岗位职责： 1、负责前台接待、会议服务等工作； 2、负责公司相关行政资料保管存档管理及借用管理工作； 3、负责企业相关证照、资质文件、知识产权的申请、保管、更新工作； 4、负责公司固定资产的采购、登记、维护与盘点工作； 5、负责公司安全管理工作，包括安保管理、消防安全管理； 6、负责公司部分对外沟通工作； 7、领导安排的其他工作。 任职条件： 1、大专以上学历、一年以上相关工作经验；身高1米65以上，形象气质佳。 2、企业管理、工商管理、行政管理专业优先考虑； 3、熟悉行政工作流程，熟练使用办公软件及办公自动化设备； 4、有良好的语言组织能力及文字编辑能力，沟通表达能力强；具备较好的沟通协调能力及良好的服务意识； 5、工作细致认真，谨慎细心，诚实待人，责任心强。

岗位职责： 1. 负责前台接待，客户沟通，就诊安排； 2.负责公司日常行政事务，包括办公环境维护、办公用品采购、员工考勤管理等； 3.负责门店内外部沟通协调，保障公司信息上传下达的顺畅； 4. 完成上级领导交代的其他工作任务。 任职要求： 1. 形象气质佳，性格开朗，具有良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理或兽医专业毕业； 3. 具有一年以上人事行政或兽医相关工作经验； 4. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识； 5. 工作细致认真，具有较强的责任心和抗压能力。

爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验

岗位名称：前台文员 岗位职责： 1. 负责公司前台接待工作，为来访客人提供热情、周到的接待服务； 2. 负责电话接听、转接、留言及传递信息； 3. 负责公司文件、资料的整理、归档和保管； 4. 协助完成公司内部行政事务，如办公用品采购、办公环境维护等； 5. 负责公司内部通知、公告的发布； 6. 协助组织公司内部活动； 7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2. 工作经验：1-3年前台文员或相关岗位工作经验； 3. 语言能力：具备良好的沟通能力，普通话标准； 4. 计算机操作：熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PPT等； 5. 个性特质：具备较强的服务意识，工作细致认真，有责任心； 6. 形象气质：形象良好，具备一定的亲和力； 7. 团队协作：具备良好的团队协作精神，能够适应快节奏工作环境。 岗位职责详细描述： 1. 接待工作：     - 负责来访客人的登记、引导、送宾；     - 为客人提供茶水、资料等服务；     - 维护前台区域整洁、有序。 2. 电话接听与转接：     - 保持电话畅通，及时接听电话；     - 根据来电内容，准确转接至相关部门；     - 留言记录，确保信息传递准确无误。 3. 文件资料整理：     - 负责公司文件、资料的收集、整理、归档；     - 建立和维护资料库，方便查阅；     - 定期检查资料库，确保资料完整、安全。 4. 行政事务：     - 负责办公用品采购、发放；     - 维护办公环境，确保办公设备正常运行；     - 协助完成公司内部活动策划与实施。 5. 通知发布：     - 负责公司内部通知、公告的发布；     - 确保通知内容准确无误，及时传达至相关部门。 6. 其他工作：     - 完成上级领导交办的其他相关工作；     - 积极参与公司各项活动，为公司发展贡献力量。 薪资待遇：面议，具体根据个人能力及工作经验确定。

任职资格： 1.接待来访客户，提供热情周到的服务，确保客户满意度； 2.接听电话，有效转接或记录电话内容，确保沟通顺畅； 3.维护前台区域的整洁与秩序，确保工作环境舒适； 4.协助处理日常行政事务，如文件分发、快递收发等； 5.协助组织公司活动及会议，确保活动顺利进行； 6.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.****及以上学历，具备良好的职业素养; 2.具备良好的沟通能力、语言表达能力和人际交往能力。 3.具备一定的行政管理知识，熟悉办公软件操作。 4.具备较强的服务意识和团队合作精神。 5.具备良好的应变能力和解决问题的能力。 6.酒店管理、空乘管理等相关服务管理专业优先。 注：本岗位为外包管理

1、接听电话，接收传真，按要求转接电话或记录信息，确保及时准确。 2、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之门外。 3、保持公司清洁卫生，展示公司良好形象。 4、监督员工每日考勤情况。 5、负责公司快递、信件、包裹的收发工作 6、负责每月统计公司员工的考勤情况，考勤资料存档。 7、负责复印、传真和打印等设备的使用与管理工作，合理使用，降低材料消耗。 8、负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补。 9、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。 10、协助上级进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务。 11、协助主任做好公司各部门之间的协调工作，积极完成上级交办的临时事务。 要求：五官端正，形象气质好，有酒店、乘务相关工作经验或者礼仪专业的优先。

前台岗位：(岗位薪资4000+500全勤+500房补/提供住宿) (8小时工作制，上班时间中午12点-22点，中间2小时休息时间，每月4天假期，正常周 末休息。) 工作内容: 1、负责登记办公室人员考勤，招聘情况，办公室工资表等日常行政工作; 2、负责登记在职舞蹈演员档案，出勤情况，业绩数据统计，在职演员维护等日常行政工作; 3、负责日常面试人员接待，合理安排面试等日常前台工作; 4、负责日常办公室物料采购、约车及日常支出统计; 5、按时完成店长交代的其他工作。

岗位职责： 1、负责电话转接、日常接待，包括来访者、面试者、客户，贵宾等人员的接待等； 2、办公室日常制度执行、监督、及结果反馈； 3、负责日常报销、订餐、机票、快递签发等执行及管理工作； 4、日常办公用品的采购、领用及分发； 5、完成上级交办的其它工作。 岗位要求： 1、有责任心、做事细致耐心，性格活泼开朗，有亲和力，具有团队合作精神； 2、普通话标准，熟练使用office电脑办公软件； 3、具备一定商务礼仪知识，有行政前台工作经验的优先。

1.接待就诊患者，帮助患者预约医生。 2.整理门诊资料

岗位职责： 1. 职位概述： 作为酒店前台，负责为客人提供高效、专业的接待服务，确保客人入住和退房流程的顺畅，以及酒店前台的日常运营管理。 【岗位职责】 2. 工作内容： - 负责接待入住客人，为其办理入住手续，包括登记、分配房间、收取押金等； - 负责客人退房手续的办理，包括查房、计算费用、退还押金等； - 接听电话，为客人提供咨询服务，解答疑问； - 维护前台秩序，确保客人有序办理入住及退房手续； - 负责前台收银工作，确保财务安全； - 协助处理客人的投诉和意见，提供满意的解决方案； - 配合其他部门完成酒店各项活动及任务； - 完成上级领导交办的其他相关工作。 【任职要求】 3. 任职条件： - 学历要求：大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业优先； - 工作经验：1年以上酒店前台工作经验，熟悉酒店业务流程； - 语言能力：具备良好的沟通表达能力，普通话标准，英语口语流利者优先； - 计算机操作：熟练掌握常用办公软件，具备基本的计算机操作能力； - 服务意识：具备良好的服务意识，能够耐心、细致地为客人提供服务； - 团队协作：具备良好的团队合作精神，能够与同事共同完成工作任务； - 适应能力：能够适应倒班工作，具备较强的抗压能力。 【薪资待遇】 4. 薪资待遇： - 薪资：底薪+提成+奖金，具体****； - 福利：五险一金、带薪年假、节假日福利等； - 提供住宿：根据酒店实际情况提供住宿或住宿补贴。 【工作地点】 - 酒店所在地（具体地址） 【应聘方式】 - 邮箱：请将个人简历发送至酒店指定邮箱； - 联系电话：请提供本人联系电话，以便酒店工作人员与您联系。 诚邀您的加入，共创美好未来！

福利:  五险 餐补车补 节假日福利 工作地点：宝安区宝安中心 工作职责 1. 前台来访人员的登记及接待； 2. 办公用品申请的汇总统计，购买及费用的统计等； 3. 快递收发、物业对接、相关费用的月度整理，统计，核算，报销等； 4.简历筛选、 面试人员的预约，以邮件及电话的形式通知并跟进统计； 5.员工入、离职办理，新员工介绍等； 6.上级安排及其它临时性行政事务。 任职要求：  1、 专科以上学历，一年以上相关工作经验，年龄22-26，形象气质佳；  2、 熟悉前台接待、办公文具对帐等基础文职工作，熟练使用办公软件；  3、 细心、有耐心，执行能力强；  4、 积极主动，热情友善；  5、 遇事冷静，有团队精神。 

招聘人数：2 工作内容： 1、全面负责电竞酒店以及网咖综合体的经营管理，领导各部门员工完成酒店以及网咖的各项计划目标；了解且熟练OTA线上平台运营； 2、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支； 3、负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质； 4、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制］； 5、全面负责安全管理，抓好卫生，治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全； 6、负责做好酒店与各界人士的公共关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象； 每月薪资： 6500-10000 职位福利：（五险/包吃/包住/周末双休/法定节假日双薪/房补/餐补/话补/交通补助/加班补助） 学历要求：本科及以上 工作年限：2年以上 工作地址：安徽省合肥市肥西县 任职要求： 1、本科及以上学历，条件优秀者可放宽； 2、有电竞酒店行业以及网咖2年及以上的全面管理经验，有连锁经验者优先； 3、具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力； 4、原则性强，执行力较好；有良好的抗压能力，能出色完成公司下达的各项指标； 5、优秀应届生，可作为储备店长入职，公司培训培养！ 报名方式：请直接投递简历报名

行政岗位职责：一岗位要求如下:  1、声音甜美、普通话标准; 2、热情、耐心、主动,优秀的服务意识; 3、良好的表达、沟通、协调、逻辑判断能力和执行力; 4、熟练操作常用办公软件及其他办公  5.完成招聘 二、任职要求： 1、年龄要求：18岁至35岁，接受无经验者。 2、希望您有良好的表达、沟通、协调、逻辑判断力、执行力。 3、有相关行业岗位工作经验者优先考虑；愿意长期在此岗位继续发展者优先考虑。 三、薪资待遇： 1、岗位薪资5000元+流水提成百分之一，均薪5000-7000元/月。 2、上班时间：9:00至18:00 ；午休时间：12：00至13:30。 3、公司福利：五险、公司团建、员工旅游、节日福利、生日福利、绩效奖金、交通便捷、室内办公、不定期免费专业培训、法定节日假、超长带薪年假15天，提供实习证明。 4、公司氛围欢乐有趣，同事都是90后00后，办公区域还养有多只宠物猫，让您在工作闲暇之余，还能体验在猫咖才有的快乐时光。

接待来上课的学生和家长 给孩子穿衣穿鞋 销售客户报名

任职要求【不含销售性质】 1、及时、准确接听/转接电话，记录留言并及时转达； 2、熟练掌握咨询话术，接待家长并解答家长关于学习方法、报名班次相关问题； 3、熟练掌握线上系统报名、转班、调课、缴费，线下咨询、测试、退费等相关流程； 4、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机及打卡机等）； 5、至少本科学历； 6、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； 7、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格外向、活泼开朗，具有亲和力， 8、普通话准确流利； 9、具备一定礼仪知识； 职位福利：六险一金/双休/员工体检/员工团建/节假日福利/生日福利/交通补助/加班补助