乐器类直播间，抖音快手视频号平台直播，销售乐器类产品

年龄方面要求：21岁－58岁 工资待遇方面:综合收入能达到13000以上 工作时间：一天十个小时，月休4天 日结：500－1000一天 面试条件：没有酒驾毒驾，没有犯罪记录

职位详情 公司配车 公司直招内部司机 负责接送乘客至目的地现团队需扩大规模可全职兼职 公司提供合作模式，公司配车!零押金!!!要求年龄20-58岁之间工资一天450-650日结 想了解该职位留个联系方式!!!!!!

工作职责: 1. 负责网约车的运输任务,保证车辆的安全运行和乘客的满意度; 2. 维护车辆的清洁和保养,确保车辆符合相关标准; 3. 确保乘客安全上下车,并确保车辆及时到达目的地; 4. 维护车辆内部的整洁和舒适,为乘客提供优质的服务; 5. 遵守公司的各项规定和流程,确保车辆的安全和合规运营。 职位要求: 1. 具有C1及以上驾驶证,3年以上的实际驾驶经验; 2. 熟悉网约车平台的管理和调度流程,了解相关法律法规; 3. 具备良好的驾驶技能和责任心,能够保证车辆的安全运行; 4. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与乘客建立良好的关系; 5. 能够适应快节奏的工作环境,具备一定的应变能力。 以上是网约车司机的职位JD,如需调整或补充,请随时告诉我。

C1新能源小车拉乘客 1.日结，保底月纯收入10000，加提成综合薪资12000左右 2.不需要押金，公司提供电车 加维修保养 3.公司派单，自动接单，就近派单，上百条专线自由选择 4.要求:年龄20到60岁，没违法犯罪记录，信誉良好 5.带身份证，驾驶证，银行卡过来公司报道即可，有意可电话联系

岗位名称：前台文员 岗位职责: 1、协助完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作: 2、完成办公室物品登记及整理; 3、负责外来人员接待登记; 任职要求 1、大专及以上学历，有一年左右行政工作经验者优先: 2、能够熟练运用各类办公软件: 3、具有良好的沟通表达能力、团队合作精神以及较强的 保密意识; 4、工作细心负责，有责任感，积极主动性强。 其他：双休、国企办公环境、节假日休息、早八点半至下午五点半、灵工模式（需自行缴纳社保） 地址：西安市高新区科技四路万科金域国际

【岗位职责】  1、为客人提供入住、退房、问询、物品借用等服务，并且工作热情、主动、耐心、细致、准确、高效  2、严格执行服务标准，协助公寓主管做好文档工作，努力树立公寓良好的服务品牌和公众形象。 【岗位要求】  4、男女不限，32岁以下，男身高170以上，女身高160以上  5、形象好气质佳，亲和力强  6、具有较强的服务意识薪资待遇：提供住宿和工作餐，8小时三班倒做六休一，税前5000-5500  工作地点：青浦区金泽镇练西公路4195号

包吃住【岗位要求】  1、负责餐厅的前厅工作；  2、了解菜品及价格，以便随时为客人服务； 3、服从管理安排 【薪资待遇】 1、薪资4500-6000元，每月15号发工资；  2、每天提供中、晚俩次员工餐；  3、工作时间9:00-14:00晚上16：00-20：00 【任职资格】  1、18-35岁，五官端正，普通话流利；  2、身体健康，反应灵敏；  3、富有责任心，做事认真负责；  4、服从领导管理，接受领导分配的服务工作。

协助产品经理完成产品设计相关工作，完成部门交代的其它任务

1.负责公司产品的销售及推广  2.负责接待客户的业务咨询及办理各项 3.维护和开拓新的销售渠道客户 4.公司有晋升空间，有能力可以带团队 5.敢挑战高薪就选我们公司，冲鸭

职位职责： 1、制定流量增长策略：负责TikTok Shop东南亚市场的用户流量增长策略制定，基于用户洞察、流量分析、行业研究等，为大促及关键节点设计系统性的引流营销方案，覆盖直播、商城、搜索等核心场域，并探索创新的增长玩法； 2、设计流量入口与活动机制：基于不同场域的核心用户特征，规划并优化流量入口、活动机制及触达链路，提高各场景的流量渗透和细分用户转化，实现流量及用户规模增长与增量价值提升； 3、建立指标体系与效率优化：搭建完整的流量指标体系、归因方法与目标设定模型，持续监控流量表现，通过实验、策略优化等手段提升整体引流效率，对流量目标与效果结果负责； 4、推动跨团队落地：与产品、运营、数据分析等团队紧密合作，推动流量策略及玩法产品化落地，确保业务策略在各市场顺利执行并不断优化。 职位要求： 1、3年以上电商用户增长或流量运营的经验，有社交电商平台或内容电商相关实操经验者优先； 2、熟悉各类电商引流玩法，对TikTok Shop或抖音电商生态有深入理解，具备从流量场域视角进行策略规划的能力； 3、具备较强的数据分析能力，能够从数据中识别增长机会，拆解问题并制定可执行的增长策略； 4、具备出色的沟通表达能力与跨部门协作能力，可使用英文作为工作语言；熟悉东南亚市场，有本地生活或工作经验者优先。

职位职责： 1、主导音乐效果设计与声音美学创新 1）为音乐平台的歌曲、K歌、直播、AI编曲等场景，设计具有沉浸感、情绪张力和听觉记忆点的音乐效果系统（如空间混响、动态EQ、声场扩展、AI音色增强等）； 2）结合流行音乐趋势与用户听感偏好，定义“音乐品牌专属音色语言”（如：国风的空灵感、电子的冲击力、人声的温暖包裹感）； 2、从用户需求出发，打造可感知的声音体验 1）深入分析用户需求（如：高播放完播率歌曲的声学特征、K歌用户偏好的音效类型、低音质设备下的听感痛点）； 2）与产品经理协同，将“用户说不清的体验”转化为可量化、可复现的声音设计指标（如：人声清晰度得分、空间沉浸指数）； 3、基于扎实乐理与**审美，驱动声音品质升级 1）精通和声进行、声部平衡、动态处理、频率掩蔽等专业乐理与声学原理，能判断“为什么某段混音听着‘不舒服’”； 2）具备唱片级审美能力，能对标国际**，并适配中文流行音乐语境； 4、熟练掌握主流DAW与杜比全景声生产链路 1）精通Pro Tools/Logic Pro/Ableton Live/FL Studio中至少两种，能独立完成多轨编排、效果链搭建、母带处理； 2）熟悉Dolby Atmos Music生产全流程：对象混音、Binaural渲染、元数据标注、Apple Music Atmos交付规范； 3）具备程序思维与基础编码能力，推动算法落地； 4）能编写音频处理脚本（如：自动化EQ分析、频谱特征提取、效果参数映射）； 5）理解机器学习/信号处理基本逻辑，能与算法工程师高效协作，将艺术需求转化为可计算的模型输入/约束条件； 5、探索前沿声音技术与商业结合点 1）跟踪Spatial Audio、AI Music Enhancement、Neural Audio Codecs、Perceptual Audio Adaptation等前沿方向，提出可落地的创意方案； 2）参与专利撰写、技术白皮书输出，提升团队在行业中的技术影响力。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，音乐科技、音频工程、声学、电子工程、计算机音乐相关专业本科及以上学历； 2、核心能力： 1）扎实乐理基础、专业级音乐审美，有录音/混音/母带作品集优先； 2）熟练使用主流DAW，有杜比全景声项目实操经验（需提供案例）； 3）有程序思维，具备基础代码编写能力，对音频进行简单处理分析； 4）有产品思维，能从用户场景反推技术需求，懂“为什么用户爱听”； 3、加分项： 1）有音乐制作人/混音师背景，或曾为歌手/平台提供过音频设计服务； 2）了解AI生成音乐、音色迁移、语音增强等技术； 3）熟悉音乐生态的用户特征与内容生态。

职位职责： 1、负责UGC游戏的关卡/玩法设计，制作关卡/玩法原型，撰写策划案，并推进需求落地； 2、输出并跟进关卡/玩法相关工具链的需求，配合相应职能进行UGC编辑器的验证和优化； 3、协调程序、美术、UI、AI、QA等职能或UGC创作者，推进相关需求的完成进度，保证功能如期交付。 职位要求： 1、3年以上游戏关卡/玩法策划经历，能结合不同类型游戏的定位需求，来完成游戏各类关卡/玩法的设计； 2、熟练使用Unity、UE或其他常用游戏引擎以及其对应的工具链，能快速完成原型关卡/玩法的搭建和验证； 3、热爱游戏，对多款游戏有过深入体验并能对其核心玩法进行分析，熟悉Roblox、Minecraft、Party Animals、Fall Guys、蛋仔派对等游戏或具有UGC开发经验者优先。

职位职责： 1、制定搜索增长策略、设计增长玩法，搭建搜索增长指标体系，为搜索PV规模和泛化PV规模负责； 2、持续丰富搜索词候选、精细化运营不同出词场景的候选差异与出词策略差异，不断提升产品转化率。 职位要求： 1、本科及以上学历，传播学、市场营销、数据科学等相关专业优先，2年以上产品运营、用户增长、搜索运营相关经验； 2、理解搜索业务基本逻辑，熟悉用户搜索行为路径，能精准识别搜索场景的增长机会与痛点； 3、具备扎实的数据分析能力，能独立完成数据深度分析报告； 4、逻辑思维清晰、具备问题拆解与解决方案落地能力，跨部门沟通协作顺畅，能推动复杂项目高效执行。

职位职责： 1、负责抖音生活服务类商品（如到店、酒旅和综合行业等）的全生命周期服务策略制定，结合用户需求与行业痛点设计差异化服务方案； 2、基于消费者行为数据（如用户分层、购买偏好）制定运营策略，提升用户价值； 3、应用大模型技术优化智能客服系统，包括知识库自动构建（文档抽取、FAQ挖掘）、多轮对话意图识别、拟人化话术生成等，对客服进行提质提效，探索大模型在个性化服务推荐、情绪识别、数字人交互等场景的落地，推动多模态技术（语音/图像/视频）与生活服务的深度融合； 4、联动产品、技术、市场团队，推动线上线下服务闭环； 5、沉淀服务运营方法论，形成可复用的行业解决方案。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上产品运营经验，熟悉服务运营体系，具备产品化的意识和能力，有成熟的服务创新设计经验优先； 2、有敏锐的问题洞察能力及良好的逻辑思考能力，有产品视角，能够通过产品方式解决问题； 3、具备一定的商业敏感性，能够敏锐的通过服务信号捕捉到对企业有商业价值的用户需求； 4、有一定用户研究的能力，了解用户研究的基本流程，并解读出对应的机会点； 5、有大模型方向的工作基础优先。