岗位职责： 1、负责酷我音乐商业化相关产品后台的方案设计、技术实现和运营维护； 2、负责商业化后台架构长期优化，针对突发大流量业务场景，设计高性能高可靠的技术方案； 3、参与相关产品需求讨论，制定最佳技术实现方案并落地。 任职要求: 1、计算机相关专业大学本科及以上学历，三年及以上J2EE项目开发的经验； 2、精通Java、spring-cloud，熟悉Linux下的网络编程及系统编程，熟悉互联网应用协议； 3、熟练使用一到多个消息中间件（如kafka、rocketMQ、rabbitMQ等）； 4、熟悉 Mysql，Redis等存储组件使用及性能优化； 5、思路清晰，善于思考，能独立分析和解决问题，具备创新意识，责任心强，有良好的团队合作精神和抗压能力； 6、拥有扎实和体系完备的计算机专业知识，有互联网高并发、高性能、分布式系统设计和开发经验者优先； 9、有云原生、会员、商品、订单、支付、营销等系统后台开发经验者优先。

工作职责 1、负责健康险业务客户管理工作，包括客户提取、盘点、上载、下发、回收、复用等，通过运营分析，对客户进行分类，并制定相应的运营策略和使用规则。 2、搭建有效数据报表体系，多维度、周期性、分类别监测客户转化效率，提出专业建议。 3、外部供应商的对接，能够提出并总结有效目标客户行为画像，推进数据测试，分析并产出结论。 4、和业务团队沟通协作，能够对转化团队有一定赋能，帮助业务团队提升转化效率。 任职要求 1、本科及以上学历，三年及以上行业内客户管理相关经验，具备保险AI场景客户运营管理经验优先。 2、有较强的数据分析和总结能力，熟练使用各类数据工具，能够产出对业务有价值的建议，独立输出解决方案并推动彻底解决。 3、能够主动快速融入团队，具备良好的人际理解力，较强的沟通协作能力，能够随着业务变化快速调整。

岗位职责: 1.主要负责会员、支付功能的开发； 2.登录功能的开发。 任职要求: 1、计算机相关专业大学本科及以上学历,三年及以上J2EE项目开发的经验； 2、精通Java、设计模式、网络编程(Netty)、并发编程、JVM内存管理及调优； 3、熟练spring. springMVC. Mybatis，阅读过相关源码并根据需要扩展； 4、熟练dubbo、spring-cloud (Nacos、Feign、Sentinel,gateway)，阅读过相关源码； 5、消息中间件:掌握rocketMQ. rabbitMQ. kafka原理及集群部署； 6、熟练 Mysql，具有sql优化、Mycat分库分表、索引优化、性能调优、数据库灾备等丰富的实战经验； 7、熟练Redis，具有集群搭建(Twemproxy.Codis、Redis Cluster)，冷热备份，性能调优、数据迁移等实战经验； 8、熟悉Docker 、Jenkins 、K8S，Server Mesh 对云原生有一定了解； 9、熟悉shell,python常规操作命令； 10、思路清晰，善于思考，能独立分析和解决问题，具备创新意识，责任心强，有良好的团队合作精神和抗压能力； 11、有会员，支付业务等相关经验。

工作内容： 1.了解所支持部门的业务状况和团队运作状况,理解业务目标,提供符合业务团队需求的相关人力方案; 2.执行所支持部门的企业文化、培训、人才盘点等人力资源项目,协助业务部门提升组织绩效; 3.协助业务管理者进行团队文化价值观建设,保证组织的持续健康成长; 4.负责人力资源各项制度在部门的落地执行,并进行有效反馈和改进。 任职资格： 1.5年以上人力资源相关工作经验 2.具有较强的服务意识及团队合作精神,具备良好的人际交往能力、沟通协调能力、高度的责任心及细节关注力; 3.有COE其他模块，如文化、薪酬等经验者优先； 4.能承受高强度工作压力,具有较强的执行力及计划实施能力; 5.有较好的数据分析能力。

职位职责： 1、支持字节跳动VR/AR产品团队，作为接口人满足业务团队日常人力资源相关需求； 2、深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施； 3、负责业务部门的团队搭建，利用各种有效招聘途径满足招聘需求，根据现有团队情况，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施； 4、能够洞察组织和团队存在的问题，并应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案， 包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作，并推动方案落地； 5、协助完成组织及团队氛围建设，推动公司文化的建设和业务的高速发展。 职位要求： 1、**本科及以上学历，3年及以上人力资源工作经验； 2、了解人力资源各模块基本工作，并具备招聘、绩效等的实操经验； 3、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规； 4、自我驱动，思考力强，认真负责，有亲和力，能承担较大的工作压力，能适应公司快速发展的工作节奏; 5、对新鲜事物有好奇心，逻辑思维强； 6、有互联网行业HRBP工作经验者优先, 有研发团队HRBP工作经验者优先，有跨地域协作经验者优先。

岗位名称：首席技术官（CTO）股东 岗位职责： 1. 负责公司整体技术战略规划与执行，确保公司技术发展方向与业务目标相匹配。 2. 作为公司股东，参与公司重大决策，为公司发展提供战略支持。 岗位JD： 一、岗位职责： 1. 技术战略规划     - 制定公司技术发展战略，确保技术发展路线图与公司业务目标一致。     - 跟踪国内外技术发展趋势，为公司技术升级和创新提供决策依据。 2. 技术团队管理     - 负责组建、培养和管理技术团队，提升团队整体技术能力和创新能力。     - 制定技术团队的工作计划，确保项目进度和质量。 3. 产品研发     - 参与公司产品规划和设计，确保产品技术方案的创新性和可行性。     - 指导和监督研发团队完成产品开发，确保产品按时上市。 4. 技术创新     - 探索新技术、新工艺、新材料等，为公司产品创新提供技术支持。     - 负责公司知识产权保护，提升公司核心竞争力。 5. 技术合作与交流     - 与行业内外的技术团队建立良好的合作关系，共享技术资源。     - 组织技术交流活动，提升公司技术品牌形象。 6. 股东权益     - 参与公司重大决策，为公司发展提供战略支持。     - 监督公司财务状况，确保公司运营合规。 二、任职要求： 1. 学历与专业     - 大专及以上学历，计算机科学、软件工程、电子工程等相关专业。     - 具备丰富的技术和管理经验，有成功带领技术团队完成项目的经验。 2. 技术能力     - 熟悉主流编程语言和开发工具，具备扎实的计算机基础知识。     - 了解国内外技术发展趋势，具备较强的技术前瞻性。 3. 管理能力     - 具备良好的团队管理能力，能够激励团队成员发挥最大潜力。     - 具备较强的沟通协调能力，能够与各部门高效合作。 4. 业务理解     - 熟悉公司业务，能够从技术角度为公司发展提供支持。     - 具备较强的商业敏感性，能够把握市场机遇。 5. 职业素养     - 具备良好的职业道德，诚实守信，对公司忠诚。     - 具备较强的学习能力和适应能力，能够应对快速变化的市场环境。 三、薪资待遇： 1. 薪资：根据个人能力和公司薪酬体系，提供具有竞争力的薪资待遇。 2. 股权激励：作为公司股东，享有公司股权激励计划。 3. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利等。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为公司的发展贡献力量！

1.岗位职责： 明确技术战略上的方向，确保技术发展。 在技术层面提供具体的指导和解决方案，持续优化技术流程和产品； 在管理层面给出详细的指导，确保技术团队的高效运作和技术创新。 2.任职要求|技术栈关键词： 前端：web端、JavaScript、webGIS、web3D*、WebGL*、webGPU*、Three.js*、Babylon.js*、PlayCanvas*、Hilo 3D 前段框架：Vue、React、uniapp、election、Flutter、Tauri 后端：不做具体要求（不是前期的重点） 全栈：不做具体要求（目前偏向前端） GIS方面：cesium、高德、百度、腾讯、ArcGLS、OpenStreeMap、Mapbox 游戏方面：Unity、Cocos、UE（了解过即可） 框架方面：安卓、ios、H5、游戏引擎（了解过即可） 大关键词：APP、游戏、轻量化、大型多人在线游戏、3D游戏、LBS游戏、地图数据的处理 3.岗位福利： 技术入股、远程办公、混合办公、数字游民！ 我们没有位置要求哦，欢迎全国、全球的技术达人。 4.教育背景：无要求 行业经验：十年左右，十年+ 岗位经验：前端、全栈、游戏开发、技术负责人经验、主程经验、git熟练使用 5.加分项：有上线的游戏，最好有开源贡献或个人主页，有mmorpg经验，走过从0到1全流程，项目管理经验，团队管理经验。 6.特别说明 我们的产品融合了gis+前端+游戏+原生三个方向 是个游戏+平台型的混合APP 目前没有看到有同类型产品，存在一定的研发难度。 比较特殊，还希望您有相关经验。 7.简要说明 我们是创业公司，需要经验丰富有创业精神的CTO来一起共同完成这项事业， 目前正在开发的是基于LBS技术的将现实世界游戏化+人生成就记录的任务社交平台。 目前有成熟的设计，以及融资财务。运营，正在扩充队伍，坐标北京 不限你的所在位置！！ 此岗位纯技术岗、我们对于技术要求是有**的技术实力！ 如果你对这种工作模式感兴趣，也想为自己的人生记录增添一份丰富的可能性，以及对我们做的事情感兴趣，欢迎找我来聊聊。 我们现在非常的早期，希望还请不要介意。 也可以先去github.com/GD-songyongqiang/explain中阅读更多。

产线测试员 （岗补200-600） 岗位要求： 1.测试员：有电子厂工作经验优先，负责LED灯具类烧录和测试。 2.18-38岁，身体健康、遵守公司厂规厂纪，服从领导工作安排。 福利待遇： (1)入职缴纳五险一金。 (2)底薪2360+岗补+餐补200+包住/房补300+全勤100+加班费+工龄奖。 (3)加班费：20.34/小时(周一周五）；27.12/小时(周六日）。 (4)工龄奖：满半年50元/月，满1年100元/月……满5年500元/月。 (5)每月15号准时发工资（休息节假日顺延）。 工作地点：龙岗区宝龙街道南约社区高科大道56号万达工业园1栋2楼。 联系电话：*************(可直接到公司咨询） 上班时间：8：30-12：00；13：30-18：00；18：30-21：00

职位描述： 1、能独立完成中小企业或外资企业的代理记帐全部过程，熟悉税务申报和帐务处理业务； 2、热爱财务会计工作，工作认真细致，具有一定的凭证审核和处理帐务疑难问题能力； 3、能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营指导； 4、能协助企业完成企业的年检和审计工作； 5、承担会计经理分配的外账及疑难户的账务处理。 任职资格： 1、大专及以上学历，财会相关专业，代理记账公司经验二年以上。 2、熟悉全盘外账账务处理；能熟练做账报税，独立完成汇算清缴和年报； 3、有较强的沟通能力，责任心强； 4、熟悉一般纳税人账务处理； 工作地址：上海浦东浙桥路289弄2号2004室 地铁9号线 台儿庄路站 步行5分钟 备注： 1、薪资构成：基本薪资+提成（****），综合8K以上 2、社会保险：转正即可购买五险一金； 3、上班时间：朝九晚六点，周末双休，法定节假日和带薪假期按照国家法定安排； 4、已婚已育居住金桥或9号线沿线附近优先考虑 5、无代理记账经验勿投简历

《大象放映室》，深耕人文知识类视频。 B站2021、2023年度百大UP主，目前全网粉丝1000万+，B站粉丝450万+。 岗位职责：为商业、人文线视频内容撰稿，配合后期同学制作成片。 任职要求： 1.有商业人文类相关深度稿件写作经验，有得意作品。 2.视野开阔，有一定阅读量和观影量。 3.对改革开放后中国经济发展、商业变迁、企业人物领域熟悉并擅长。 4.严密的文字逻辑能力，对人和社会有洞察力，善于捕捉并诠释时代情绪，有人文精神。 5.善于沟通，善于团队合作。 6.对文字苛刻，精益求精。 7.有长视频和爆款视频写作经验优先。

岗位职责： 1、负责根据行业需求和市场需求，提出我司功率模块产品规划，规划产品发展路线、产品改进、新品开发，实现公司创新目标； 负责功率半导体模块中试线和生产线规划、建设及验收，负责生产线设备选型、物料选型、工艺调试； 2、负责组建公司技术研发和生产队伍，生产人员培训； 3、负责专利撰写，协助各部门技术支持工作以及日常文档报告输出。 任职要求： 1、微电子、电力电子、半导体器件相关专业； 2、至少精通3种及以上功率模块产品研制及技术与工艺开发； 3、至少5年以上模块产品设计开发经验； 4、具备模块龙头企业工作履历有限，具备车规级模块开发经验优先； 5、拥有功率模块生产线建设经验者优先； 具备独立工作及领导组织能力、决策能力、沟通能力，团队建设能力及影响力。

公司新开路线需要大量素材（景点 酒店 餐）宣传，现招一批人免费游玩 在行程中拍摄。每天把景点以视频，照片的形式反馈回来。路线云南 四川 贵州。机票吃住行门票等公司会提前安排好，踩线之人需自理10/天的保险和景区电瓶车。公司可获得景点素材，你免费旅游。一举两得。有时间有假期正好想去玩的人联系。 1.年龄35-62岁 2.两人起，最多4人（自组搭档） 3.男女搭档或两位女士 4.出发时间近一个周（具体联系人事） 5.没有跟过团走过 6.云南路线：昆明 大理 丽江6天/昆明 大理 丽江 西双版纳10天/四川7天/贵州5天 想免费旅游的速来 注：暑假出行机票比较高，有暑假亲子家庭出游需求也可联系，公司有团购订票折扣力度大，免费帮订票。

CTO岗位职责: 1、根据项目要求制定硬件方案并组织项目评估，确保设计方案质量满足产品需求; 2、根据项目评估结果进行硬件架构的定型并设计符合要求的电路图及机构输出原理图及结构图; 3、组织原理图、机构图评审并指导PCB设计人员完成PCB设计及评审，并完成最终PCB生产资料，提交跟进样板生产进度，保证生产顺利进行; 4、根据设计文件进行样机电路功能调试; 5、跟进工程样机测试、小批量测试、大批量测试确保项目顺利进行; 6、根据行业规范及项目技术要求进行电路系统性能测试 ，评估质量并进行收敛改进; 7、根据测试结果，输出技术指标输出产品规格技术文档作为后期测试生产质量管控参照文件; 8、根据系统要求，优化系统器件及电路，确保电路在符合要求的前提下，性能成本具有竞争力; 任职资格: 1、有过产品规模量产经验、充电产品开发经验，了解无线充电，电源设计。 2、有过带领团队的经验。 3、电子，自动化，计算机相关专业; 4、熟练应用硬件单板开发流程; 5、熟练应用硬件设计技术工具及测试仪器; 6、模拟电路基础知识扎实，能深入理解信号质量、各种电气指标参数和测试要求，精通元器件、电路设计等知识; 7、能熟练使用电子设计软件进行原理图设计和PCB设计 8、了解电源完整性、信号完整性并应用到设计中; 9、了解电子产品的可靠性测试流程;熟悉3C等认证的相关技术要求; 10、熟悉各类硬件外设的的使用、测量和验证;熟悉HDM,MIPILVDS等接口标准;熟悉USB，I2C，SPIUART等通讯协议;了解DC/DC,LDO,charge Pump等工作原理;具备PCIE、以太等高速总线设计能力; 11、熟悉硬件单板开发交付的全流程，包括互连/投板流程、制造/装备流程、器件选项、测试及认证流程

1、负责线上自检、首检日报 2、产品尾数清理、清线 3、负责产品重量、检验等质量的把控

职位要求：全职，1人 岗位要求： 1.养老事业线客户开发拓展和维护； 2.制定事业线战略发展计划，提升事业线发展整体格局和视野； 3.负责事业线整体工作推进，科学运营管理，确保事业线工作保质保量运转； 4.负责事业线人员能力成长体系建设，培养素质过硬的团队； 5.对政府、群团、企业、基金会、社会组织不同的养老事业需求有较深的理解； 需要这样的你： 1.85年以后； 2.对养老事业有归属感和信任感，是自己职业发展的重要方向； 3.具有战略思考能力，勇于开拓、敢于探索； 4.思维开放、心态开放、学习开放； 5.表达能力佳者优先； 6.有不低于7年的养老行业的从业经验，不低于3年的团队管理经验，不低于2年的项目实操经验； 7.拥有一定的战略眼光，能够从综合和统筹视角考虑； 8.有养老市场研究、咨询、评估经验者优先。 薪酬待遇： 1.15k/月以上，****； 2.项目提成； 3.如果极志同道合者，考虑股权。