• 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责调解业绩督导,包含策略宣导、目标制定、业绩追踪等; 2、负责调解对接工作,包含回收明细发送、佣金计算、投诉处理等; 3、负责调解机构日常管理,包含人力盘点、合规宣导、培训支持、录音调取等; 4、负责调解机构业务运营指标的管理,对业绩表现及效果进行评估; 5、负责定期对调解机构出具质检结果并输出报告; 6、完成部门公司委派的其他工作。 岗位要求: 1、3年以上银行或互金行业贷后管理相关工作经验; 2、熟悉贷后调解业务流程及运营模式,有一定调解资源; 3、具有良好的谈判、沟通、协调和应变能力,团队合作能力强,抗压力强。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,物流|运输 / 未融资 / 150-500人
    招聘网约车司机要求及待遇薪资问题: 1,工作待遇 我们公司提供车辆,司机日常有底薪5000+3000(油电补,公司每天会有相应的任务,根据不同车型,流水200-500不等上交公司,多余的收入归司机所有,同时免费提供住宿。 2,对司机的要求 士60岁以内,士55岁以内就行(超过退休年龄平台注册不了. 3,公司提供车型 现代悦动、现代领动、别克阅朗、卡罗拉、轩逸经典、新轩逸、丰田雷凌(油电混合)EU5等纯电车等等。 4,公司的优势 价格优势很明显,同时我们是滴滴出行一级代理公司,享有优先派单权,我们后勤保障完善,车辆是全险,如果出现交通事故,全程服务理赔修车,车辆定期维护保养,车况好,而且我们提供免费的车辆维护保养,同时我们每周会做一次回访,帮助司机解决碰到的各种问题。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    周结,兼职全职零押金,网约车司机一月收入10000到20000上不封顶,多劳多得,时间自由 2.平台专属流水奖励加成高系统一对一精准派单无需手动抢单单(无需担心抢不到单!) 3.无时间限制,自由派单,司机自我灵活运营模式(随心所欲无压力! 4.多种车型、多元化合作模式,公司包住宿(空调,洗衣机,洗浴,WiFi) 5,面对全市以及管辖所属县城范围,无限行区域,网约 车6.公司负责车辆保养保险维修! 要求年龄21-60周岁,无案底,有意向可来公司面议
  • 12k-18k 经验不限 / 不限
    汽车交易平台 / 未融资 / 50-150人
    工作内容:负责接送客户到指定地点。 薪资待遇:综合收入9000-12000以上,多劳多得,弹性工作时间自由,提供免费住宿,工资周结 公司车型:准新车+日常经济型+专车等。车辆由公司提供 保养保险维修都归公司统一管理(无需司机承担任何费用)一人一台车无需回公司报道 任职资格: 1、C1以上驾驶证 2、工作努力,为人踏实,责任心强能吃苦 3、具有较强的安全意识 4、身体健康年龄21-59周岁内。 职位要求 1.公司提供的车辆不限公里数,全部车况好和0公里新车 2公司负责车辆的维修,保养,保险 3.在运营期间的抓扣车由公司负责协助处理 4提供对公车辆,优先派单,保证单量 5公司负责培训指导司机师傅快速上手 公司直聘,欢迎咨询.
  • 9k-17k 经验不限 / 不限
    生活服务、物流|运输、物流平台 / 未融资 / 15-50人
    司机,一人一车,工作时间自由,月收入您说了算,月入过万很简单! 上班模式:一人一辆车,提供住宿,有底薪,多出每天流水任务部分归司机个人所有,每月收入过万,多劳多得。 租车模式:低押金,低租金,均为自动挡车型车况好。 本公司车源具有优势,本公司为网约车平台直营公司(优先派单),--周付、月付、季付随您选择! 任职资格: 1、年龄21-55岁,C1本以上,会用智能手机和看导航;只需携带本人身份证,驾驶证即可 2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识; 4公司负责车辆的保养、保险。 5、本公司车源不限公里数,油车、电车随您的喜欢挑选,全部是自动挡车型,车况良好。 6、在车辆运营网约车期间的扣车由公司全权负责协助处理。
  • 12k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 负责内容 1.1负责医护产品的 UX 设计工作, 包括APP和Web,从设计策略到设计执行的全流程工作,高质量完成既定设计需求; 1.2能够独立承担项目的交互设计、视觉风格定义,优化及协同推进,参与用户研究及产品需求制定的整个过程;优化已有的设计规范、线上产品,形成可持续的设计准则。 1.3有较强的审美水平和系统化设计能力;熟悉不同设备、不同平台的交互规范及体验。 1.4具备业务视角和体验驱动意识,能够了解并参与业务的前期规划,通过对业务的深入理解和对用户价值的不断发掘,满足业务需求。 1.5对现有产品进行可用性测试和评估,能够结合后台数据,竞品对标,用户研究等多个维度进行综合分析,并制定行之有效的解决方案。 2.团队配合 2.1 与产品团队配合,理解产品需求,明确用户群体及用户场景,能了解为特殊群体所作出设计效果上的让步,而不是一味追求视觉效果 2.2 与技术和测试团队交接,对自己的想法能够有条理、有侧重点的表达清楚,具有换位思考的同理心,对设计结果走查持有严谨态度,认真负责 2.3 与运营团队接触,理解运营及线下活动宣讲重点,设计效果突出对应重点,协助运营上线达到运营效果 3.职业素养 3.1 分析业务需求,研究用户行为和使用场景,协助优化设计效果、设计风格和用户体验 3.2 对同一个设计作品有提供不同方案反复测试的耐心,因为用户群体的特殊性,导致产品无法多次、反复修改上线测试效果 3.3 把控设计实现质量,跟踪设计效果 任职资格: 1.本科及以上院校毕业,2-4年互联网UX设计经验,熟悉PC端及移动端的设计规范及设计规则,精通PS、Ai、Sketch、蓝湖等视觉设计软件 2.能高效理解产品、运营人员思路,敏锐判断交互及视觉设计的可行性,如果有不可行的地方,主动沟通,反复测试 3.对医疗行业及照护特殊人群的设计需求感兴趣,在现有的条件下有耐心去反复斟酌、修改设计产出,将特殊人群的设计照护达到最佳效果 4.认真细致,有较好的沟通能力,能够自助调解设计相关问题,自我驱动能力强
  • 13k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责项目管理工作 ①项目管理体系的策划、实施及持续改进; ②项目全过程及主要管控要素管理(预算成本、进度、质量、变更、风险等); ③组织开展项目专项检查、保密检查,并组织落实问题整改; ④项目监控、评估、考核与激励; ⑤沟通、协调解决项目重大问题; ⑥项目知识管理等。 2. 负责合同归口管理工作 ①组织开展合同制度的修订完善; ②组织合同审核、签订、变更、终止等; ③协助合同纠纷的调解、仲裁、诉讼、尽职调查等活动; ④建立合同管理台账、档案。 3. 负责贸易业务管理工作 ①持续修订贸易管理制度和规范性文件; ②贸易业务的计划管理,日常管理; ③对贸易业务进行监督检查和风险管理。 4. 负责涉密项目管理 5. 负责项目管理相关信息化组织工作 6. 完成领导交办的其它工作 任职资格: 1. 本科及以上学历,项目管理、经营管理类专业; 2. 3年以上工作经验,1年以上相关岗位经验; 3. 具有较强的项目管理经验; 4. 熟悉IT软件产品的实施流程,具有较强的逻辑分析和独立解决问题的能力; 5. 具有良好的文字能力、表达能力和沟通、协调能力,善于总结分析; 6. 熟练使用文档类软件,对数据进行多维度的整理分析,有熟悉的项目管理工具; 7. 具有计算机信息系统集成项目经理/高级项目经理、PMP认证者优先。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    汽车|出行,硬件,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    1、具有一定的法院、律所、法诉渠道资源; 2、通过多种方式,积极开拓和维护各类法诉渠道; 3、对合作渠道的日常管理、事务沟通及业绩督导; 4、具有优秀的语文表达和商务谈判能力; 5、有个贷调解、法诉商务经验者优先; 6、有律所、法院经验者优先; 7、能够适应经常出差。
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,消费生活,物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    职位详情 高薪招聘网约车司机: 薪资范围:10000-18000元/月 多劳多得,日结、周结、月结均可。 奖励方式多种多样,多劳多得。 1: 公司提供车提供住宿,注册账号,平台24小时自动派单,不需要自己抢单(轻松好操作) 2:一人一车,跑车时间自己安排,弹性工作,多劳多得。 3:公司提供车辆全部自动挡(油车、电车、混动等车型)自己选择车型。 4:公司是一级代理商,享受优先派单,后台权限,保证单量。 5:车辆的维修保养全部公司负责,车辆都有全险(24 小时免费道路救援) 6:公司一对一教学培训司机师傅快速上手挣钱 7.任职要求: ①: 年龄21-55周岁 ②: C本及以上驾照 ③:想挣钱的你就来,努力会证明一切! ! ! ! !
  • 8k-13k 经验1-3年 / 不限
    广告营销,文娱丨内容 / 未融资 / 少于15人
    •薪资范围:8000-13000元/月 .发薪日:每天 •提成方式:按单提成,多劳多得 •奖金补贴•提供住宿 职位描述 我公司招聘网约车司机,各个平台都有合作,多种模式可以选择。工作模式:公司提供车辆,司机负责接单接送乘客即可,**高提成。每天流水600~800不等,平台优先派单 车辆由公司提供,保险保养 维修都归公司统一管理(无需司机承担任何费用) 一人一台车 无需回公司报道 工资可按周结算,公司提供住宿,上岗签约合同3个月起 任职资格: 驾龄满2年,年龄 21~55  无任何犯罪记录,无重大交通事故
  • 5k-7k 经验在校/应届 / 不限
    硬件,物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: (一)治安巡逻检查、卡口值守、接处警、维持大型公共活动以及突发案(事)件现场秩序、现行违法犯罪嫌疑人的扭送、纠纷调解、治安宣传教育等警务活动; (二)疏导交通,劝阻、查纠交通安全违法行为,维护交通事故现场秩序,开展交通安全宣传教育等警务活动; (三)社区管理、特种行业管理、养犬管理等公安行政管理活动; (四)信息采集、数据统计、文字记录等警务活动; (五)专业技术、后勤等警务保障活动; (六)公安机关确认的其他辅助性警务活动。 职位要求: 1. 年龄在18岁以上,具有高中或以上学历。 2. 政治可靠,具有团队合作精神,能够胜任高压工作。 3. 身体健康,能够胜任长时间站立、行走等工作。 4. 具备一定的法律知识和法律意识,能够处理简单的法律事务。 5. 熟练掌握基本的警械使用和驾驶技能,具备一定的应急处理能力。 6. 具备良好的沟通能力和协调能力,能够与不同人群进行有效的沟通。 接受应届毕业生、实习生。可以开实习证明,三方协议盖章。 欢迎各大院校、公司前来咨询合作。
  • 8k-10k 经验不限 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、 负责起草、审核、修订公司各类合同文本、规章制度等法律文件。 2、 参与公司有关重大决议、经营行为、规章制度制定及其他重要法律文件的合法性审查,进行法律风险分析并提供防范措施和意见。 3、 为公司日常经营决策及业务活动提供法律意见及建议,解答各部门法律咨询; 4、 负责公司法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁等事务,维护公司的合法权益。 5、 负责公司知识产权保护、法律维权等事务; 6、 建立合同管理制度,负责公司各部门的合同整理归档; 7、 做好公司版权资产的管理、归档以及数字版权库的搭建; 任职要求: 1、 法律本科及以上学历,应届毕业生优先,党员优先; 2、 熟悉合同法、著作权法等法律法规及政策; 3、 具有较强的文字功底和语言表达能力。 4、 具备有较高的职业素养、良好的沟通能力,有较强的责任心。 5、 .工作认真细致,有原则性,有很好的执行能力,能够保质保量完成工作任务。 流程
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 150-500人
    1.负责在招聘网站上筛选简历,邀约面试。 2.工作时间早九晚六,周末单休,工作轻松简单。 3.试用期纯无责底薪5000,综合薪资8000左右。 4.年龄在20-45之间(有工作经验可适当放宽条件) 5.接受小白,有专人带。
  • 6k-7k 经验1年以下 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 150-500人
    1.负责在招聘网站上筛选简历,邀约面试。 2.工作时间早九晚六,周末单休,工作轻松简单。 3.试用期纯无责底薪5000,综合薪资8000左右。 4.年龄在20-45之间(有工作经验可适当放宽条件) 5.接受小白,有专人带。
  • 35k-65k 经验5-10年 / 本科
    数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    一起升级打怪,共同构建下一代云数据库! 工作内容: 与数据库技术大拿一起,共同构建下一代***云数据库内核引擎,包括云原生查询优化器/执行器/存储引擎,使其能够高效处理PB级乃至ZB级的数据量。同时,你将有机会参与开源数据库项目,参加各种技术会议和发表技术文章。 任职要求: □计算机或相关专业,本科及以上学历,热爱技术,扎实的编程功底和技术基础,熟悉Linux下的编程环境下的C/C++编程。 □渴望快速成长,具备快速学习能力和优秀的问题分析能力,自我驱动力强,良好的团队协作与沟通。 加分: □深入了解或参与过数据库、分布式系统者优先,包括但不限于Postgres, MySQL, TeraData, Greenplum, Impala, leveldb, rocksdb, Presto, Clickhouse等。 □深度参与过开源项目或自己有代表开源作品者优先。 □参与过复杂系统开发者优先,包括但不限于Linux内核,网络协议栈等。 □学习过MIT 6.824,CMU 15445等课程者优先。 【温馨提醒】 近期招聘类诈骗事件频发,请应聘者们务必选择官方正规渠道,求职过程中仔细核查企业真实性。HashData的职位目前仅在招聘网平台发布,无任何其他QQ群/微信群招聘形式。请大家擦亮眼睛哦! 欢迎有技术追求的创意精英加入HashData大家庭,我们一起重新定义公司!