工作职责 1、主要负责后台管理系统开发； 2、负责后台系统功能的需求讨论，技术实现方案设计及系统编码； 3、分析解决在开发中所遇到的问题，维护后台系统的稳定； 任职要求 【必要项】 1、计算机相关专业，**本科（含）以上学历，优秀毕业生或1年Java开发经验以上； 2、Java基础扎实，有良好的编码风格，对Java8有较深入的认识和使用； 3、熟练掌握常用框架，如spring，springmvc，mybatis，springboot等； 4、熟悉MySql等关系数据库的sql语句使用，有非关系型数据库redis和mongodb的开发经验； 5、熟悉git，maven开发流程，具备Maven模块化开发经验； 【加分项】 1、有后台系统中数据统计分析处理开发经验； 能力素质 1、能够适应一定强度的工作； 2、较强的沟通表达能力、执行力、责任感； 3、能够独立完成业务功能设计及技术代码的实现； 压寨的诱惑 首先，这是一个韧性强，有创造力的团队。 接着，我们主要做娱乐直播平台，大陆经营(Yabolive.com)，海外也经营(Firefly.live)。 然后，压寨的文化是：Keep On Shining! 当然，工资+五险一金+团队奖金，这些不会落下。 偶尔，我们每年组织2次旅行。奢侈的不去，不长见识不行。 好吧，我们有风险投资，但主要靠自己！ 总之，这是一个擅长学习，擅长变化的，年轻激情的团队。 压寨吸引：主动做事、积极沟通、目标感强、渴望成长、工作是社会存在感追求定位、有耐心、正能量强的小伙伴。 压寨排斥：负能量、很难快乐、饥渴安全感、无责任心、工作只是生活来源追求定位、自卑害怕比拼、佛系的公民。

岗位职责： 1、负责公司财务咨询顾问、税收筹划、IPO上市、政府项目申报等相关项目的售后交付； 2、负责与企业客户进行深度沟通，结合客户的需求，开展尽调、财务分析等，制定咨询顾问方案； 3、负责咨询方案实施落地，阶段性回访客户及把控其项目进度； 4、做好客户沟通服务，保证客户对项目实施及服务的持续满意度。 任职要求： 1、**大专及以上学历，3年及以上财务管理经验，有中级会计师等职称； 2、有企业全盘账经验或者有财务咨询项目实操经验者优先考虑； 3、具有较全面的现代企业财务管理知识及经验，工作细致、严谨，并具有战略性思维； 4、逻辑思维清晰明确，目标感强，具有极强的创造力、执行力、总结能力和沟通表达能力，较强的分析和解决问题能力。 公司优势： 1、公司是深圳市代理记账协会会长单位，在代理记账行业深耕16年； 2、5天7.5小时，周末双休，按照国家法定节假日休息休假； 3、公司提供系统的培训，关注新人成长及发展； 4、每月生日员工福利，定期团建，公司团队活动丰富； 5、公司提供住宿，良好的住宿环境（4人间、独立卫生间、空调、热水器齐全）。 工作地点：深圳市宝安区福永宝安大道6099号星港同创汇天枢座二楼（距福永地铁站100米）

岗位职责 1、牵头项目的任务模块全面负责公司财务项目（企业财务咨询，税务筹划，高新企业申报等）的交付统筹工作，把控整体项目进度 2、制定子项目工作计划推动子项目进程,确保项目按时交付 3、撰写项目阶段性汇报材料 4、领导交办的其他事宜 任职要求 1、***大专及以上学历,会计、财务管理相关专业有CMA证书者优先; 2、有三个行业以上经验或集团财务负责人岗位经验，有IPO上市经验； 3、懂企业经营，财务数据分析，做过跨境电商财税； 4、思路清晰,有较强的表达能力,良好的沟通和统筹规划能力,团队意识强 5、有过企业财务咨询、税务筹划等财税相关项目经验优先 6、年龄45以内，良好的团队领导力、协作能力、优秀的沟通、分析能力，对企业忠诚度高。 7、具备财务分析能力，熟悉国家各项相关财务、税务、审计等法规政策，持注册会计师证，有四大会计师事务所工作经验优先 公司优势： 1、公司是深圳市代理记账协会会长单位，在财税服务行业深耕16年； 2、5天7.5小时，周末双休，按照国家法定节假日休息休假，福永地铁站B出口100米即到； 3、公司提供系统的培训，关注员工成长及发展； 4、每月生日员工福利，节日福利，定期团建； 5、公司提供住宿，良好的住宿环境（4人间、独立卫生间、空调、热水器齐全）。

岗位职责： 1.负责公司的货物运送 数量清点，主要负责配送日杂用品和京东百货类 2．面包车司机主要配送深圳市内各区域周边士多店，自提点店面等 3.仓库主要集中在松岗，塘尾，沙井，福永，石岩，观澜，龙岗，龙华，公明，可就近区域安排 工作要求： 1，年齢19-43周岁，户籍不限 2，驾照C1以上均可，熟练驾驶车辆即可 3，身体健康，无不良嗜好，有责任心，能吃苦耐劳 工资待遇：底5000＋流水提成+伙食补贴＋包住宿 入职一个月购买社保 工作地点：就近区域安排（宝安区优先） 工作时间：白班 上午8点上班，7-9小时，一天出2班车 只要你有驾驶证都可以试试，比工厂工作相对自由灵活，增加货运经验，给自己多个选择 ！！！有兴趣了解，可以投递简历，我看看你的简历，合格我会电话联系你！！！

1 拥有一定粉丝量 2 负责介绍产品  活跃直播间气氛 3 熟悉产品 4 引导下单 5有食品直播经验 6 高佣 7 无责任起提

岗位职责： 1.作为用户侧产品经理，负责跨境电商中面向海外买家的IM沟通产品机会挖掘与迭代。 2.善于从用户动线分析产品机会，同时能够有效地理解和解读数据，具备独立完成产品规划的能力。 3.足够自驱，可独立完成目标拆解、工作规划、横向同步，并以拿到结果为最终目的 ，推进产品方案快、准、有成效的落地 。 职位描述： 1.具有用户侧产品视角，能够站在用户的角度思考问题，理解用户需求，并将这些需求转化为产品特性。 2.英语能力强，能够流利地进行英语口语和书面交流，以便更好地理解和服务海外买家。 3.有IM产品经验者优先

全国最大服务中介平台 省团生活VS支付碰一碰 全国独有带锁粉功能的碰一碰 佣金日结+年入百W 省团还能免费请你吃个霸王餐 强强联手 全国狂砸300亿补贴市场  用户 商家 推手 平台  四方受益  近几十年最大风口项目 全国招募  0投资 0风险 0售后 合作伙伴 免费即可创业 诚招 线下地推商务 全国几千万个商家可作业， 市场足够大， 诚招远程推广员！ 在任何地方都可创业！ 全国10几亿微信支付bao用户都是我们的客户 市场一片空白

（不是崔收、不推信用卡、不是电销、不装POS机） 1.招聘债务优化业务员，全职兼职均可，工作时间地点自由，主要负责寻找目标客户（负债人）全国可接单，你只需要找到客户，我们公司有专业律师团队和法务做交付，平均客单价8000元，高额25%-50%分佣（月入过万不是梦） 2.全国目前8亿人负债，350万亿市场，将近4亿人处于逾期还不上的局面，市场庞大。 3.主要业务是帮助负债人以少量的资金解决百分之百的信用卡，信用贷，网贷逾期的债务，合法合规，签订正规合同，本金打折结清的和银行出具结清证明。委托期间不崔收，不起诉，不限高，不限飞，不影响子女考公。 从事过POS机、信用卡、贷款、催收、保险金融的；自媒体引流；旅游行业；美业；房地产；微商；直销；二手车新车交易；人力资源外包公司等从业人员，公司可指导直接变现。万亿级蓝海市场，全国三大公司实力扶持，招募全国合作伙伴，有兴趣的面谈！

我们新能源公司，做光伏拓客地推工作，培训结束后，时间自由安排，巴中市范围内区域自由安排，可全职，可兼职，每天晚上需回公司提交资料，收入8000—24000，每拓客成功一户，支付800元劳务费用。实习期结束买五险一金+节假日礼金+旅游基金。完成一定量可免费开放区域代理权+公司期权+项目分红。重庆分公司上月销冠成功提成30万。 主要工作是去和业主谈租用他的屋顶安装光伏发电站，他们可得租金，还可以得一个免费的阳光房，安装后他们房屋的防水防漏及自然灾害损毁都由我们公司负责维护修缮 现在这个行业是新兴行业也是全球倡导行业，是国家重点扶持行业，目前巴中几乎是空白市场，完全无竞争，出单毫无压力，新能源行业从国家到地方收到各级政府支持，国家2030年要碳达峰2060年要碳中和，每个地方都是有要完成的指标，所有政府支持力度也比较大。

1.人员出勤、考勤管理 2.每日到场会员统计，会员流失、考勤、续课、续卡管理。 3薪酬统计、业绩统计、收银日报表管理。4海报制作、表格制作 工作要求:开朗 活泼  热情 短期长期有上升空间

在抖音平台上进行直播，纯佣主播公司会安排专业运营团队进行账号ip的打造，直播内容的脚本策划，直播活动的策划，针对主播成长做出成长计划方案！主播需配合公司进行相关工作的完成！三天打鱼两天晒网的不要联系！

岗位职责： 1.根据市场宏观环境、消费者工作生活趋势、技术趋势等，制定便携式储能电源、户用储能和太阳能板的长期规划SP和 Roadmap； 2.根据公司战略及业务发展，对行业/市场/竞争对手进行调研，规划产品路线，明确产品方向，描述产品定义，并转化为可落地的需求 3. 识别产品规划中未来所需的创新技术，提出新技术预研Charter； 4 洞察人群和场景，收集客户的声音，匹配可实现的技术，定义产品Charter和规格设计； 5. 与产品开发团队配合，协同市场营销团队，实现新产品开发项目的交付和成功上市； 6. 管理产品生命周期，根据各渠道的市场反馈，优化或更新已上市产品组合，确保产品线的持续成功。 岗位要求： 1. 5年或以上硬件产品从规划到落地经验，有成熟的产品规划管理方法论，有项目的成功案例； 2. 强逻辑能力，能充分洞察，从客观事实出发，通过推演得到正确结论； 3. 强沟通能力，能清晰表达结论意图和过程逻辑，取得内外部团队成员互信，起到正向激励作用； 4. 坚韧乐观，重视细节，能脚踏实地跟进项目到按质量交付； 5. 具备优秀的英语听说读写能力（CET-6以上）； 6. 有光伏及储能产品开发经验和针对海外市场开发产品经验优先。

岗位要求： 1、跟进维护公司的大客户；并且把分配的潜在客户转化为正式客户； 2、通过参加定期展会、阿里巴巴、网页广告等渠道积极开拓海外市场，寻找新客户； 3、宣传、推销公司产品及服务，向客户提供报价、解答客户询问； 4、利用邮件、电话等通讯工具与客户进行沟通； 5、洽谈、承接、下达客户的订单；配合客户完成订单的出货安排； 6、维护客户，做好售后服务；及时提供市场最新资讯及最新产品动态。 任职要求： 1、专科及以上学历；大学英语四级及以上； 2、了解进出口业务流程，熟悉外贸进出口业务环节，熟悉国际收款方式； 3、具备良好的英语听说读写能力，熟练运用各种办公软件；有优秀的语言表达与沟通能力； 4、有较强的责任心，具备出色的商务谈判能力； 5、能带领团队完成工作任务，一年以上外贸管理经验优先。 公司福利： 1、底薪8K-12K不等，总年薪15-30W元（未包含提成、****）； 2、公司设置多项月度、季度奖金；业务年终奖5K-10W不等； 3、两年以上业务员平均年薪16-30W；（未包含各项奖金） 4、享受社保及国家法定假期，婚假、带薪年假等； 5、公司每日提供新鲜水果和零食；每季度定期组织团建旅游、聚餐活动。 其他： 1、公司产品规格简单，种类也不复杂，有统一入职培训，可以说是最容易进入的产品市场了。 2、不是工作决定了你的价值，而是你决定了工作的价值。我们并肩作战！ 上班时间： 周一到周五：上午09:00-12:30; 下午14:00-18:00; 周六：上午09:00-12:00; 每周休息1.5天 上班地址： 1、广州市白云区黄边北路199号铭润大厦D栋803室（2号线黄边站B出口左拐即见）； 2、楼下有广云路公交站，附近有咖啡店，美食城、大型商超；

【岗位职责】1、代理广州，肇庆，清远，佛山等新房楼盘（eg：贝壳网），保证信息准确、真实；2、接待客户、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；3、了解客户核心需求，匹配并提供合适房源。【任职要求】1、20-45（含）周岁，专业不限，限期开放低学历门槛；2、有互联网思维，会深度使用APP；阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值；3、高度的工作热情和团队合作意识，有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑；4、 沟通能力强，情商高，善于与人打交道，有良好的服务意识、综合素质；5、能吃苦耐劳、目标感强烈、有强烈的企图心；6、 诚实守信，抗压能力强，具有良好的团队精神。【薪资待遇】1、试用期内，大专及以下学历，底薪3500；*****大专，底薪4000；*****本科，底薪5000；2、试用期三个月，符合转正积分后随时转正，试用期即可享受提点10%；转正后提点25%-70%；职级越高提点越高，多劳多得，上不封顶；3、在职半年，享受一次无考核成长激励金4000元；4、签订正式劳动合同，入职后即购买五险一金，每年享受5天带薪年假。5、完善的岗前带薪培训机制，专业课程研发团队，入职配备师傅带教，全方位提升您的综合能力。6、月度旅游、每月生日会、团队拓展、团队建设，荣誉宴，年度优秀销售精英社等等。【人才发展通道】1. 经纪人在德佑的发展可以选择职业经纪人的 专业路线 或 管理路线 进行发展。2. 管理路线为：直销经纪人——直销店经理——直销经理——直销总监——直销高级总监——城市分公司总经理4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；【系统培训】1、理论培训：入职前将接受专业的房产经纪行业理论知识；2、衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，德佑新人将定期接受大部大区的专业业务培训。3、实战演练：师徒制，师傅将带你近距离接触业务实战。4、经验分享：德佑优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。

岗位解析： 1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2.为客户提供优质的购房体验 ； 3.客户的资金提供有效保护； 4.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作 。   岗位要求： 1 . **本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．对营销管理岗感兴趣，有管理岗位发展意愿   培养机制： a. 链人计划：通过30天脱岗培养体系，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养； b. 入职后师傅一对一带教体制； c. 多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习； d. 营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制： 1、横向晋升（业务层面）：置业顾问助理置业顾问资深置业顾问 2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理   薪酬福利： 新人入职级别A0起至A10 (管理序列另行参考） 实习生入职A0起5000+最高3000绩效，业绩达2W转正（转正实习薪资保障4000） 新人保障首年月薪不低于8000元*最长12个月（毕业签订劳动合同） 转正后提成比例范围20%～70%（按职级不等） 我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高 享受公司内部《幸福计划》-格林互助金、商业保险、亲情福利津贴、福利假期等个性化丰富多彩的活动文化圈