招募网约车司机（有车、无车均可） 1.我们是公司直招，不是外包公司。 2.合同期有三个月、半年、一年等。 3.车辆保养，保险，年审费用全部由公司承担。 4.系统自动派单，不用担心没单子。 5.月均收入9000——15000，多劳多得。 6.大平台收入更高，时间更自由。 【职位要求】 1、年龄21-60岁，男女不限，身体健康. 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分. 3、无犯罪、酒驾、吸D记录. 我们工作人员会免费协助您办理网约车从业资格证，车辆的营运证我们公司每台车都有的，放心使用                                        工作地址:全嘉兴

招募网约车司机（有车、无车均可） 1.我们是公司直招，不是外包公司。 2.合同期有三个月、半年、一年等。 3.车辆保养，保险，年审费用全部由公司承担。 4.系统自动派单，不用担心没单子。 5.月均收入9000——15000，多劳多得。 6.大平台收入更高，时间更自由。 【职位要求】 1、年龄21-60岁，男女不限，身体健康. 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分. 3、无犯罪、酒驾、吸D记录. 我们工作人员会免费协助您办理网约车从业资格证，车辆的营运证我们公司每台车都有的，放心使用                                        工作地址:全嘉兴

1. 接送乘客，完成平台派单； 2. 保持车辆整洁； 3. 提供优质服务。 要求：有效驾驶证、无违章记录、善于沟通、熟悉城市路况。有经验者优先。

开网约车，正规滴滴平台，能吃苦耐劳，肯干，但不能有案底，有案底是**不行的，请应聘者注意，省着无功而返，有意向者可以联系

职责描述： 1.负责编制工程清单，预结算编审； 2.协助造价管理； 3.领导交办的其他事宜。 任职要求： 1.本科及以上学历、工程类相关专业； 2.品行端正，细致耐心，具备积极的工作责任心和思考能力； 3.具备良好的学习能力，沟通、表达能力和逻辑思维； 4.造价理论基础知识扎实，有造价计量计价软件操作能力者优先。 薪酬待遇： 五险一金+高温补贴+法定节假日+健康体检+部门团建+午餐补贴+节日福利

正规滴滴平台，招滴滴网约司机，其它平台也可兼跑，没有在线要求，不要求公里数，各种车型可选，吃苦耐劳，但有刑事案底，酒驾醉驾，一次性扣满12分的，是跑不了的，请应聘者注意，以免白跑一趟，有意者联系

1、熟练操作金蝶ERP系统，负责公司ERP等信息系统的管理，流程的优化，问题的及时解决，协助ERP信息系统的推进工作 ； 2、负责培训和指导员工信息系统的操作，解答处理系统使用过程中用户遇到的困难和问题 ； 3、负责公司网络信息系统的安全维护工作，官网维护，负责日常电脑、打印机、闸机、LED屏等办公设施维修，维护和管理工作； 4、负责固定资产的管理工作； 5、负责档案室的管理工作。

岗位职责： 1、完成项目各类资料、公司用稿、软件相关图例的绘制与撰写； 2、编制开发软件操作手册； 3、负责公司级文档工作的统筹、管理； 4、负责公司官网、公众号、平台文稿内容的审核与修订； 5、完成领导布置的其它工作内容； 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练使用office、photoshop等相关软件； 3、具有较强的文案写作能力，文字表达流畅，写作经验丰富； 4、具有一定程度的审美能力,可胜任一些内容排版工作；

公司简介: 我们是一家专业的网约车公司,提供安全、舒适、高效的出行服务。我们致力于为乘客提供最优质的服务,为司机提供最良好的工作环境和发展机会。 职位要求: 1. 男女不限,年龄在18岁以上; 2. 有一定的驾驶经验,良好的驾驶记录; 3. 熟悉道路交通规则,具备较强的安全意识; 4. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够提供高效、优质的出行服务; 5. 具有积极向上的心态,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1. 负责公司的网约车运营,保证车辆的安全运行; 2. 负责车辆的维护和保养,确保车辆处于良好的运行状态; 3. 负责公司的客户服务,处理客户投诉和意见; 4. 参与公司的日常运营和维护,为公司的业务扩张提供支持和帮助; 5. 完成公司交办的其他工作。 工资待遇: 1. 底薪+提成,根据个人经验和业绩绩效给予相应的薪资待遇,待遇优厚,上不封顶; 2. 享受社保、公积金等福利待遇,为员工提供全面的保险保障; 3. 提供专业的培训和指导,帮助员工提升专业技能和服务水平。 职位亮点: 1. 公平公正的薪资待遇,没有任何形式的压低; 2. 专业的团队支持,为员工提供良好的发展环境; 3. 完善的培训体系和晋升机会,为员工提供良好的晋升空间。

[工作内容] 岗位职责：负责接送平台乘客，免费开通车主账号，大平台接单，平台自动派单，根据系统规划路线导航接送客户 [工作时间] 自行安排、无限制、可全职、可兼职！ [福利待遇] 每日薪酬400-700元，综合月收入8000-15000元，工资周结，上不封顶，多劳多得。工资7天一结算，提现到您的银行卡。 接单提成   多劳多得   上不封顶   不定期活动激励    奖金多多 [职位要求] 1.年龄21-60岁，男女不限，身体健康。 2.驾龄三年以上，近3个记分周期内未扣满12分。 3.无犯罪、酒驾、吸D记录。 4.有网约车驾驶证优先（没有公司无偿协助您办理）。 如有意向欢迎咨询。我们工作人员会免费协助您办理网络车从业资格证（人证），车辆营运证我们公司的每台车都有（车证）。所以请放心使用。

职位职责： 1、主导音乐效果设计与声音美学创新 1）为音乐平台的歌曲、K歌、直播、AI编曲等场景，设计具有沉浸感、情绪张力和听觉记忆点的音乐效果系统（如空间混响、动态EQ、声场扩展、AI音色增强等）； 2）结合流行音乐趋势与用户听感偏好，定义“音乐品牌专属音色语言”（如：国风的空灵感、电子的冲击力、人声的温暖包裹感）； 2、从用户需求出发，打造可感知的声音体验 1）深入分析用户需求（如：高播放完播率歌曲的声学特征、K歌用户偏好的音效类型、低音质设备下的听感痛点）； 2）与产品经理协同，将“用户说不清的体验”转化为可量化、可复现的声音设计指标（如：人声清晰度得分、空间沉浸指数）； 3、基于扎实乐理与**审美，驱动声音品质升级 1）精通和声进行、声部平衡、动态处理、频率掩蔽等专业乐理与声学原理，能判断“为什么某段混音听着‘不舒服’”； 2）具备唱片级审美能力，能对标国际**，并适配中文流行音乐语境； 4、熟练掌握主流DAW与杜比全景声生产链路 1）精通Pro Tools/Logic Pro/Ableton Live/FL Studio中至少两种，能独立完成多轨编排、效果链搭建、母带处理； 2）熟悉Dolby Atmos Music生产全流程：对象混音、Binaural渲染、元数据标注、Apple Music Atmos交付规范； 3）具备程序思维与基础编码能力，推动算法落地； 4）能编写音频处理脚本（如：自动化EQ分析、频谱特征提取、效果参数映射）； 5）理解机器学习/信号处理基本逻辑，能与算法工程师高效协作，将艺术需求转化为可计算的模型输入/约束条件； 5、探索前沿声音技术与商业结合点 1）跟踪Spatial Audio、AI Music Enhancement、Neural Audio Codecs、Perceptual Audio Adaptation等前沿方向，提出可落地的创意方案； 2）参与专利撰写、技术白皮书输出，提升团队在行业中的技术影响力。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，音乐科技、音频工程、声学、电子工程、计算机音乐相关专业本科及以上学历； 2、核心能力： 1）扎实乐理基础、专业级音乐审美，有录音/混音/母带作品集优先； 2）熟练使用主流DAW，有杜比全景声项目实操经验（需提供案例）； 3）有程序思维，具备基础代码编写能力，对音频进行简单处理分析； 4）有产品思维，能从用户场景反推技术需求，懂“为什么用户爱听”； 3、加分项： 1）有音乐制作人/混音师背景，或曾为歌手/平台提供过音频设计服务； 2）了解AI生成音乐、音色迁移、语音增强等技术； 3）熟悉音乐生态的用户特征与内容生态。

工作内容 1、负责公司应用服务接口、核心系统的设计和编码； 2、独立完成项目的系统分析、设计，并进行核心功能代码编写 3、独立攻克技术难题，持续提升系统性能； 4、独立设计数据结构，维护数据内容，以及优化数据模块； 5、理解业务，识别需求，参与架构、系统、分析设计等多领域项目的相关技术的实践。 岗位要求 1、本科以上学历，2-5年Java服务端开发经验，对Java技术有深入研究，研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先 2、扎实的Java编程基础，熟悉各种设计模式，理解10、多线程、集合等基础框架，对M原理有一定的了解 3、熟悉常见设计模式，熟练掌握Spring/SpringMVC/Mybatis或其他主流JAVA框架 4、熟练掌握MySgl/Oracle数据库中的一种或多种 5、熟悉NoSQL、MQ、Cache、TCP/IP原理，能够设计复杂业务、高并发、大数据量的系统 6、熟悉Dubbo/spring Cloud或其他服务治理架构者优先 7、有较强的逻辑思维能力，善于分析、归纳、解决问题

岗位职责： 1、独立负责对接广告客户项目，做好项目整体把控； 2、与客户建立并维持良好的合作关系，准确把握并挖掘客户需求； 3、独立完成项目流程的跟进与结算； 4、在日常对接服务现有客户的同时，可根据工作程度拓展新的业务内容。 任职资格： 1、**本科及以上学历，市场营销、广告专业优先； 2、有数字营销、广告等相关行业客户服务工作经验3年及以上； 3、具备一定的策划能力和文字能力； 4、抗压能力强，踏实、勤奋。

【我来自如做什么？】 1.成为自如大“管家”，管理区域库存自如房源，了解区域房源信息，熟悉地铁、公交站、超市等基本生活设施情况； 2.处理APP客户约看信息，与租客“面基”，准确了解客户租房需求，根据客户需求推荐合适房源； 3.成为签约自如客的“贴心小棉袄”，包括但不限：提供租期内关系维护、电话回访、咨询受理、客户关怀等租务。 【自如全国坐标】 北京、上海、深圳、杭州、成都、广州、天津（按个人意愿及岗位空缺就近分配） 【自如WORK TIME】 早9晚7，周一休息，平时外勤工作较多，上下班打外勤卡，无需坐班，工作自由 【自如人的大福利！】 1、无责底薪4000元（季度晋升，每晋升一个级别底薪涨幅400~500元，最高6500元）+餐补260元左右（出勤10元/日）+文化心赞奖（300-1500元）+提成（130-270/每单）。达到相应单量即可晋级（S1-S6），底薪相应提高，综合月薪范围8000-12000元，上不封顶~ 2、自如内部员工租房福利，超多租房福利任你选择~ a、首次入职且首次入住自如，自如旗下长租房源，享受房租折扣及专享服务费优惠，更有免费换租机会呦~ b、25~26届实习生专享住房福利：零服务费，零押金，让你实习也能住得自如！ c、海燕计划 (针对应届生，免押金、服务费折扣、租金月付）； 3、入职即缴纳五险一金 4、自如与Apple的员工购买计划（EPP），给你和亲友提供购买Apple产品及配件优惠哦； 5、自如BYOD制度，和自己的办公设备一起征战职场，还有每月补助哦； 6、带薪年假、节日礼物、健康体检、国内及出境游； 7、每月主题激励活动：斯巴达之战、寒战……赢了有大礼，超燃！ 8、每逢佳节有奇葩活动：光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！ 【在自如能学到什么】 自如学院开设全系列课程培训，贯穿职业生涯： 1、师徒制：入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位； 2、通用能力培训：入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司； 3、专业能力培训：开设提升中阶训、金牌公开课，员工分享活动，全面提升技能！ 4、高阶领导力训：优秀员工可进入成就训练营，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力，储备管理层； 【我在自如的晋升前景？】 在自如，业务管理层不外聘，只对内提拔。每季度公开竞聘，谢绝关系户！ 你有能力，我们有平台！ 所以，自如是谁？ 自如是一家提供高品质居住服务与生活服务的科技公司，业务覆盖品质居住产品，智慧生活服务，智能家居家装，智慧社区组织运营四大板块，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及10城，为50万业主，500万自如客提供服务，管理房源近100万间。 自如Team怎么样？ 我们崇尚简单公平：公司实行花名制，扁平化管理。 爱“自如范”：聪明、阳光、专业、坚强。 我们是一群心存热火的年轻人，自如的10000多名工作伙伴，致力于全员*****本科及以上学历，平均年龄仅27.5岁~ 如果你充满激情，讨厌循规蹈矩，想和志同道合的人一起，为推动城市文明进程贡献一份力量，那么欢迎来到自如！

1. 学历与专业：大专及以上学历，测绘工程、工程测量、地质工程等相关专业；持有测量员证、注册测绘师证等相关资质证书者优先。 ​ 2. 技能能力：熟练操作全站仪、GPS/RTK、水准仪等矿用测量仪器，能独立完成控制测量、巷道标定、采场放样、地形测绘等工作；精通CAD、CASS等测绘软件，能应对矿场复杂地形与作业环境。 ​ 3. 职业素养：严格遵守矿山安全操作规程，具备较强的安全意识；工作严谨细致、责任心强具备良好的沟通协调能力，可配合采矿、地质等部门完成协同工作。 ​ 4. 其他要求：身体健康；服从矿场现场管理，能接受驻矿工作安排。