• 11k-21k 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、根据公司的区域市场销售计划和安排,拓展市场销售机会,实现年度销售目标的达成; 2、负责客户关系拓展与维护,洞察客户需求和痛点,通过多种方式全面了解客户内部、竞品等方面信息,制定具有竞争性的打单策略; 3、深度了解业务,实时把握客户需求,熟练掌握解决方案式销售的需求分析,顾问式咨询的技巧,为客户提供精准的解决方案; 4、协调公司内外部资源,有效推动销售进程,达成销售订单签订。 5、负责项目实施的进展跟进,保证项目及时回款; 6、负责客户市场需求、同行业产品相关信息、市场状况信息的收集,并反馈给公司产研体系,促进产品的迭代和市场竞争力持续提升。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工科、计算机、市场营销、贸易相关优先; 2、3年以上B端软件系统全链条销售工作经验,操盘过单个200万以上项目,具备独立打单能力; 3、对信息化建设有一定的理解,对供应链相关业务流程、上下游协同关系,相关产品有初步认知; 4、具备较强的业务敏感度、市场开拓能力,商务谈判及项目推进能力优秀,具备快速、持续学习及转化能力; 5、能承担较强工作压力和业绩压力,对销售工作热爱、有激情,具有良好的团队合作能力。
  • 11k-21k 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、根据公司的区域市场销售计划和安排,拓展市场销售机会,实现年度销售目标的达成; 2、负责客户关系拓展与维护,洞察客户需求和痛点,通过多种方式全面了解客户内部、竞品等方面信息,制定具有竞争性的打单策略; 3、深度了解业务,实时把握客户需求,熟练掌握解决方案式销售的需求分析,顾问式咨询的技巧,为客户提供精准的解决方案; 4、协调公司内外部资源,有效推动销售进程,达成销售订单签订。 5、负责项目实施的进展跟进,保证项目及时回款; 6、负责客户市场需求、同行业产品相关信息、市场状况信息的收集,并反馈给公司产研体系,促进产品的迭代和市场竞争力持续提升。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工科、计算机、市场营销、贸易相关优先; 2、3年以上B端软件系统全链条销售工作经验,操盘过单个200万以上项目,具备独立打单能力; 3、对信息化建设有一定的理解,对供应链相关业务流程、上下游协同关系,相关产品有初步认知; 4、具备较强的业务敏感度、市场开拓能力,商务谈判及项目推进能力优秀,具备快速、持续学习及转化能力; 5、能承担较强工作压力和业绩压力,对销售工作热爱、有激情,具有良好的团队合作能力。
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    软件开发 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责 1、根据年度销售工作计划,负责全生命周期的大采购供应链平台的市场销售工作,实现年度目标业绩的达成。 2、调研和了解目标市场客户、商机变化情况,洞察潜在商机,积极寻找市场增长点,协同公司售前、技术团队,落实目标客户的商业转化; 3、深度了解公司业务,实时把握客户需求,协调售前/技术团队为客户提供需求调研与确认、产品演示、方案讲解、专业咨询等,制定有竞争性的销售策略和精准的解决方案; 4、负责客户关系的维护和深化,全面把握友商竞品信息、客户决策机制,运用多种销售打法达成销售目标,有效提高销售转化率; 5、负责协调内外资源,协调交付及客户成功团队帮助客户落地成功计划,推动产研体系快速迭代产品,履行各阶段铁三角职责; 6、回款的持续跟踪,按照合同约定的回款周期完成所负责客户、项目的回款工作。 任职要求 1、本科及以上学历,理工科、计算机、市场营销、贸易相关优先; 2、3年以上B端软件系统全链条销售工作经验,具备独立打单能力; 3、对信息化有深入的见解,对供应链相关业务流程、上下游协同关系,相关产品有初步认知; 4、能够洞察客户现状及需求,准确把握产品优势和客户心理,具备较强的商务谈判及项目推进能力,有明显的销售狼性特质; 5、较强的业务敏感度及市场开拓能力,优秀的销售复盘、流程优化思维; 6、具备较强的策划规划能力和赢得资源支持的能力,具备快速、持续学习及转化能力。
  • 10k-15k 经验不限 / 大专
    软件开发 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责 1、根据年度销售工作计划,负责全生命周期的大采购供应链平台的市场销售工作,实现年度目标业绩的达成。 2、调研和了解目标市场客户、商机变化情况,洞察潜在商机,积极寻找市场增长点,协同公司售前、技术团队,落实目标客户的商业转化; 3、深度了解公司业务,实时把握客户需求,协调售前/技术团队为客户提供需求调研与确认、产品演示、方案讲解、专业咨询等,制定有竞争性的销售策略和精准的解决方案; 4、负责客户关系的维护和深化,全面把握友商竞品信息、客户决策机制,运用多种销售打法达成销售目标,有效提高销售转化率; 5、负责协调内外资源,协调交付及客户成功团队帮助客户落地成功计划,推动产研体系快速迭代产品,履行各阶段铁三角职责; 6、回款的持续跟踪,按照合同约定的回款周期完成所负责客户、项目的回款工作。 任职要求 1、本科及以上学历,理工科、计算机、市场营销、贸易相关优先; 2、3年以上B端软件系统全链条销售工作经验,具备独立打单能力; 3、对信息化有深入的见解,对供应链相关业务流程、上下游协同关系,相关产品有初步认知; 4、能够洞察客户现状及需求,准确把握产品优势和客户心理,具备较强的商务谈判及项目推进能力,有明显的销售狼性特质; 5、较强的业务敏感度及市场开拓能力,优秀的销售复盘、流程优化思维; 6、具备较强的策划规划能力和赢得资源支持的能力,具备快速、持续学习及转化能力。
  • 35k-55k 经验5-10年 / 本科
    软件开发 / D轮及以上 / 500-2000人
    华南区域总经理 岗位职责: 1、负责区域市场的研究和行业积累,引导和控制区域销售重点工作的方向和进度; 2、制定区域销售战略,负责公司业务及行业特点分析,根据公司发展情况与优势,提出新的业务拓展方向,制定匹配战略计划并推进执行。 3、开拓外部资源和行业业务,能有效完成资源整合与互换;建立行业客户资源库,探寻不同规模用户的现状与潜在需求; 4、组建并管理区域销售队伍,根据公司销售管理流程,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售成果; 5、负责区域内团队日常管理,员工任务分配,工作进程管控、指导,带领团队达成区域战略销售目标; 6、培养专业团队,有效组织团队销售技术培训,建立高效的营销团队; 任职资格: 1、30-45岁,本科以上学历; 2、具备IT软件行业能力背景,5年以上B端软件产品销售工作经验,至少3年以上区域销售团队管理经验; 3、具备统筹管理与资源整合的能力; 4、具有较强的市场开拓与优秀的商务谈判能力; 5、管理销售团队经验丰富,既往团队销售业绩良好; 6、近年深耕华南B端软件市场:广东、广西、海南、福建等周边;
  • 15k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责公司产品运营的视觉设计,包括情感化设计、运营推广图、活动专题、详情页、平面物料、会议活动等。 2.参与需求视觉创意,按照项目需求独立完成设计,提供与品牌调性统一的设计方案并保证输出质量。 3.协助团队开发新的设计产品、提升产品视觉品质。 4.了解品牌设计理念,完善品牌VI系统及企业整体品牌规范,洞察归纳竞品视觉调性,优化品牌视觉,赋能企业品牌升级。 任职要求: 1.**本科及以上学历,视觉传达、设计专业,有2年广告公司或4年及以上相关工作经验优先。 2.有独立设计能力,构图与美术功底扎实,能够独立设计主视觉,且可领导团队完成完整项目。 3.善于沟通,有良好的团队协作能力,对设计创新有热情和责任感,对前沿设计有敏锐的洞察力和领悟能力。 4.具备成熟多样化的视觉表现方法,对作品具备高度把控与指导能力,具备手绘、插画技能优先,熟悉3D软件视觉呈现优先。 5.简历必须附带个人作品集或作品链接。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务类商品(如到店、酒旅和综合行业等)的全生命周期服务策略制定,结合用户需求与行业痛点设计差异化服务方案; 2、基于消费者行为数据(如用户分层、购买偏好)制定运营策略,提升用户价值; 3、应用大模型技术优化智能客服系统,包括知识库自动构建(文档抽取、FAQ挖掘)、多轮对话意图识别、拟人化话术生成等,对客服进行提质提效,探索大模型在个性化服务推荐、情绪识别、数字人交互等场景的落地,推动多模态技术(语音/图像/视频)与生活服务的深度融合; 4、联动产品、技术、市场团队,推动线上线下服务闭环; 5、沉淀服务运营方法论,形成可复用的行业解决方案。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上产品运营经验,熟悉服务运营体系,具备产品化的意识和能力,有成熟的服务创新设计经验优先; 2、有敏锐的问题洞察能力及良好的逻辑思考能力,有产品视角,能够通过产品方式解决问题; 3、具备一定的商业敏感性,能够敏锐的通过服务信号捕捉到对企业有商业价值的用户需求; 4、有一定用户研究的能力,了解用户研究的基本流程,并解读出对应的机会点; 5、有大模型方向的工作基础优先。
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定营销战略规划,负责品牌策划、推广、运营等工作,提升公司品牌知名度和美誉度。 2. 负责公司市场营销活动的策划、组织与实施,包括但不限于线上活动、线下活动、事件营销等,并对活动效果进行评估与优化。 3. 负责公司产品及竞品的市场调研与分析,了解行业动态、市场趋势,为公司制定市场营销策略提供数据支持。 4. 负责公司官网、社交媒体、自媒体等平台的运营与管理,制定内容策略,撰写、编辑、发布相关内容,提高用户粘性,增加粉丝数量。 5. 负责与媒体、合作伙伴等外部资源对接,拓展合作渠道,维护良好合作关系,实现资源整合与互惠共赢。 6. 负责公司营销团队的建设、培训与考核,提升团队整体业务水平和工作效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、广告、新闻传播等相关专业优先。 2.品牌策划相关工作经验,有成功案例者优先。 3. 具备较强的市场洞察力和分析能力,能独立完成市场调研与分析报告。 4. 具备优秀的创意和策划能力,能根据公司需求制定有效的市场营销策略和活动方案。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能承受工作压力,适应快节奏工作环境。 6. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,熟悉各种营销工具和平台。
  • 7k-9k 经验不限 / 本科
    物联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、大数据应用或产品的需求调研、开发、迭代、测试等; 2、制定数据建模、数据处理等技术规范并落地实施; 3、数据模型设计,在充分理解业务的基础上不断完善和优化已有数据产品的功能,提供各类运营BI报表及决策分析; 4、不断学习和探索新的数据处理方法和工具,保持技术的领先优势。 任职要求: 1、熟悉Oracle/Redis等主流数据数据库; 2、熟悉JAVA/SCALA/C++/python至少一种,有扎实的开发功底; 3、熟悉可视化分析,各种BI算法和产品等; 4、了解大数据解决方案包括Hadoop、Spark、Storm、机器学习、深度学习等大数据解决方案; 5、了解容器、虚拟化、微服务框架等相关技术。 6、具有数据分析/数据产品研发/机器学习等工作经验者优先。
  • 45k-70k·14薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责商业化广告产品或项目的功能开发和架构优化,确保系统的高性能、高可用性和可扩展性; 2.深入理解业务系统的核心功能,制定合理的系统指标及业务指标,并推进指标的持续优化; 3.参与技术的跟踪调研和产品创新,负责关键项目的选型设计和难点攻关,解决业务系统技术瓶颈; 4.负责后端研发团队管理,包括人员招聘、能力培养、绩效激励等,提高组织效能。 任职资格: 1.**本科以上学历,计算机相关专业,5年以上团队管理经验; 2.熟练掌握架构设计和系统调优,有商业化系统后台开发经验优先; 3.熟悉Java、Golang等后端开发语言及对应开发框架,精通io、多线程、集合等基础框架,熟悉jvm; 4.熟练使用Mysql、Redis、Memcache、Kafka、ES等; 5.擅长团队的选用育留,具备提升团队效能的经验; 6.具有较强的学习能力和主人翁意识,能够从技术和业务多角度分析和解决问题。
  • 20k-30k 经验10年以上 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    我们是一家深耕医药行业的初创公司。 产品总监是公司产品战略的核心制定者和执行者,负责产品线的全生命周期管理,确保产品方向与公司战略一致,并最终驱动产品的商业成功和用户增长。需要具备卓越的产品规划和设计能力,更需要拥有强大的商业洞察、团队领导力和跨部门协作能力。 核心职责:战略与规划、产品全生命周期管理、团队管理与领导、跨部门协作与沟通。 任职要求:有从0到1打造产品的成功案例,对产品有深刻的理解和独到的见解;具备出色的商业敏感度和战略规划能力,能够将市场机会转化为清晰的产品战略;具备极强的用户同理心和洞察力,精通用户研究、用户体验设计等相关方法论;精通数据分析,能够独立进行数据提取、分析和建模,并基于数据做出科学决策。 在社交、服务等领域拥有深厚背景和经验者优先。
  • 8k-16k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 天使轮 / 少于15人
    网络客服,电话客服岗位: 管吃住。 1.在线解答咨询问题,电脑打字聊天,工作简单易学 ,底薪4000起,优秀者上不封顶,月收入几万的很多,看你能力! 晋升方向: 储备干部—科长—副经理—经理—副总-总经理-董事 工作时间: 上午8:00——下午5:30,单休,带薪年假,每年不定期组织员工旅游、户外拓展、聚餐、年会等。 基本要求: 3.年龄25以下,学历不限,有正能量,激情,有无工作经验均可,混日子的勿扰。 公司介绍:本公司不收任何费用,新员工5天的带薪培训(带薪培训:沟通技巧、专业知识、职业素养及流程等等)公司组织生日福利、员工聚餐(月3次)、年度旅游、年终奢侈品等丰厚待遇我们给予你 ,公司不看你的长相,学历,背景,只要你有梦想,想发展,公司会给每个人公平,公正的平台。 另外公司还在招实习经理(来了就能做事那种),前台,人事,导医,护士,医师等! 职位福利:五险一金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期团建、出国游、带团队 职位亮点:公司不看你长相,学历,只要有梦想就帮你。 附加信息: 工作时间:周末单休 上下班时间:08:00-18:00
  • 20k-26k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 建立并健全专业风控技术能力,持续引进国内外先进风控技术和设备,保持风控技术和队伍服务能力领先。 1、风险洞察及分析:运用各种风险数据和信息分析评估风险的性质、规律、可能性和影响程度; 2、风险制度及规则制定:根据风险分析的结果,制定风险管理制度和规则; 3、风控技术与设备引进并本土化:引进国内外行业内先进的风险管理技术和设备,并根据我司的实际情况进行调整和优化,提高风控的效率和效果; 4、重大项目服务:为重大项目提供风险管理和咨询服务,帮助识别和管理项目风险,提供专业的解决方案; 5、队伍建设:系统性培养风控专、兼职队伍,提升专业技能和风险意识,提高服务质量。 任职要求 1、具有FM工程师工作经历或3年以上外资经纪公司风控专岗经历; 2、硕士及以上学历优先; 3、熟悉自然灾害、火灾爆炸、人伤风险、工程等领域的风控技术; 4、具备项目统筹管理能力,能够协调内外部资源、把控项目进展、推动项目落地; 5、具有注册安全工程师、注册消防工程师等证书; 6、具有国际、国内直保公司从业经历优先。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、根据业务需求进行数据业务开发,分析后台已有数据,理解数据维度和含义,并根据计算公式进行数据应用开发及分析。 2、参与数据治理工作,根据目前已有数据,解析数据依赖,编排数据拓扑结构,数据元数据结构优化;提升数据易用性及数据质量,统一数据口径,制定数据标准化规则。 3、对数据平台和执行引擎遇到问题时有一定的解决能力,负责 ETL 流程的优化及解决 ETL 相关技术问题,对数据稳定性和性能有一定的优化能力。 4、支撑采购供应链业务域的搜索、用户画像、推荐系统等业务的数据需求,确保输出时效性与准确性。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上工作经验; 2、精通Python语言,能够使用python写数据分析算法; 3、精通FineBI、FineReport的开发、维护技术(有帆软高级工程师认证的优先)能够独立完成BI项目的开发; 4、精通数仓及BI系统业务建设流程; 5、熟练掌握SQL,能够熟练编写复杂的查询语句、存储过程、函数等,对常见关系型数据库(如Oracle、MySQL等)的性能优化有一定经验; 6、有良好的沟通和业务流程描述能力,书面表达能力,高度自驱。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.  对接Amazon 卖家客户,获取潜在客户并引导其完成 Artemis Ads 平台的接入; 2.  制定推广策略,为卖家提供专业的站外引流建议及投放方案,提高推广效果; 3.  匹配并拓展媒体资源,寻找合适的联盟网站、社交媒体达人、内容创作者等,助力卖家精准触达目标用户; 4.  运营并提升Artemis Ads 的行业影响力,包括但不限于: •  规划并执行小红书、微信朋友圈、微信群、LinkedIn 等社媒平台的内容营销; •  策划推广活动,增加品牌曝光和影响力; •  关注行业动态,优化营销策略,提升市场竞争力; 1.  数据分析与优化,跟踪推广效果,根据数据反馈不断优化推广策略; 2.  团队协作,协调内部资源,与市场、产品、销售团队紧密合作,推动项目落地并提升客户满意度。 任职要求: 1.  3 年以上互联网行业工作经验,有跨境电商、Amazon 运营、联盟营销相关经验者优先; 2.  熟悉Amazon 店铺运营流程,了解 Amazon 卖家需求和痛点; 3.  熟练运营社交媒体(如小红书、微信、LinkedIn),具备内容策划及增长经验; 4.  优秀的沟通和谈判能力,能够有效对接卖家和媒体资源,推动项目落地; 5.  具备数据分析能力,能基于数据优化推广策略,提高ROI; 6.  有设计能力者加分(如熟练使用Canva、PS、AI 等工具); 7.  英语能力CET-6 或以上,能够进行流畅的书面和口语沟通; 8.  团队协作能力强,执行力高,抗压能力强。