任职要求：有一年以上工作经验，性格开朗活泼，吃苦耐劳，有服务意识 职位福利：每周休一天 有保底，有绩效200-1200奖金

岗位职责： 1、协同全球化宣发工作，对项目美宣进行专业分析和监修反馈。 2、协调内外资源，提供美术专业指导，确保美宣资源的高品质表现效果。 3、负责部分游戏宣发美术素材的绘制。 岗位要求： 1、具有扎实的美术功底及深厚的审美能力，美术相关专业培训； 2、具有较强的沟通能力、分析总结能力，有对接外包工作经验优先； 3、游戏行业角色原画、美宣相关工作经验； 4、熟悉游戏宣发美宣的各种风格类型，洞悉审美发展趋势。 5、熟练PS等绘图设计软件，熟练操作手绘板进行绘制；

***该岗位主要是美宣方向，有意向再投递简历哦*** ***投递简历请务必附带作品集*** 工作职责： 根据游戏项目风格，绘制游戏内IAP界面，活动插图和社区宣传图资源； 任职资格： 1.美术相关专业毕业，有游戏原画经验并具备较强手绘功底的优先； 2.基本功扎实，视觉审美能力强，有较强的细节刻画能力和理解能力，良好的色彩把控力，注重细节，注重品质； 3.熟练使用Photoshop，善于学习各类绘画设计软件等新技术； 4.有创新精神、良好的团队精神、责任心强，善于沟通，有较强的应变能力； 5.工作积极主动，学习能力强，能够主动不断对自己的知识更新完善； 6.有手绘作品优先。 福利待遇 1. 有竞争力的薪酬： 综合固定月薪，试用期全薪；每年一次固定涨薪机会；3个月左右的年终奖；导师制度帮助你快速适应工作，完整的职级体系明确晋升通道。 2. 全方位的保障： 入职即缴纳五险一金，深圳一档医疗保险，并额外购买深圳重疾险； 3. 丰厚的假期： 入职即享有15天半薪事假，30天全薪病假，试用期通过享有（至少）7天年假，额外2天春节福利假；更有婚假丧假等及对应的各种津贴。 4. 全方位的福利： 定期体检；零食；入职、生日和各节日礼包；

工作职责： ●设计和制作各类广告图，包括线上和线下广告，以及社交媒体广告，根据游戏特点和目标受众进行创意设计。 ●制作宣传海报和推广物料，包括游戏封面、海报、手册等，以吸引玩家关注和传播游戏信息。 ●配合产品发行需求，制作运营、宣传发行和广告投放测试所需的美术素材。 职位要求 ●具备良好的审美能力和创意思维，能够将游戏概念转化为视觉上吸引人的设计作品。 ●具备与外包供应商沟通和协作的能力，能够有效管理外包项目，确保质量和进度。 ●对游戏行业的发展趋势和市场需求保持敏感，并有持续学习和自我提升的意愿。 ●设计知识体系全面，善于沟通，责任心强，执行能力强。 ●需要较强的手绘功底，有影视游戏原画或美宣工作经验。 有独立负责过完整的设计项目，简历中需附上作品或链接。 熟练操作Photoshop、illustrator 等相关设计软件，有扎实的视觉表现力，有Cinema 4D设计、UE引擎经验者优先。

岗位职责： 1、负责高品质美宣设计制作，包括但不限于icon、立绘、KV、海报等； 2、负责对接渠道游戏的美宣设计需求； 3、参与角色美宣的制作、绘制，把控画面意境、氛围表达。 岗位要求： 1、较强的沟通能力和表达能力，有较好的画面审美能力； 2、3-5年动画、游戏行业角色原画、插画相关工作经验； 3、扎实的美术功底及深厚的审美能力，大专以上学历，美术相关专业； 4、熟练绘图软件和工具，能驾驭写实风格、二次元风格的美术需求，了解并掌握厚涂、平涂等表现技法。

工作职责： 根据游戏项目风格，绘制游戏内IAP界面，活动插图和社区宣传图资源； 任职资格： 1.美术相关专业毕业，有游戏原画经验并且具备较强手绘功底的优先； 2.基本功扎实，视觉审美能力强，有较强的细节刻画能力和理解能力，良好的色彩把控力，注重细节，注重品质； 3.熟练使用Photoshop，善于学习各类绘画设计软件等新技术； 4.有创新精神、良好的团队精神、责任心强，善于沟通，有较强的应变能力； 5.工作积极主动，学习能力强，能够主动不断对自己的知识更新完善； 其他要求 如果有3D软件基础也可以优先考虑

岗位职责： 1、负责手游项目整体美术风格的把控，为项目的美术提供总体风格等方面的指引； 2、负责项目美术具体工作计划的制定，人员的调配和工作的安排，协调开发过程中策划、程序以及美术中心沟通事宜； 3、统筹管理项目美术的制作进度，监控美术的制作质量； 4、收集和整理美术素材，管理游戏美术资源，协调项目内部对于资源的调配和使用； 5、负责项目内美术人员的表现评估、心态调整，并且承担团队的培训及技术提升工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，美术类相关专业优先，5年及以上网游美术制作经验， 2年及以上手游/小游戏主美管理经验，有成功的游戏美术管理经验者优先； 2、有丰富的创作实践经验和深厚的美术功底，具备优秀的美术欣赏水平及对游戏美术的鉴赏能力； 3、熟悉游戏美术开发的各个环节及流程； 4、熟悉手游行业，能够正确理解美术在手游开发中的定位和作用，能很好地与策划和程序进行项目协同开发； 5、做事认真细致，精益求精，具有高度责任感和团队合作精神，具备良好的沟通协调能力和执行能力； 6、请提交简历时附带个人作品。

岗位职责： 1、熟悉招商加盟流程，对加盟行业现状和发展趋势有深刻的了解； 2、负责制定加盟政策，加盟流程，对连锁加盟定位有一定的见解； 3、 负责根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解； 4、负责公司加盟商发展、加盟商管理和加盟商培训； 5、负责客户前期的电话沟通、邀约，实地考察的接待安排、品牌讲解，初步洽谈及合作后的维护工作； 6、完成领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1、大专(含)以上学历，市场营销、有零售行业经营管理等相关专业； 2、3年以上招商、加盟管理经验，有1年以上团队管理经验； 3、熟悉招商加盟流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式； 4、具有良好的职业道德和敬业精神；具有较强的沟通协调和公关能力，有很强的团队管理能力； 5、具有进行市场调查、预测和分析经济活动的能力；能及时分析市场动态、发现和处理问题。

岗位职责 1、主导游戏整体美术风格，确定游戏UI设计、原画设定等； 2、收集和整理美术素材，管理游戏美术资源； 3、把控美术进度，保障美术质量； 任职要求 1、美术学院毕业，拥有专业的审美、丰富的想象力和创造性思维； 2、5年以上游戏美术经验，擅长场景、界面设计，有休闲游戏项目优先； 3、熟悉2D项目工作流，研发中遇到美术问题能独立解决； 4、热爱游戏、热爱美术，踏实负责，较强的抗压能力。

风控算法工程师（设备指纹方向） 岗位职责： 1、设备指纹ID算法的设计和研发，基于设备的硬件、网络、环境等设备信息及用户行为数据，根据机器学习/深度学习算法等多种技术手段，生成设备标识。 2、广泛的平台覆盖能力，基于Web、H5、Android、Ios等平台生成对应平台的设备指纹ID。 3、不断优化各终端设备指纹ID算法，保证设备指纹的稳定性达到要求。 4、设备风险分的开发和应用，实现对终端设备上的风险环境识别、风险检测及风险分析。 职位要求： 1、3年以上反欺诈＆风控、反作弊算法研发经历，计算机相关专业本科及以上学历，对机器学习、设备指纹等相关领域有浓厚兴趣。 2、具备良好的项目管理能力、业务流程优化和逻辑判断能力，对风险有敏锐感知，善于从数据和case中发现风险特征和灰黑产作弊规律。 3、熟悉 Python/Scala/Java ，具备优秀的编码能力，至少熟悉一种常见的机器学习／深度学习平台。 4、有钻研精神，对安全风控有热情，主观能动性强，能适应快速变化的业务需求，具备良好的团队合作精神和沟通技巧。

职位职责： 1、负责穿山甲平台、赋能的后端研发工作，完成系统的架构设计和开发工作，支撑业务快速迭代，不断追求高质量产品交付，不断提高在线系统的稳定性； 2、持续重构和优化现有系统，提升系统性能，可用性以及扩展性； 3、完善、优化平台现有业务，包括增长参谋、积分体系、开发者变现等方向； 4、推动技术与产品创新，给开发者提供更优的平台用户使用体验，更强的应用变现能力，赋能开发者。 职位要求： 1、计算机相关专业本科以上学历，深入理解计算机原理，有扎实的数据结构和算法基础； 2、深入理解Linux系统及其原理，熟悉TCP/IP、HTTP协议以及网络编程；深刻理解面向对象开发，具有较好的系统分析设计能力； 3、优秀的代码和工程架构能力，良好的文档习惯，有中到大型系统的设计和性能优化能力； 4、精通Linux平台上的Java/Go/C/C++/Python等至少一门语言； 5、熟练使用MySQL/Redis/ES等常用存储技术，并熟悉其工作原理和优化方法； 6、具有较强的业务需求分析能力、问题定位能力，能够高效沟通；具备较强的学习能力和主动性，有饱满的工作热情，勇于挑战； 7、有广告行业相关经验优先。 加分项： 1、Github等开源社区贡献者。 2、有大数据处理经验，Spark/Flink/HBase/Hive等的使用经验。

岗位职责: ①跟进大宗物料及汇率走势分析，发布产品成本预测； ②负责海外冰洗成本核算和报价，深入了解产品配置及成本差异对需求进行报价，协调推进异常问题处理和解决； ③负责N+6 CT 预测，制定报价策略，定期复盘分析； ④负责年度M+18规划和年终预算，跨部门协同推进成本测算和发布、销售预算推演、目标评审及定稿完成； ⑤针对重点国家订单主销机型规划，成本测算支持，拉通前后台资源，推动产品优化降本，为业务订单提供保障； ⑥其他项目性工作：报价标准及流程制度建设，BMP、SAP及经营罗盘相关系统数据支持和管理，组织日常会议等 任职要求: 工作年限无要求，英语4级以上， 有家电行业经验优先，抗压能力强优先

职位职责： 1、负责中小开发者的拓展与深度运营，制定并执行针对中小开发者的运营策略，提高穿山甲的中小开发者的活跃度、留存率及arpu值，推动中小广告生态的稳定增长； 2、建立和维护与中小开发者的良好关系，提供优质的客户服务，及时解决开发者在广告联盟运营中遇到的问题，提升中小开发者对服务满意度； 3、深入了解中小开发者的产品特性、流量模式及商业诉求，能通过整合内外部资源，为开发者提供有效的解决方案，并推动开发者自身、及平台内部产品的优化和升级； 4、通过对中小生态的运营及数据的分析，提取有价值的信息，制定针对性的优化措施，提升广告效果和开发者满意度的同时，及时了解竞媒对中小生态的策略和动向，挖掘新的商业机会，研究与探索中小生态增长点/新机会。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上程序化广告相关经验，有中小开发者运营经验更佳； 2、具备行业洞察力，熟悉行业/产品/商业化相关知识及内在逻辑； 3、具备良好的沟通能力、团队协作精神和抗压能力，能够有效推动项目进展并解决问题，具备敏锐的行业洞察力和创新思维； 4、具备较强的数据分析能力，熟练使用SQL、Excel等数据分析工具，能够从数据中提炼有价值的信息并制定优化策略。

目前岗位base地可以选择在上海/南京 风控算法工程师（无感知人机方向） 岗位职责： 1、负责业务各场景（比如登录、注册、反爬等）的机器流量的风险水位防控、以及机器流量的感知、识别和监控工作。 2、熟悉各终端（PC、Wap、H5、Android、Ios）SDK埋点体系设计，并能从算法优化的角度对埋点体系给予相关建议和需求提取。 3、负责机器流量的实时对抗工作，根据各设备终端埋点采集到的海量设备信息和行为信息等构建人机识别模型、进行模型线上部署，不断迭代与优化人机算法，提升机器流量识别能力。 4、探索人机识别场景的算法模式，例如半监督/无监督/自监督/小样本学习/强化学习/对比学习等，并且将之应用到反作弊业务场景中。 职位要求： 1、3年以上反欺诈＆风控、反作弊算法研发经历，计算机相关专业本科及以上学历，算法基础扎实； 2、熟悉黑灰产作弊手法，有成功的黑灰产对抗经验，负责并有效治理过某类反作弊问题，比如批量注册、群控等； 3、熟悉 Python/Scala/Java ，具备优秀的编码能力，至少熟悉一种常见的机器学习／深度学习平台； 4、熟悉大规模数据挖掘、机器学习、自然语言处理、分布式计算等相关技术，有行为序列挖掘相关经验优先； 5、有钻研精神，对安全风控有热情，主观能动性强，能适应快速变化的业务需求，具备良好的团队合作精神和沟通技巧。 风控算法工程师（设备指纹方向） 岗位职责： 1、设备指纹ID算法的设计和研发，基于设备的硬件、网络、环境等设备信息及用户行为数据，根据机器学习/深度学习算法等多种技术手段，生成设备标识。 2、广泛的平台覆盖能力，基于Web、H5、Android、Ios等平台生成对应平台的设备指纹ID。 3、不断优化各终端设备指纹ID算法，保证设备指纹的稳定性达到要求。 4、设备风险分的开发和应用，实现对终端设备上的风险环境识别、风险检测及风险分析。 职位要求： 1、3年以上反欺诈＆风控、反作弊算法研发经历，计算机相关专业本科及以上学历，对机器学习、设备指纹等相关领域有浓厚兴趣。 2、具备良好的项目管理能力、业务流程优化和逻辑判断能力，对风险有敏锐感知，善于从数据和case中发现风险特征和灰黑产作弊规律。 3、熟悉 Python/Scala/Java ，具备优秀的编码能力，至少熟悉一种常见的机器学习／深度学习平台。 4、有钻研精神，对安全风控有热情，主观能动性强，能适应快速变化的业务需求，具备良好的团队合作精神和沟通技巧。 风控算法工程师（验证码人机方向） 岗位职责： 1、基于不同的验证码形式和终端设计SDK埋点体系并与前端沟通采集逻辑，验证码形式包括不限于滑块、九宫格、图标点选等，终端覆盖Web、H5、Android、Ios。 2、基于采集到的验证码行为数据和设备数据构建人机识别模型判断是否为机器流量，并完成模型的实时线上部署，应用在登录、注册等各个业务场景用于风险识别。 3、通过和黑灰产的不断对抗，维护并持续迭代各验证码人机模型，探索不同的算法模式，并且将之应用到验证码场景中。 职位要求： 1、3年以上反欺诈＆风控、反作弊算法研发经历，计算机相关专业本科及以上学历，算法基础扎实； 2、熟悉黑灰产作弊手法，有成功的黑灰产对抗经验，负责并有效治理过某类反作弊问题，比如批量注册、群控等； 3、熟悉 Python/Scala/Java ，具备优秀的编码能力，至少熟悉一种常见的机器学习／深度学习平台； 4、熟悉大规模数据挖掘、机器学习、自然语言处理、分布式计算等相关技术，有行为序列挖掘相关经验优先； 5、有钻研精神，对安全风控有热情，主观能动性强，能适应快速变化的业务需求，具备良好的团队合作精神和沟通技巧。

岗位职责: 1.负责管理并跟进海外的用户增长及运营相关项目，协助前端分公司策划并落地用户运营相关营销活动、内容、提升用户活跃度与粘性。 2.监管海外各国用户运营重点项目进度，指导海外各分公司搭建前端本地化用户运营团队，协调总部各部门资源推动前端项目落地； 3.合理制定并分解各项用户运营相关指标，推动体系内各模块配合运作； 4.管理并优化海外用户大数据资源，完善用户数据管理，包括不限于数据埋点、数据分析、数据应用等方面，定期输出分区域用户运营能力报告。 任职要求: 1.本科或以上学历，市场营销，电子商务等相关专业； 2.3年以上海外用户运营、数字营销相关岗位工作经验，有团队管理经验者优先； 3.对海外重点国家、区域（欧洲、美国、巴西、东南亚）本地化用户运营模式有深入了解及运作经验；了解欧洲、北美、拉美及东南亚消费者习惯与区域文化者优先； 4.具备较强的业务洞察与规划能力，具备较强的跨文化沟通能力与项目拉通能力；可协调跨中心、部门工作，推动项目落地； 5.巴西葡语可作为工作语言。