Objective岗位目标： 按照项目开发计划，完成制动系统相关的功能和系统设计并高质量交付； 负责完成VMC(车辆纵向模块) POC开发； Responsibilities: 主要工作职责 工作内容 工作内容 与产品团队协同，根据产品需求进行制动系统(行车制动，驻车制动，自动驾驶等)功能设计，并输出功能/系统设计需求规范并在系统设计工具链中维护； 与功能安全团队协同，实现满足安全的系统设计和功能设计； 与架构团队协同设计行业领先的整车架构； 与测试团队协同设计全面可行的测试用例确保验证覆盖度； 与供应商合作，了解其最新的电子制动产品解决方案（如Two Box, One Box, EMB，ROPP）及其开发流程并支持将其应用到具体项目； 与零部件团队协同，针对开发或者验证过程中出现的问题找出根本原因和给出解决方案； Qualification: 任职要求 Education Backgroud: 教育背景 本科及以上学历，电子、自动化、计算机、汽车等相关专业。 Experience: 经验： 2年以上整车量产经验或2年以上动力系统、ESP或类似软件或功能开发经验； 熟悉转向控制/制动控制功能设计和实现； 有AUTOSAR的嵌入式软件开发经验者优先。 Competencies: 能力： 熟练使用Simulink/C/ c++工具，有EPS/ESP功能开发经验； 熟练使用模型或代码分析和验证工具，MIL/SIL/单元测试等； 熟悉编程和建模指南，熟悉经典控制理论，设计经典控制器； 熟悉CANoe\CANape\Tasking\Hightec\Lauterbach\daVinci开发人员等 工具； 熟悉Autosar, ASPICE和ISO26262； 能够在高压力下工作。

汽车KA销售经理  【岗位概述】 负责制定销售策略和计划，管理销售需求及解决方案、实现销售目标并提升客户满意度、与客户建立并维护良好的关系 【职责描述】 1. 制定销售策略和计划，确保销售目标的实现。 2. 管理客户需求及解决方案 3. 管控项目活动的执行情况，确保销售流程的顺利进行。 4. 与内外部团队合作，协调市场营销活动，提供销售支持。 5. 分析市场趋势和竞争对手，提供市场情报和销售预测。 6. 定期汇报销售业绩和市场动态给上级领导。  【任职要求】 1. 本科及以上学历，五年汽车市场营销、商务管理或相关专业优先。 2. 具备良好的沟通和谈判技巧，能够与客户建立并维护良好的关系。 3 具备市场分析和销售预测能力，能够制定有效的销售策略。 4、具备团队合作精神，能够与内部团队紧密合作，共同完成销售目标。 5、具备良好的组织和计划能力，能够有效管理销售活动和资源。 6、 具备较强的抗压能力，能够应对市场竞争和工作压力

岗位目标： 根据车型定位，完成符合公司财务要求且具有一定竞争力的备件商业模型 主要工作职责 1、协助备件负责人及财务对备件进行合理定价 2、负责销售策略制定及商务政策的落地 3、负责全国服务中心的订单规则的制定及落地 4、负责全国对备件到货物流索赔流程的制定及落地 5、负责公司内部对于备件需求的收集跟踪处理 6、负责全国范围内的缺货统计，分析及时反馈给上游业务 7、负责全国范围内的门店备件业务提升的闭环管理 8、负责备件整体盈利模式分析 任职要求 教育背景： 本科及以上学历 经验：5年以上主机厂售后备件销售管理工作经验，有团队管理经验者优先； 能力： 1、熟悉新能源汽车售后备件的定价流程，对于备件定价有丰富的经验； 2、熟悉新能源售后经销商的管理，有过经销商管理的经验； 3、具备优秀的组织协调能力、抗压与学习能力，积极主动，具备团队精神并以工作结果为导向。

1、负责带领团队高质量完成外观造型设计工作，对外观造型设计各级评审通过率负责； 2、指导团队完成外观造型设计策略的定义及更新； 3、指导团队按照品牌设计策略开展项目设计开发工作，对设计方案的创新性，独特性，精致性进行把关； 4、根据造型设计流程，审核各级别评审交付物的质量，向决策人汇报； 5、参与部门标准化体系建设，编制和更新技术标准、设计规范、设计指南的年度计划；

工作职责: 1、 负责当地汽车市场的会员及广告销售工作，完成公司下达的任务； 2、 积极开拓未合作客户，与行业内客户建立紧密的联系并保持良好的关系； 3、 实时注意行业动态，能够按照市场变化调整营销客户策略。 任职资格: 1、 大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力，能承受较大的工作压力； 2、 对汽车行业熟悉，有汽车媒体经验或是当地4S店资源优先；亦欢迎医药、快消、保险或是中介行业优秀销售人员； 3、销售岗位，需承担直接的业绩压力，不符合条件者请谨慎投递。

工作职责： 1.负责车载系统软件测试的持续交付，保障产品质量； 2.根据系统技术规范和车载网络协议标准，编写测试用例，推进相关技术方案落地实施； 3.负责UDS及车载以太网诊断协DoIP测试环境的搭建和开发，能够根据项目测试需求完成测试用例开发与维护，包括各定制化的测试工具及测试脚本； 4.负责系统接口测试、电源管理机制、休眠唤醒测试，系统功能安全测试，能够根据项目测试需求完成测试用例开发与维护； 5.执行测试任务，分析测试结果，提交报告，并提出改进建议； 6.负责系统功能、BT音源策略、电源变动、系统性能测试等，编制测试用例，归纳整理测试数据，输出详细测试报告，保证交付质量； 7.和研发人员进行有效沟通，对缺陷问题跟踪并配合推动解决、回归验证。 工作要求： 1.211/985****毕业，电子、车辆工程、通信工程等相关专业优先，**硕士及以上学历； 2.有智能车载、车厂测试经验，熟悉测试理论、流程和方法； 3.能够熟练掌握CAPL、Python、C等脚本语言，且能编写对应的测试脚本；掌握C++也可作为加分项； 4.熟练使用adb命令和Linux系统，熟悉某一自动化测试脚本语言者优先。 5.熟悉DoIP、SOME/IP、SOA等基于服务的通信技术； 6.熟悉掌握网络和信息安全原理和技术，参与汽车**合规安全测试、渗透安全等测试经验着优先； 7.熟悉Vetor工具链，熟练使用CANoe等总线工具； 8.熟练使用Testlink和JIRA等相类似的测试用例和Bug管理平台； 9.熟悉Adaptive AutoSAR标准规范或具有Adaptive AutoSAR软件架构测试开发经验者优先； 10.对汽车整车通讯或者Android系统非常了解，有座舱域或整车域测试经验者优先； 11.在项目高峰期能出差工作，不晕车，有驾照会开车者优先。

电车通隶属于雷科技汽车内容板块，重点关注新能源汽车，以及相关的热点时事，创作面向购车用户、关注智能汽车/新能源汽车的车主、准车主的内容。 职位要求： 1.热爱汽车，经常关注汽车资讯与新闻，对主流汽车品牌非常熟悉，对新能源汽车科技有一定的认知； 2.每天制定选题，撰写汽车相关的原创文章； 3.挖掘读者需求及兴趣点，提升文章内容质量，提高文章阅读量。 4.可接受实习，需一周三天以上的工作时间。 请附上相关作品/案例。 办公地点：广州 注：税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金+餐补。 关于我们： 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌，生产有趣而专业的内容，包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等，拥有图文、视频、信息流等内容形式，覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚350万忠实读者（其中雷科技170万，小雷哔哔56万，电车通36万，智能Pro20万），我们的读者有科技发烧友，行业中高层，科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群，一共拥有 3 万粉丝，将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵，在微信拥有300万+科技读者，在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户，在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容，在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放，在新榜视频榜科技类排名TOP5，在B站已聚集20万粉丝。 福利： 1.转正后每月餐补500元； 2.常备各种零食，每月下午茶，生日礼物/金，节日福利红包； 3.定期团建活动，年度体检，身体健康很重要！ 4.双休不必说，法定带薪年假，带薪病假； 5.月度多重KPI绩效考核奖金，年终奖等，只要你够优秀！

岗位职责： 1. 车型评测与分析：•热衷于汽车评测工作，始终保持对汽车行业动态、技术发展趋势和新车型发布的敏锐洞察力。•根据公司要求，负责租借或获取新款汽车进行全方位的性能测试与评估，包括但不限于动力系统、安全特性、驾驶辅助系统、NVH性能、燃油经济性以及车载电子设备等多方面内容。 2. 专业评测项目执行：•制定详细的车辆测试计划和方案，确保测试过程符合行业标准和规范，并结合自身专业知识储备及过往从业经验，提出具有深度和广度的评测视角。•参与并主导各类汽车评测项目，如道路实测、极限性能测试、耐久性测试以及舒适性评价等，并能够准确记录、整理和分析测试数据。 3. 媒体内容创作与发布：•依据测试结果撰写专业的评测报告，包括文字描述、图表展示以及视频制作，以满足不同媒体平台的内容需求。•结合一定的汽车媒体从业经历，有效传播评测成果，通过线上线下渠道提升公司在汽车行业的影响力和公信力。 4. 数据处理与质量把控：•对测试过程中产生的大量数据具备高度敏感性，严谨细致地进行数据采集、校验、分析和解读，确保数据准确无误。•在评测流程中严格执行质量管理，保证测试结果的真实性和可靠性，为购车用户提供权威参考信息。 任职要求： •拥有汽车工程、机械工程等相关专业背景，本科及以上学历； •至少1年以上汽车媒体领域工作经验，参与过汽车新品的测试与报道工作； •具备深厚的汽车理论知识和技术理解能力，熟悉国内外汽车法规及标准； •出色的数据处理和分析能力，擅长使用相关统计软件，注重细节且逻辑清晰； •良好的沟通协调能力和团队合作精神，适应高强度的工作节奏，能够在压力下完成任务。

职位描述： 部门介绍： 美团自动配送以自研L4级自动驾驶软硬件技术为核心，与美团即时零售业务结合，形成满足公开道路、校园、社区、工业园区等室外全场景下的自动配送整体解决方案。 美团自动配送团队成立于2016年，团队成员来自于Waymo、Cruise、Pony.ai、泛亚等自动驾驶行业头部公司，自动驾驶技术团队博士占比高达30%，依靠视觉、激光等传感器，实时感知预测周围环境，通过高精地图定位和智能决策规划，保证自动配送车全场景即时配送能力。自2020年起，自动配送车已在北京、深圳等多地进入常态化试运营阶段，运营车辆超500台，日均运营超16小时，截止2022年6月，已经累计配送近220万单。 欢迎加入美团自动配送车团队，与我们一起用科技推动即时零售再升级！ 岗位职责： ﹣自动驾驶系统 HARA / FSR 的定制 ﹣具体项目的 FMEA / FTA / DFA 等安全分析工作 ﹣负责自动驾驶系统安全的设计，编制系统安全相关文档 ﹣依据安全需求和设计，制定各相关方的职责，推进安全需求的开发、测试、验收闭环 ﹣主导部分子系统的安全需求的开发和交付，形成最佳安全实践范例 ﹣自动驾驶相关前沿安全理念研究与落地 岗位基本要求： ﹣计算机相关专业，具有Tier1或主机厂的系统／软件的开发经验 ﹣熟悉Linux等高级操作系统，对底层软件与功能安全的关系有深入理解 ﹣具有量产车型 ADAS 的功能安全经验 ﹣优秀的沟通能力、文档能力和项目管理能力 具备以下优先： ﹣熟悉 ISO26262 和 ASPICE ﹣具有国际Tier1/OEM工作经历 ﹣具有自动驾驶场景库搭建经验 ﹣具有自动驾驶测试方法论研究经验

电话销售经验 网络营销经验  【工作内容】 本岗位主要采用「线下销售」的销售方式; 本岗位的具体工作内容包括:「完成销售指标」;本岗位主要负责销售「新车」;【任职要求】 有以下经验和能力的应聘者优先:「C1以上驾驶 证」。 有以下经验和能力的应聘者优先:「4S店经验」

- 沟通和管理OEM的产品设计的详细技术需求 - 明确客户需求并分析，解析给PL研发团队 - 支持欧洲团队及国内汽车厂的技术会议 - 准备和演示法雷奥技术专长 - 方案的可行性研究，系统架构设计和组件的选型或建议 - 跟踪相关功能的实现、测试和验收情况 - 系统技术问题的跟踪和分析 任职要求 - 汽车行业工作3年以上 - 有需求分析经验，软件开发背景优先，AVM/UPA等驾驶辅助产品领域优先 - 英语口语愿意开口 - 有客户沟通经历，沟通能力好 - C1驾照 - 可接受加班和出差

1、负责完成嵌入式软件的系统设计与实现。 2、带领嵌入式工程师完成MCU的外设驱动的设计与开发。 3、带领嵌入式工程师完成RTOS系统调度的设计与开发。 4、带领嵌入式工程师负责Autosar OS/MCAL/BSW层的配置。 5、带领嵌入式工程师MCU的标准接口的设计与开发。 6、带领嵌入式工程师完成MCU系统功能的debug。

工作职责  1.参与电商保险业务的核心服务的架构设计和改造，保障业务的快速迭代和增长；  2.优化现存业务系统，解决业务迭代过程中的各种问题；  3.积极响应线上问题，为线上稳定性负责； 4.持续学习，为团队引入创新的技术、创新的解决方案，用创新的思路解决问题； 岗位要求  1、硕士学历，3-5年开发经验，计算机、软件工程及相关专业；  2、精通Java及面向对象设计开发，精通多线程编程，熟悉JVM，熟悉常见的开源分布式中间件、缓存、消息队列等；  3、熟悉MySQL存储引擎及事务处理机制，对SQL性能优化有一定实战经验；  4、熟悉常用Linux命令，可编写Shell脚本； 5、具有较强的分析问题和快速解决问题的能力；  6、具备良好的沟通技能和团队协作意识，有能力设计优秀的解决方案；  7、正直、乐观、皮实、技术狂，对解决问题有追求；

工作职责： 根据公司的市场发展战略及年度营销计划，制订并实施团队营销工作计划，确保完成销售总监下达的各项=经营和管理指标。 1、与客户沟通并理解项目需求，组织投标工作（包括标书制定、价格策略制定等），与客户就价格进行谈判，审核合同中商务条款，以确保实现销售合同额业务目标。 2、主导客户完成合同预付款的支付，支持项目经理与客户间就进度款支付的进度、方式的沟通，以确保完成项目销售回款额业务目标。 3、掌握所负责目标客户的市场动态，把握最新销售信息，建立并维护客户关系，为确立公司业务发展战略、市场定位提供意见。 4、根据市场和客户具体情况，合理规划、分配和使用销售费用，以确保将销售费用控制在合理范围内。 5、建立、维护与同业企业间的合作关系，以拓展业务机会、共享资源。 6、及时收集、反馈并组织处理客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查。 7、参加行业重要展会及公司组织的市场活动，推广公司品牌、形象。 8、积极配合其他部门工作，并完成上级领导交待的其他重要事项。 任职要求： 1、管理、市场营销、机械和自动化等专业本科及以上学历； 2、具有 7 年以上工作经验，其中至少 5 年以上白车身汽车行业工作经验，具备一定海外客户资源； 3、具备较为丰富的市场销售和销售管理经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状，具有良好的营销技巧、能独当一面； 4、具有较强人际沟通协调能力、计划与执行能力、应变能力、抗压能力； 5、英文可作为工作语言。

岗位职责: 1.通过电话、互联网等渠道，开发新汽贸店客户，并做好老客户的客情关系维护； 2.保持与客户的日常联系与服务，做好客户跟踪与回访； 3.满足汽贸客户购车需求，服务好汽贸店客户； 4.配合其他部门团队完成汽车的批售，完成上级领导交办的事宜； 5.收集和分析行业市场数据，并定期反馈最新信息，公司形象宣传维护。 任职要求： 1.具备一定汽车行业经验，热爱汽车行业，有汽车行业从业经验者优先； 2.勤奋、目标感强、责任心强、良好的沟通能力和服务意识； 3.学历不限，性别不限，年龄20-35岁。 工作时间 (月休4天)： 上午: 9:00—12:00 下午: 13:30—18:30 薪资待遇： 无责底薪：2300元/月 订单提成: 500元-1000元/单(不封顶) 全勤奖：200元/月 话费补贴: 100元/月 餐补：300元/月 交通补贴：100元/月 其他福利： 绩效奖金、带薪休假、国家法定节假日、生日会、节假日福利、免费培训、团建活动；