岗位职责： 1.方案，进行夹具开发设计，并按计划完成； 2.制作夹具的构成明细清单； 3.对夹具的新结构、新材料进行研究； 4.负责相关技术文件和资料的编制； 5.负责新员工培训； 6.负责上级领导交办的其它事务。 经验要求： 1、熟悉国内主要主机厂的相关设计标准，了解白车身焊装项目工作流程； 2、具有一定的沟通思考能力，能够独立完成夹具设计工作； 3、具有良好的团队精神和较强的协调能力； 4、3 年以上夹具设计工作经验； 5、责任心强，具有较强的沟通、协调能力； 6、精通 CATIA、AutoCAD 等相关设计软件。

职位职责： 1、负责服务器产品制造工艺工作，识别和跟踪解决新产品DFM/DFT，确保量产导入； 2、负责OXM工厂服务器整机新产品前期的可行性评估，新工艺新制程验证和导入，新产品DFA report制作； 3、负责协助OXM完成工艺流程优化、工装夹具制作以及改善； 4、组织专项改善，推动精益生产，优化工艺流程；提高生产效率、产品质量，降低制造成本； 5、负责服务器制造技术支持与管理，主导生产相关的重大异常处理，工艺难点攻关，工艺标准完善，标准化作业落实等； 6、负责协助OXM完成新产品试制、流程设定(投入,不良返修,重工,包装出货等)、系统维护； 7、负责协助OXM完成EC导入及EC执行的跟进，问题反馈； 8、配合部门整体KPI等目标完成,以及主管交办的其他事项。 职位要求： 1、五年以上服务器整机生产和改善经历； 2、熟悉服务器SMT、测试、装配流程，掌握试制和量产整机装配需求； 3、熟悉服务器DFA的知识和流程，能服根据服务器产品进行DFA分析，问题定位和方案输出； 4、熟悉服务器PFMEA知识，分析过程，和报告和方案输出； 5、熟悉服务器自动化装配知识，协助自动化整机生产和项目特点给出自动化生产提案； 6、较强的问题分析及解决能力； 7、团队合作精神，能迅速融入团队。

职位职责： 1、负责家居行业的运营工作，能够基于行业差异化特征及客户广告投放需求，洞察行业增量机会点，制定行业短期及长期运营策略，为所在行业的业务结果负责； 2、以广告收入为目标，深入理解行业客户生意逻辑，能够识别行业不同客群经营及投广痛点问题并设计解决方案，帮助客户在字节跳动生态健康成长，进而推动行业收入增长； 3、深入理解平台产品能力，能够识别产品核心价值和定位，提供适配的平台产品能力满足客群需求，并有效推动商业产品迭代升级，提升中小客户使用效果及满意度，通过推动产品渗透达成业务目标。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上互联网商业化广告产品运营或行业运营经验； 2、具备良好的数据分析能力，对数据敏感并归因逻辑严谨，能识别问题背后的关键因素和核心原因； 3、具备项目管理能力，沟通能力强，有跨团队的沟通和资源协调能力； 4、具备出色的多部门协作能力和项目管理能力，能够根据业务增长需求制定行业专项，有效协同内外部团队，通过协同机制高效解决业务问题，推动策略落地。

岗位职责： 1，熟悉电子行业各种工装夹具的设计及流水线周边设备的实施设计，各种常用材料机械性能及加工工艺等； 2，负责设计和开发生产外围设备的机械设计、调试、技术支持； 3，负责提供自动化设备的设计方案及相关机械部件的选型和设计； 4，根据相关要求，输出3D细化/2D图档和BOM表； 5，熟悉相关机械加工设备的操作使用； 6，熟练使用Solidworks，AutoCAD等办公软件的使用； 7，***大专及以上，有二年以上相关行业经验

工作内容： 1. 负责公司当前和未来产品线的结构设计，分别有II类产品线岗位和III类产品线岗位。 2. 负责产品的结构堆叠,结构设计,模具方案评估以及详细结构检讨。 3. 负责DFMEA以及其他技术文件,产品试产导入,质量测试以及量产后问题处理。 4. 负责量产跟踪,如量产物料不良的原因分析,供应商改善方案的确认以及由此导致的物料不同版次的管控方案。 5. 负责工装夹具，测试治具，等产品的设计审查和验收。 6. 负责工艺技术文件的编制和拟定，技术人员工作指导。 任职要求： 1. 本科学历及以上，本科以下学历但岗位经历符合亦可。 2. II类产品线岗位必须有电子产品结构设计经验，如手机、智能手环等。 3. III类产品线岗位必须有植入产品的设计经历，起搏器、刺激器、镇痛泵等类似产品经验者优先。 4. 1)系统掌握项目开发流程。 2)熟练使用3D (SOLIDWORKS) 2D (CAD)设计软件。 3)能独立完成复杂产品结构设计,包括前期与硬件,软件配合评估项目,完成机构设计,样机制做以及开模,试产,量产导入等.生产流程设计工作。 4）熟悉塑胶模具,冲压模具,橡胶模具结构。 5）熟悉产品各种表面处理工艺。

岗位职责： 1、通过各种渠道了解家居商品信息，结合市场潮流风向，通过市场分析和数据分析开发具有市场潜力的商品； 2、根据平台产品的销售数据，制定及实施家居品类的选品计划，控制货品结构及价格策略； 3、开展家居品类站内流量运营和站外私域流量运营相关工作。 任职资格： 1、1年以上电商运营经验，有家居相关品类运营经验优先；本科及以上学历； 2、对消费者消费行为、心理有较强的理解； 3、具备流量思维及运营思维，能够根据销售结果，快速反应，调整品类发展方向； 4、具备一定的商品知识，对所负责品类的市场消费需求有较强的分析判断、归纳总结能力。

岗位职责： 1.负责产品的工艺流程设计、工艺文件的输出和岗位作业指导书； 2.负责新产品的试产，并做出相关的试产总结报告； 3.参与生产设备选型，工装夹具的设计及验收； 4.负责设备电气装配任务； 5.负责生产现场布局，生产效率提高、产品质量提升； 6.负责协助处理生产异常和质量问题； 7.负责做好车间物料使用和管理工作； 8.及时反馈设备装配、调试过程中的问题，对影响质量和进度的问题及时做好记录并汇报； 任职资格： 1.工作经验3-5年； 2.精通焊接工艺； 3.熟悉电路组装联工艺技术、组件/整机装配工艺技术、电子产品生产的工艺管理； 4.熟悉电子产品制造性技术； 5.熟悉电子元器件及封装知识； 6.熟悉电子产品常用工艺材料应用； 7.熟悉电子产品生产的应用国标、军标、行标、国际标准。

岗位职责: 1.负责新产品结构及生产工艺评审，产品性能 ，结构等方面改善； 2.负责工艺流程图，PFMEA,作业指导书等制作文件的编制及完善； 3.负责产品样机，小批量试产生产跟进，质量不良处理，批次性问题分析及解决； 4.负责标准工时的测定及更新维护； 5.负责产线的诊断工作，制定方案及实施，持续改善现场的七大浪费，提升产线效率; 6.负责设备及工治夹具的评估改善; 7.服从领导的其它工作安排。 任职要求： 1.3年及以上产品工艺及产线精益改善经验； 2.熟悉office等软件操作； 3.熟悉产品工艺原理及流程，能够针对产品特性进行制定工艺路线。

【岗位职责】： 1、编制焊接质量控制方案，培训相关操作人员； 2、负责配合硬件工程师技术调试的焊接、测试工作； 3、参与焊接体系管理的产品维护工作； 4、焊接项目的优化改善事项； 5、负责焊接工艺文件的编制及焊接工装夹具需求解决方案； 6、掌握硬件元器件、IC和产品相关的焊接质量、质检、生产等相关标准流程； 【任职资格】： 1、本科及以上学历，焊接/材料等相关专业； 2、3-5年焊接项目管理相关工作经验，了解高速信号、差分线等焊接存在影响的基础理论知识； 3、熟练焊接0201封装元器件、IC芯片制锡等高精度焊接工艺； 4、执行力和沟通能力强，熟练应用CAD等设计软件及OFFICE办公软件优先； 5、有一定工作压力承担能力，能完全独立生产体系化相关的工作； 6、遵守公司内部流程制度，遵守领导安排的其他任务； 【薪资福利】 1、全勤奖、生日福利、过节礼物和员工团建等福利；

工作内容： 一、客户接待与需求分析‌ 1、负责门店或展厅客户的接待，主动了解客户需求（如户型、预算、风格偏好等），提供专业咨询与方案建议。 2、 根据客户需求，推荐合适的实木家具产品（如床、柜、桌椅等），并结合空间布局、材质特性、环保性能等优势进行讲解。 ‌二、产品展示与销售达成‌ 1、精通实木家具的木材种类（如胡桃木、橡木等）、生产工艺、保养知识及品牌卖点，能清晰传递产品价值。 2、熟练操作销售流程，包括报价、合同签订、订单跟进及售后服务协调，完成个人及团队销售目标。 三、客户关系维护‌ 1、建立客户档案，定期回访意向客户，维护长期合作关系，挖掘复购及转介绍机会。 2、处理客户投诉与售后问题，协调交付、安装等环节，提升客户满意度。 四、展厅管理与团队协作‌ 1、 保持展厅陈列整洁，定期更新产品展示布局，协助库存盘点与补货管理。 2、配合团队完成销售目标，积极参与培训及经验分享，提升整体销售能力。 任职要求： 1‌、基本条件‌ 学历：中专及以上学历，市场营销、室内设计、家具设计等相关专业优先。 经验：3年以上家具/家居行业销售经验，熟悉实木家具市场者优先。 技能：熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力。 2‌、核心能力‌ ‌行业知识‌：了解实木家具的材质特性、生产工艺及环保认证标准，能精准解答客户专业问题。 ‌销售能力‌：具备较强的沟通谈判技巧和客户服务意识，能独立完成销售闭环。 ‌形象与表达‌：亲和力强，仪表端正，语言表达清晰，具备良好的抗压能力及应变能力。

职位名称：家居饰品软装设计师 岗位职责： 1. 负责公司软装饰品搭配，方案设计 2. 根据客户需求，提供专业的设计建议和解决方案，包括软装搭配、家居饰品挂画软装等； 3. 与客户保持良好沟通，确保设计方案的顺利实施； 4. 参与公司内部设计团队的交流和分享，提升设计水平； 5. 负责相关材料、尺寸、颜色的搭配和选择； 岗位要求： 1. 本科或者大专学历，学室内设计，美术，摄影等专业都可以 2. 具备较强的表达能力 3. 具备出色的沟通能力，善于与客户、同事及合作伙伴进行有效沟通 5. 对家居饰品软装行业感兴趣，关注行业动态，没有经验也可以，公司可以培训 6. 具有良好的团队合作精神和责任心； 7. 接受公司培训，并能够积极学习新知识，不断提升自己的设计水平； 8. 能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。 岗位待遇： 1. 公司提供完善的培训体系，包括但不限于软装搭配、家居饰品挂画软装等相关知识和技能培训； 2. 具有竞争力的薪资待遇； 3，舒适的工作环境和良好的团队氛围。

岗位职责 1.负责终端门店产品销售，了解客户需求，建立良好的客户关系，促成产品交易，完成公司制定的销售目标和各项工作指标； 2.掌握设计及相关销售知识，引导客户，增加客户黏性，最终实现以老带新销售的转变； 3.负责小区、设计师等渠道开拓；维护已开拓小区、设计师；宣扬公司文化及企业形象，促成产品交易的销售服务； 4.负责整装、家装公司、建材超市等渠道开拓；维护已开拓渠道及管理超市店面；做好口碑宣传，维护公司的市场形象，扩大产品的市场占有率。 任职要求 1.中专或以上学历，管理或市场营销等相关专业，五官端正，形象气质佳； 2、能承受一定的工作压力，有耐心，工作仔细，认真，责任心及团队意识强； 3、三年以上建材行业销售工作经验，其中至少二年以上品牌店面管理工作经验优先； 4、亲和力强，工作充满激情，敢于挑战高薪；有良好的领导能力、团队建设及沟通协调能力；

岗位职责: 1.负责家具产品的销售与客户沟通，确保销售流程顺畅； 2.跟进订单生产进度，确保产品按时交付； 3.解决客户在购买过程中遇到的问题，提供优质的客户服务； 4.维护和拓展客户关系，实现客户资源的最大化利用。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.对家具行业有一定的了解，能够准确理解客户需求；有一年的销售经验 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

家具豪宅资产债务公司新媒体经理 ：各3名  同时招长期兼职或合作（月更15-100条，可按单 按条 按变现利润 按周 按月结算均可，做老总IP拍口播拍日常及工作同性R相对方便优先）。 新媒体公司招聘部门及岗位： 1、短视频部门招聘岗位：编导2名，拍剪各6名； 2、直播部门招聘岗位：主播6名，编导投流运营2人； 3、客户营销部：客服经理6名，营销经理6名，软装设计经理12名，HR 经管经理； 4、取得结果，优秀后期合伙人方向。 入职或城市加盟要求： 1、有类似工作经验和资源（房产买卖、金融服务、高端产品销售，资源（高端客户资源、豪宅客户资源、ZF和F院资源）均可加入； 2、会玩新媒体、会搞流量，会拍摄、剪辑、能出镜直播更佳，； 3、创投模式（无需投钱）、团队自由组建组合，按个人业绩、团队总业绩以及人均业绩逐级高额分润，最高可拿利润的20-80%；弹性工作时间。 第一联合资管机构招聘 房产买卖.资产管理总监 中环盛家具（包括欧凰宫、家乐威顿、观韵等品牌、实体门店、工厂）均是第一联合资管机构下属企业之一，第一联合资管全国下属多个事业部、多个分公司，以不同模式投资经营不同的产品。 旗下六大业务： 三个老业务： 1.企管咨询：主要为500强企业管理咨询服务； 2.企业投资兼并上市：主要帮企业资产优化兼并国外上市； 3.豪宅家具、建材及整装：自己3家直营家具工厂、40个高端家具品牌，代理近百个进口 高端家具建材品牌，全国开连锁专场店、做全案豪宅整装； 三个新业务： 1.房产类：豪宅新房、二手房买卖，大宗不良资产、法拍房； 2.资产管理优化：网D、信任D、抵压D、民间借D等Z务减免，核心业务是大额Z务代偿（通常200万-5个Y之间较多，太小的单子利润一二十万没动力，太大不好操作变现周期太长），同时也包括债务托管、分期、优化，房产、资产保全，无本续D，断供保房、Z务延期等金额类咨询及服务业务，有ZF 和F院资源者能承接大额化债业务年薪轻松百万+； 3.零工代发佣金、工资：帮企业提供进项发票。综合抵税后企业实际成本不到1%；为员工零成本解决报税及税务问题。 其它类备注说明 1、集团六大业务事业部可自由选择入职加盟，具体业务及模式：详见企业相册有一页PPT讲解； 2、有资源、有能力、符合条件可以同时做六大业务； 3、老员工有人脉资源者月入十万、百万也有常有的事，很多时间一单大额业务就可月入几十、几百万。 4、公司所有业务均正规合法可持续发展，符合目前经济形势朝阳行业，一般老员工都是挑客户做，解决客户麻烦帮客户省钱 帮客户还债化债，客户 ZF 我们三赢，为社会解决问题，为客户解决问题，为自己创造收入，受客户重视尊重感激大朝阳行业。

岗位职责： 工作内容: 1、负责家具产品原材料及五金的采购活动，确保产品质量与成本控制符合公司标准 2、进行市场调研，评估和选择合适的供应商，建立和维护良好的供应商关系 3、做供应商备案，提报月度采购数据 任职要求： 1、熟悉家具行业采购流程，具备较强的专业能力 2、优秀的沟通协调能力，能够处理与供应商及内部团队的协作事宜，同行业，同岗位经验2年以上，会开车。 3、能够熟练使用采购所需的办公软件 4、具有团队合作精神，能够在团队环境中发挥积极作用