职位名称：视频剪辑师 岗位职责： 1. 负责公司视频内容的拍摄、剪辑、后期制作及修图工作； 2. 根据公司需求，策划、制作创意视频，提升品牌形象； 3. 参与视频项目的策划与执行，确保视频质量与传播效果； 4. 跟进互联网运营趋势，优化视频内容，提高用户粘性与互动性； 5. 协助团队完成其他相关工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，影视制作、新媒体等相关专业优先； 2. 1年以上视频剪辑工作经验，具备良好的剪辑技巧和审美能力； 3. 精通拍摄、剪辑、修图等相关技能，熟练使用Final Cut Pro、Premiere、Photoshop等软件； 4. 具备一定的互联网运营基础，了解短视频平台运营规则，能根据数据分析优化视频内容； 5. 具备良好的沟通协调能力，能承受工作压力，具备团队合作精神； 6. 对创意策划有独特见解，善于发现热点，具备一定的文案撰写能力。 岗位福利： 1. 舒适的工作环境，扁平化管理； 2. 具有竞争力的薪资待遇，五险一金； 3. 定期团建活动，丰富的企业文化生活； 4. 提供完善的职业发展路径和晋升空间。 岗位JD： 【职位名称】：视频剪辑师 【岗位职责】： 1. 负责公司视频内容的拍摄、剪辑、后期制作及修图工作； 2. 根据公司需求，策划、制作创意视频，提升品牌形象； 3. 参与视频项目的策划与执行，确保视频质量与传播效果； 4. 跟进互联网运营趋势，优化视频内容，提高用户粘性与互动性； 5. 协助团队完成其他相关工作。 【岗位要求】： 1. 本科及以上学历，影视制作、新媒体等相关专业优先； 2. 1年以上视频剪辑工作经验，具备良好的剪辑技巧和审美能力； 3. 精通拍摄、剪辑、修图等相关技能，熟练使用Final Cut Pro、Premiere、Photoshop等软件； 4. 具备一定的互联网运营基础，了解短视频平台运营规则，能根据数据分析优化视频内容； 5. 具备良好的沟通协调能力，能承受工作压力，具备团队合作精神； 6. 对创意策划有独特见解，善于发现热点，具备一定的文案撰写能力。 【岗位福利】： 1. 舒适的工作环境，扁平化管理； 2. 具有竞争力的薪资待遇，五险一金； 3. 定期团建活动，丰富的企业文化生活； 4. 提供完善的职业发展路径和晋升空间。

岗位内容： 1. 维护和管理公司的信息技术系统，确保其高效运行。 2. 设计并实施信息技术策略，以满足公司的业务目标和发展需求。 3. 协调和领导 IT 团队，负责为公司提供高品质的IT服务和支持。 4. 策划并执行IT项目计划，确保项目按时交付和符合质量要求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机或相关专业背景。 2. 至少7年相关信息技术管理经验，有一定的团队管理经验。 3. 熟悉多种信息技术体系结构和推广方案，并能根据公司业务目标和需要进行相应的选择和部署。 4.有丰富的数据接口项目经验，主导过客户、供应商订单、发票或者相关数据的电子数据交换的项目，熟悉常见的EDI协议和传输方式熟悉EDI报文常见的数据格式，对edi接口的常见加密以及调试有工作经验。 5.丰富的.NET开发经验 6.熟悉软件项目全流程，精通需求分析、设计、编码、测试及部署全流程。 8. 具备很强的团队领导能力和协作能力，善于与各种利益相关者进行沟通和协作。

ERP和MES客户化二次开发 运维ERP和MES系统 定制开发小型应用软件 OA流程优化与运维

岗位职责： 1、负责设备的改进及创新。 2、负责设备的采购选型与报废诊断。 3、负责设备的统计与技术汇总。 4、负责设备的维修及保养记录。 任职要求： 1、喜爱设备及爱好研究设备。 2、主动创新、敢担责任、忠诚道德。 3、机械专业毕业的大学生或者有工作经验的工程师优先录用。 备注：工作业绩突出者奖金另算。

岗位职责： 1、 负责仓储部门的日常运营和管理，包括人员调度、任务分配和进度控制等。 2、 监控库存情况，及时调整库存布局和补货计划，以满足生产和销售需求。 3、 与采购、销售、生产等相关部门协调合作，确保供应链的顺畅运作。 4、 建立健全仓储管理制度和质量控制体系，确保仓储运作的规范化和标准化。 5、 定期对仓库进行巡查和检查，及时发现和解决问题，确保库存物资的安全和质量。 6、 仓库数据统计分析，不断优化和提升仓储管理水平和绩效。 岗位要求： 1、 具有良好的沟通和协调能力，能够与上下有部门进行有效的沟通和协调。 2、 具备较强的组织和计划能力，能够制定合理的仓储管理计划和方案。 3、 具有良好的团队合作精神和领导能力，能够带领团队完成工作任务。 4、 要求大专学历，有仓储管理工作经验者优先录用。

岗位职责： 1、分析组织内部的各类流程，了解流程中的问题和瓶颈。通过与相关部门协调沟通，收集相关数据和信息，分析流程的效率、成本和质量问题等。 2、设计和实施针对流程优化的计划和方案。根据对流程的分析结果，提出改进措施，并制定可行的优化计划。在方案制定过程中需要考虑资源投入、变革管理、风险控制等因素。 3、对流程优化方案进行评估和监控。建立评估指标和标准，衡量优化方案的效果并根据评估结果及时调整方案。与相关部门合作，确保流程优化的顺利实施。 4、提供流程优化相关的培训和指导。与培训部门合作，为员工提供流程优化的培训和指导，提高员工对流程优化的认识和理解，增强其参与优化工作的积极性和效果。 5、监督和管理流程优化的进度和成果。跟踪流程优化项目的进展，确保项目按时完成，达到预期效果。同时，定期向公司领导汇报流程优化的进展情况和成果。 6、跟进和持续改进流程优化项目。与相关部门合作，根据流程优化的经验和教训总结和分享最佳实践，推动组织的持续改进。 7、与内外部相关方进行协调和沟通。与流程相关的部门和团队进行紧密合作，收集反馈和意见，解决问题和障碍。与外部专家、供应商等进行合作，借鉴外部的先进经验和技术，促进流程优化的效果和效率。 职位要求 1、具备深入了解组织内部流程和运作方式的能力。需要了解组织的业务流程、决策流程、工作流程等，理解流程背后的流程图、操作规范等。 2、熟悉流程优化的技术和方法。了解流程优化的工具和技术，如LEAN、六西格玛等。具备流程优化项目管理的知识和实践经验。 3、具备分析和问题解决的能力。能够通过数据和信息的分析，找出流程中的问题和瓶颈，并提出合理的解决方案。需要熟练掌握数据分析工具和方法。

岗位职责 1. 执行公司有关实验室的工作计划，负责实验室的建设与管理。 2. 负责制定各类产品及原材料的检测计划，经批准后组织实施。 3. 制定实验室各岗位工作细则，培训并检查化验员严格按照工作流程及有关标准、规程、要求完成检测工作。 4. 组织和参与有关产品质量检测工作，校准检测数据，编写检测报告，对检测结果和检测报告的准确性、正确性负责。 5. 遵守公司各项保密制度，防止泄密情况，对检测结果和有关检查检测计划负责保密。 6. 发现检测事故及时向上级反映，并积极分析原因，采取处理措施。 7. 承担或参与各项产品及原材料质量检验方法，规范化操作流程。 8. 负责实验室内仪器和实验设施的调试、验收、维修、更新等工作。 任职要求 1. ***大专以上学历，化学、物理、数学、生物、材料工程类相关专业。 2. 有实验室管理工作经历，有大型实验室工作经验者优先。 3. 具备良好的实验室管理和组织能力，可以全面负责实验室管理工作。 4. 熟练掌握实验室安全和卫生规定，严格遵守实验室操作规程。 5. 有团队精神，善于沟通表达和协作。

岗位职责： 1、负责生产部团队建设及人员管理工作。 2、对人员及生产设备的管理、检查、培训，保证生产任务的顺利执行。 3、执行现有产品质量保证体系，并检查执行情况或创新。 4、做好与上下游部门衔接工作，会沟通、清楚生产运行要素，实施自身作用。 岗位要求： 1、有生产管理经验者优先录用。 2、以厂为家、积极参与、主动创新、敢担责任、忠诚道德。 备注：具体薪资情况需面试详谈。

岗位职责： 1、根据公司安排负责与所负责区域与各电厂、电力集团相关负责人进行商务接洽、项目推广、招投标信息收集，就项目具体事务进行商务联系，完成前期、后期项目执行、及完工回款工作； 2、协助签订合同协议及工程验收等工作； 3、进行项目的开发、筛选、维护、前期拜访工作； 4、领导临时交办的其他任务； 5、为公司的环保技术改造工程、除尘器等产品开拓市场，拓展渠道； 任职要求： 1、学习能力强，乐观、踏实认真； 2、良好的综合素质和抗压能力； 3、良好的道德修养，良好的沟通、协作能力； 4、具备一定的销售工作经验、机电专业优先。 5、接受经常出差。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、周末双休、节日福利、带薪年假

工作内容：快餐店 每月薪资： 3500-6000 职位福利：（包吃/包住/房补/餐补/加班补助 学历要求无 工作年限：18-45 工作地址：苏州市常熟市星光天地一楼 任职要求：无 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

学历要求：大专以上，大专及以上学历，市场营销、商务管理、经济学、国际贸易等相关专业优先 工作年限：1-3 年以上招商、销售、客户开发等相关工作经验； 薪资： 3-6K 任职要求： 1、具备出色的口头和书面表达能力，能清晰传递项目价值、合作优势；擅长谈判技巧，在维护企业利益的前提下，促成双方达成合作执行力与抗压能力，适应快节奏工作，能承受招商过程中的压力 2、具备强烈的责任心、进取心和团队协作精神，能与内部团队（如运营、市场、法务等）高效配合； 诚信正直，遵守行业规范和企业规章制度，杜绝违规操作（如虚假承诺、利益输送等） 工作内容：负责项目的全国招商 职位福利：五险一金/月休4天/年底双薪//话补/交通补助补 地址：西安市国际港务区临港产业园3号楼

储备店长招聘 一.现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案。 二.拓展及维护新客户，做好客户管理，协助完成。部门计划业绩和管理工作。 三.任职资格2年以上店务管理经验。 四.专业知识扎实，良好的职业道德。有月季度促销经验。 有培训带团队经验。 五.团队意识和沟通能力强，抗压能力强，为人真诚，能吃苦耐劳 工作踏实。 1.工资:无责任底薪5000_7000元。高提成+奖金+绩效。 综合工资12000到20000万 2.新人带薪培训，公司提供食宿。 3.上班时间早上8点到12点，下午是2点到6点。

职位职责： 1、负责商业化实时数据流（百万级QPS）及实时数仓系统的开发与迭代； 2、负责商业化内部数据应用产品的开发与迭代，如BI、埋点平台、实验平台等； 3、负责巨量引擎各平台数据产品的数据链路及查询服务开发与迭代，为客户提供有价值高质量的数据能力。 职位要求： 1、具备良好的沟通能力和自我学习能力，具备较强的责任心和主人翁意识，积极推动问题解决和项目进展； 2、具备扎实的Java语言基础，具有良好的编码和文档习惯，对代码美感的追求孜孜不倦； 3、熟悉并行计算或者分布式计算原理，熟悉高并发、高稳定性、可线性扩展、海量数据的系统特点和技术方案； 4、对性能调优，算法效率和分布式计算的资源管理策略有较深的理解； 5、熟悉ZooKeeper/Kafka/Paimon/Hudi等平台者优先。

职位描述： 1、 一年以上工作经验，有WEB开发经验者优先； 2、 精通JSP/Servlet、HTML、JavaScript、Ajax、Jquery等WEB开发技术，熟悉bootstrap，vue框架； 3、扎实的Java编程基础，熟悉常用的设计模式、多线程编程； 4、熟悉MySQL数据库，有数据库调优经验，熟悉主流NoSQL数据库； 5、熟悉linux等操作系统的日常操作，熟练采用maven，git； 6、了解高性能、高并发、高可用性分布式系统设计，了解RPC、缓存、消息队列、负载均衡、Nginx等，熟悉springboot/docker优先； 7、真诚敬业，踏实肯干，富有钻研精神，具有良好的团队合作精神和协作能力!

岗位职责： 1、根据项目类型，营收目标，进行玩家分析，设计规划玩家的成长方式，数据预估，完成数值架构； 2、设计规划游戏的不同阶段的付费和成长体验，经济循环； 3、设计项目的商业化模型，关键营收数据的实现方案； 4、负责战斗数值的体系设计和平衡； 5、负责玩家不同生命周期的行为规划和难度梯度分布。 任职要求： 1、1年以上数值策划经验，熟悉操作Excel表格，负责过完整项目研发和线上运营的数值工作，能独立完成数值框架搭建优先； 2、有优秀的数学功底和严密的逻辑思维能力，能够根据主策划要求对游戏中各个系统的数值体系进行设计和调整； 3、上进，有追求，踏实，擅长与人相处及沟通，具有良好的团队意识； 4、工作态度严谨务实，有耐心重效率，抗压能力强，能适应高强度长时间的研发工作。 福利待遇： 【薪资结构】：基本薪酬＋全勤奖+项目奖金+13薪； 【基础配置】：五险一金、带薪年假、节日福利、生日礼物、年度体检； 【日常补给】：早餐餐补+美味午晚餐、每日下午茶、零食饮料补给站； 【副本开黑】：团建活动、年度旅游、每周足球/篮球/羽毛球俱乐部活动、节日活动； 【BUFF加成】：弹性工作制，加班打车报销、公司内部健身房/游戏室/乒乓球室、一线江景，超绝办公环境。