以共赢为原则，以解决问题为起点，通过细致、耐心、灵活的操作，使得信息精准可靠，员工的合理需求得到满足，劳动风险可控。 岗位职责及权重 一、人事信息管理30% 1.薪酬核算相关信息整理提交。 2.员工档案相关表格的更新及优化。 3.iCloud通讯录、网络电子档案钉钉通讯录的管理。 4.纸质人事档案和电子人事档案的整理、保管和销毁。 5.根据经审批的需求给于档案使用支持。 6.其他人事资料、数据的整理、保管以及统计。 7.人事相关外部政策法规信息的收集、推送、存档。 8.人事部会议统筹安排、资料汇总整理及关联事项协助。 二、离职管理25% 1.离职手续办理、过程中的问题挖掘闭环。 2.离职审计方案制定、实施。 3.离职员工访谈、数据统计分析、报告制定。 4.离职员工信息反馈方案的制定和执行。 三、人事部常规事务跟进与协助25% 1.根据人事部经理的要求，推进人事部以外关联制度流程的落地、沟通协调。 2.根据人事部经理的要求，推进人事部所辖范围制度流程的闭环检查、抽查。 3.根据人事部经理的要求，查找搜集例行工作以及专题工作的相关信息并整理归纳。 4.根据人事部经理的要求，推进人事部职责范围内的临时事项调研统计分析。 5.根据人事部经理的要求，进行会务安排、纪要、事项督办、问题跟进处理等。 四、劳动关系管理15% 1.公司集体户相关工作管理与执行。 2.居住证相关工作管理与执行。 3.劳动关系以及理念层面员工行为规范、习惯等典型突出问题的防范、挖掘、调查、跟进、处理。 4.公司所在街道社区事务对接（工会、党委等）。 五、部门内费用报销、付款的执行5% 同职责。

1、基于Cocos Creator引擎进行游戏核心功能和游戏模块的开发实现 2、负责游戏的性能分析、优化、技术问题解决； 3、负责游戏客户端框架及技术方案的设计与实现，以及技术攻关工作； 4、与产品和美术等相关团队沟通，制定开发计划，确保游戏产品按时上线； 5、定期的技术沉淀和输出，技术团队的搭建与培养成长。 【任职要求】： 1、计算机及相关专业本科以上学历，3-5年Cocos Creator游戏客户端研发经验； 2、有至少2个从零开始的手游项目经验，至少一个从零开始的项目主程序经验； 3、具备良好的框架设计能力，以及性能分析优化和解决相应问题的能力； 4、 熟悉TCP/IP,webSocket,http等主流协议； 5、有较好的团队协作和任务跟进能力，善于沟通，自我学习和抗压能力强； 6、熟悉android/ios 平台的构建方式，有一定的android/ios原生开发经验。 7、熟悉Web前端，熟悉VUE框架，有棋牌游戏开发经验者优先。

岗位职责：  1. 负责公司行政工作、协助处理部分人事、财务工作  2. 管理维护重要客户关系、协助电话开发新高端客户  3. 协助领导商务拜访、项目谈判、签订协议、活动主持  4. 协助公司新媒体运营、短文、短视频发布  5. 协助商务活动规划、公文和邮件材料草拟   应聘要求：  1. 本科以上，相关工作经验2年以上  2. 英语具一定商务沟通能力  3. 熟悉Office软件、新媒体编辑  4. 熟悉项目商务谈判、活动筹划执行者优先考虑  5. 有驾照及驾驶经验者佳

职责： 1、规划产品业务模型，配合商务与银行等客户沟通，输出相应的产品解决方案； 2、通过沟通协调相关各部门资源,推进方案落地； 3、负责完成产品demo及演示讲解，并向相关部门进行产品培训； 4、与相关部门保持良好的沟通与协作； 任职要求： 1、具有清晰的逻辑思维能力,沟通执行力强,具备支付相关的专业经验和能力; 2、熟练使用各种工具(Axure、Word、PPT等)描述业务原型、业务需求及撰写解决方案; 3、本科(含)以上学历,三年以上支付行业工作经验; 4、熟悉支付产品,能快速响应市场需求。 5、有很好的职业素养,责任心强,能承受较大的工作压力。

岗位职责： 1、基于业界常用的大数据开源组件，设计和构建云原生的大数据处理平台。 2、 提供统一的异构数据源接入集成，数据离线、实时计算，元数据管理和数据服务等全链路智能数据构建与管理的大数据能力，为公司现有和未来业务赋能。 3、基于大数据技术，配合产品经理优化现有业务中对数据处理、存储和查询等需求的流程及性能优化。 4、 持续对大数据系统技术架构进行优化，降低成本，提升系统的性能和用户体验，打造面向未来的批流一体的计算和存储。 岗位要求： 1、计算机、通信、数学等相关专业，具备良好的计算机技术基础。 2、熟悉java/c++/python/go等至少一种编程语言，具备扎实的数据结构和算法基础。 3、熟悉主流数据库，熟练运用SQL，并熟练运用Python进行ETL开发； 4、了解数据仓库OLAP，熟悉多维分析优先，及了解数据分析、数据挖掘常用算法； 5、熟悉多个大数据领域内的开源框架，如Flink/Spark/HDFS/Hive/Kafka/ElasticSearch/ClickHouse/RocksDB等； 6、具备良好的沟通表达和自我学习能力，崇尚数据说话； 7、有PB级数据处理经验加分。

岗位职责： 1. 参与软件产品测试的全流程。按照产品架构和业务要求，制定和推进测试策略，测试计划和测试方法； 2. 负责对软件质量问题进行跟踪分析和报告，推动测试中发现问题及时合理地解决； 3. 与产品经理和开发密切配合，最大程度保障推出产品的质量，提升客户满意度； 4. 使用自动化、通用工具平台、测试工具等方面提升整体质量和测试效率。 岗位要求： 1. **本科及以上学历，计算机相关专业，2年测试工作经验； 2. 有客户端测试，接口测试经验，熟悉从产品需求到产品上线的测试全流程，并独立跟进从产品需求到产品上线的全部测试工作； 3. 熟练使用测试工具，例如Charles/Fiddler抓包工具，接口测试工具； 4. 熟悉Linux的命令; 熟悉MySQL数据库操作； 5. 至少熟悉一种开发语言，可以独立编写测试用例的代码，有编写自动化测试用例的实战经验； 6. 有较强的问题定位以及推动能力，具有灵活应变能力，去协调资源进行问题的解决，有owner的意识去推动事情达成； 7. 善于团队合作，积极主动，责任心强。

岗位职责： 1、负责小赢卡贷平台会员和权益相关产品运营策划，对相关产品的线上拉新、用户转化和整体活跃负责； 2、负责分析用户需求并结合产品场景精细化分层运营； 3、负责核心业务指标的数据监控和分析。 任职资格: 1、***大学本科及以上学历，4年以上产品运营经验，对会员运营和权益设计有系统性思考，对用户消费行为和心理有深入理解； 2、优秀的产品能力，运营方法论，对数据及用户行为敏感； 3、思路清晰，优秀的跨部门沟通协作力，自驱能力强。 固薪+季度绩效激励+年度绩效激励

岗位职责： 1、负责小赢卡贷平台内流量分发相关运营策略，制定整体运营策划方案与方案落地； 2、结合公司业务方向和合作方需求，规划线上流量入口曝光策略与用户运营策略，提升用户价值； 3、负责核心业务指标的数据监控和分析。 任职资格： 1、大学本科及以上学历，4年以上互联网金融行业工作经验； 2、有互联网金融行业流量变现经验或金融机构资金方背景者优先； 3、熟悉互联网金融行业头部机构业务模式、发展战略，熟悉行业动态以及同业信息； 4、结果导向，为人勤奋认真，具有较强抗压性、较好的业务逻辑思维、文字与口头表达能力、具备团队精神。 固薪+季度绩效激励+年度绩效激励

职位职责： 1、负责抖音及国际化短视频业务的服务端研发工作； 2、深入发掘和分析业务需求, 撰写技术方案和系统设计； 3、根据产品需求, 进行系统设计和编码； 4、持续对系统架构进行改造和优化。 职位要求： 1、三年以上开发经验, 一年以上的Golang/Java/Python开发经验，具有较强的责任心, 自驱力和成长型思维； 2、具有良好的业务梳理和抽象能力, 掌握重构代码基本功； 3、熟练使用基本的数据结构和算法, 深入理解多线程、Socket等相关技术； 4、具备良好的编码习惯, 结构清晰, 命名规范, 逻辑性强, 代码冗余率低； 5、熟练掌握Golang/Java/Python常用框架, 深入了解框架提供的特性及其实现原理细节； 6、有大规模分布式系统的设计和开发经验, 能独立完成系统的设计及开发； 7、熟练掌握MySQL数据库, 具备MySQL索引优化、查询优化的能力； 8、熟练掌握一种以上非关系型数据库, 如Redis, Cassandra, HBase, 理解其使用场景及限制； 9、熟悉分布式系统, 熟练掌握一种以上服务框架和消息中间件, 了解其实现原理； 10、熟悉Internet常用协议, 如HTTP、TCP/IP、熟悉RESTful规范； 11、有以下经验者优先： -熟练掌握一种以上脚本语言并能灵活运用； - 具有大规模分布式系统的调优经验； -熟悉大规模分布式系统架构设计, 熟悉CAP、Quorum、Consistent Hashing等原理和算法。

职责描述： 1.负责互联网业务重点项目的立项、管理、风险预估、结项等工作，协助项目经理协调、解决项目问题，实现项目目标； 2.根据业务战略梳理资源需求和能力差距，辅助业务负责人把控资源投入方向和效率，结合业务和团队特点， 3.积累和沉淀项目管理经验及方法论、进行项目的跟进完善，从统筹到落地进行细致标准化流程； 4.目标及规划方案符合业务战略发展方向，定期输出项目进展及风险评估报告，供管理层决策， 负责重点项目的过程知识管理，并形成较好实践分享，固化组织能力； 任职要求： 1. 研究生及以上学历， 7年以上工作经历，2 年以上项目管理经验；有快速消费品、家电或互联网业经历优先； 2. .熟练操作 Office 办公软件，具备较好的 PPT 技能和较强的报告撰写、呈现能力 3. 熟悉项目管理的方法，拥有 PMP 证书者优先； 4. .熟练操作 Office 办公软件，具备较好的 PPT 技能和较强的报告撰写、呈现能力； 5. 具有良好的人际交往能力，能够影响、合作、建议和与香港总部部门负责人合作 6. 较强的分析和解决问题的能力，组织能力强，动手能力强，注重细节 7. 靠谱当责，学习能力强，能够承受一定的工作压力。

Specific responsibilities: • Participates in the agile SDLC to drive the good quality of delivered products. • Provides the quick response for any customer reported issues with the good solution. • Conduct the test plan or test strategy for each iteration/release with manager. • Contribute to the continuous improvement of the test efficiency. Hiring requirements: • 3+ years’ experience in B/S, IOS and Android app testing. • Excellent in Software Quality Assurance methodologies, process and best practices along with strong understanding of current application development technology • Expert in test cycles, test tools, and testing methodologies • Good analysis skills and test case design/execution capability • Experience in automated testing and automation framework setup. • Excellent trouble-shooting and problem-solving skills • Experience in security testing is preferred • Good communication skill and be a strong team worker, the English skill should be good at reading, writing. Fluent speaking in English is plus. 岗位职责 • 全程参与敏捷开发生命周期各个环节，配合交付高质量软件产品 • 对客户发现的产品问题给予及时回复并提供有效解决方案 • 协同测试经理在每次敏捷迭代中制定合理的测试计划和策略 • 在软件生命周期的持续改进中，贡献自己的力量以便提升测试效率 招聘需求 • 三年以上Web端及移动应用端测试经验 • 对软件质量保障体系相关方法论、过程、最佳实践以及产品技术有自己的理解和认识 • 熟练掌握各种常用测试方法，测试工具和测试技术 • 在测试设计和发现产品缺陷方面，具备敏锐的嗅觉和清晰的思路 • 有自动化测试脚本编写经验，并且能够独立搭建自动化测试环境 • 具备基本的问题分析、定位和解决问题的能力 • 如果具备安全测试经验，将会作为加分项 • 沟通能力强，能够很好的融入研发团队，并且能够使用英语作为工作语言。如果具有优秀的英语听说能力，将会作为加分项

任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销、计算机、电子商务等相关专业； 2、精通淘宝网营销规则，熟悉淘宝网会员的购物习惯和购物心理； 3、熟悉电子商务流程（网上商城、淘宝店、淘宝商城、天猫旗舰店），工作认真负责。 岗位职责: 1、熟悉淘宝各种站内推广直通车、钻展、超级推荐等： 2、研究竞争对手的推广方案，执行相关营销方案，完成成预期销售目标。 （数据敏感度较高，以及具备数据统计能力） 3、定期针对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，并给出切实可行的改进方案。

1、利用机器学习、文本挖掘等技术挖掘海量用户数据开展用户特征分析与洞察，建立用户分群模型，挖掘用户不同生命周期需求与偏好 2、开展用户价值评估、行为需求、兴趣偏好等研究，构建和优化用户画像标签，并进行检验评价，提升画像标签在业务落地的效果; 3、输出画像产品功能和服务组件需求，与IT团队沟通协作，保障画像服务全生命周期的规范化运维及其质量; 4、跟进业界数据业务创新发展动态，匹配行业应用业务诉求，进行大数据业务创新设计，并推动创新需求的落地。 岗位要求 1、计算机、数学、统计、机器学习、信息科学、运筹学等相关专业硕士以上学历(优先); 2、三年以上大数据处理、分析、挖掘和建模经验，熟悉分类、回归、聚类、图算法、文本分析、深度学习等3种以上算法及原理，具备用户分群实践经验尤佳 3、精通SQL、Python、C、C++、Java、scala等中至少2种编程语言; 4、有较强的数据敏感度，具备海量数据处理经验，能从海量数据提炼核心结果; 5、有较强的沟通能力、逻辑思维能力、归纳总结能力和文档编写能力，具备团队合作精神; 6、有互联网，金融，零售或电商行业从业经历者优先，有咨询行业背景优先。

岗位职责 1、负责部门及员工的日常工作支持,包括激励开展、新员工接待、员工日常求助响应等; 2、部门内部成本管控、费用报销管理、线上线下资产设备盘点及管理； 3、协助销售团队差旅支持、重要会议支持、外来客户接待； 4、部门总经理个人日程管理及项目关键进程跟进； 5、各类信息接口和行政事务处理,包括财务及采购流程、人力信息维护、部门公文发布归档、部门经费管理、办公位置协调等。 6、其他协调各相关组织与本部门产生的相关工作等。 【岗位要求】 1、1年以上工作经验，如有互联网及广告公司从业经验者优先； 2、本科以上学历，认真负责、踏实热情； 3、具备快速响应能力，较强的抗压能力和事务解决能力； 4、具有良好的沟通协调能力,有过大型项目沟通经验； 4、具有较好的office使用经验和外联沟通技能,并具有一定的学习能力。

岗位职责： 1.负责制作符合UE4买量视频特色的特效，可独立完成特效的工作流程； 2.根据需求设计出视频内的角色特效、场景特效、UI特效、粒子特效制作等； 3.会使用UE4定序器制作分镜加分； 任职要求： 1.美术相关专业毕业，熟练掌握现主流的特效制作软件和技术； 2.2年以上的UE4特效制作经验，有UE4买量项目经验优先，对于色彩、光、节奏三者配合有较好的敏感度； 3.对主流的视频后期制作软件有相对的了解； 4.具备较强的沟通能力和表现能力； 5.热爱游戏行业，性格开朗，团队意识强，对于工作有责任心和耐心，并且有敢于挑战的精神； 6.应聘请附上作品集，并标明其中自己制作的部分以及制作的流程。