• 15k-25k·16薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责新浪汽车微博平台账号运营 2. 针对汽车领域,发现热点、跟踪热点、创建话题、并对其展开传播 3. 负责商业化项目的内容配合,包括内容策划、执行、最终效果追踪 4. 根据账号定位、发布内容创作、完成粉丝互动、完成平台维护 任职要求: 1.本科以上学历 2.具备一定汽车行业从业经验,具备汽车基础知识储备 3.具有公众号、视频号等新媒体运营经验 4.具备较强新闻敏感度,思维逻辑清晰,具备总结及观点输出能力 5.就行业热点、高管动态、领域趋势等进行前瞻性预判,并就相关内容发起原创议题讨论 5.在确保商业化项目顺利执行的前提下,就商业化的玩法、模式展开思考,并适时提出创新性建议
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    营销服务|咨询 / 天使轮 / 50-150人
    【薪酬以实际沟通为准】 岗位职责: 1、快速招聘、组建、管理:北京 天津 上海 江苏 浙江地区汽车经销商BD; 2、结合经销商的需求,指导、制定出属于经销商的业务合作方案; 3、对区域业绩负责。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、汽车营销、商务管理等专业优先; 2、丰富的汽车行业商务经验,在与经销商战略合作有成功案例优先; 3、具备较强的市场洞察力和战略思维,独立制定并执行经销商的战略合作计划; 4、具有广泛的汽车经销商或者门店人脉资源,比如经销商销售条线人脉资源(销售部、大客户部门、二手车部门、用户运营部门、市场营销部等)。
  • 15k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、需求分析与架构设计: 理解车身防盗功能需求,整理车身防盗软件需求和进行软件架构设计。 2、核心算法与模型开发: 根据车身防盗软件需求和软件架构设计,进行模型开发。 3、单元测试:根据功能定义及软件,进行单元测试用例编写、单元测试、单元测试报告编写。 4、Hil测试和实车测试验证支持:支持硬件在环(HIL)测试和实车道路测试,分析问题并持续优化模型性能。 5、技术文档编写: 撰写详细的设计文档、接口文档和测试报告,确保开发过程的可追溯性和规范性。 其他: 1、学历与专业: 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、电子信息工程、自动化、车辆工程等相关专业。 2、模型开发经验: 熟悉车身防盗软件开发,基于模型的设计方法,具备使用Simulink/Stateflow等工具进行控制逻辑建模和自动代码生成的实战经验。 3、汽车电子知识: 了解汽车电子电气架构。 4、问题解决能力: 具备优秀的逻辑分析和问题解决能力,能够独立完成复杂功能的调试与优化。 5、团队合作: 良好的沟通能力和团队协作精神
  • 15k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、需求分析与架构设计: 理解天线软件功能需求,整理天线软件需求和进行软件架构设计。 2、核心算法与模型开发: 根据天线软件需求和软件架构设计,进行模型开发。 3、单元测试:根据功能定义及软件,进行单元测试用例编写、单元测试、单元测试报告编写。 4、Hil测试和实车测试验证支持:支持硬件在环(HIL)测试和实车道路测试,分析问题并持续优化模型性能。 5、技术文档编写: 撰写详细的设计文档、接口文档和测试报告,确保开发过程的可追溯性和规范性。 其他: 1、学历与专业: 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、电子信息工程、自动化、车辆工程等相关专业。 2、模型开发经验: 熟悉天线软件开发,基于模型的设计方法,具备使用Simulink/Stateflow等工具进行控制逻辑建模和自动代码生成的实战经验。 3、汽车电子知识: 了解汽车电子电气架构。 4、问题解决能力: 具备优秀的逻辑分析和问题解决能力,能够独立完成复杂功能的调试与优化。 5、团队合作: 良好的沟通能力和团队协作精神
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    品牌汽车零部件仓直招普工,入职缴纳五险 另招叉车工,要求有证 岗位职责:汽车轮胎的安装及装配,辅助机械化操作设备。 工作要求:***,年龄18-48岁,有工作经验可适当放宽。 工作时间:白班8点-20点,实际10小时左右,休息充足。 薪资待遇:月薪5800-8000元左右,每月4天休班。 福利待遇: 餐补每天 18.8 元+交通和住房补贴每月 200 元+岗位津贴 100-300 元不等(班长 1100 元)+全勤奖 100 元+绩效奖 600 元+工龄每年加 50 元+节日福利等。 地址:济阳崔寨品牌汽车厂区 电话:***********陈经理
  • 10k-16k·14薪 经验3-5年 / 本科
    汽车丨出行 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责​ 1 负责汽车热管理类零部件控制器的硬件方案设计​(含原理图/PCB设计); 2 协助完成车载产品的EMC测试及整改工作,确保符合车规标准; 3 分析解决硬件开发中的技术问题(如热失控保护、信号干扰); 4 编写硬件设计文档(BOM/DFMEA/测试规范)并归档管理; 5 协同软件团队完成控制器软硬件集成调试。 ​任职资格​ 1 本科及以上学历,电气工程/电子类专业,​2年以上汽车电子开发经验; ​2 精通AD等电路板设计工具,熟悉4层板的PCB布局规则; ​3 从事过车载EMC项目整改,熟悉主机厂标准及常用测试设备; 4 掌握电源电路(DC-DC/LDO)、MCU外围电路设计,会使用示波器,信号发生器等常用设备,有电机控制类项目或者热管理控制器类项目经验者优先; 5 可以研读并理解行业规范资料,具有一定英语基础; 6 具有基本的元器件(如sop、qfn封装)的焊接能力。
  • 10k-14k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    工作内容: 2.工作要求:岗位职责 (1)主要负责客户对接、项目开发、试制交样、资料制作提交、进度跟踪等工作,能读懂图纸识别客户关键需求,具备优秀的内外部客户沟通能力以及协调能力,具备独立接待客户审核的能力,优秀的抗压的能力; (2)主要负责前期客户交流、TR、图纸分析下发、工装、量检具、夹具的设计开发、三大文件制作、试制交样等工作 ,专业、是否日企无要求. 任职要求 新能源汽车零部件行业项目管理工作从业经验,最好是主机厂(吉利 奇瑞 比亚迪等)背景;
  • 10k-12k 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    主要是汽车线束开发设计,负责汽车线束系统的复工复产、新项目开发、质量改进等相关工作,包括原理图制作、数模布置、试制试装、量产开发、售后质量等。 1、熟悉整车开发流程,熟悉电气架构开发、能够完成spec,发包文件等相关文件; 2,掌握CATIA软件,能够完成整车布置、零部件数模、图纸等技术文件;
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    新能源汽车制造,制造业 / 未融资 / 500-2000人
    1.负责汽车内饰、外观的装配 2.几乎全程都是用机器设备控制机械手臂装配!工作比较轻松! 3.依据装配图完成汽车零部件组装,熟悉装配流程,具备基本工具使用能力,工作认真负责、注重细节。 4.男女不限,均有岗位,薪资高! 5.工作轻松工作时长:8小时工作制,旺季平均每天加班3-4个小时,长白班,上六休一; 4节假日福利:春节过节费1000元,中秋过节费500元(结合公司每年福利政策)
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    汽车|出行 / A轮 / 15-50人
    汽车销售经理 10-20K 一、岗位职责 1、负责对接政府、整车厂、氢能行业终端客户; 2、根据公司总体战略,负责高层谈判的项目落地,负责氢能发动机及整车市场推广,达成销售目标; 3、负责公司长远战略规划以及公司年度、季度、月度的所有市场营销策划的指导实施工作; 4、建立、保持与客户、同行业间的良好、紧密的合作关系; 5、领导安排的其它工作任务。 二、岗位要求 1、有商用车终端客户资源优先(不限于公交公司、环卫公司、钢铁厂、煤炭厂和物流公司等),熟悉市场状况、有独特见解和销售方案; 2、有整车营销管理3年工作经验,5年及以上商用车汽车行业拓展工作经验; 3.曾在知名商用车厂做过汽车销售 4.具有较强的应变能力、公关能力,处事灵活,具有良好的沟通能力,较强的抗压能力,适应出差、应酬。 三、上下班时间及薪资福利 1.上下班时间 朝九晚六,周末双休,国家节假日正常放假 2.薪资待遇 10K-20K不等,根据面试者表现定薪,特别优异者可额外提升薪资 3.福利 入职即购买五险一金;每月另有餐补及其他节日福利,如端午,中秋等;同时也有生日福利;出差亦有出差补贴,出差费用实报实销,公司福利制度完善   四、工作地点 可以选择四川成都或重庆或者江苏苏州上班
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    **岗位名称:汽车机电维修技师 **职位概述**: 负责车辆的维修、保养和检测工作,确保车辆的正常运行。需要具备丰富的汽车维修知识和技能,能够独立解决各种汽车故障问题。 **岗位职责**: 1. 对车辆进行维修、保养和检测,确保车辆的正常运行; 2. 根据客户需求,提供专业的汽车维修建议和解决方案; 3. 熟练掌握各种汽车零部件和工具,能够独立更换和维修各种零部件; 4. 协助客户解决车辆故障问题,提供优质的售后服务; 5. 保持工作区域的整洁和卫生,确保维修质量; 6. 完成领导交办的其他任务。 **任职资格**: 1. 中专及以上学历,汽车维修等相关专业; 2. 一年以上汽车维修工作经验,有途虎,京东品牌维修经验者优先; 3. 服从指挥,抗压性强; 4. 熟练掌握各种汽车零部件和工具,能够独立更换和维修各种零部; 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 **薪资范围**:月薪3000-6000(****) 以上内容仅供参考,您可以根据实际情况进行修改和调整。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    职位名称:汽车车身设计工程师 工作职责: 1. 负责汽车车身及相关零部件的设计、优化及改进,确保车身设计符合技术、质量和成本要求; 2. 根据市场反馈,持续优化车身设计以满足客户需求; 3. 与团队成员共同参与车身设计的前期研究和开发工作; 4. 负责与供应商进行技术沟通,确保车身设计方案的顺利实施; 5. 参与车身相关的技术培训和项目经验分享。 职位要求: 1. 车辆工程、机械设计等相关专业本科及以上学历,3-5年汽车车身设计工作经验; 2. 熟练掌握车身设计相关软件,如AutoCAD、CATIA等,具备扎实的汽车构造、材料及工艺相关知识; 3. 具备较强的车身设计、仿真分析及优化能力; 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神; 5. 有汽车车身设计经验,特别是熟练使用CATIA软件者优先。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位名称:汽车结构设计工程师 部门:XXX公司技术部 JD: 一、岗位职责: 1. 负责汽车零部件的结构设计,进行方案评估、结构优化和改进; 2. 熟练使用3D软件进行汽车零部件的三维建模和渲染; 3. 负责产品结构的验证、修改和优化,确保产品符合设计要求和质量标准; 4. 与研发团队、供应商和生产部门密切合作,确保产品研发和生产过程的顺利进行; 5. 参与产品测试和验证,提供技术支持和解决方案。 二、任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计、车辆工程等相关专业; 2. 3-5年汽车结构设计工作经验,有底盘、车身等相关零部件设计经验者优先; 3. 熟练使用CATIA、SolidWorks等3D软件,熟悉汽车零部件设计标准和规范; 4. 具有较强的结构分析能力和问题解决能力,能够独立完成结构设计任务; 5. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与研发团队、供应商和生产部门有效协作; 6. 对汽车行业有浓厚兴趣,具备较强的学习能力和创新意识。
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    汽车|出行 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 作为汽车维修学徒,你将接受专业的培训和指导,学习汽车维修技能和知识,并在实践中练习和巩固这些技能。你将负责: 1. 学习和掌握汽车维修技能和知识,包括汽车发动机、变速器、制动系统、转向系统、照明系统和车内音响系统等。 2. 协助汽车维修专业人员进行车辆检查、维修工作,包括更换零部件、调整、清洁和测试等工作。 3. 参与车辆的维护和保养工作,包括清洗、轮胎充气、机油和刹车油的更换等。 4. 参与车辆保险索赔和事故处理工作,包括现场勘查、事故记录和索赔处理等。 5. 参与汽车维修记录和报告的撰写和维护,以便对车辆进行跟踪和管理。 6. 遵守公司的安全、环保和质量要求,确保维修工作的安全和环保。 7. 协助其他部门进行车辆维护和维修工作,如车辆销售和客户服务等。 职位要求: 1. 中专或高中毕业,具有汽车维修或相关领域工作经验者优先。 2. 具备良好的学习能力和沟通能力,能够理解和遵守相关的工作标准和流程。 3. 具备基本的计算机技能 4. 具备一定的能够阅读和理解相关技术文档和沟通文件。 5. 具备较强的动手能力和团队合作精神,能够独立完成维修工作,并与其他团队成员密切合作。 6. 对汽车维修或相关领域充满热情,并希望在未来的职业发展中不断提升技能和知识。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    【工作内容】        1:诊断故障:负责对汽车进行故障诊断,通过专业设备检测和经验判断,确定故障原因。        2:维修作业:根据诊断结果,进行汽车发动机、底盘、电气设备等部件的维修和更换。        3:保养服务:按照汽车制造商的保养计划,对车辆进行定期保养,包括更换机油、滤清器、火花塞等易损件。        4:质量控制:确保维修和保养的质量,完成工作后进行试车,确保车辆性能恢复到良好状态。        5:客户沟通:与车主进行沟通,解释维修的必要性和成本,提供专业的建议。        6:记录管理:详细记录维修和保养的情况,包括使用的零部件、工时、费用等信息。        7:遵守规范:遵循国家和行业的维修服务规范,保证维修服务的合法性。        8:安全操作:严格遵守安全操作规程,确保工作场所的安全。        9:持续学习:随着汽车技术的发展,不断学习新的维修技术和诊断方法,提升自身的专业技能。       10:环境保护:在维修过程中遵守环保规定,正确处理废弃物,保护环境。