【岗位职能】 1、负责发展某一方向充值类产品渠道，包括不限于运营商充值、购物卡、直播类充值、游戏充值、视频会员、音乐读书类目、二次元动漫等业务线（具体视面试结果及个人意愿具体安排）； 2、负责完成公司下达的销售任务，发展上下游渠道、企业客户（非电销，非网销）； 3、完成公司下达的经营利润任务，严格执行定价策略，确保公司经营可持续； 4、深入了解行业市场，快速反应市场变化，提出资费定价建议及申请给公司决策作参考，不断提升经营水平； 5、监督合同执行情况，密切配合财务部落实合同情况，对合同风险、合同期限到期进行预警。 【任职要求】 1、大专及以上学历，1年以上工作经验，能力特别优秀者可适当放宽； 2、具备较强的市场分析和产品策划能力； 3、具有运营商（移动、联通、电信）、互联网行业等相关行业工作经验； 4、较强的沟通、语言表达、商务谈判能力。 【薪资】： 无责任底薪4-8K+业绩提成+绩效考核+推荐奖+新客奖等多项提成奖励，综合可达8-12K 【福利】 1、社会保险：转正办理养老、失业、工伤、生育、医疗等五大保险，入职一年享受公积金； 2、带薪培训：入职即享受丰富内容的职业规划培训、专业的岗前培训等； 3、公司奖励：公司设立优秀员工奖、成长之星、执行力之星、正能量之星、主人翁之星、年度优秀团队、综合业绩达成奖等多种奖励； 4、休假：享受法定节假日、带薪年休假、婚假、产假、陪产假等假期； 5、餐补零食：中午包午餐、每天免费零食、每月初丰富的水果卤味、每季度员工生日蛋糕福利等； 6、其它福利：春节开门红、生日礼物、工龄工资、满勤奖、节日礼品、结婚礼金、子女出生礼物、免息贷款等福利； 7、**活动：户外拓展、羽毛球社团（提供免费场地，每周1-2次社团活动）、尾牙晚会、团建费等； 【公司地点】 福建省福州市鼓楼区软件园F区1号楼28层 公司福利 ：底薪4-8K+提成 五险一金 带薪年假 餐补 交通补贴 团建费 过节费 下午茶 生日福利 年底双薪

工作职责: 1. 负责公司的商户拓展工作,包括商超、餐饮、公共事业缴费等涉及吃喝玩乐行业寻找潜在合作伙伴、洽谈合作事宜、签订合作协议等。 2. 负责多用途预付卡的销售工作,包括向潜在企业客户、个人客户依据员工福利、客情维系、营销活动等介绍产品、解答客户疑问、促进销售等。 3.整合公司的资源优势，形成合作方案，拓展商户和购卡客户。 4. 完成公司交给的其他工作。 职位要求: 1. 大专以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 具备良好的沟通能力和商务谈判技巧,善于处理各类商务合作事务。 3. 具备一定的市场推广和销售经验,有一定的销售业绩。 4. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够承受一定的工作压力。 5. 熟练掌握各种办公软件,具备良好的数据分析能力。 6. 具有多用途预付卡行业背景者优先考虑。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利、员工旅游、五险一金、结婚礼金等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。

岗位职责： 1. 负责公司微信平台、支付宝平台、抖音平台的 SEO 优化工作，提高小程序在搜索引擎中的排名，提升小程序流量和用户访问量。 2. 研究搜索引擎算法和规则，掌握关键词选择、网站内容优化、外部链接建设等 SEO 策略和技巧。 3. 负责平台关键词分析和竞争对手分析，制定有效的优化方案，并持续跟踪和调整。 4. 对平台进行技术优化，提高网站的可用性、访问速度和用户体验。 5. 跟踪和分析平台数据，定期提交数据报告，为优化策略提供依据。 6. 配合运营，共同推进项目的实施，提高项目的整体效果。 任职要求： 1. 大专及以上学历，计算机、市场营销等相关专业优先。 2. 熟悉搜索引擎优化原理和策略，有 1 年以上 SEO 工作经验。 3. 具备良好的数据分析能力，能熟练使用 Excel、Google Analytics 等数据分析工具。 4. 具备良好的沟通和团队协作能力，有较强的学习能力和适应能力。 薪资福利： 1. 具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力及业绩给予相应的奖金。 2. 提供完善的五险一金、带薪年假、年度体检、员工旅游、生日礼金、购房购车免息贷款等福利。 3. 提供丰富的培训和晋升机会，助力个人职业发展。 4. 舒适的办公环境，团队氛围融洽，定期举办团队建设活动。

【诚聘】 | 寻找互联网保险平台运营总监，有事业心、使命感、想成为项目的合伙人的优先 岗位职责： 1、负责非车险平台的日常运营，制定/优化关键业务的运营支撑流程。 2、负责制定平台运营的长期、中期、短期运营目标，筹建运营支撑团队，并带领团队达成既定目标。 2、基于项目目标完成目标分解，制定达成目标的关键路径，匹配合适的运营策略，并在过程中沉淀出有效的策略/模式。 3、定期对各个合作渠道的现状进行识别、问题进行定位和分析、并能制定对应的优化方案。 5、定期进平台运营现状进行识别、分析、并组织完成优化。 岗位要求： 1、重点本科及以上学历，专业背景涵盖互联网、保险、市场营销等相关领域。 2、具备优秀的情商、社会商，跨团队沟通和协作能力、资源整合能力，具备蚂蚁保、微保、抖音保险板块相关运营经验者优先考虑。 3、有2年以上互联网保险平台运营经验，具备创新思维，拥有较强的沟通、协作和执行力，善于快速学习，抗压能力突出。 4、有管理相关证书者（PMP /PGMP /PFMP/信息系统项目管理师[中/高级])，同等条件下优先录取。 薪资构成： 基本工资+绩效工资+项目业绩运营提奖 成长空间： 有事业心、使命感、能带领团队完成既定目标的，可晋升为项目的合伙人。

We are looking for a high-performing business development manager to help us meet our customer acquisition and revenue growth targets by keeping our company competitive and innovative. You will play a role to develop business growth opportunities, acquire new clients and maintain existing business relationships. You will focus on expanding LeapIn’s potential market in China and work with China’s Sales team. Key Responsibilities: • Quickly demonstrate a broad understanding of LeapIn's solutions and articulate the value proposition with clients. • Proactively make outbound calls prospecting for business, research significant events in targeted industries and schedule appointments with potential clients. • Confident and competent at selling to VP and C-level executives in medium to large organizations. • Drive sales leads and collaborate with other Sales team members. • Perform other activities assigned by the sales leader. Requirements • Bachelor’s/ Master’s Degree in Business, Sales, Marketing, Social Sciences & Journalism or other related fields. • Ability to quickly learn, understand and convey conceptual models addressing core business needs. • Excellent communication, written, organizational, presentation, and time management skills. • B2B professional sales experience and a proven track record of consistently reaching or surpassing sales metrics/quota would be a plus. • Established relationships with the HR community would be a plus. Good bilingual (English & Chinese) speaking, writing skills

美食小程序上线啦！寻找品鉴官！帮我们看看小程序流程是否还需要改进~我们请你吃东西！奶茶冰饮美食奉上！ 岗位介绍： 配合公司内部人员，根据设定流程 1）体验小程序 2）如实反馈小程序体验感受和建议 要求：1）必须人在北京 2）经常点外卖，美食爱好者 福利：不影响日常你的全职工作，成为美食体验官，便宜吃外卖的同时单单返现，拿现金到手软。欢迎来撩~

We are looking for a high-performing Senior Sales Manager to help us meet our customer acquisition and revenue growth targets by keeping our company competitive and innovative. You will be responsible for maximizing our sales team potential, crafting sales plans and justifying those to plans to the upper management. Responsibilities 1. Execute on the Company’s growth strategy by meeting revenue goals and developing a strong focus on sales productivity and market penetration; 2. Pursuing business opportunities within targeted segments through a variety of strategic prospecting and account development activities; Propose solutions that align to prospects’ and/or clients’ needs, goals and objectives; 3. Design and implement a strategic business plan that expands company’s customer base and ensures it’s a strong presence 4. Be able to deliver targeted and differentiate product demonstrations yourself when necessary; 5. Proactively and accurately manage opportunity/pipeline data in CRM system; 6. Establish a trusted partnership with new and existing clients and collaborate with other functions to ensure that clients are successful and reference-able; 7. Partner with the Engagement teams to ensure a smooth and successful handoff of new wins into the subsequent phases; Requirements 1. 5+ years of direct software sales experience with a history of consistent goal attainment; 2. Software-as-a-Service (SaaS) preferred; 3. Capability to develop high-level relationships (C-level or Director level) with customers; 4. Well-organized, highly motivated self-starter with an ability to work without constant supervision 5. Outstanding consultative/solution selling skills and ability to develop effective sales professionals who consistently not only achieve but exceed targets 6. Excellent command of written and spoken English language. Strong communication skills.

Job Description:  We’re looking for an outstanding Senior Product Manager who’s excited about building the next generation of talent experience. In this role, you’ll have the opportunity to work with a world-class to revolutionize the future workforce.  Responsibilities/Duties  Own the creation, roadmap, and features definition for part of our product portfolio  Work alongside with CEO to develop product vision, management and execution-short term and long-term strategic vision, product strategy  Collaborate with all teams; Dev, Data, Algorithm, Integration, Sales, CS, and UX to create a competitive product  Own both front-end and back-end product modules  Manage product backlog and prioritization to drive the successful rollout of features. Own the product lifecycle from definition to client delivery with extreme quality demands Deeply creative and resourceful in your approach to solving problems elegantly  Able to translate high-level concepts into user flows and detailed implementation  Committed to delivering a fantastic user experience  A strong communicator, able to make a compelling case for your point of view  Design and implement testing frameworks  Desired Expertise & Experience  8+ years of experience as a product manager in Saas or HR industry  A team player with curious and constantly learning  An entrepreneurial spirit that is flexible, experimental, and resourceful  Good command of English

1、根据公司产品价格及市场策略，独立处置询盘报价合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。 2、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 3，根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，用心完成销售量指标，扩大产品市场占有率； 4、动态把握市场价格，定期向公司带给市场分析。 5、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略售后服务等提出参考意见。 6、与客户持续良好沟通，实时把握客户需求。为客户带给主动热情满意周到的服务 7、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。 公司上班时间:  周一至周五9:00-12:00，14:00-18:00 周六日休息！！！ 法定节假日按国家规定放假，按国家规定补班！ 入职有人培训，有人教，只为了提升自己的能力！  工资，提成，奖金等具体问题面议！有意向者欢迎加入哦～

我们正在寻找一位熟练掌握机器学习、自然语言处理以及深度学习的算法开发工程师，该职位将负责设计、实现和优化公司核心算法模型，以支持我们在招聘和人才管理领域的创新业务。成功的候选人将在创新性的项目中发挥关键作用，为公司业务增值。 职责和任务： 1.设计、实现和优化机器学习和深度学习模型，用于招聘和人才管理业务中的软能力模型构建和预测。 2.进行自然语言处理（NLP）相关任务的研究和开发，提高文本处理和语义理解的效果，以支持AI智能招聘流程中的智能化决策。 3.利用PyTorch、TensorFlow等主流深度学习框架进行模型训练和部署。 4.与团队协作，参与算法模型的迭代和改进，确保算法的准确性和可靠性。 5.通过数据分析和实验，优化和改进现有算法模型的性能，以满足招聘和人才管理的业务需求。 技能和经验要求： 1.熟练使用Python进行算法开发，具有扎实的编程基础。 2.具有机器学习、自然语言处理、深度学习等领域的相关经验。 3.熟悉并具有实际项目经验使用PyTorch和TensorFlow等深度学习框架。 4.具备后端开发经验，能够设计和维护Python后端服务，以支持人才软能力模型构建和预测，AI智能招聘等系统的需求。 5.对数据结构、算法和软件工程有深入的理解。 6.具备团队协作和沟通能力，有创新精神和问题解决能力。 教育和经验要求： 1.计算机科学、人工智能、数学、统计学或相关领域的本科或以上学历。 2.3-5年算法及相关岗位开发经验。 3.英文表达书写流利。 4.有相关领域的实际项目经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司高校信息化项目的整体产品管理 2、负责公司信息化项目产品团队的日常管理及把控 3、对项目负责，负责相关项目的项目管理，人员调配，客户对接及项目落地 4、与市场、研发资源紧密配合，实现项目的高效落地 5、通过项目孵化产品功能，提升项目投产 任职要求： 1、5年以上产品工作经验 2、**本科以上学历 3、有TOB或TOG的项目经验 4、高校项目经验优先

1、协助部门领导处理商务部日常事宜，包括文档整理，进度记录、资料收集等; 2、负责商务文件、标书制作，合同的整理、归档、保管; 3、负责相关重要文件的来往对接，传递与发放; 4、负责项目招投标相关需要配合及沟通事宜; 5、完成领导交办的`其他工作事宜。 公司上班时间:  周一至周五9:00-12:00，14:00-18:00 周六日休息！！！ 法定节假日按国家规定放假，按国家规定补班！ 入职有人培训，有人教，只为了提升自己的能力！   工资，提成，奖金等具体问题面议！有意向者欢迎加入哦～

职位职责： 1. 与团队合作，负责产品前后端的设计，架构，开发与维护。 2. 主动发现产品中存在的问题，提出改进方案并落地。 3. 秉承Devops理念。 职位要求： 我们期望您： 1. 已获得计算机本科及以上学历。并拥有5年以上前后端开发经验。 2. 掌握WEB前端开发技术：JavaScript（含ES6）、HTML、CSS、DOM、协议、安全等。 3. 熟练掌握Vue.js开发框架。或有其它前端开发经验，愿意使用Vue.js亦可。 4. 熟悉python web开发。有使用相关web开发框架的经验，如Django，Flask等。 5. 了解TCP/HTTP等网络协议。 6. 曾主导或参与SAAS项目开发。 7. 熟悉CI/CD相关工具和使用。包括Github，Jenkins，Ansible等。 我们更加希望您： 1. 前端组件化经验。 2. 小程序开发经验。 3. 有机器学习项目工程化，有scikit-learn、TensorFlow或PyTorch、自然语言处理、大模型Agent的开发经验；或对上述技术有深厚兴趣，愿意进行钻研学习的亦可。 4. 公有云使用和开发经验。

工作职责: 1. 负责公司产品的销售工作,包括与客户的沟通、协商、签约等流程。 2. 根据公司销售目标,制定个人的销售计划和销售策略,并实施和跟踪销售进展情况。 3. 了解公司产品特点和优势,并能熟练地运用公司的产品知识,为客户提供最佳的解决方案。 4. 维护现有客户关系,开发新客户,促进客户满意度和忠诚度。 5. 参与销售数据的收集和整理,为公司提供销售分析和决策支持。 6. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 大学专科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 2. 具备1-3年销售工作经验,有独立销售项目经验者优先。 3. 具备良好的沟通能力和业务拓展能力,善于人际交往。 4. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够承受一定的工作压力。 5. 熟练掌握Office办公软件,了解CRM系统者优先。 6. 具有敏锐的市场洞察能力和销售判断能力,能够根据市场情况调整销售策略。

我们正在寻找一位优秀的产品经理，他对在手机上构建下一代社交体验感到兴奋。在这个职位上，您将有机会与世界一流的公司合作，以实现行业平台的革新。职责1. 与c-level合作制定产品愿景、管理和执行短期和长期产品战略。2. 领导产品、数据科学、商业智能和用户界面/用户体验团队；与技术领导者密切合作。3. 在解决问题的方法上具有深刻的创造性和足智多谋。4. 能够将高级概念转化为用户流和详细实现。5. 致力于提供出色的用户体验。6. 一个强有力的沟通者，能够为你的观点提出令人信服的理由。7. 设计和实现测试框架。所需专业知识和经验1. 4年以上技术或招聘方面的产品经理经验。2. 具有好奇心和不断学习的团队精神。3. 能够建立一个组织并雇佣工程人才。4. 灵活、实验性和足智多谋的创业精神。我们在干什么？LeapIn是一家总部位于上海的人工智能公司。我们正在改变招聘方式，以节省公司和求职者的时间、精力和金钱，同时为每个人提供更好的匹配。LeapIn将FER（面部表情识别）、NLP（神经语言编程）和语音识别相结合，为您的公司找到合适的候选人。我们的模型通过大量不同的数据集进行训练，为您做出可操作的预测和相关的见解。LeapIn算法旨在为您的公司创建自定义搜索，并通过我们的候选人评估报告和排名突出相关技能和经验。LeapIn使公司和求职者比以往任何时候都更容易找到最合适的人选。为什么是我们？LeapIn拥有一支由机器学习、工程师和商业驱动的人才团队。我们对科技及其如何改变人们的生活充满热情。我们为在招聘中提供尖端解决方案而感到自豪。