• 工具类产品 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司电子签章/电子合同软件产品的销售,维护原有客户关系并拓展新的销售商机; 2、定期拜访客户,搜集有效信息并分析客户需求,提出初步解决方案; 3、完成demo搭建及招投标工作,配合售前顾问挖掘客户信息化潜在需求; 4、参与商务谈判、合同签订,推动有效验收、收款及售后服务; 5、与客户维持良好的关系,做好客户定期回访工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、市场营销相关专业者优先; 2、1-3年以上管理软件(OA/ERP/CRM/HR)销售经验,熟悉管理软件行业; 3、熟练运用PPT等办公工具制作方案,搭建demo及现场演示; 4、思维敏捷,沟通表达能力好,工作积极主动,团队合作意识强; 5、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询,信息安全,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责大型(1000~5000万)开发类或应用系统集成类项目的整体项目管理和交付,负责整体计划制定,保证项目进度、质量及成本控制,带领团队使项目的各项指标达到项目管理要求; 2、负责协助甲方完成电子采购、电子招标等业务规划; 3、负责编制并完成可行性研究报告 4、负责组织并参与需求分析和系统设计工作,完成需求、设计说明书编制; 5、负责指导项目组成员按照要求完成各类文档,指导软件设计、开发、测试及实施; 6、负责用户、项目成员沟通协调,向用户汇报; 7、参与项目售前咨询和投标工作。 8、负责电子采购、电子招标类信息系统运维工作。 岗位要求 1、 具有电子采购、电子招标或工程项目系统实施经验,熟悉电子采购、电子招标、工程项目系统业务者优先; 2、 10年以上工作经验、3年以上油气行业项目交付和管理经验,3个以上中型(>300万)项目管理经验,1个以上大型项目(>1000万)项目管理经验; 3、掌握 CMMI 项目管理知识,具备过程管理能力,掌握项目管理的9大知识领域及5个管理过程,掌握项目管理基本工具和方法,掌握常用项目管理工具,对项目计划进度、费用成本、质量、等具有良好的掌控力; 4、具备需求分析、业务设计以及数据库设计能力,了解技术架构设计,精通至少一种开发语言,精通SQL; 5、能够合理安排团队成员工作,协调团队成员关系,很好的带领团队完成既定目标任务; 6、具有良好的沟通协调能力,能够处理客户关系; 7、良好的英文听说读写能力,具有良好的学习能力,能够较快的学习并掌握新事物; 8、具有一定的市场意识,责任心强,可以接受长期出差工作的优先。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    信息安全 / 未融资 / 150-500人
    1、负责维修故障件,对修复件做检验和稳定测试; 2、登记维修记录、维修品不良统计与分析; 3、维修件的领用与更换,保证维修进度; 4、建立和完善维修作业指导文件。 5、负责研发打样PCB焊板及配合硬件工程师搭建硬件测试环境。 6、跟进新产品的试产提出合理化意见推进工艺改善。 7、领导安排的其它事项。 职责描述: 1.熟练操作烙铁、万用表、示波器等检测工具仪器。 2.熟悉电子元器件及电子电路,能独立解决疑难问题,有主板维修经验优先。 3.动手能力强,工作认真,责任心强。 4.能吃苦耐劳,承受压力。有良好的团队协作能力,热爱维修。 5、计算机或电子相关专业1年以上相关电子维修工作经验。
  • 12k-20k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 分析竞品和市场需求,提炼产品需求,创造行业领先的产品; 2. 管理国内产品路线图和产品计划; 3. 基于市场分析结果制定定价策略; 4. 与研发团队保持紧密沟通及协作; 5. 了解渠道情况,定期与销售团队、经销商交流了解销售情况; 6. 不断主动了解最新的音乐技术; 7. 定期进行定性、定量调研以了解用户以及最新的市场情况; 8. 撰写需求文件、原型图。 任职要求: 1. 具备电子鼓市场的洞察力; 2. 对引领中国电子乐器制造抱理想及热情; 3. 熟悉市面各电子鼓产品; 4. 沟通能力强,能掌握有效的沟通技巧; 5. 逻辑性强,分析力强,积极主动,自我要求高; 6. 鼓手一名; 7. 英语CET-6优先。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责飞书面向消费电子及上下游供应链的大客户销售,对消费类电子品牌(智能家居/终端硬件/智能穿戴)及其上中下游供应链(电子元器件/芯片半导体/零部件/电子制造组装)进行研究分析,形成客户名单与销售策略,参与行业战略与商业化规划,参与行业解决方案的搭建; 2、开拓及跟进重点行业客户,了解客户需求,对潜在行业客户进行跟踪、拜访,促成签单,与售前/客户成功/交付/产品/研发部门协作,迭代行业解决方案; 3、根据目标制定销售计划,规划行业客户销售策略,并根据市场变化适时调整,完成公司下达的销售指标; 4、与行业中的客户、媒体、投资人、行业专家保持良好关系,协调公司的内外部各方运作,确保各方满意度,提升公司在消费类电子及上下游行业的品牌形象。 职位要求: 1、本科及以上学历,熟悉SaaS/软件/解决方案/云计算/大数据/营销技术/低代码平台等产品,具备消费电子行业企业级客户销售经验; 2、深耕消费类电子行业,理解消费电子上下游供应链、产品矩阵、行业趋势、客户痛点、IT系统与数字化建设趋势、数字化转型趋势、管理、组织建设等; 3、具备建立高层客户关系的经验,优秀的内外沟通协调能力; 4、有一定数据敏感性和行业分析能力,能独立产出行业分析和策略洞察; 5、拥有较强逻辑思维能力,能够独立产出行业解决方案,并完成讲解。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责飞书面向消费电子及上下游供应链的大客户销售,对消费类电子品牌(智能家居/终端硬件/智能穿戴)及其上中下游供应链(电子元器件/芯片半导体/零部件/电子制造组装)进行研究分析,形成客户名单与销售策略,参与行业战略与商业化规划,参与行业解决方案的搭建; 2、开拓及跟进重点行业客户,了解客户需求,对潜在行业客户进行跟踪、拜访,促成签单,与售前/客户成功/交付/产品/研发部门协作,迭代行业解决方案; 3、根据目标制定销售计划,规划行业客户销售策略,并根据市场变化适时调整,完成公司下达的销售指标; 4、与行业中的客户、媒体、投资人、行业专家保持良好关系,协调公司的内外部各方运作,确保各方满意度,提升公司在消费类电子及上下游行业的品牌形象。 职位要求: 1、本科及以上学历,熟悉SaaS/软件/解决方案/云计算/大数据/营销技术/低代码平台等产品,具备消费电子行业企业级客户销售经验; 2、深耕消费类电子行业,理解消费电子上下游供应链、产品矩阵、行业趋势、客户痛点、IT系统与数字化建设趋势、数字化转型趋势、管理、组织建设等; 3、具备建立高层客户关系的经验,优秀的内外沟通协调能力; 4、有一定数据敏感性和行业分析能力,能独立产出行业分析和策略洞察; 5、拥有较强逻辑思维能力,能够独立产出行业解决方案,并完成讲解。
  • 13k-17k 经验3-5年 / 本科
    电商,广告营销 / 未融资 / 50-150人
    通过精湛的电子软硬件设计技艺,研发出高质量的功能性产品,确保产品有效达成研发目标并满足用户需求。 岗位职责及权重 一、 产品电子组件软硬件研发 80% 1.以产品研发目标和需求为导向,主导新品或改良产品电子组件软硬件相关研发工作(包含但不限于构思、分析、设计、优化、打样、测试等)。 2.为产品研发可行性提供技术支持,完成电子组件软硬件相关问题(包含在售产品、竞品等)的技术分析,以及相关竞品专利的学习研究。 3.根据产品研发目标,结合供应商实际情况,为产品电子组件软硬件相关采购提供技术支持(如制定采购方案等)。 4.根据需求,完成产品电子组件软硬件相关标准/规范(如规格书、工艺流程等)的制定及更新,指导产线按其生产相关产品。 5.根据需求,完成产品电子组件软硬件研发其它相关工作。 二、产品电子组件软硬件研发相关文档资料管理 10% 1.管理产品电子组件软硬件相关专业信息(如设计图、源代码等)。 2.归档、备份产品电子组件软硬件研发相关文档资料。 三、产品研发相关工作的支持 10% 1.跟进产品上市后销售及使用情况,挖掘产品电子组件软硬件相关问题。 2.根据需求,为已上市产品销售提供技术支持。 3.根据需求,为产品研发项目提供相关支持(如专利申请拟写、方案分析等)。 其他要求:电脑/电子电路设计及模拟软件/电子电路调测试仪器及设备/嵌入式开发语言及工具/独立阅读英文资料;精通模拟及数字电路设计,掌握EMC、可靠性、DFM等设计规范/熟练掌握电子产品常用工具
  • 7k-14k 经验1-3年 / 不限
    制造业 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 Job Description: 1. 负责工业设计相关的电子模型制作; Responsible for making electronic models related to industrial design; 2. 结合模型电子团队的需求,独立完成PCB板设计,打板,安装和调试; Independently completed PCB board design, board building, installation and debugging according to the requirements of the model electronics team; 3. 对新器件封装制作及对元件库维护; Made new component packaging library and maintained; 4. 参与电子实验室的元器件,设备,工具的管理; Participate in the management of electronic laboratory components, equipment and tools; 5. 参与中国模型电子团队与德国模型电子团队的技术交流。 Participate in technical exchanges between Chinese model electronic team and German model electronic team. 专业资质要求 Professional Requirements : 1. 电子,电路,自动化,机电一体化等相关专业、1年以上PCB设计相关经验; Major in electronics, circuit, automation, mechatronics, etc. More than 1 year PCB design experience. 2. 能熟练运用allegro、PADS、AD等软件进行PCB设计; Proficient in PCB design with Allegro, PADS, AD and other software; 3. 能制作Gerber File及钢网文件以及CAD拼板文件,熟悉PCB设计流程规范,制作工艺,与板厂进行工程确认; Able to make Gerber File, steel mesh File and CAD panel File, familiar with PCB design process specification and production process, and conduct engineering confirmation with board factory; 4. 具有基本或良好的英语沟通能力; With basic or good English communication skills; 5. 工作积极主动,踏实负责,耐心细致,乐于奉献与资源共享,较强沟通能力和具有团队协作精神。 Proactive, practical and responsible, patient and meticulous, willing to contribute and share resources, with strong communication skills and team spirit.
  • 20k-35k·20薪 经验10年以上 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、通过新工艺、新技术的研究,实现工艺优化,以提升效率、降低成本、改进品质。 2、负责新产品全新设计电控系统的制造评审,有能力与供应链、研发、结构等部门沟通产品在设计,生产方面的问题,以提升可制造性、标准化生产能力、生产制程品质能力 3、有能力独立负责新技术攻关、电子失效分析以及可靠性评估 4、负责电子制造领域的前沿探索,并有能力对现有电子可制造流程体系进行升级,优化,改进 任职资格: 1、本科及以上学历,消费电子行业电子制造工艺领域工作经验8年以上(如有设计经验更佳,可适当减少制造领域工作年限要求) 2、具有资深的PCBA工艺专业知识、掌握电路板生产工艺和制程条件;具备PCB LAYOUT能力优先 3、精通PCBA新品导入流程,具备NPI项目管理能力 4、精通行业标准,熟练运用SPC、DFMEA、质量工具等进行过程分析 5、具备良好的团队协同能力,企业经营意识,对效率,质量,成本有比较敏感的认知
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / A轮 / 150-500人
    【岗位要求】 1、年龄27-32岁,本科及以上学历,电子、电气相关专业,CET-4及以上; 2、本科及以上学历3年以上工作经验,大专5年以上工作经历,有项目管理经验更佳; 3、至少掌握一种电子电路原理图、PCBLAYOUT设计工具; 4、具备一定的模拟电路分析和设计能力;有软件知识基础,能协助软件工程师分析问题; 5、有较强的沟通协调能力及团队合作能力,逻辑清晰,动手及学习能力强,性格活泼; 【岗位职责】 1、负责新产品及定制产品系统框架设计、方案及关键部件选型; 2、负责新产品及定制产品进度跟进协调; 3、负责产品认证; 4、参与整理和汇总技术开发文档、撰写相关测试规范和技术标准等; 【薪酬福利】 1.【五险一金】入职即购买五险一金。 2.【股票期权】年底给予优秀的企业管理人员和技术骨干股票期权,从而与企业形成利益共同体。 3.【旅游活动】公司每年至少组织一次国内外旅游, 去哪儿由你定!每个月部门有团建费用。 4.【节日福利】元宵节、端午、中秋等传统节日有丰厚的礼品。 5.【生日会】每季度举办一次集体生日会,寿星享有100元生日礼金+生日礼物。 6.【带薪假期】享有国家规定其他带薪假期(法定假日、婚假、产假等)。 7.【日常生活】设有冰箱、微波炉、茶叶等供员工自由选择,不定期小龙虾、水果应有尽有。 8.【lady特权】逢三八节发放福利并享有半天带薪假期。 9.【培训】为员工提供岗前培训、技能/管理培训、外出培训等。 10.【年终奖】1—3个月(根据公司效益&个人表现)。 11.【晋升】公司注重内部人员的培养和选拔,每个人凭出色的个人能力和优良品德获得快速晋升机会。 12.公司提供优厚的薪酬及广阔的个人发展空间,对于表现优秀的员工将给予提前转正、调薪,每年有一次调薪机会。
  • 30k-55k·14薪 经验5-10年 / 不限
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容: 该岗位负责参与智能手机、智能家电、小型穿戴式设备等消费电子商品的售后业务规划与需求设计工作。 1.参与全球化售后业务系统的整体规划,参与制定业务全景图、业务模式分析、核心的业务服务蓝图、关键的业务流程图 2.参与售后业务的需求设计,在工单流转、备件库存、售后财务结算等领域参与业务规则的分析与设计 3.参与解决售后系统的全球化问题,能够描述部分海外国家的售后业务规范与相关软件产品现状 岗位要求: 1.在智能手机的售后领域有三年以上的工作经验,参与过多次相关项目的方案设计和实施(必备项) 2.对售后工单、备件库存、售后结算中的至少两个领域有全面且深入的认知,能够讲出对应的业务全景与核心流程(必备项) 3.参与过IT建设项目,理解这类项目的生命周期与工作方法(必备项) 4.熟练掌握服务蓝图、用户旅程图、软件PRD、软件线框图、业务流程图等咨询工具(必备项) 5.有海外的售后项目工作经验,以欧美、印度、印尼的经验更佳
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、项目温升问题的跟进与闭环; 2、市场结果跟进与问题闭环; 3、培训测试人员。 任职要求: 1、电子、通信相关专业; 2、在手机行业温升测试相关1年经验; 3、逻辑思维清晰,推动力强。
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责温控策略的测试与评价; 2、项目温升问题的跟进与闭环; 3、市场结果跟进与问题闭环。 任职要求: 1、电子、通信相关专业; 2、在手机行业温升测试相关3年经验; 3、逻辑思维清晰,推动力强。
  • 40k-80k·15薪 经验5-10年 / 本科
    智能硬件 / A轮 / 500-2000人
    职责描述: 1、主导AMR整车电子技术架构开发工作,构建基于中央计算+区域(举升、抓取、动力、底盘)控制的高集成度的下一代电子技术架构。 2、基于整体架构设计原则的指导,分析产品需求,理解举升、抓取、动力、底盘的特殊需求,定义区域控制的需求规范。 3、指导硬件开发同事,完成各控制器的硬件设计与开发工作,参与芯片的选型,输出整体功能架构、IO接口、性能参数等。 4、指导软件开发同事,定义整机的通信框架、休眠与唤醒、电源管理、诊断与标定、升级、基础服务等架构。" 任职要求: 1、8年工作经验,QS100优秀理工科大学,硕士及以上学历,车辆工程、通信、自动化等专业,具备至少5年整车电子电气系统架构开发经验,能独立完成系统架构设计。 2、熟悉电子技术架构开发流程(需求分析,功能定义,通信架构定义,接口定义等),精通英飞凌、NXP主流芯片平台、各类外设驱动芯片。 3、熟悉Ethernet/CAN/LIN/RS485/RS232等通信机制,熟悉远程故障诊断等技术,熟悉功能安全及信息安全的国际、国内标准法规, 对技术发展趋势敏感,能够把握架构技术未来发展方向。 4、具备优秀逻辑思维能力及挑战精神,有团队合作和风险意识,有非常强的分析与解决问题能力,能承受工作压力,积极主动承担工作责任。"
  • 15k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 参与项目可行性分析、应用形态分析和评估、竞品分析、技术需求编制、硬件方案设计、产品开发及技术评审工作; 2. 负责搭建Demo和原型平台的电路,负责进行电路设计、开发、调试、测试与整改等工作; 3. 负责分析和解决产品在研发、认证、生产及售后过程中的硬件问题; 4. 负责输出及评审硬件方案、原理图、PCB Layout、技术资料; 5. 负责整理PCB BOM、跟进物料采购、跟进单板焊接; 6. 负责跟进PCBA生产流程,记录、分析、解决生产中遇到的问题。 岗位要求: 1、3年以上硬件开发工作经验,熟悉电子产品设计开发流程; 2、精通一款EDA软件,能独立完成产品的全部设计,熟悉元器件、芯片选型, 对常用MCU有了解,如STM32等; 3、熟练使用各类专业仪器仪表,能熟练的焊接各类封装芯片;有一定的编程能力,可以写一些自动化、测试脚本; 4、对EMC、安规、认证有一定了解,具有相关整改经验; 5、具有优秀的团队合作意识,良好的沟通和协调能力; 6、具有较强的分析、研究和解决问题的能力; 7、有较强的动手能力、执行力。 加分项: 1、有电机驱动开发经验; 2、有传感器相关开发经验; 3、有医疗器械相关开发经验; 4、有高速电路开发经验。 ——全面的薪酬结构 薪资构成:有竞争力的薪资+年底双薪+年终奖 动态调薪机制:绩效调薪+职级晋升调薪 ——多样化福利 年假 7-15 天/弹性上下班制度 六险一金(全额缴纳)/年度高端体检 缤纷的团建活动/丰富的活动俱乐部 节假日福利/下午茶/入职纪念日礼品