致力于真正猎头业务已近十年，以助力不凡，成就非凡为使命，在利他、极致、专注的驱动下，一直专注于为解决产业、业务中高端核心人才诉求，做最懂产业的人才发展专家，在深耕行业基础上，服务覆盖教育、健康、基建、航天、技术、投资等领域，做单一行业专、精、深猎头。 【我们的优势】 1、行业深耕，单一行业内各类人才的深入挖掘——专注即极致； 2、行业会、项目会、职位分析会——快速了解猎头逻辑，而不仅仅是猎头技能； 3、走出去面对面沟通候选人、陪面、为企业初面候选人——精准定位，复盘推荐，不再是简单电话沟通； 4、内部offer分享、大佬知识分享——复盘、吸收、转化业务痛、难点； 5、科学化团队编制——发挥团队力量，让每一个团队成员提升认知，突破成长。 其他： 【高薪】无责底薪+高提成，周周公布提成，月月按时发放，综合收入能拿走个人业绩40%+； 【福利】弹性上班制，五险一金，正常双休，节假日福利，激励型机制（周激励、季度激励、年激励），不强制加班； 【考核】本着“结果、过程、状态”原则，尊重伙伴，无电话量、电话时长考核要求等，结果产出为王道； 【团队】人均高产团队，百万成熟猎头（其他外资、内资同行猎头），高潜小伙伴，甲方HRVP大牛、自动驾驶CTO等技术、投行业务转型伙伴； 【晋升】季度升职加薪，最快一年半升职合伙人。 猎头顾问： 产业转型（寻求终身职业、个人价值或期待转型者，不限年龄！不限年龄！不限年龄！） 技术转型（喜欢并擅长与人沟通交往，技术转型者，不限年龄！不限年龄！不限年龄！） 管培生（追求个人认知、思维提升，寻找自由、有趣的灵魂，不需要工作经验！） 商务bd（不限年龄！原产业里具备市场、商务属性，寻求转型者） 【工作内容】 1、专注即极致，深入负责专一行业各类人才深耕； 2、负责产业内各类型人才筛选、沟通、对接、胜任力评估等； 3、负责协助客户与候选人进行薪酬谈判、职位规划、背景调查等； 4、协助项目负责人深度挖掘可用资源，获取市场行业等信息，完善行业、客户Mapping基础内容； 【任职资格】 1、***本科及以上教育背景，有猎头经验，具备行业Mapping能力或较强中高端岗位招聘能力者优先考虑； 2、有开拓意识，能承担挑战性工作； 3、目标意识明确，结果导向，主动性强，具备自律及高自我要求。 1、不需要工作经验！ 2、***本科或硕士教育背景，接受无经验各类应届毕业生； 3、目标意识明确，结果导向，主动性强，具有强烈的进取心； 4、有较强的逻辑思维及一定的分析和判断力； 5、如果你有足够自信，并认为自己个性鲜明独特，缺乏合适平台及环境，愿意接受挑战，我们将是你最优的选择。 【成长收货】 1、长青的市场竞争力，可以做到老的行业红利； 2、清晰的职业规划，助理-顾问-合伙人； 3、一手的社会人才需求状况，不断明确自己的职业发展规划； 4、三年后高于同期同学的收入； 5、一帮能疯能玩儿还能出成绩的好战友； 6、广阔而高知的人脉圈，优秀的人才资源和各行业的人脉； 7、曲线救国，进入学历和硬件会被筛选掉的行业领军企业。

猎头顾问岗位职责： 1、负责目标行业客户信息分析，研究客户需求； 2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息； 3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求； 4、从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动； 5、从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历，分析市场并确立搜寻的方向及目标； 6、指导助理利用有效工具，有计划地进行搜索、筛选候选人； 7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务； 8、保持与维护客户和被录用者良好的关系。 职位要求： 1、对人力资源咨询行业充满热情与好奇心，抗压能力强，对个人职业规划有清晰方向； 2、本科及以上学历，管理类与商科专业优先； 3、具有逻辑思维，沟通能力与理解能力良好，有长期学习与积累的意识，自我驱动力较强； 4、Office 软件与工具应用熟练；

1、负责目标行业客户信息分析，研究客户需求； 2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息； 3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求； 4、从客户端收集、分析招聘需求的详细信息并实施有效的招聘行动； 5、从客户的招聘需求中确认职位的所需能力及资历，分析市场并确立搜寻的方向及目标； 6、指导助理利用有效工具，有计划地进行搜索、筛选候选人； 7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务； 8、保持与维护客户和被录用者良好的关系。 职位要求： 1、对人力资源咨询行业充满热情与好奇心，抗压能力强，对个人职业规划有清晰方向； 2、本科及以上学历，管理类与商科专业优先； 3、具有逻辑思维，沟通能力与理解能力良好，有长期学习与积累的意识，自我驱动力较强； 4、Office 软件与工具应用熟练

猎头助理岗位职责 1、根据客户需求搜选目标候选人，并进行初选，撰写简历报告。配合客户需求对候选人进行背调撰写背调报告。 2、 组织客户和候选人的面试安排并及时跟进结果。 3、跟进保证期内候选人的在岗表现，每周不少于 2 次电话沟通。 4、负责人才库的信息录入及更新。整理客户和候选人推荐过程中的业务文档，备案齐全保持完好。 职位要求： 1.热爱猎头行业，有良好的抗压能力； 2.主动性强，思路清晰，逻辑性强； 3.具有良好的客户服务意识,综合素质高,学习能力强； 4.使用相关办公软件，具备基本的网络知识；

1、根据客户需求搜选目标候选人，并进行初选，撰写简历报告。配合客户需求对候选人进行背调撰写背调报告。 2、 组织客户和候选人的面试安排并及时跟进结果。 3、跟进保证期内候选人的在岗表现，每周不少于 2 次电话沟通。 4、负责人才库的信息录入及更新。整理客户和候选人推荐过程中的业务文档，备案齐全保持完好。 职位要求： 1.热爱猎头行业，有良好的抗压能力； 2.主动性强，思路清晰，逻辑性强； 3.具有良好的客户服务意识,综合素质高,学习能力强； 4.使用相关办公软件，具备基本的网络知识； 福利   早九晚六，周末双休，入职即签订劳动合同并购买五险一金 话补+全勤奖+工龄工资+月度/季度激励+节假日福利 入职培训+全程帮带+透明晋升机制+游学福利 职业晋升路径（季度调薪，全程透明化，无熬资历现象）： 猎头助理-实习顾问-猎头顾问-资深顾问-合伙人或分公司总经理 工作地点：昆明市五华区海源北路6号高新招商大厦901

岗位职责： 1、根据公司Sop流程，负责客户项目的具体推进、执行； 2、了解、分析客户需求、建立人才搜寻渠道，制定详细的寻访方案，如期完成岗位的交付; 3、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人； 4、进行人选的薪资协调及谈判工作、入职跟进等，为客户及人才提供专业的全流程服务。 职位要求： 1、本科及以上学历，1年以上销售工作经验优先,金融行业的从业人员也可考虑； 2、喜欢与人沟通、具备良好的沟通表达能力，愿意分享； 3、具备较强的执行力和主动性，能够承受较大的工作压力，具有优秀的团队合作精神； 4、成熟稳重，乐观、积极向上。热爱并有志于在猎头行业长期发展，专业不限. 薪酬构成：底薪+提成+年度超额奖金+股权分红+五险一金+商业险 福利构成：每日雀巢咖啡+立顿红茶\绿茶任饮，周下午茶+季度旅游 +每年4次优秀员工海外游机会+海外年会机会+MBA资助 培训体系：新员工培训（新人每周不少于5小时)+SOP（标准操作程序）培训+知识库应用培训+每日培训30分钟 +外部培训（国家职业生涯规划师+中国职业规划师等）+管理类课程 热诚欢迎加入我们，共铸辉煌

工作职责： 1、负责客户委托的招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求 2、通过各种渠道根据客户需求访寻候选人 3、面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人 4、协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题 5、协调薪酬和录用通知，并根据客户要求进行候选人的背景调查 6、候选人入职前中后期的跟踪，并为候选人提供相应的职业发展建议 任职资格： 1、本科及以上学历 优秀或有经验可以放宽 2、金融 、医药医疗、农业，人力资源相关经验优选 3、善于分析，对岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解 4、较强的表达能力，判断能力，沟通协调力强 5、善于学习，能承受工作压力，有销售经验优选 工作时间：9:00-18:00 8小时 双休

工作职责： 1、负责客户委托的招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求 2、通过各种渠道根据客户需求访寻候选人 3、面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人 4、协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题 5、协调薪酬和录用通知，并根据客户要求进行候选人的背景调查 6、候选人入职前中后期的跟踪，并为候选人提供相应的职业发展建议 任职资格： 1、本科 及 以上学历 2、人力资源招聘 、猎头经验优选 3、善于分析，对岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解 4、较强的表达能力，判断能力，沟通协调力强 5、善于学习，勇于挑战，具有一定的抗压能力 基础工资+补贴+绩效+奖金+佣金 提供完善的职业上升空间

【岗位名称】猎头顾问 协助业务总监制定季度、年度业绩回款指标,带领团队完成猎头业务开拓、项目执行和收款等全部工作，完成回款任务。 具体如下： 1、与客户和候选人保持良好关系，了解熟悉人才市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展； 2、作为team leader负责客户委托的招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求，同时客户提供一定的咨询或引导； 3、通过各种渠道根据客户需求访寻候选人或者指导助理完成访寻工作； 4、面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人； 5、协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题； 6、协调薪酬谈判和录用通知书的签署，并根据客户要求进行候选人的详细背景调查； 7、候选人入职前中后·期的跟踪，并为候选人提供相应的职业发展建议。 【任职资格】 1、专科及以上学历，3年以上企业招聘/销售经验或1年以上猎头工作经验 2、较强的责任感，善于分析客户及人才的心理，对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解； 3、较强的表达能力，判断能力； 4、工作效率高，执行力强，沟通协调力强； 5、能承受工作压力，善于学习，相关人脉资源丰富。

职位描述 在这里你能得到: 1. 猎头行业的全部知识和流程 2. 深入的学习行业知识，成熟的猎头是众多公司人力资源总监的热门人选 3. 无数的行业高端人脉朋友（例如你会认识全国各地**地标的金融领域的中高端精英人士） 4. 较高的薪水 5. 个人层面的全面提升以及个人能力的多方位加强 6. 成长速度快，能够很快变成和各种高管谈笑风生的职业达人！ 我们给你提供: 1. 工作时间：做五休二，其他节假日按照国家法定执行； 2. 薪资：5K以上无责底薪+绩效+项目提成（5%-50%），连续3个月完成绩效任务，底薪按层级提升； 3. 福利：公司为员工提供社保+公积金+带薪年假+员工国内外旅游+员工体检+员工活动+员工生日福利+员工聚餐+节日礼品等各项丰富的员工福利 4. 以合伙制体系的发展模式，轻松和谐的工作氛围，透明的晋升空间； 5. 丰富的达人活动、愉悦的国内外旅游，还有更多的惊喜和福利待遇等待着你哦。 你需要做的是... 1. 帮助客户企业招聘中高端人才； 2. 进行相关侯选人简历的收集、分类、整理，对简历做初步筛选； 3. 针对性搜集人才信息，通过各种渠道快速寻访候选人，进行初步评估将推荐合适的候选人； 4. 根据客户职位信息，分析研究客户的需求，协助顾问顺利完成该职位； 5. 整理候选人推荐报告； 6. 学习行业知识的同时操作项目。 我们期待的你... 1. ***本科及以上学历，热爱猎头行业，愿意在人力资源领域长期发展； 2. 有半年以上业务经验，猎头，销售或咨询服务行业从业经验，尤其是具有金融，房地产，制造业，通信，互联网等行业背景者优先考虑； 3. 有一定的分析和判断力，较强的语言沟通表达能力，学习能力佳； 4. 目标意识明确，结果导向，自我激励，主动性强，具有强烈的上进心； 5. 善于与人沟通，有一定的客户服务意识； 6. 良好的团队协作意识； 7. 优秀的应届毕业生，热爱猎头行业，也可考虑。 其它福利 1.按照国家规定，为员工缴纳五险一金；作息按国家规定的休假制度执行； 2.转正后可享受每年5天的带薪年假； 3.公司建立了员工关怀制度，对员工生日、**文体活动等有一系列关心和鼓励政策； 4.公司不定期组织优秀员工进行旅游和野外拓训等活动。 我们期待并真挚邀请充满无限能量的你加入！ 公司地址：上海市长宁区仙霞路345号东方世纪大厦2108

职位描述: 1.负责客户委托的招聘项目，与客户或项目顾问充分沟通， 2.分析职位需求，必要时为客户或项目顾问提供一定的咨询或引导； 3.通过各种渠道访寻候选人，完成初步的访寻工作； 4.面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人； 5.协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题； 6.协调薪酬谈判，同时根据客户要求进行背景调查； 7.候选人入职前、中、后的跟踪服务，积极控巩固自己的人脉关系； 8.有意识去了解市场动态，并从中发现市场机会，协助公司资深顾问的BD工作。 职位条件: 1、本科以上学历，人力资源或理工科专业优先 2、有猎头或人力资源招聘工作经验优先

岗位工作 1,根据客户公司的岗位需求，做好职位分析 2，通过公司简历库或者网络渠道去搜寻，寻找下载合适的简历 3，电话联系候选人，整理候选人记录信息或者推荐报告 4，报告审核通过后邀请候选人到客户公司去面试 5，后续候选人面试通过后，进行offer谈判，薪资谈判，背景调查等工作 6，等到候选人成功入职。就能拿到相应的佣金 岗位要求 1，喜欢人力资源，病区有志向在猎头行业长期发展 2，善于与人沟通，有一定的客户服务意识

岗位职责： 1.以公司为目标完成AI大模型行业细分市场领域进行； 2.针对指定职位进行人选的搜集、筛选、电话联系及面试，负责进行相应的的职位推荐及面试安排，以及后续的跟踪； 3.根据需要支持公司咨询项目，通过各种途径搜集资料资料，整理分析，完成咨询报告。 岗位要求： 1.本科及以上学历，专业不限； 2.具有优秀的沟通能力，良好的语言、文字表达能力、理解能力； 3.富有激情，能深度挖掘一切可用资源、信息。具有较强的抗压能力，目标感强、结果导向； 4.具备优秀的客户和候选人服务意识，高效负责，良好的咨询行业从业素质和行为方式； 5.积极主动、自我驱动，具有独立学习和创新能力，具有良好的领悟分析解决问题的能力； 6.熟练使用计算机办公软件，如WORD、EXCEL、POWERPOINT等。 该职位需要全职上班，可留任，不接受短期实习。 工作表现合格的情况下，在拿到***后即可签订劳动合同，转正后月base5~8K，平均年薪10~20W。

猎头行业被认为是闷声发大财的行业之一，主要原因如下： 高利润空间：猎头的主要任务是寻找和推荐高端人才，由于这些人才通常拥有较高的薪资和职位要求，猎头公司能够通过成功推荐候选人获得可观的佣金，通常为候选人年薪的一定比例，可能在20%到30%甚至更高。 专业性强，门槛高：猎头行业需要猎头顾问具备良好的沟通能力、人际交往能力和商业敏感度。此外，猎头需要深入了解不同行业的企业需求、人才分布及行业动态，这些专业要求使得猎头行业进入门槛相对较高。 稳定的客户需求：企业在经济发展和行业变革时期，对高端人才的需求更加迫切。猎头公司可以通过建立良好的客户关系，获得持续的业务合作，从而确保收入的稳定性。 猎手的角色：猎头公司充当高级人才和企业之间的“红娘”，负责发现、追踪、评价、甄选和提供合适的高级人才。猎头不仅需要具备良好的猎手技能，还需要对候选人的背景、经验和潜力进行准确评估。 市场环境：随着全球化和经济发展，对高级人才的需求不断增加，猎头公司因此获得了更多机会，能够在服务市场中占据有利位置。

高级猎头顾问： 工作职责： 1.依公司发展策略制定工作计划，及时总结回顾以达成业绩目标。 2.结合市场需求及行业定位，持续开发新的客户资源。 3.定期进行寻访渠道的分析、拓展、整合并积累候选人资源。 4.根据客户提供的职位需求，寻访合适的候选人。 5.联络潜在候选人并进行初试，按照公司要求完成候选人报告。 6.匹配候选人后进行推荐，并协调后续的客户面试环节。 7.跟踪成功候选人offer签订及入职手续办理。 8.确保客户回款，保证公司利益。 9.在保证期内对候选人持续跟进至项目结束。 职位要求： 1.本科及以上学历，热爱猎头行业，愿意在人力资源领域长期发展。 2.具备良好的人际沟通能力，应变能力。 3.具备3年及以上的猎头相关经验及个人年度业绩优秀。 4.乐观积极、能够承受工作压力，责任心强。 5.良好的团队协作意识及客户服务意识。 6.英语沟通流利者优先。 7.综合能力突出，条件可适当放宽。 行业：有互联网、医疗、新能源、智能制造等行业沉淀优先； 地点：南京、深圳、广州、成都、重庆、青岛、苏州、合肥、徐州、杭州、上海、北京等地均有岗位需求； 福利：五险一金、周末双休、节日福利、不定期团建、提供内外部培训、职业双通道发展等。