• 15k-20k 经验不限 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 新浪集团产品管培生以培养年轻的互联网产品中高级管理人才和产品专家为目标。项目为管培生定制为期2年半的培养计划,集合集团优秀导师、核心业务、重点项目、定制培养、产品资源等,通过多方向的轮岗计划,核心导师多对一指导,深度参与到新浪&微博的重点业务发展中,最终发展成为业内的中流砥柱。 在这里: 你将全面掌握产品经理的核心能力,不断完成各种挑战! 你将与产品牛人共同打造亿量级产品平台! 你将从用户、商业双角度,学习并建立产品机制! 你将用2年时间完成他人5年才能实现的职业发展目标! 你将加入新浪管培同学会,与优秀伙伴同行,享受“我浪“时光! 岗位要求: 1.2024届应届毕业生(毕业时间为2023年11月-2024年8月),热爱互联网行业,对互联网行业的产品设计、用户体验等有着浓厚兴趣,喜欢动手实验与创造 2.对国内外互联网产品有一定的了解和自己的分析洞察 3.诚信正直、抗压力强、追求卓越,愿意付出额外努力来加速自己职业发展 4.拥有优秀的逻辑分析能力、良好的沟通协作能力 5.本科及以上学历,最好有计算机或理工科类专业背景,也欢迎其他专业热爱互联网的毕业生 6.有创业、或者设计开发产品实经历者优先 7.有互联网产品、技术等相关实习经验优先 8.简历请附近期证件照 工作地点:北京新浪总部大厦
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责南区健康机构行业广告客户的开拓与维护工作,建立与企业的深度合作关系,推动在抖音、今日头条、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收; 2、与公司关联部门联系沟通,确保广告及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用和开发; 3、与客户建立良好的合作关系,制定广告营销方案,协助解决客户的问题; 4、完成公司安排的广告销售计划和目标;协调内、外部的资源完成团队及个人的销售任务。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、2-4年及以上互联网大客户广告销售经验;有4A公司、门户网站及媒体销售经验者优先; 3、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 4、能适应工作压力,敢于面对挑战,有良好的客户群体关系,敏锐的市场洞察力和良好的执行力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责东区健康机构行业广告客户的开拓与维护工作,建立与企业的深度合作关系,推动在抖音、今日头条、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收; 2、与公司关联部门联系沟通,确保广告及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用和开发; 3、与客户建立良好的合作关系,制定广告营销方案,协助解决客户的问题; 4、完成公司安排的广告销售计划和目标;协调内、外部的资源完成团队及个人的销售任务。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、2-4年及以上互联网大客户广告销售经验;有4A公司、门户网站及媒体销售经验者优先; 3、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 4、能适应工作压力,敢于面对挑战,有良好的客户群体关系,敏锐的市场洞察力和良好的执行力。
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    大参林集团管培生(运营) 大参林集团层面的管培生,您将参与公司一线岗位轮岗,学习并掌握零售药店的人员、场地以及经营管理方式;您还将接受定制化专项培养,并根据个人意愿和考核结果综合定岗,为未来向核心中高层管理者或条线专家发展奠定基础。 【岗位职责】 1、参与公司一线岗位轮岗,深入了解零售药店的人员、场地以及经营管理,通过实践掌握相关知识和技能; 2、根据集团要求完成各阶段的工作任务和目标要求,并定期进行工作及学习总结,提升自身能力和专业水平; 3、参加集团定制化的专项培训,包括但不限于管理知识、沟通技巧、领导力等方面的培训,经过考核合格后,根据个人意愿和综合能力定岗,并往公司未来的核心中高层管理者或条线专家发展。 【岗位要求】 1、***本科及以上学历,应届生或近3年内毕业生均可; 2、要求专业对口,详见岗位分类要求; 3、热爱医药行业,能够接受基层(门店)轮岗,性格积极阳光韧性强; 4、沟通表达能力强,善于团队协作,有明确的职业规划和成就欲望; 5、认可大参林的企业文化和人才培养方式,符合能力测评要求。 营运类:医药/管理/市场营销/金融类等专业,负责经营地区业务、团队管理等 【成长路径】门店新员工训练期→代理班长→班长→代理店长→店长→代理片区主任→片区主任→代理营运经理→营运经理→更高职位 商品类:医药/市场营销/工商管理类等专业,负责品类管理、供应链管理、采购谈判等 电商类:医药/电子商务/市场营销类等专业,负责线上平台运营管理、店铺经营等 商业分析类:数据分析,战略管理类专业,负责商业模型或数据分析、提供决策支持等 医疗类:医药/管理/市场营销等专业,负责互联网医疗运营、创新医疗板块业务管理等 财务类:财务/经济/会计等专业,负责费用管理、财务审核、会计出纳等 风控类:医药相关专业,负责医药质量管理、门店合规管理等 IT类:计算机/软件工程等相关专业,发展方向有产品经理、项目经理、前后端开发、测试、运维、大数据等 人力类:人力资源/行政管理/心理学/财务会计类等专业,负责人力规划、招聘培训、薪酬绩效等 【工作地点】 职能岗:广东省广州市荔湾区龙溪大道410号(公司总部) 营运岗:广东/广西/福建/浙江/江西/上海/安徽/湖北/河南/河北/江苏/山东/山西/陕西/黑龙江/辽宁/内蒙古/四川/重庆/新疆等省份(自治区及直辖市)可安排
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,医疗|健康 / 不需要融资 / 500-2000人
    位职责:负责脚本和视频拍摄,直播内容的筛选。 任职要求:有一定健康管理中心新媒体经验。 1. 负责查体中心新媒体平台的内容策划与发布 2. 与团队合作,提升内容质量和用户互动 3. 持续优化工作流程,提高工作效率
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    大参林集团管培生(运营) 大参林集团层面的管培生,您将参与公司一线岗位轮岗,学习并掌握零售药店的人员、场地以及经营管理方式;您还将接受定制化专项培养,并根据个人意愿和考核结果综合定岗,为未来向核心中高层管理者或条线专家发展奠定基础。 【岗位职责】 1、参与公司一线岗位轮岗,深入了解零售药店的人员、场地以及经营管理,通过实践掌握相关知识和技能; 2、根据集团要求完成各阶段的工作任务和目标要求,并定期进行工作及学习总结,提升自身能力和专业水平; 3、参加集团定制化的专项培训,包括但不限于管理知识、沟通技巧、领导力等方面的培训,经过考核合格后,根据个人意愿和综合能力定岗,并往公司未来的核心中高层管理者或条线专家发展。 【岗位要求】 1、***本科及以上学历,应届生或近3年内毕业生均可; 2、要求专业对口,详见岗位分类要求; 3、热爱医药行业,能够接受基层(门店)轮岗,性格积极阳光韧性强; 4、沟通表达能力强,善于团队协作,有明确的职业规划和成就欲望; 5、认可大参林的企业文化和人才培养方式,符合能力测评要求。 营运类:医药/管理/市场营销/金融类等专业,负责经营地区业务、团队管理等 【成长路径】门店新员工训练期→代理班长→班长→代理店长→店长→代理片区主任→片区主任→代理营运经理→营运经理→更高职位 商品类:医药/市场营销/工商管理类等专业,负责品类管理、供应链管理、采购谈判等 电商类:医药/电子商务/市场营销类等专业,负责线上平台运营管理、店铺经营等 商业分析类:数据分析,战略管理类专业,负责商业模型或数据分析、提供决策支持等 医疗类:医药/管理/市场营销等专业,负责互联网医疗运营、创新医疗板块业务管理等 财务类:财务/经济/会计等专业,负责费用管理、财务审核、会计出纳等 风控类:医药相关专业,负责医药质量管理、门店合规管理等 IT类:计算机/软件工程等相关专业,发展方向有产品经理、项目经理、前后端开发、测试、运维、大数据等 人力类:人力资源/行政管理/心理学/财务会计类等专业,负责人力规划、招聘培训、薪酬绩效等 【工作地点】 职能岗:广东省广州市荔湾区龙溪大道410号(公司总部) 营运岗:广东/广西/福建/浙江/江西/上海/安徽/湖北/河南/河北/江苏/山东/山西/陕西/黑龙江/辽宁/内蒙古/四川/重庆/新疆等省份(自治区及直辖市)可安排
  • 20k-40k·16薪 经验5-10年 / 硕士
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、构建风险量化等风控引擎平台,运用数据分析和AI算法风险评估模型,对健康险业务中的潜在风险进行评估和预测,识别可能导致费用增长的风险因素,提前制定风险预警和应对措施; 2、挖掘疾病风险因素、疾病发展趋势,建立精准的疾病预测模型,构建模型对客户进行风险分层、对医疗网络、疾病进行分层,助力提前洞察健康风险; 3、带领控费分析团队,进行任务分配、绩效评估与培训指导,提升团队整体专业能力;与其他部门紧密协作,确保控费策略在公司各业务环节有效落地; 任职要求: 1、教育背景:硕士及以上学历,统计学、数学、保险学、医学相关专业优先,具备扎实的专业知识基础。 2、工作经验:拥有 5 年以上健康险行业控费分析工作经验,或 3 年以上带领团队进行控费相关工作经验,熟悉健康险业务流程和控费体系搭建。 3、数据分析能力:熟练掌握 SQL、Python 等数据分析工具,精通数据挖掘、机器学习算法,能够独立完成复杂数据分析项目,从海量数据中提取有价值信息。 4、方案制定与执行:具备优秀的方案制定和策略规划能力,能够结合公司实际情况,制定切实可行的控费方案,并推动方案有效落地实施。
  • 20k-40k·16薪 经验5-10年 / 硕士
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、构建风险量化等风控引擎平台,运用数据分析和AI算法风险评估模型,对健康险业务中的潜在风险进行评估和预测,识别可能导致费用增长的风险因素,提前制定风险预警和应对措施; 2、挖掘疾病风险因素、疾病发展趋势,建立精准的疾病预测模型,构建模型对客户进行风险分层、对医疗网络、疾病进行分层,助力提前洞察健康风险; 3、带领控费分析团队,进行任务分配、绩效评估与培训指导,提升团队整体专业能力;与其他部门紧密协作,确保控费策略在公司各业务环节有效落地; 任职要求: 1、教育背景:硕士及以上学历,统计学、数学、保险学、医学相关专业优先,具备扎实的专业知识基础。 2、工作经验:拥有 5 年以上健康险行业控费分析工作经验,或 3 年以上带领团队进行控费相关工作经验,熟悉健康险业务流程和控费体系搭建。 3、数据分析能力:熟练掌握 SQL、Python 等数据分析工具,精通数据挖掘、机器学习算法,能够独立完成复杂数据分析项目,从海量数据中提取有价值信息。 4、方案制定与执行:具备优秀的方案制定和策略规划能力,能够结合公司实际情况,制定切实可行的控费方案,并推动方案有效落地实施。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、 负责医疗AI项目的数据分析和预测建模工作,包括:医疗数据的数据准备、基于机器学习和统计的分析建模、模型评估等工作,并根据项目需求应用新方法和新技术; 2、 负责以图表、演示文档等形式展示数据分析结果,撰写分析报告,对项目成果进行知识产权转化,包括:与医院和外部研究机构合作进行临床科研论文发表、专利申请等; 3、 参与医疗AI产品的设计和开发工作,协助产品团队进行产品调研和设计,开展运营分析,与开发团队合作完成模型应用、模型更新等。 任职要求 1、 计算机、统计学、数学、生物信息、生物医学工程等相关专业硕士或以上学历; 2、 热爱数据分析和建模,享受从数据中发现和提炼知识的乐趣; 3、 具有扎实的统计学和机器学习基础,以及丰富的数据分析实践经验; 4、 熟练掌握Python或R编程,熟悉SQL语言,熟练使用Microsoft Office等软件; 5、 具备医疗健康或保险相关数据分析经验; 6、 积极主动的工作态度;良好的逻辑思维能力与创新能力;良好的表达能力,可以清晰阐述观点;良好的团队合作能力。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    社交平台,内容社区 / B轮 / 50-150人
    工作内容: 1.独立负责大健康方向功能全流程搭建及规划,确保按时完成并高质量上线; 2.结合公司战略及内外部条件,根据数据分析,对产品功能进行迭代、完善; 3.以用户需求为出发点,跟踪产品数据,深度思考问题,规划产品及用户运营策略,提升产品体验,增加平台粘性; 4.关注行业政策、竞品动态,并能结合具体业务进行实践。 任职要求: 1.本科及以上学历,5年以上互联网产品工作经验,有大健康平台或互联网医疗产品经验者优先; 2.具备独立完整的专业能力,包括不限于丰富的市场调研、需求分析、产品功能设计与研发进度管理能力; 3.熟悉大健康业务发展现状,对于市场环境具有敏锐的嗅觉,能及时产出相关产品解决方案; 4.数据敏感度高,数据分析能力强,数据分析方法熟练; 5.目标驱动型,具备较好的沟通能力及较强的跨部门沟通协调能力。
  • 28k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责互联网健康险业务的核保审核、业务推动、经营追踪及管理工作; 2、负责制订公司互联网健康险业务发展规划和有关风险管理制度; 3、负责互联网健康险市场动向及产品需求的调研,新产品开发、方案设计及产品上线推广工作。 任职资格: 1、***本科及以上的临床医学学历,具备保险学、金融、法律等专业知识; 2、5年以上健康险核保工作经验; 3、熟悉互联网健康险市场经营状况,具有较广人脉资源优先; 4、具有强烈的事业心和进取心,具有较强的适应能力,富有开拓精神; 5、具有出色的协调能力和人际交往能力以及沟通技巧。
  • 5k-10k·13薪 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    寻找创业伙伴!!! **健康集团已成立十三年,目前在深圳、广州、杭州、成都、潮州、汕头、佛山、从化等地区拥有健康版图,已经在华南地区确立了一站式中高端体检领先品牌的地位,今获得了***高新技术企业,“十一五”中国健康管理领先品牌、中国健康管理行业最具竞争力十大诚信品牌、卫生部医学检验中心质控优秀单位、广东省全国名牌、深圳市自主创新百强企业,今年将在华南、华东、西南、华中、粤东、香港等10个城市设立16个分院的健康版图。  【**健康遵从的文化】共创、共担、共赢、共享  【**健康核心理念】品质**、服务至上、勇当责任、创新发展  【**健康的使命】引领行业品质标准,提升国人生命质量,健康创造生命更大价值 【**健康的愿景】成为受公众尊敬的上市公司,成为让员工引以为豪的公众公司  【**健康】专注于为客户提供高端全面体检、健康管理、基因检测、细胞储存、中医康复理疗、私人医生及就医服务、汇集三甲医院名医坐诊一条龙服务! 欢迎有志在健康产业发展事业的您,加入**健康大家庭,与我们共享辉煌!  健康顾问岗位要求:  1、大专以上学历(销售经验丰富者可高中以上),具有在深2年销售经验者优先考虑;  2、良好的形象和气质,性格开朗,有亲和力,有良好的服务意识;  3、品行端正、热情好学、热爱健康行业、工作认真负责; 4、具备高度的执行力;沟通协调能力强;  5、富有创业精神,吃苦耐劳。 6、食宿自理。
  • 40k-60k 经验5-10年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、根据集团指定的信息化战略规划,推进落地集团信息化部署工作及数智化转型,达到高质量建成“行业领先眼科信息化系统”目标。 2、形成完善医院信息化服务系统:通畅医院信息化各类工具的使用,实现数据和流程拉通、数据标准,满足医护技临床诊疗、科研统计、质量控制各类需求,同时满足集团在医疗质量管控上的信息化需求。 3、提升患者信息化便捷服务能力:实现掌上医院、互联网医院、智能问诊、便捷预约、统一支付、医保登记、全国报告查阅及复诊等功能,满足患者在互联网及移动端方便就医需求,给患者提供良好的就医体验。 4、完善员工统一信息化工作平台:通过组织开发、应用信息化工具,形成员工信息统一管理、工作流程统一运行、资料信息即时查询、工作报表查数字形成、考评管理数据可查、协同工作高效运行状态;达到流程通畅、高效运转,提升工作效率的目的。 5、实现信息安全统一管控能力:推动建立数据底座,扎实开展数据标准元建设工作,进行数字资产、各类数字化信息的分类管理体系,合理化各类各层次数字化门户权限,消除网络安全威胁,建立高级别信息化安全屏障,确保集团各类数字信息完整及安全。 6、培养高素质集团信息化团队:开发建立及各类信息化标准体系、制度流程、培训课程,梳理及优化信息化人员,持续培训赋能信息化团队,建立高素质集团信息化队伍,形成适应新时代需求的集团信息化建设需求专业能力。 任职要求: 1、教育背景:符合集团信息化需求的计算机科学、信息技术、工程和相关领域本科及硕士学历以上,用人单位/行业评价优秀。 2、具备战略创新思维和全局观,具备筹划、制定和实施集团信息化、数智化项目能力;懂信息化项目建设资金使用逻辑,善于推动实现性价比最佳实践效果。 3、工作经验:45 岁左右,10 年及以上信息化管理和数智化运管经验,有医疗背景者或成功领导集团或大型企业/医院信息化建设、数智化转型实施经验。 4、沟通能力强,具备优秀的领导力和团队管理经验,具备清晰总结及汇报能力,善于内部协调及跨部门协作;具备全流程思想,能与各业务部门紧密合作。 5、有集团架构规划、数字化平台开发的思维及经验,懂标准化数据元管理;善于运用各类管理工具进行方案设计、过程管理、数据分析、风险预测,且具备就实施过程出出现的问题进行纠偏、解决的能力。 6、熟悉 HIS、LIS、PACS、OA、HR 等核心业务系统,具备数据管理、数据分析和商业智能(BI)应用的经验;熟悉 AI 和大模型技术且/及有实际应用经验。 7、信息化视野宽广,视角敏锐,有创新精神,善于洞察及推动信息化新技术在集团中的应用。 8、抗压能力强,身体素质及健康情况良好,能适应中短期出差工作。
  • 电商 / 未融资 / 150-500人
    一、为什么选择润氏电商? ▌行业标杆企业 ● 成立于2011年,专注电商全渠道运营14余年,服务飞利浦、美的、海尔等10+头部品牌; ● 年运营GMV超10亿,操盘40+自营/代运营店铺,家电品类市占率TOP3; ● 政府重点扶持企业,获评省级电子商务示范企业、诚信纳税优秀单位; ▌与你匹配的基因 ● 如果你擅长:全平台内容矩阵搭建 | 爆款孵化 | 数据驱动运营 ● 如果你渴望:千万级流量操盘机会 | 利润分红机制 | 快速晋升 二、岗位核心价值 职位名称:全渠道内容运营经理(家电赛道) 汇报对象:公司集团副总 薪资范围:年薪15-20万(底薪+绩效+利润分成,能力突出者面议) 三、【你将主导这些关键战役】 1.全域内容战略制定 ● 搭建抖音/快手/小红书/B站等平台账号矩阵,制定差异化内容策略; ● 主导月度爆款企划方案; 2.达人生态运营 ● 拓展并维护垂直领域KOL资源库,实现达人合作; ● 设计"品牌-达人"联名内容模板,提升内容复用率; 3.数据化运营攻坚 ● 建立内容效果评估体系,优化投产比,提升内容引流转化率; ● 定期呈报《竞品内容拆解报告》,迭代运营策略; 4.团队效能管理 ● 带教5-8人内容团队,通过SOP标准化使人效提升; 四、【我们需要这样的战友】 1.硬性门槛: ● 本科及以上学历,3年以上家电/3C类目内容运营经验,1年以上团队管理经验; ● 操盘过单平台粉丝量50万+账号或单条内容播放量500万+案例(需提供作品链接); 2.能力雷达图 ● 内容力:精通各平台算法规则,能快速提炼产品卖点转化为爆款脚本; ● 数据力:熟练使用蝉妈妈/新抖等工具,能用数据逆向指导内容优化; ● 领导力:擅长激发95后00后创意团队,具备从0-1搭建团队的经验; ● 加分项:有服务国际品牌经验者优先; 五、润氏给你的不止是薪资 ▌薪酬福利体系 1.年薪10万起+季度绩效奖金+年度利润分红(TOP员工年收入可达20万+) 2.六险一金全额缴纳+带薪年假+节假日礼金+每月团建基金 ▌成长加速器 1. 优秀平台:致力成为电商行业的独角兽企业,事业平台可期; 2. 头部品牌操盘手1v1带教,千万级流量支持,品牌内部资源任意调用; 3. 拥有完善且专业的培训体系,更有一对一大牛导师带教,多方位提升员工广大技能、职业素养等,让未来的你更加出彩; ▌办公体验 信阳甲级写字楼,3000㎡开放式办公空间,宽松、活泼、透气宽敞明亮,周边交通生活便利; 六、应聘通道 请随简历提交: 1.代表作品链接(需注明个人贡献度) 2.最成功案例的数据截图(GMV/涨粉/播放量等核心指标) 七、我们期待这样的你: 既能在数据复盘时理性如算法工程师,又能在创意脑暴中天马行空如艺术家。 若你渴望在家电赛道打一场内容营销的标杆战役,这是你的最佳战场!
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、本公司承接健康中国促进基金的智慧健康惠民服务站,致力在社区建立健康管理服务站,为居民做健康管理服务,现面向全国招聘有意向从事健康管理行业的人才; 2、工作内容包括:建立健康管理档案、体检分析和评估,制定调理方案、健康干预调理、社区健康宣教讲解及服务站客户跟进等等的相关工作; 3、招聘健康管理师,理疗师,对健康,养生,中医经络,中草药以及营养等方面感兴趣的,有意向往健康行业发展的人,负责工作分配。也可以考健康管理师证。 岗位要求: 1、大专以上学历,适应弹性工作制,熟练运用办公软件,专业培训技术性内容; 2、有相关工作经验者优先; 3、热爱健康行业,耐心,细心,责任心强,语言表达能力强,沟通能力强,有良好的服务意识,团队合作精神; 4、学习能力强,愿意为自己的健康和家庭负责; 5、有政府合作项目奖金。