“美团买药”于2020年6月成为独立业务品牌，依托于美团覆盖全国的即时配送网络，为用户提供平均30分钟即时配送的购药服务，满足用户的急性用药及24小时夜间用药需求。同时，我们也在探索B2C零售业务和线上药师咨询服务，与全国超20家互联网医院合作开展线上复诊开方业务，为用户提供便利、专业的购药和用药服务。 在**的影响下，人们更倾向于选择在线医疗解决方案和药品配送服务。2021年6月，美团买药推出“小黄灯民生服务计划”，致力推动24小时药店的普及；2022年1月，美团买药推出“慢病关爱计划”，为**影响下不便购药的慢病患者提供切实帮助。美团买药希望成为“你的家庭药箱”，让健康相伴每个人。 这里有一群专业、专注、有耐心、有温度的小伙伴，在努力的把业务中的每一环做到**，把最好的服务带给用户。希望同样对医药有热情的你加入我们，一起把健康带到每一个家庭。 岗位职责 1.负责建立美团医药处方医生的服务标准； 2.负责基于美团处方医生服务标准，组织医生定期培训； 3.负责制定美团处方医生奖惩、淘汰规则； 4.负责将医生服务规则产品化建设项目的推进。 岗位基本需求 1.具备成熟的大型平台供给端运营管理经验； 2.具备出色的项目管理、推进能力，有成熟的项目管理经验； 3.对用户（医生）需求有一定的洞察能力； 4.主动学习能力强，具备主人翁意识，勤于策略思考。 具备以下者优先 1.具备大型互联网医院或其他综合性互联网医疗平台医生运营、管理经验优先； 2.具备医疗专业背景优先。 岗位亮点 有足够的资源与基本盘，支撑业务的创新拓展，个人与团队都会存在较高的增长预期。

职位职责： 1、对东南亚商家、商城、达人等生态进行业务监控和分析，通过数据分析和调研，持续洞察业务运营表现； 2、以提高东南亚跨境生态为目的，深入研究如流量、仓储等，依据分析独立完成相关专项； 3、能够对各个国家整体经营情况，进行分析和复盘，输出短中业务策略。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上工作经历， 商分/战略/策略背景优先，有互联网相关的治理和流量策略经验者优先； 2、精通办公软件，擅长数据分析，熟悉并会使用SQL； 3、有分析和解决问题的能力，逻辑清晰，沟通表达和协同能力强； 4、英语阅读、书写和交流无障碍，可以用作工作语言； 5、有创业精神，拥抱不确定性，工作主动有激情，有主人翁精神。

我们会让您做： 以平台用户增长为核心目标，以私域添加-产品下载率，下载-付费比例 及粉丝的变现金额作为核心过程数据，以新媒体平台的私域添加率，播放关注率作为关注指标。 1.调研各大平台的用户增长策略并做出对应的分析，输出及执行增长方案并落地执行。 2.对接新媒体平台运营的同事，分析公域数据，共同对私域添加数负责。同时，负责图文类型平台账号的运营，如小红书，公众号等策划活动，对私域添加数负责。 3.承接从新媒体平台引流到的用户，利用包括不限于1v1/群活动运营/APP活动运营等方式引导用户下载并使用产品。 4.策划平台上的服务者及新媒体平台上的粉丝相符的活动，并对每场活动做复盘优化。 您必须要自带的技能： 1、本科或以上学历，熟练使用wps,xmind等基础办公软件。 2、普通话标准，自信有良好的沟通表达能力，对外出采访无障碍。 3、文案能力强，有网感，对热门内容有敏感度。 4、对新媒体平台，私域运营用户增长有足够了解，有活动策划，执行能力。

职位职责： 1.负责公司微博、微信公众号账号日常运营，包括不限于文案撰写、创意排版、用户增长等，持续优化运营目标； 2.及时掌握时下热点与传播新趋势，有较高的敏税度，能够产出高品质的事件营销/话题营销/热点营销内容; 3.负责运营数据监控、用户行为数据等分析和挖掘，提升运营质量 岗位要求： 任职条件: 1.2年以上新媒体(微信/小红书//知乎/微博等)运营经验; 2.擅长文案写作，思维活跃，对任何新奇的事物充满好奇，并且能够融会贯通，主动思考，去努力实现； 3.良好的学习能力，热衷于新媒体学习、交流分享。

职位描述 1、负责快消行业的策略运营，围绕组织目标拆解、资源规划及分配、政策制定等一系列动作，协同业务团队共同达成组织目标； 2、主动发掘及定义业务经营问题和机会点，包括但不仅限于业务策略分析、数据挖掘与洞察等，提炼行业打法并形成提升策略专项，助力业务增长； 3、协同行业相关各横向团队（包括产品、产品运营、策略、财务、风控等）及行业内部团队，作为行业信息接口，实现跨部门协作方案落地。 任职要求 1、本科及以上学历，3年以上工作经验，有互联网大厂策略运营/管理咨询/经营分析等经验加分； 2、优秀的电商运营全局观、目标管理意识、策略规划制定能力，善于分析挖掘问题，有清晰完整的思维框架，并能够在复杂环境下灵活调整策略，推进目标的顺利达成； 3、具备出色的沟通协作能力，善于交流、表达、协调沟通，有与协同部门等多方密切配合的经验和意识； 4、天生乐观，遇事积极主动、责任心强、变通能力强、自我驱动力强； 5、熟练使用SQL/Tableau/Power BI等分析或可视化工具者加分。

职位描述 1、对接海外国家的销售团队和客户，通过高频沟通和信息共享，一方面解决/收集广告客户投放问题，另一方面洞察海外当地商业变现机会，推动商业产品迭代； 2、日常监控国家商业核心业务指标，波动归因并推动责任方跟进，同时针对广告健康度提出优化策略； 3、深入理解国家的品牌偏好/商品偏好，总结原生内容和玩法的流行趋势，输出对应的行业营销方案； 4、协同各方达成国家收入目标，并不断提升快手商业引擎在当地的影响力和口碑。 任职要求 1、本科以上学历，3年以上国际互联网公司商业化产品运营及客户运营经验； 2、非常好的沟通能力和产品理解力，能推动协作方解决问题、并能培训及推动使用方用好产品功能； 3、有广告产品/BD/销售/数据分析经历加分，有整合营销项目经历加分，有游戏/电商/MCN从业经验加分。

工作职责： 1、熟悉支付运营相关工作能够处理相关问题投诉； 2、通过数据分析、用户反馈，制定优化方案，推进产品优化； 3、善于发现系统和产品存在的问题，并推进行产品相关人员改进； 4、制作工作流程标准并不断优化，日常工单维护； 5、能够完成月度的KPI指标 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、互联网行业或支付行业相关工作经验优先； 3、有系统搭建或重大需求项目参与经验者优先； 4、较强的沟通能力和文字表达能力，思维清晰敏捷，较强的工作流程制定和梳理能力。

职位描述： 1. 负责集团全球在线招聘渠道运营管理，包括内部需求收集，与供应商进行采购谈判，分配招聘产品并监控使用，以及新型招聘渠道的开拓； 2. 管理集团招聘官网，根据业务需求定期优化迭代网页功能，内容素材，设计风格等； 3. 运营内部推荐系统，梳理内推规则，组织内推宣传活动，提高内推入职人员占比； 4. 出具各类招聘相关的数据分析报告，包括但不限于：渠道效能评估、招聘效能评估等；根据数据分析和市场情况，定期输出招聘渠道使用策略建议； 5. 协助集团招聘相关的项目落地执行工作，赋能内部招聘HR，在招聘渠道、策略、系统、工具上给与支持； 任职资格： 1.本科以上学历，1年以上招聘运营方向工作经验，或2年以上互联网行业或者大型集团公司招聘经验； 2.可使用英语流利交流（雅思6.5/托福90 水平），有海外学习或工作经历者优先； 3.熟练运用各种招聘工具和手段，熟练使用各类办公软件（如Excel, Visio, Xmind等）; 4.擅长对内和对外的沟通，有出色的谈判能力； 5.对各类招聘数据有较强分析能力，通过数据分析能发现数据背后的问题，分析、评估、改进招聘效果，提升招聘效率。

作为医生端新媒体运营，您将以企微社群运营为核心，全面参与维护和拓展公司的合作医生网络，主要包括—— 【医生企微社群运营】 - 根据企业经营目标与业务需求，制定社群运营策略与机制； - 策划并实施社群活动与内容，达成拉新、促活、裂变与转化等目的； - 管理社群医生信息，孵化、筛选潜在合作对象并促成转化。 【公众号与视频号运营】 - 配合医生企微社群运营需求，策划公众号和视频号选题； - 协调公司内外资源，完成公众号和视频号内容生产和发布； - 策划实施公众号推广并向社群导流。 【其他工作】 - 定期统计、分析和总结各平台运营数据，不断优化迭代运营流程与方法； - 与营销部配合，跟踪并统计转化成功的医生的业务合作； - 完成部门负责人交办的其他相关工作。 我们希望您—— - 拥有大专及以上学历； - 拥有1-3年互联网社群运营相关工作经验，熟悉微信生态（包括微信群、企业微信、公众号、视频号等）、直播等新媒体玩法，有医疗、大健康行业经验优先； - 具备优秀的组织能力、协调能力与执行力； - 认真踏实，有强烈的责任心和自我驱动力。 其他信息： - 工作时间：弹性工作制

职位职责： 1、设计并推进字节电商的消费者购物权益保障体系和服务品牌； 2、针对各行业的痛点及业务特性推动符合业务需求的服务产品或保险产品上线（如商品价格保护，正品险等），持续打造字节电商的购物心智； 3、持续优化权益保障产品，结合激励机制，提升产品在商家群体中的渗透率，赢得占有率。 职位要求： 1、本科学历及以上，5年以上互联网/O2O/电商平台工作经验，有消费者权益运营、服务运营或商家管理经验优先； 2、具备流程化思维，能完整的设计和实施权益闭环； 3、了解财务、税务、保险相关业务的优先。

工作职责 1、京东店铺整体运营策略，形成店铺月度销售及活动计划； 2、收集并分析行业数据，根据自身产品特点，制定活动策划和进销存策略； 3、销售数据统计（竞品、活动、新品等数据追踪及反馈）； 4、有效协调设计、客服等各岗位以顺利有效完成以上工作； 5、供应链预估，货品库存管理； 6、完成每月销售复盘及活动复盘 岗位要求 1、大专及以上学历，三年以上京东店铺的经验； 2、出色的策划和规划能力，以及项目管理能力； 3、优秀的语言沟通和协调工作能力，具备较强的逻辑思维能力和数据分析、优化能力； 4、责任心强，有良好团队合作精神，抗压力强。

关于Dark Lab的CTO团队： 网络威胁运营团队（CTO）由四大部分组成。 1. 网络威胁情报（CTI）–提供威胁形势的战略概述以及战术和作战情报，从MITRE ATT&CK TTP到威胁指标（IOC），再到各种CTO团队和外部客户，以供他们在升级和调整安全控制时考虑。 2. 安全防御和修复措施（蓝队/安全运营中心）-提供7x24安全监控，以检测网络威胁。收集相关的安全事件，丰富最新的TTP和IOC及其关联商业和开源工具，分类潜在的恶意活动，并输出告警以供进一步调查。 3. 数字取证和事件响应（DFIR）–根据对事件的调查和确认，DFIR团队将快速确认、控制和清除问题，以便我们的客户能够以最小的影响恢复。根据严重程度，进一步的支持可能包括网络取证、法律支持、与董事会或高级管理层或外部利益相关者的沟通等。 4. 主动安全（红队/紫队）– 扮演一个高水平对手的角色，进行基于情报引导的模拟测试，以评估CTO和我们客户的检测和防御安全控制能力的有效性。 我们团队将紧密合作，将CTO内部的知识和经验与我们的客户进行分享，以持续改进我们的整体检测和防御安全控制能力。 角色和职责 您将有机会在各个CTO主要部门工作，并专注于您感兴趣的领域。团队的主要职责包括： • CTI 类–从各种开源情报源、暗网监控、事件响应总结以及安全运营监控经验中收集战略、战术和威胁情报，并对这些情报进行分析，以得出可实际执行的建议，这些建议可以在整个CTO中流转使用，以提升/改进我们客户的检测和防御控制能力。 • CTI and Defensive Security 类–确保将CTI准确纳入恶意软件信息共享平台（MISP），确保每个事件都包括来自主要来源的已知IOC和TTP，并向下推送到CTO的安全监控工具中，以增强检测。 • Defensive Security and Remediation Orchestration 类– 开发和改进内部检测工程基础设施，推动内部测试框架的更新，以提高检测效率，主动和被动地检测潜在攻击。 • Defensive Security and Remediation Orchestration 类 – 与内部和面向客户的团队合作，改进我们专有的安全事件和事件管理（SIEM）或客户的SIEM中的现有威胁检测规则，以及我们客户的其他安全检测工具，如端点检测和响应（EDR），云访问安全代理（CASB）、电子邮件安全解决方案等，并构建适合客户端用例的定制检测场景，并且与最新TTP关联。 • DFIR 类–对已识别的安全漏洞提供快速修复和长期修复建议，以改善客户的安全状况支持调查以确定问题的范围、并遏制和消除问题。向CTI提供攻击事件的详细信息，以便进一步分析威胁组织和深入调查，以发现更多TTP和IOC，供未来使用。 • Offensive Security 类–负责红队和紫队渗透测试执行，参考最新TTP和经验丰富的对手使用的攻击性安全工具模拟网络攻击；识别客户IT环境的弱点，包括网络、Active Directory、端点、关键应用程序和云平台（例如Azure AD、AWS等）。 • 支持CTO研究各种攻击性安全、防御性安全或修复措施内容，包括高级攻击和绕过技术、恶意软件payload开发、SIEM/EDR中的检测规则提升或调整、自定义日志分析工具开发以及CTO团队各种工具之间的集成。 • 负责确保完成CTO向您指定的团队提出的所有请求，包括临时行政任务，都能在Jira服务管理工具（Jira）中准确、完整地接收，并及时、高质量地解决这些请求。 • 负责起草各种书面可交付成果，如特定项目的中期/最终报告/定期报告/Jira单据，作为CTO输出的一部分发布给订阅客户。 • 负责获得相关证书/认证以支持 CTO 实践的可持续发展，并为初级CTO成员以及Dark Lab的更多团队举办培训课程，分享技术知识和经验教训。 所需技能 成功的候选人将根据其经验和技能获得分析师或高级分析师职位。理想的候选人应具备以下条件： • 积极进取的态度和学习意愿 • 乐于提出正确的问题，寻找可能的解决方案，并根据引导解决问题 • 能够以专业的书面和口头语言表达想法、观点和理由 • 对安全攻击、防御和补救措施、威胁情报中的至少一项充满热情（或经验） • 良好的团队合作和协作能力，能够展示和发挥彼此优势的能力 • 有编程、SIEM集成或蓝队经验者优先 • 至少能流利使用粤语、英语或普通话中的一种； 其他语言技能亦可 高级网络分析师将提供实操技术培训。 您将需要共同利用这些技能和知识，及时、高质量地完成 Dark Lab CTO 的任务。 网络安全是一个不断发展的领域。 虽然认证和以前的 IT 知识或经验是有利的，但我们对应届毕业生和非技术人才开放——只要您渴望并愿意学习！ 所需资质（可选） · Vendor certification on SIEM or EDR platform · GCFA · GCFE · GCIH · CCTIM · CRTIA · GCTI · GOSI · CCSAM · CCSAS · CCT Infra · OSCE · OSCE3 · OSEE · OSEP · OSED · OSWE · OSCP · GPEN · GXPN 立即申请与我们的团队讨论您在 Dark Lab 的 CTO 团队中的潜在职业。

职责描述： 1、充分理解电商平台的营销活动；基于产品目标，活动节点和数据目标，制定平台活动在站外各大流量平台的投放策略，匹配选择合适的KOL并制定投放内容； 2、与各平台KOL、原创作者和MCN机构做内容上的对接，提出需求brief并把控达人脚本和视频/图文质量。整合平台资源和KOL需求，保障内外需求匹配并做好跨部门协作； 3、基于数据效果做好复盘，调整投放策略及KOL组合，对GMV增长和ROI负责； 4、了解品牌商品的营销/广告投放方法和策略； 5、监控和研究市场动态，了解行业新的推广模式。把控当下互联网热点和商品爆点，在创意上做好输出和结合。 任职要求： 1、本科及以上学历，新闻、传媒、市场营销等专业优先； 2、熟悉主流社交媒介平台，了解各大平台KOL投放方法，有KOL&KOC投放经验者优先； 3、在各大流量平台从事过内容编辑/KOL运营者优先； 4、对数据有足够的敏感性，善于观察数据，善于思考；有良好的沟通与团队协作能力； 5、熟悉商品/电商营销玩法，有互联网电商背景者优先。

岗位职责： 岗位职责： 1、 负责新空间项目宣发素材的创意与执行，包括但不限于新媒体文案及短视频； 2、 新媒体官方账号矩阵的日常运营 3、参与其他营销活动的策划和执行； 任职要求： 1、 熟练视频拍摄及剪辑，有较强的专业技能和审美 2、 具备较强的文案功底，能独立进行文案策划及写作 3、脑洞大、网感佳，关注网络热点和流行文化，双微、小红书、大众点评、B站重度用户优先 4、熟练操作final cut、剪映、秀米、ps等软件

职位诱惑： 晋升空间大，奖金机制多多。 职位描述： 岗位职责： 1、负责抖音短视频账号整体规划打造工作：包括确认人选、账号人设定位、发展方向，脚本内容创意，并把控短视频制作执行； 2、负责按时按质生产相关短视频：协调短视频日常生产的相关内外部合作伙伴及资源，对短视频内容产出质量和运营效果负责； 3、研究招聘培训课程热点短视频特性，分析同行业短视频内容结构及运营策略，研究目标用户群体偏好，在此基础上并实现粉丝量的增长； 4、对项目整体增长KPI目标任务负责。 职位要求： 1、有培训经验者优先考虑 2、大专或以上学历，2年以上互联网/广告/抖音信息流短视频策划运营相关工作经验； 3、能独立开展工作，有协同及项目管理经验者优先考虑； 4、短视频深度用户，对短视频内容有兴趣，对红人、博主，热点有一定认知并有自己的独特见解； 5、个人具备一定的时尚审美能力，熟悉美妆行业。 6、执行力强，性格开朗善于沟通，具备高度责任心，有较好的抗压能力； 7、熟练使用POWERPOINT\WORD\EXCEL等办公软件。 附加信息： 工作时间：大小周 上下班时间：09:00-18:00