• 5k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    缦图集团成立于2011年,是一家专门提供摄影服务的公司,致力于为顾客提供优质的拍摄体验与摄影服务。截至2020年5月,缦图在职伙伴人数超过5000名,在全国拥有300多家门店,已成为美学独角兽公司,是国内最具影响力的文创企业之一。
 缦图也是一家非常注重文化,重视伙伴成长,而又充满人情味的公司,成长、有爱、开放是我们的特质。旗下拥有 海马体照相、HIMO MASTER、HIMOKIDS、缦图摄影、WINDCCI、HIMO BUSINESS、缦图莱思学院、修修兽等8大品牌,是一家聚焦摄影以及相关美学服务的公司。 缦图云端是缦图的中央图片处理中心,即云图像中心,负责全国所有门店的图片处理,缦图旗下品牌所有照片均经过缦图云端,确保每一张照片的品质,实现全国输出统一,同时各类精尖与修图手法能短时间传达培训到位,打破了传统摄影行业照片在门店内修图且易受修图师个人水平影响的现状,避免水平不一、培训滞后,为业界首创。 工作职责: 人像后期精修 职位要求: 1.熟练使用photoshop; 2.追求艺术美学、热爱生活; 3.相关人像修图经验者优先。 公司环境: 1.3000方超大双层办公空间; 2.集办公、会议、休闲、健身、吧台于一体的开放式办公区域。 办公设备: 21.5 / 27英寸iMac + Wacom数位板 工作氛围: 1.全员90后,超元气团队,无代沟; 2.扁平化组织架构,对复杂的人际关系say no。 公司福利: 1.每日工作餐; 2.每月生日会; 3.自助式水果零食; 4.节日礼物、福利; 5.公司旗下品牌产品内部折扣。 职位晋升: 1.打怪升级式晋升:level up up up! 2.管理方向晋升:专员-主管-高级主管-经理-高级经理-总监。
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    移动互联网,消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    缦图集团成立于2011年,是一家专门提供摄影服务的公司,致力于为顾客提供优质的拍摄体验与摄影服务。截至2020年5月,缦图在职伙伴人数超过5000名,在全国拥有300多家门店,已成为美学独角兽公司,是国内最具影响力的文创企业之一。
 缦图也是一家非常注重文化,重视伙伴成长,而又充满人情味的公司,成长、有爱、开放是我们的特质。旗下拥有 海马体照相、HIMO MASTER、HIMOKIDS、缦图摄影、WINDCCI、HIMO BUSINESS、缦图莱思学院、修修兽等8大品牌,是一家聚焦摄影以及相关美学服务的公司。 缦图云端是缦图的中央图片处理中心,即云图像中心,负责全国所有门店的图片处理,缦图旗下品牌所有照片均经过缦图云端,确保每一张照片的品质,实现全国输出统一,同时各类精尖与修图手法能短时间传达培训到位,打破了传统摄影行业照片在门店内修图且易受修图师个人水平影响的现状,避免水平不一、培训滞后,为业界首创。 工作职责: 人像后期精修 职位要求: 1.熟练使用修图软件 2.追求艺术美学、热爱生活; 3.相关人像修图经验者优先。 公司环境: 1.3000方超大双层办公空间; 2.集办公、会议、休闲、健身、吧台于一体的开放式办公区域。 办公设备: 21.5 / 27英寸iMac + Wacom数位板 工作氛围: 1.全员90后,超元气团队,无代沟; 2.扁平化组织架构,对复杂的人际关系say no。 公司福利: 1.每日工作餐; 2.每月生日会; 3.自助式水果零食; 4.节日礼物、福利; 5.公司旗下品牌产品内部折扣。 职位晋升: 1.打怪升级式晋升:level up up up! 2.管理方向晋升:专员-主管-高级主管-经理-高级经理-总监。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    一、岗位要求: 1.通过发掘潜在客户、拓宽客户市场; 2.了解行业动态,提出合理建议; 3.寻找建筑业企业需要的工程师建造师人才,并将人才介绍推荐给建筑业企业; 4.有电销、酒店管理、旅游顾问、房产销售、房产中介销售、汽车销售、广告销售、保险销售、美容顾问、咨询经验优先录取; 二、薪资待遇: 1.无责底薪3000-4500元,高抽成; 2.缴纳五险:养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险; 3.话费补贴; 4.定期团建聚餐活动; 6.舒适的办公环境,便利的交通位置; 7.优秀员工每年境外游; 8.每月开展员工生日会发放生日礼物;节假日福利; 三、上班时间:(双休,其余法定节假日参照政府单位带薪放假) 上午:08:40--12:00 下午:14:00--18:00 四、专业培训: (完善的专业培训体系,一系列提升岗位技能和管理技能的培训课程) 1.岗前培训:新员工岗前安排带薪培训,包括专业理论知识和销售技能技巧; 2.在职培训:公司的销售总监、销售经理会定期提供专业的岗位在职培训; 3.管理培训:公司对具备领导潜力的员工或储备干部进行管理理念、管理方法及管理技能的培训,从一线员工成功过渡为管理精英。 五、晋升渠道 销售代表-业务主管-总监-区域总经理
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 150-500人
    1. 配合研发,测试,运维完成持续集成环境的搭建、配置,维护等工作,完成持续交付过程; 2. 负责公司产品代码的版本管控工作,优化版本管控流程;实施产品的构建和发布, 开发自动化构建脚本; 3. 负责配置管理工具平台的维护 4. 能进行配置管理流程的培训和指导,确保团队成员能正确使用配置管理流程和工具; 任职资格 1、2年及以上从事IT或互联网行业配置管理规划及实施相关工作 2、精通配置管理相关工作,熟悉配置管理流程、产品发布流程、产品开发流程; 3、熟练使用shell、python等脚本语言,熟悉gitlab/gerrit, jira,nexus工具平台的管理和维护 4、掌握jenkins的配置及应用,熟悉java/maven软件的编译及发布机制,具备CICD持续集成相关工具使用能力; 5、具备Docker镜像仓库管理与Dockerfile和kubernetes编写相关经验者优先
  • 7k-12k·14薪 经验在校/应届 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据策划需求,实现游戏功能,用代码搭建游戏世界; 2、编写游戏开发工具,提高游戏开发效率。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机或数学相关专业,精通至少一门编程语言; 2、高学习驱动力,逻辑清晰,善于思考,善于沟通和团队合作; 3、热爱游戏,热爱游戏行业,热爱二次元文化加分; 4、曾在各类编程比赛中获奖加分; 5、对计算机图形学或者有参与过游戏项目开发加巨多分。
  • 15k-25k·15薪 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / A轮 / 50-150人
    岗位职责 1.参与产品方案的制定与实施,输出设计稿和需求文档,协调技术团队实现产品功能、推进产品迭代; 2.协助完善数据模型,跟进数据统计与分析工作,并提出分析结论和有效的产品优化建议; 3.有扎实的产品经理功底,思维逻辑清晰,快速学习新业务,广泛了解行业竞品,具有良好的团队协作和沟通能力; 4.支持不同产品的评估分析,独立完成分析报告,推动产品优化建议有效落地 任职要求 1、1-3年产品设计经验;有视频直播、视频会议、saas等相关产品设计经验优先; 2、善于逻辑分析、目标拆解,优秀的产品规划和设计能力,有较强执行力; 3、有责任心、数据敏感度高,熟悉常见的数据分析及处理方法; 4、优秀的沟通能力和积极主动的沟通意识,具备团队内以及跨团队协作能力; 5、善于学习新事物,责任心强,能够拥抱变化,有自我驱动力; 6、对国内外互联网产品有广泛和深入的了解和研究优先。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责:1、负责京东B2B平台店铺的日常运营、管理;制定各项运营计划,推进落地,对店铺的运营及销售目标负责;2、负责与平台采销进行密切的沟通和交流,争取活动资源位,及时了解平台的最新动向,提高订单转化率3、熟悉京东C端运营规则、熟悉集采订单操作玩法、商务洽谈、项目推动,有效提高项目转化率和项目产出;4、负责京东企业购各集采订单的推品、报价;协调公司、京东采销、B端三者的需求和资源,直至项目最终中标、落地;5、定期针对订单信息跟踪评估,负责统计、分析转化数据及效果,及时提出营销改进措施,给出切实可行的改进方案并推动实施;6、与团队配合,配合公司完成指定销售目标,把相应计划转变为销售成果。 任职要求:1、男女不限,24-35岁,优秀的表达能力、沟通能力,普通话标准;2、熟悉电商行业,对B2B电商自营平台有基础运营能力,对3C数码家电、家居百货等行业有一定的了解;3、熟悉京东、苏宁平台规则;4、1-3年以上京东企业购或苏宁企业购运营经验,对京东、苏宁企业购运营推广方式、项目推品、报价、落地等环节熟练运用;5、思维活跃、创新意识强,具备较强的抗压能力和应变能力,社交能力强;6、电子商务、统计学、市场营销等专业优先考虑。 工作时间:9:00-17:30,周末双休,法定节假日休工作回报:1、富有竞争力的薪资结构:综合月收入:10000-25000元;2、五险+工龄奖+节日福利+团队旅游+晋升+不限量的免费零食;3、舒适的办公环境,融洽愉快、彰显个性的企业氛围;4、明确的职业规划和顺畅的晋升通道。
  • 20k-40k 经验不限 / 硕士
    人工智能,教育 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责语音声学方向的算法研究、产品开发和性能提升,涉及的问题包括但不限于语音识别、声纹识别、VAD、语言模型等。2、配合产品需求,整理训练数据,训练并优化语音识别等模型3、跟踪业界最新深度学习算法及性能优化方法,不断完善语音识别系统的功能及计算效率。 任职资格: 1、硕士及以上学历。计算机、信号处理、自动化等相关专业,具备一定的模式识别、语音相关方面的理论知识。2、熟悉语音信号处理和深度学习相关算法。3、较强的算法实现能力,熟练掌握 C/C++/Python/Matlab/Shell编程。4、熟悉至少一种深度学习框架:PyTorch/Tensorflow/。优先考虑:1、有多年语音识别算法研究经验 2、在语音相关领域会议或国内外知名比赛中获得过优秀成果
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务,软件开发 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责小程序电商渠道线上分销商管理和招聘拓展工作,完成线上分销任务; 2、维护公司现有渠道关系及分销商服务工作,积极拓展新渠道; 3、监控销售数据并进行数据分析,制定分销市场推广和产品销售方案; 4、持续掌握自身团队分销商情况,监控并规范分销商行为; 任职资格: 1、大专或以上学历; 2、熟悉微信商城、自媒体公众号等电商平台分销体系,有分销资源优先; 3、有较强的谈判沟通能力、抗压能力和目标管理能力;
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 未融资 / 150-500人
    职责描述: 1、负责网贷产品的全流程风险政策和规则,包括准入、授信、审批、监控、催收、反欺诈等;  2、推动风险政策与策略在具体业务层面进行落实,并及时了解产品需求和变化,在合理控制风险前提下推动业务发展;  3、监测和分析风险政策与策略的执行情况和效果,持续优化与完善;  4、通过数据挖掘和其他手段,发现和了解风险变化趋势,提出建模构想;  5、针对历史风险案件进行深度挖掘,刻画用户特征,制定前瞻性的风控策略。 任职要求: 1、计算机、统计学、数学、计量经济学、金融学等相关专业本科及以上学历,3年以上金融从业经验; 2、本科以上理工科或经济学背景,数学、统计学、计算科学,数据挖掘背景优先; 3、全面的风控数据分析、策略优化、对危机的预见性等方面的能力,确保风险控制工作平稳有序;  4、诚信、正直、对工作有激情,具备优秀的团队管理能力、分析与解决问题能力、沟通与协调能力;强烈的责任心和团队合作意识。
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、遵循公司项目管理规范,从事或参与项目的需求分析、设计、开发、测试等相关技术工作。 2、依据项目需求进行概要和详细设计,按时保质完成具体模块或特定任务的开发,并编写相关技术文档。 3、 参与项目测试,对测试中发现的问题进行及时的反馈、跟踪和修改。 任职资格: 1、本科及以上学历,3年以上大中型软件开发经验,有参与架构设计,高并发处理的优先。 2、熟悉Flink、Spark、Hbase,有2年以上流计算和离线计算开发经验. 3、有架构设计、需求分析过程、Java通信开发、良好的算法经验者优先;熟悉Linux、Unix等操作系统,有系统性能优化、数据库优化经验者优先。 4、熟悉敏捷软件研发和项目管理流程,具有良好的沟通协作能力;具备良好的逻辑分析、组织沟通能力和团队协作精神。
  • 12k-13k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1.1年以上产品经理、需求分析类工作经验  2.有良好的沟通表达及理解能力,能换位思考  3.有良好的需求分析能力,具备较强的逻辑思维,能抽象并简化复杂问题,给出可行性解决方案  4.有较强的书面表达能力,能撰写详细的产品需求文档及原型设计文档,跟踪产品研发进度  5.与开发协同,关注项目进度推动功能按时高质量上线  6.有租赁行业项目经验
  • 12k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、熟悉Web端及移动端核心页面的功能设计、开发和实现; 2、熟悉公司相关业务,并能跟着同事完成部分模块的开发; 3、完成相关功能的开发及自测,参与相关业务的实现方案的设计; 任职要求: 1、对于JQuery、JS、HTML、CSS等基本知识熟悉; 2、熟悉NodeJS、React或Vue前端框架,并有相关项目构建经验 3、熟悉webpack打包流程并能进行相关优化 4、具有扎实的前端技能,能熟练使用常见类库,ES6,Git等; 5、能快速理解需求、掌握需求;积极主动,能独立思考问题; 加分项: 1、细心,注重细节;能从用户角度考虑交互效果和用户体验; 2、优秀的代码编写能力。思路清晰、分层明确,良好的数据结构以及API设计能力,代码可读性强、复用性高; 3、良好的学习与沟通表达能力及对新技术的追求精神,有高度的工作责任心和良好团队意识。 4、积极性高,有团队意识,自学能力强 公司福利待遇优厚,缴纳五险一金、补充医疗险、年终奖、绩效奖、完善的职级晋升制度、员工培训、员工体检、团建活动、享受国家法定休假、带薪年假/病假。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责 主要负责垂直业务服务端的研发和技术升级工作。 岗位需求: 1. 211/985本科及以上学历。 2. 2-7年服务器后端开发经验。 3. 至少熟练掌握以下编程语言中的2种(PHP,Java,Go,Python,C/C++,JavaScript)。 4. 熟练掌握sql,redis,memcache等数据库工具。 5. 学习能力强,沟通理解能力较好,有良好的编码习惯和一定的系统设计能力。
  • 6k-12k 经验1年以下 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    招主播 1.要求18-35岁,有无经验均可, 2.是正正经经的带货主播,不是唱歌跳舞的娱乐主播 3.我们有专业的包装运营团队帮你拍短视频,投广告,公司和官方有合作,可以帮助主播引流和吸粉,不用担心直播间没人,跟公司合作很简单,你不需要会太多,不用担心做不好。过来直播卖产品就行 4、形象气质好,吃苦耐劳,热情活泼、镜头造型感强、喜欢与人互动交流,善于调动气氛, 互动能力强; 福利:提供食宿。免费提供全套直播设备。安排一对一免费指导!