• 软件服务|咨询,物联网 / B轮 / 500-2000人
    工作内容: 1、通过公司微信,进行平台用户和群组的活跃、维护及产品推广。 2、每天8h工作制度,不加班!不打电话!无任何销售性质! 职位要求: 1、有社群工作经验者优先; 2、性格外向,善于沟通交流; 3、接受实习生,可签订三方协议。 福利待遇: 无责3000-3500++全勤餐补+绩效1K~3K(有上升空间) 年终福利奖+孝领金1000+结婚礼金1000+年度体检+团建+下午茶+生日会 晋升渠道: 阶梯管理晋升渠道,薪资随职级提升增加
  • 23k-28k·13薪 经验3-5年 / 本科
    数据服务,硬件 / C轮 / 150-500人
    工作职责: 1、挖掘与整理客户变电站关口在线监测需求,沉淀可复制的产品需求规划; 2、组织开展变电站关口在线监测产品研发和能力验证; 3、分析趋势和市场发展,合理规划改进产品,持续提升产品竞争力; 4、明确市场定位,分析竞争格局,参与产品市场推广策略和定价策略制定; 5、辅助面向重要客户进行产品宣讲、特性应答和需求的进一步挖潜。 任职资格: 1、4年以上产品工作经验,本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业; 2、熟悉电力营销、调度相关业务,具有一定的大数据分析技术知识; 3、熟悉软件研发项目需求分析、功能设计、研发、实施、交付等各个环节,拥有良好的组织协调能力; 4、有2年以上软件系统产品管理或功能设计经验,熟练使用Axure等原型设计软件; 5、具有较强的沟通表达能力、性格开朗、工作态度积极,具有良好的团队合作精神。
  • 8k-14k 经验不限 / 大专
    MCN|直播平台,在线教育 / C轮 / 500-2000人
    【base成都-全职】 岗位职责: 1. 负责为付费用户提供课程服务,包括但不限于课程通知,作业通知以及课程相关资料的整理归档,对付费用户的到课率等数据负责; 2. 负责付费用户活跃,续费,转介绍等相关活动的策划及执行,对付费用户的转介绍,续费等目标数据负责; 3. 维护与付费用户的良好客户关系,及时处理付费用户的客诉,提高客户服务满意度; 4. 配合教研团队完成付费课程的后台创建,作业创建等课程支持工作,配合销售团队做好付费用户的入场接待归档; 5. 及时向教研团队反馈付费用户对付费课程,服务的诉求,跟踪诉求处理进度并与用户保持同步。 任职要求: 1. 表述能力优秀、有耐心; 2. 大专以上学历,有K12教育行业付费用户运营经验者;销售(电销、面销者)优先; 3. 优秀的客户服务意识,良好的文字表达能力,能有效处理各种客诉事件; 4. 良好的文档归纳能力,工作细致有组织,善用office等工具对较复杂流程进行梳理,提高工作效率及准确性; 5. 接受偶尔工作时间之外为用户提供较简单答疑咨询服务;
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    MCN|直播平台,在线教育 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责扩科业务体系搭建,基于整体目标制定增长方案,对指标负责。包括但不限于精细化运营、活动运营、效果外化等; 2、负责制定扩科增长策略,制定业务目标并拆解业务动作、推进落地; 3、根据用户生命周期设计扩科对内及对外政策,联动销售、辅导团队落地转介绍活动,实现增长目标; 4、根据用户路径,联动产研团队完善扩科增长工具,提高活动链路漏斗效率; 5、在现有业务的基础上,创新探索转介绍增长业务机会点。 工作要求: 1、5年以上工作经验,教育行业增长、用户运营经验,熟悉教育行业转介绍、私域玩法; 2、熟悉在线教育获客模式,至少有1个以上成功的用户增长/用户运营项目经验; 2、能够独立操盘项目,有较强的业务规划能力、逻辑思考能力、资源整合能力; 3、有数据驱动增长的意识,熟悉增长数据指标,擅长通过数据分析挖掘业务提升点并输出方案推进落地。
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    教育|培训 / A轮 / 50-150人
    薪资结构以及福利待遇: 底薪+提成+团队福利+全勤+生活补贴+话费补贴+五险,综合月薪4400-10000,   无底薪,纯拿提成(提成面谈) 月休四天,包吃.   要求∶有较强的责任心、良好的沟通能力            思路清晰,考虑问题周到            服从管理,有较好的团队配合精神            具有良好的心理素质,抗压能力强             有无工作经验均可
  • 8k-12k·14薪 经验1-3年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 -通过在线IM工具,高效回复处理用户投诉咨询,为用户提供有效解决方案,提升自身解决率、满意度指标,从而保证用户编审体验,提升用户好感度及贡献意愿 -聚类分析用户投诉数据,基于数据分析,定位业务工具、流程、策略不足,并提出合理化改善建议 -针对重点高危投诉,具有独立处理能力,通过与PR/法务等部门沟通联动,保证高危类客诉问题及时有效解决,降低投诉上升风险,规避舆论风险 -部门安排的其他工作 任职资格 -有互联网从业经验(wiki类产品更佳),有内容型产品投诉处理经验者优先 -熟悉互联网运转机制,了解内容型平台客诉反馈处理机制,有制定相关流程&机制经验者优先 -具备出色的沟通能力、应变能力、良好的服务意识和团队合作精神 -有责任感,抗压性强,自驱力强 -接受节假日值班、调休
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: ①熟悉相关业务流程及产品知识,并根据公司/部门制定的服务标准/流程/话术,规范开展作业,确保工作效率和质量,不断学习业务,为客户提供专业及高质量的服务。 ②通过客服平台在线解答客户问题,提升用户满意度及问题解决率。 ③对于在日常工作过程中,疑难问题件建立工单流转,并持续跟进推动问题件办结。 ④负责对客户反馈的意见进行记录、分类和整理,促进制度和流程更加完善。 任职要求: ①大专及以上学历,年龄25岁-40岁,具有1年以上电商客服/保险客服经验优先考虑。 ②熟练使用电脑,会盲打,打字速度不少于70字/分。 ③具有良好的服务意识及心理素质,思维敏捷,认真仔细。 ④具有良好的沟通能力、理解能力、语言表达能力、应变处理能力。 ⑤具有团队意识,服从管理,能积极配合团队临时性岗位工作调配。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容比较简单,抖音兼职工作!工资现结,长期稳定,不收取任何费用!
  • 在线教育,医疗|保健|美容,电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    1.以助教/班主任身份通过企业微信承接好总部投流客户,迅速响应建群,做好社群全流程服务; 2.做好数据分析,学员客户上线和学历进度跟踪,50%标准华服务流程+50%个性化运维做好学员开课通知,提高上线率、出勤率、并发率等; 3.工作过程中不断参与公司业务研讨和阶段性工作培训,积极主动学习,提升个人能力; 4.有集体荣誉感和团队精神,注重团队协助,有组织有纪律,工作态度积极,配合度高。 5.全流程跟进社群运维和客户服务。 要求: 1.热爱中医、养生知识等传统文化,积极主动拥抱变化和成长,耐心,细心,坦诚热情; 2.良好的语音表达能力、沟通能力和逻辑思维,做过电商客服和社群运营、营销类工作优先; 3.无电话外呼要求,无需推销产品,新人有团队和老带新培训支持,一对一帮扶业务学习; 薪酬福利: 1.9:00-12:00 /14:00-18:30 固定周日休,法定休,超长春节年假; 2.带薪培训+月度团建+节日礼品+生日会+季度晋升机会,正式员工五险; 3.试用期4K无责+提成,转正3300+1000绩效+提成+各种奖金激励 员工-组长-经理-总监 年薪:组员7-12万 组长9-15万 经理20-35万 总监45-60万 目前集团规模:24年私域电商预计投流1.5亿,截止3月电商团队600+人,今年目标扩编至1000+人。同步在线学习学员超过一百万。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活、其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    公司极力打造网上综合购物平台,以自媒体推广方式销售护肤品、营养美容食品等。 网络销售人员,能力决定收入! 薪资水平:提成3%-13% 稳定月薪6000-8000元很轻松!挑战年薪十万。 (底薪+提成+团队提成+分红+奖金) 岗位职责: 1、通过网络工具等平台进行产品宣传、推广; 2、搜集与寻找潜在客户,建立客户档案; 3、制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标; 4、销售方式以网络为主、在办公大楼上班,不用外出跑业务; 5、公司有独立的品牌。 任职资格: 1、熟悉互联网、电脑基本操作,打字30字/分钟以上; 2、语言表述流畅,表达思路清晰,亲和力好,有团队荣誉感,热爱销售工作; 3、心态积极向上,阳光、有理想、有激情、喜欢从事沟通和有挑战性的工作; 福利待遇: 1:提供有竞争力激励方案 2:底薪+业务高提成+奖金+丰厚奖金 3:完善福利机制 4:享受国定假期。 5:稳定员工享受五险、带薪假期、节假日、下午茶、团队活动等等,应有尽有。 6.入职公司会提供一系列的专业培训以及会有组长一对一指导,会帮助你快速成长起来,小白也能上任; 你将要走的: 晋升方向:基础员工—精英—储备组长—组长—储备主管—主管——总部市场部培训主管/自主创业(基础员工到事业阶段,时间周期一般为2年); 个人发展: 1、公司不断扩大,急需储备管理人才,注重员工的发展,为每个员工制定职业发展规划: 发展通道:销售-> 销售组长-销售主管->->事业阶段/经理 2、透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰 3.我们公司是创业型公司 只要你想在我们公司发展 高薪 职位 都不是问题 关键在于只要你肯努力 ,公司就可以送给你股份 做分红 或者当你能力足够的时候 支持你自己创业. 听说主动就有机会哦~ 我们上班时间是上午9:00-下午18:30,中间一个半小时的休息时间,周二、国家法定节假日正常放假 公司地址:广州市天河区棠下村科新路9号优可商务中心C栋3楼整层(近地铁BRT交通便利) 我知道你们出来社会会有各种迷茫,如果你厌倦这种状态的话,欢迎告诉我你的想法,我会尽我所能给你帮助,让你少走弯路的
  • 3k-6k·13薪 经验不限 / 不限
    工具 / 天使轮 / 少于15人
    岗位JD: 职位名称:实习生 (2名) 公司简介: 一家致力于为客户提供高品质产品和服务的高科技企业,现正招聘实习生。如果你在校期间对产品、公众号和新媒体运营工作有浓厚的兴趣,并且想要积累实际工作经验,欢迎加入我们的团队。 岗位职责: - 支持产品经理进行产品调研、需求分析、产品策划等工作; - 协助公众号运营人员制定内容计划、排版、发布等工作; - 协助文书经理进行文档撰写、修改、审核等工作。 职位要求: - 接受在校生 - 具备较强的写作能力;视频剪辑能力 - 具有新媒体运营经验优先 - 熟悉常用的办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等; - 具备良好的沟通能力,善于团队协作。 工作地点:线上/线下,根据实际情况安排。 薪资待遇: - 每周至少有一天以上时间,享受实习生的薪资待遇; - 实习期间将有专业的导师进行指导,并提供实习证明。 福利待遇: - 实习期间将有专业的导师进行指导,并提供实习证明; - 如有表现优异者,将有机会成为我们团队的正式员工。 岗位描述: 我们会为实习生提供良好的工作环境和团队氛围,鼓励实习生积极思考和学习,并提供实践机会。如果想要积累实际工作经验,欢迎加入我们的团队。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    工具,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    【工作内容】 1、居家在线客服,简单好做 2、负责客服工作,解答用户咨询问题 3、上架商家提供的商品,有客户咨询回复消息即可 4、时间自由,有手机即可操作 5、日抽2-3小时即可,时间自由,在家工作。多劳多得。 6、有意向可以投递简历。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    【您需要做什么?】 1在线接待(售前、售后) 2后台管理(退换货订单处理) 【您需要有什么?】 1打字速度:60字/分钟 2良好的服务意识 【您可以得到什么?】 1、工资 1试岗期:500元/7天 2试用期:4000 3转正期:5000-7000 2、福利 每周休息1天 购买社保 每月有团建 节假日有礼物 什么样的择优录取 学习能力极强,自我进取心极强,自我目标感极强。 工作地点:成都市双流区汇都商贸城10栋3单元4楼662 期待您的加入!
  • 6k-8k·13薪 经验1-3年 / 不限
    游戏 / D轮及以上 / 150-500人
    1、岗位职责(工作内容): 1)处理hei卡充值 2)监管娱乐房违规房间,确保休闲房生态 3)处理游戏房广告、垃圾号,确保游戏房生态 4)主播房生态监管 5)及时核实触发风控的房间or私聊 6)及时核实处理数美控台的语音内容 7)观察线上是否有严重异常并及时反馈 8)及时处理回复微信群内举报信息 打击黑产和赌博玩家并确保夜间平台生态正常。 2、工作时间: 1)做二休二(21:30-9:30) 2)夜间休息时间分为两段(3:00-5:30;5.30-8:00),每个时间段需保证有一名同事在岗位上值班工作。 3、岗位要求: 1)有较好的文字表达功底。 2)有在线游戏/网店客服经验。 3)热爱桌游、手机游戏者优先。 4)熟悉各种手机操作系统。
  • 4k-5k 经验1-3年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1. 通过在线的方式实时服务用户,处理用户对产品的使用咨询和反馈等; 2. 对公司产品、流程、运营等方面存在的问题,及时反馈相关人员,并能提出有效解决方案; 3. 善于发现投诉处理环节中的不足之处,提出改进意见,致力于快速解决问题,打造专业高效的用户体验; 4. 遵守公司作息时间规定,遵守公司的各项规章制度;严格遵守工作流程和业务操作流程; 5. 采用排班制,休息时间不一定是在周六日,近期是最早上班时间8点,最晚下班时间20点,工作时间不超过8小时。 【岗位要求】 1. ***大专及以上学历,1年以上客服工作经验,有互联网工作经验优先,计算机相关专业优先。 2. 打字速度50字/分钟以上。 3. 能接受轮班制,同时具备电话客服经验优先。 4. 较强的逻辑思维能力、表达能力。 5. 普通话标准、服务意识和责任心强。 6. 服从上级的工作安排,有团队协助精神。