职位职责： 1、负责抖音电商商家为消费者提供的服务体验（消费者求助商家的体验）的改善； 2、从为消费者提供极致体验的角度出发，分层明确平台对商家应提供服务的要求；基于要求完善平台治理规则，并对违反平台规则从而导致用户体验受损的场景，制定不同程度的管控策略并持续优化； 3、联合开放平台、产品等团队，基于商家做好服务的需求，提供必要的工具和支持，设计牵引机制提升商家服务好消费者的意愿。 职位要求： 1、有电商品牌店铺运营、或电商平台商家服务产品/规则运营经验者优先； 2、能深刻洞察买卖双方纠纷的深层次原因，能设计规则和提炼产品需求； 3、能适应业务快速变化。

职位职责： 1、主要服务非品牌商家/规模商家，从招商到站内冷启再到成长全周期的策略制定，为平台规模商家数量负责； 2、针对规模商家的运营动作，做任务、动作、权益等牵引体系；提升平台规模商家的运营效率。通过公司内部政策制定、产品协同、服务商协同、产业协同等内外多方协同，推进整体业务目标达成； 3、分析行业对规模商家的供给需求，联动产品、数据等团队搭建从商家线索挖掘到招商落地的全链路产品能力，包括招商优先级、线索流转效率等帮助行业达成招商目标； 4、根据规模商家所在的不同行业，不同阶段在站内运营中场域及商品等分析，设计差异化的商家成长策略及平台权益体系，不断牵引目标商家在平台更快速的成长为头部； 5、对非品牌的商家有一定了解，定期对行业市场及产品分析与调研，收集客户痛点与需求，形成解决方案； 6、结合抖音内容特性制定不同行业规模商家在抖音产品内的完整打法，根据行业特性、发展阶段及竞争趋势制定行业策略的发展运营策略。 职位要求： 1、1年以上电商平台运营工作经验； 2、熟悉商家运营链路，并具备较强的数据分析及解读能力，善于从数据中发现问题和机会； 3、具备较强的沟通协作能力，资源整合能力，推动跨部门协调完成项目落地； 4、有中小商家/规模商家等电商类商家服务经验优先。

工作内容：公司主要是做同世堂中医全国连锁店 培训公司店长 客服人员进行一个岗前培训。底薪4500+500全勤+绩效综合薪资1w+ 包食宿，工作内容合适吗

岗位职责： 1.商家运营：了解渠道特性、商家需求，技术实力和运营能力，并根据商家类型分层和有针对性的运营； 2.数据分析：通过商家各个维度的数据进行分析，通过数据发现问题和挖掘增长点，并根据市场热度，渠道特性，目的地等维度制定定价策略； 3.市场洞察：关注市场信息地搜集，能结合市场信息对增长点或潜在风险有一定的预判。 岗位基本要求： 1.能通过解决主要矛盾和挖掘商家需求提升合作粘度，协助BD为美团争取更好的合作条款和商家支持；对市场保持敏感度，有针对性地对潜在客户进行挖掘和开发； 2.商家运营能力：熟练掌握商家运营方法论，能通过数据分析挖掘增长点提升商家销量；根据负责商家进行商家分层，合理分配精力提升产出； 3.对酒店行业有一定认知和良好的数据分析能力； 4.学习能力强，良好的沟通和表达能力，逻辑性强。

主要职责： 负责租车资源信息(API资源/non-API资源)的录入，为配置团队(Content ops)配置效率和准确性负责。 制定信息输入与输出标准，建立监控体系，为信息完整性和准确性负责。 负责信息需求收集，解决用户用车过程中的痛点，提高商品竞争力。 对产品功能和价值有清晰的认知，结合用户、商家和平台运营策略，推动产品功能的优化。 通过业务观察与分析，独立输出方案、组织、协调、强力推进重点项目落地。 任职要求： ***本科及以上学历，有4年以上工作经验，1年以上团队管理经验；信息管理相关工作经验、租车行业经验优先。 良好的英语读写能力； 逻辑清晰，执行力强，有责任心，注重细节，有目标感，自驱力强。

岗位职责： 1.通过各种渠道了解fashion行业商品信息，结合市场潮流风向，通过市场分析和数据分析开发具有市场潜力的商品； 2.结合平台商品的销售数据，实施选品，控制货品结构及价格策略，提高商品利润； 3.及时解决缺货商品、爆款商品的供货问题，保证货不断供； 4.以业绩指标为导向，协助招商运营挖掘有实力的供应商，配合推广人员进行推广，协同活动运营开展全年活动。 任职资格： 1.有fashion相关，电商、跨境电商运营经验者优先； 2.有很强的市场风向敏锐度，审美素养好； 3.对市场消费需求有较强的分析判断，对消费者行为和心理有较强的理解；

工作内容：公司主要是做同世堂中医全国连锁店 培训公司店长 客服人员进行一个岗前培训。底薪4500+500全勤+绩效综合薪资1w+ 包食宿，工作内容合适吗

职位描述 1. 充分理解不同行业场景的业务特性和风险点，结合专家经验，帮助业务共同制定不同场景的准入流程和规则; 2.熟悉电商平台招商入驻业务，对于商家背后的资质、类目、品牌、商品信息及相互关联性等有清晰认知； 3.从具体业务中提炼沉淀标准化的准入防控方案，包括资质审核、风险识别等，为商家提供高效率的业务接入和确定性的风险运营能力。 岗位要求 1.两年以上风控领域经验，行业包括第三方支付机构、互联网、信用卡机构、保险机构、银行、咨询公司等，有本地商户准入、电商准入等运营经验优先; 2.风险敏锐度高，并且能够快速理解新业务特性，有商业敏感性，能适应各业务领域的快速变化与调整，依靠清晰的逻辑思维抓取事务本质，能够体系化分析和解决复杂问题; 3.有较强的数据分析能力，熟练运用SQL、Python等工具; 4.数学、统计、金融、计算机等相关专业的本科或以上学历; 5.主动自驱，有好奇心，结果导向，能够适应在快节奏环境中工作，具备跨团队协作、沟通及项目推动能力。

岗位职责： 1、负责平台商家运营工作，协同运营与产品团队对生活服务（文玩艺术品）类的商家引入、活跃、留存、商业转化等策略制定，对平台活跃商家数量及商家成长指标负责； 2、构建商家成长体系，根据类目与行业特点构建商运的基础服务体系，实现商家精细化运营，帮助商家实现销售的增长与突破。树立行业口碑，提升平台的品牌影响力； 3、与产品和平台运营深度配合，充分挖掘商家运营的技巧与玩法，提上平台商家留存、活跃、转化等指标，并在运营中寻找相应管理规则，成为优秀的商家成长导师； 4、根据公司业务目标，建立和完善商家运营的相关数据指标，用于指导业务分析和决策，熟悉并掌握市场信息、竟品动态，优化相关的类目与产品，快速拿到业务结果； 5、关注商运伙伴团队建设与成长，为商运团队培养人才； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、5-8年以上相关的运营与管理工作经验,3年以上大型生活服务平台经验，并有过核心业务核心岗位经历； 3、具备优秀的商家运营以及数据分析能力，能够数据话解读业务，解决复杂的商业问题； 4、擅长沟通、资源协调、具备较强的团队意识与领导力，管理过10人以上团队； 5、开朗乐观、抗压能力强、拥有创业心态，拥抱变化； 6、有文玩、艺术品产业带资源&大中型电商平台S级促销经验者优先

职位概述： 我们寻找经验丰富的电商平台店长，全面负责公司天猫旗舰店和拼多多旗舰店的运营管理工作。您将作为核心操盘手，主导店铺从基础搭建、策略制定到日常运营、营销推广及销售目标达成的全过程，实现店铺从零起步到稳定成长的飞跃。 核心职责： 从0到1搭建： 主导新店铺（天猫旗舰店、拼多多旗舰店）的开店、装修、基础设置、产品上架等初始化工作。 全店运营管理： 负责店铺日常运营维护，包括商品管理、页面优化、活动策划与执行、推广投放（如直通车、超级推荐、拼多多推广等）、数据监控与分析。 销售目标达成： 制定并执行销售计划，监控关键指标（流量、转化率、客单价、销售额、利润等），持续优化运营策略以达成销售目标。 营销活动策划： 结合平台大促（如618、双11、双12、年货节等）及日常活动，策划并执行店铺营销方案，提升店铺曝光和销量。 团队协作： 与公司内部设计、客服、仓储物流、产品等部门紧密协作，确保店铺高效运转；管理并指导店铺运营助理（如有）。 数据分析与优化： 深度分析店铺各项数据，诊断问题，提出并实施优化方案，持续提升店铺综合表现和ROI。 任职要求： 经验要求： 必备： 拥有 3-5年 主流电商平台（天猫、京东、拼多多等）旗舰店或专卖店全盘运营经验。 核心能力： 必须拥有从零开始成功搭建并运营电商店铺至稳定盈利的实操经验（从0到1能力）。 能力要求： 精通天猫、拼多多平台规则、后台操作及推广工具。 具备优秀的市场洞察力、数据分析能力和逻辑思维能力。 熟悉电商营销玩法，能独立策划并执行营销活动。 具备良好的目标管理、计划执行和抗压能力。 优秀的沟通协调能力和团队协作精神。 薪资福利： 薪资范围： 4000 - 15000 元/月。目前京东旗舰店店长薪资是1.5W+，此范围为经验参考值，能力突出者薪资可面议，上不封顶！ 工作时间： 双休！双休！双休！ (重要的事情说三遍) + 法定节假日。 发展空间： 加入一个拥有自主品牌和供应链的成长型公司，担任核心运营角色，发展潜力巨大。

**岗位名称：服装仓库配货员** **职位概述**： 服装仓库配货员主要负责根据订单要求，从仓库中选取对应的服装，并对其进行包装，确保发货的准确性。我们需要一位工作细心、负责任的同事加入我们的团队。 **主要职责**： 1. 按照订单要求，从仓库中选取合适的服装。 2. 对选取的服装进行包装，确保发货的准确性。 3. 确保库存的准确性，及时处理缺货或损坏的情况。 4. 保持工作区域的整洁和卫生。 5. 配合其他部门，确保发货的及时性。 **职位要求**： 1. 大专及以上学历，有相关经验者优先。 2. 熟悉服装仓储管理流程，有一定的服装知识。 3. 工作细心、认真负责，有良好的团队合作精神。 4. 能适应快节奏的工作环境，能够承受一定的工作压力。 5. 熟练使用办公软件。 **岗位名称：电商平台运营** **职位概述**： 电商平台运营负责管理公司的电商平台，包括产品发布、促销活动策划、客户服务等，我们需要一位有经验的运营人员加入我们的团队。 **主要职责**： 1. 负责公司电商平台的产品发布、更新和维护。 2. 策划并执行促销活动，提高销售业绩。 3. 负责处理客户咨询、订单和售后服务，提高客户满意度。 4. 分析销售数据和运营数据，为公司的战略发展提供数据支持。 5. 配合其他部门，完成公司下达的其他任务。 **职位要求**： 1. 大专及以上学历，有相关经验者优先。 2. 熟悉电商平台运营规则和流程。 3. 具有较强的数据分析能力和市场洞察力。 4. 具有良好的沟通能力和团队合作精神。 5. 熟练掌握办公软件，如Excel、PPT、Word等。 6. 有一定的英语基础，能够处理基本的英文邮件和文档。 以上就是我们招聘的两个岗位的详细信息，如果你对这个职位感兴趣，并且符合我们的要求，欢迎你加入我们的团队！

岗位职责： 1. 负责公司电商及跨境电商平台的日常对接和管理工作，确保平台运营顺畅。 2. 寻找并维护志同道合的合作伙伴，共同推进电商及跨境电商业务的发展。 3. 与合作伙伴进行分成合作，实现共赢。 岗位JD： 一、岗位要求： 1. 本科及以上学历，电子商务、市场营销、国际贸易等相关专业优先； 2. 对互联网行业充满热情，对电商及跨境电商行业有深入了解和浓厚兴趣； 3. 具备良好的沟通协调能力，善于与人合作，能够快速建立和维护合作关系； 4. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够针对业务问题提出有效解决方案； 5. 具备一定的抗压能力，能够适应快节奏的工作环境； 6. 有电商及跨境电商平台运营经验者优先。 二、岗位职责： 1. 负责公司电商及跨境电商平台的日常对接工作，包括但不限于商品上架、订单处理、售后服务等； 2. 深入了解合作伙伴的业务需求，提供针对性的解决方案，助力合作伙伴提升业务效果； 3. 与合作伙伴建立长期稳定的合作关系，共同推进电商及跨境电商业务的发展； 4. 负责合作分成事宜，确保双方利益最大化； 5. 定期收集和分析行业数据，为业务决策提供数据支持； 6. 积极参与公司内部培训和外部交流，不断提升个人专业素养和业务能力； 7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 三、薪资待遇： 1. 薪资：提成，合作共赢！或者面议！ 2. 福利：五险一金，行业属性的假期。 3. 发展空间：公司提供良好的晋升通道，鼓励员工自我提升和发展。 四、工作地点：南京市江宁区滨江开发区翔凤路16号 欢迎有志之士加入我们的团队，共同打造一个充满活力、充满创新的电商及跨境电商平台！

岗位职责： 1、负责新员工入职培训，保证各项授课课时达到指标，实现培训目标，授课方式与培训内容相匹配； 2、根据业务线提出的培训需求制定培训计划，并组织实施培训计划； 3、及时做好培训总结，并可以分析培训数据，发现问题进行优化迭代； 4、开发培训课程体系，编制相应的培训教材； 5、根据业务需求的实际情况，及时更新岗前培训内容、编写PPT； 任职资格： 1、大专及以上以上学历，人力资源管理/工商管理等专业、京东、天猫、网易严选、唯品会，3C行业经验优先考虑； 2、1年以上培训工作经验，具有大型电商平台客服培训经验者优先； 3、具有开发设计培训课程及编写教材的工作经验； 4、具备培训专业知识，熟练掌握培训需求调研、课程开发与设计、课程效果评估、培训组织管理技能； 5、逻辑思维层次清晰，学习能力强，具备良好的职业操守，对工作充满激情与活力； 6、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件

工作职责： 1. 负责公司电商平台日常运营管理，包括但不限于产品更新、促销活动、推广等工作。 2. 根据平台特点和商品性质，制定并执行有效的营销策略，以提高销量和用户满意度。 3. 跟踪市场变化，分析竞争对手和行业动态，提出合理的运营优化建议。 4. 负责日常客户咨询、售后问题的解答和处理。 5. 配合团队完成其他相关工作任务。 任职资格： 1. 一年以上电商平台运营经验，应届毕业生亦可考虑。 2. 熟悉电商平台运营规则，具备良好的市场敏感度。 3. 具有较强的沟通、协调、团队合作能力。 4. 有创新精神，能够独立思考，解决问题。 5. 熟练操作办公软件，如Excel、PPT、Word等。 岗位亮点： 1. 参与一个充满活力和创新精神的团队工作。 2. 与销售、产品、设计等部门密切合作，共同推动公司业务发展。 3. 有机会获得具有竞争力的薪资待遇和福利。 4. 提供良好的职业发展和晋升机会。 备注：公司注重人才培养和发展，欢迎有志于电商行业发展的优秀人才加入。

**岗位职责：** 1. **平台管理：** 负责公司电商平台的日常运营管理，确保平台稳定、高效运行，提升用户体验。 2. **活动策划：** 根据公司营销策略，策划并执行各类促销活动，提升平台流量和销售额。 3. **商品管理：** 负责商品的上架、维护、更新及下架工作，确保商品信息的准确性和完整性。 4. **数据分析：** 对平台数据进行监控和分析，及时调整运营策略，优化产品和服务。 5. **用户服务：** 负责用户咨询、投诉等问题的处理，提高用户满意度和忠诚度。 6. **团队协作：** 与其他部门（如市场、设计、客服等）紧密合作，共同推进公司业务发展。 **任职要求：** 1. **学历要求：** 本 大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先。 2. **工作经验：** 至少1年以上电商平台运营工作经验，有知名电商平台工作经验者优先。 3. **技能要求：**     - 熟悉电商平台运营流程和规则，具备一定的电商行业知识。     - 熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力。     - 具备一定的文案撰写和设计能力，能独立完成活动策划和执行。 4. **个人素质：**     - 具备良好的沟通和团队协作能力，能承受工作压力。     - 对市场有敏锐的洞察力和分析能力，善于发现和解决问题。     - 具备较强的学习能力和适应能力，能迅速掌握新知识。 **薪资待遇：** 1. **薪资结构：** 基本工资+绩效奖金+年终奖。 2. **福利待遇：** 五险一金、带薪年假、节日福利、员工体检等。 **工作地点：景德镇市[公司所在城市] **简历投递：** 请将个人简历发送至 [公司邮箱]，邮件标题请注明“电商平台运营+姓名”。 我们期待您的加入，共同推动公司电商业务的发展！