职位职责： 1、负责国际化短视频知识品类优质内容增长、创作者增长和留存，带来国际化短视频知识内容消费价值的提升； 2、识别并深度理解知识创作者诉求，并通过制定分发策略、作者培养、活动策划等方式，提升作者内容质量和产量； 3、掌握牵引作者成长的运营方法，能通过数据分析和作者调研等方式，定位作者创作的卡点并针对性输出优化策略，制定分层运营教育、激励等策略； 4、与运营、产品、数据分析等团队密切合作，驱动优质内容和作者增长，提升品类行业影响力。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上垂类内容策略&产品运营经验，或知识内容重度用户； 2、英语为主要工作语言，具备优秀的跨文化理解、沟通说服、组织协调以及推动能力，结果导向； 3、出色的沟通协作和项目管理能力，抗压力强有韧性，有责任感，能抓住重点解决复杂问题，长期主义； 4、具备优秀的内容洞察能力和数据分析能力，能精准分析和理解海外内容生态； 5、对账户安全、网络安全、信息安全或技术、安全和数字身份相关领域有深入的了解； 6、有运营管理和流程优化经验者优先考虑。

职位职责： 1、负责国内及海外向量数据库及RAG知识库的产品化工作及GTM工作，包括产品规划、市场调研、客户需求调研、产品设计及开发落地、对外推广策略等； 2、负责字节跳动内部推荐中台的向量检索的产品化工作，包括需求调研、产品设计、跟进开发落地及内部业务推广； 3、负责大模型应用的产品方案落地及交付。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机及相关专业优先，熟练的英文口语和书面沟通能力； 2、熟悉向量库、RAG知识库、长期记忆库、机器学习/深度学习模型、熟悉大模型应用的全链路流程及方案，能够独立完成产品规划、功能需求调研、市场分析、用户调研、产品设计、效果评估等工作；有较强的主人翁意识，对大模型应用有极大的热情； 3、有清晰的逻辑思维和表达能力，具有较强的产品意识，思维活跃有创新精神，具有较强的责任心和执行力。 加分项： 1、技术理解力强，熟悉常用的机器学习算法基本原理，熟悉NLP能力； 2、行业理解力强，有电商、游戏、汽车、大模型厂商等行业相关的应用经验。

工作职责： 1、负责关注流知识垂类圈层创作者运营，能够通过对行业趋势的观察和判断推动项目，提升垂类行业影响力； 2、负责知识类直播与短视频创作者的引入、发掘和孵化，带动创作者规模增长和活跃。优化创作者成长路径与激励政策，打造垂类标杆； 3、负责知识赛道官号日常运营和品牌IP策划，参与从选题洞察、创意执行及效果复盘的全流程项目管理，提升平台创作者粘性； 4、通过整合站内&行业资源策划落地相关创作者IP活动，打造有影响力的项目案例 任职要求： 1、本科及以上学历，需要具备知识垂类运营相关工作经验； 2、执行力与学习能力强，具备合作精神及跨部门协作能力，有大型项目策划和落地经验； 3、有较强的行业敏感度和信息搜集能力，熟悉全网流行文化，热点敏感度高

1.前期做好产品的运营工作，有培训。 2.根据客户的需求去及时回复和解决问题。 3.按照公司规范的工作流程为客户做优质贴心的咨询服务。 4.调查客户群体情况，给前端进来有需求的客户进行信息登记，维护客户，推广产品 任职要求： 1.大专及以上学历，有客服或者销售经验的优先（优秀者可放宽） 2.具备基本的电脑运用知识，熟悉基本的办公软件操作。 3.善于主动沟通，有一定的亲和力，对工作有较高的热情，有一定的抗压能力。 4.有强烈的赚钱欲望，想往上爬，不摆烂。 薪资福利： 1.薪资结构：底薪5k+，平均收入7k+，优秀者15k+。 2.每周下午茶，不定期团建。 3.完善的晋升体系(内部晋升)：客服-组长-经理 4.老员工一对一辅导，培训制度完善。

食堂厨师，流程化作业，无需经验，轻松上手！包吃住

1、负责公司客户行业场景话术的编写与审核； 2、根据客户所在行业的真实场景和具体内容，设计话术逻辑文档； 3、持续优化话术，增强体验度，饱满度，逻辑性； 4、对完成的话术进行测试 任职要求： 1、从事过文案工作优先；或普通话标准，声音优美，播音主持专业优先； 2、有亲和力、性格外向、表达能力强，具有较强的沟通能力及逻辑思维； 3、有责任心，有较强的团队协作意识和抗压能力； 4、具备良好的客户服务意识； 5、有不断学习新知识开拓新领域的上进心。

酒店食堂食材配送: 1）持有C1或以上驾照 2）年龄22～55岁（男女不限） 3）负责公司广州城区物流仓订单配送，时效8～10个小时 4）公司提供专用物流车，仓库直招 5）月休2～4天，工资月保底9600/月，每天保底320/趟。

岗位职责： 1.负责公司食堂（员工餐/大食堂）菜品制作； 2.定期进行市场询价，了解各类菜品价格，形成市场报告，控制成本； 3.每周定制菜单，兼顾口味与营养均衡； 岗位要求： 1.年龄在25-40岁之间； 2.有三年以上大食堂/餐厅厨师经验；

岗位职责： 1.负责各地知识产权相关项目政策筛选、收集、整理、跟踪； 2.负责各地项目研究、调研、评估、分析，并确定项目申报方案； 3.负责撰写如知识产权交易运营、产业高质量专利培育转化、专利导航、专利奖、知识产权示范企业等各级知识产权相关项目的申报材料； 4.负责立项项目的跟踪、实施及验收管理，直至项目完成； 5.负责项目中具体项目任务的实施，如专利导航分析、专利挖掘布局咨询等； 6.负责协助总经理做好与项目相关的外部渠道的资源整合和维护； 7.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.本科以上学历，理工科专业，三年以上同岗位经验，知识产权专利行业从业经验优先考虑； 2.熟悉知识产权管理与专利检索、专利分析及专利挖掘，了解专利布局与运营； 3.熟悉知识产权项目相关政策和申报流程; 4.擅长搜索、整理信息与知识点，并能汇总成相关总结报告； 5.有良好沟通协调能力，商务洽谈能力，分析评估能力优先考虑； 6.工作调理性强，细致严谨，逻辑清晰，具有独立的分析和解决问题的能力。

户县【草堂内饰厂】新厂区+缴纳五险一金+新厂区晋升空间大+厂区环境好+可预支 操作工   40人。工资同工同薪 岗位职责： 1、根据生产计划，按照班组要求，每日及时完成本岗位工作任务； 任职要求： 1、年龄20-48岁，高中以上学历， 上班时间： 八点到八点，两班倒，有夜班，夜班补贴12元/班 福利待遇： 综合薪资5300-6000元，提供免费工作餐，另有车补、高温补贴、年节福利和生日福利等，购买五险一金。每月15号发工资

1. 直播转化执行 - 在抖音等平台承接付费主播引流用户，通过直播/群直播形式讲解福利课、公开课等，建立专业信任感。 - 设计高转化话术脚本，精准传递课程价值，完成用户从试听到付费的决策引导。 - 实时解答用户疑虑，应对价格抗性、效果质疑等典型拒绝话术。 2. 销售目标达成 - 负责个人直播间/社群转化率，核心考核指标：首购转化率、客单价提升率、付费课程GMV。 - 分层运营用户（新流量/意向用户/观望用户），针对性推送限时优惠、赠品等转化钩子。 3. 数据复盘优化 - 每日分析转化漏斗数据（观看-留资-付款），优化直播节奏、产品介绍逻辑。 - 提炼高转化场景SOP（如“限时拼团话术”“案例见证植入技巧”），反哺团队策略。 4. 课程内容协作 - 基于用户痛点反馈，向课程研发团队输出付费课卖点优化建议。 5. 形象管理 - 在镜头前保持专业、亲切的形象，维护并提升个人及品牌的讲师形象。 三、任职要求 1. 1年及以上知识付费主播或带货主播相关经验，有成功销转案例者优先有销转课程讲解的经验，有可验证的课程转化业绩（需提供案例）。 2. 销讲力：能同时驾驭专业感（知识点拆解）与销售感（紧迫感营造），口语化表达强，普通话标准。 3. 数据敏感度：熟练解读UV转化率、停留时长、互动率等直播数据。 4. 用户共情力：快速识别用户潜在需求，针对性推送相关课程，完成转换。 5. 良好的直播控场能力和临场应变能力，能熟练使用主流直播工具及相关办公软件。 6. 优先条件：有个人运营的知识类社交媒体账号优先。

1. 直播转化执行 - 在抖音等平台承接付费主播引流用户，通过直播/群直播形式讲解福利课、公开课等，建立专业信任感。 - 设计高转化话术脚本，精准传递课程价值，完成用户从试听到付费的决策引导。 - 实时解答用户疑虑，应对价格抗性、效果质疑等典型拒绝话术。 2. 销售目标达成 - 负责个人直播间/社群转化率，核心考核指标：首购转化率、客单价提升率、付费课程GMV。 - 分层运营用户（新流量/意向用户/观望用户），针对性推送限时优惠、赠品等转化钩子。 3. 数据复盘优化 - 每日分析转化漏斗数据（观看-留资-付款），优化直播节奏、产品介绍逻辑。 - 提炼高转化场景SOP（如“限时拼团话术”“案例见证植入技巧”），反哺团队策略。 4. 课程内容协作 - 基于用户痛点反馈，向课程研发团队输出付费课卖点优化建议。 5. 形象管理 - 在镜头前保持专业、亲切的形象，维护并提升个人及品牌的讲师形象。 具体要求： 1. 1年及以上知识付费主播或带货主播相关经验，有成功销转案例者优先有销转课程讲解的经验，有可验证的课程转化业绩（需提供案例）。 2. 销讲力：能同时驾驭专业感（知识点拆解）与销售感（紧迫感营造），口语化表达强，普通话标准。 3. 数据敏感度：熟练解读UV转化率、停留时长、互动率等直播数据。 4. 用户共情力：快速识别用户潜在需求，针对性推送相关课程，完成转换。 5. 良好的直播控场能力和临场应变能力，能熟练使用主流直播工具及相关办公软件。 6. 优先条件：有个人运营的知识类社交媒体账号优先。

网络销售/社群销售/客服（公司提供资源） 【岗位职责】 #AI短视频带货项目，AI工具赋能，大佬带飞： #资深运营一对一指导扶持，从工具使用到运营策略！ 1.客户资源无忧：公司提供精准意向客户线索，多劳多得 2.不打电话，全程线上沟通：通过企业微信群建联安排上课，跟进课后情况转化客户； 3.全程带教：系统培训+资深运营全程带教，小白变大神 4.管理和维护私域社群，增强用户粘性和群内活跃性 5.跟踪售后，提升服务价值和满意度 【任职要求】 1.26周岁以下，有社群销售、网销电销、教培行业、金融行业，私域销售/网络销售经验者优先； 2.打字速度不低于50字/分钟，具备出色的文字沟通和追单能力，能有效应对收单场景，促进客户转化。 3. 抗压性强（适应电商节奏）、有良好的沟通能力和应变能力。 4.居住于番禺广场、市桥附近或近地铁站者优先。 【薪资待遇】 1.助理岗：无责底薪4000（有绩效考核）+团队奖金，奖金每天都有，多劳多得~ 2创收岗：无责底薪5000（不含绩效，有业绩要求）+高提成（20%） #新人入职前1-3个月助理岗，根据个人能力晋升创收岗； 【上班时间】 13：30-22:00（可线上19：00-22：00），弹性安排2小时休息时间，6天月休，调休制（组长安排）。

【知识付费合伙人】 老板直招！请耐心看完！ 老板本人8年互联网经验 从打工到多次创业，干过摄影剪辑，新媒体运营，ip孵化，本地生活，代运营，电商，私域，网创，项目操盘，知识付费等 搞了一圈发现干啥都难，项目也都有周期性，产品利润也低到极致 最后选择做做咨询服务，帮别人解决问题。 商业的本质就是价值互换！ 目前在郑州创业，深耕咨询服务： 帮助个人/公司做精准赋能陪跑：解决定位策划，公域私域，变现，降本增效等问题。 做职业规划、超级个体孵化、项目陪跑、企业咨询服务等。 目前根据做了这么多年各种项目操盘，对商业的理解，总结出了解决变现问题的方法论： 已写书籍、课程15+套 励志帮助一万人打造自己的超级个体 优化商业模式，以及变现链路。 人是价值互换的，每天在帮助别人解决问题的同时，也是在不断提升自身的价值 吸引并整合有价值的资源和人才 就能解决一切问题！ 无论你是找工作的，找项目的，还是找创业合伙人的，或者是你手头上有什么好的技术、产品，都可以来聊聊合作！ 真诚，打明牌，不玩虚的！ 你有你想做的事，可以聊聊你该怎么做！我可以帮你做什么！ 认同我做的事，可以聊聊怎么一起合伙！ 哪怕来喝个茶聊个天交个朋友，我这也链接了很多前后端，老板，项目，资源，也可以帮你推荐推荐找找思路！ 找工作那么难，产品利润那么低，快速筛选你需要的人和资源才是离钱最近的事！ 本帖由老板本人直接进行沟通！

【职位亮点】 热招！年薪12-18W+高绩效奖金+项目分红，只为找到优秀的你！ 专注知识付费赛道，千万级用户项目，给你大展身手的舞台！ 扁平化管理&90后团队，氛围超好，带你快速成长！ 【岗位职责】 独立操盘知识付费直播全流程：从项目运营到落地维护，带你玩转千万级流量！ 深度参与直播内容策划：主导脚本撰写+流程设计，打造叫好又叫座的知识直播！ 担任直播现场总控：精准把控讲师节奏与促销节点，轻松引爆互动与转化！ 玩转数据驱动增长：实时监控GMV/转化率等核心数据，用数据说话，让效果翻倍！ 主导复盘与迭代：携手讲师与团队持续优化，打造知识付费领域的标杆直播间！ 【任职要求】 1年以上知识付费/在线教育直播运营经验，有成功案例者优先（高薪倾斜！） 深谙视频号/抖音/小红书知识直播玩法，是平台的“重度玩家”！ 四大核心能力缺一不可： 1. 数据分析达人：能从数据中挖出金矿，驱动业务增长 2.内容策划高手：能把专业知识变成让人上头的直播内容 3.现场控场专家：临危不乱，能hold住任何突发状况 4.用户心理洞察官：懂用户想要什么，更能让他们痛快下单 最重要的是：有自驱力、责任心和学习能力，和我们一起干票大的！ 【福利待遇】 薪酬福利：年薪12-18W+绩效奖金+项目分红，你的付出看得见！ 假期关怀：带薪年假、节假日礼品、现金生日红包，仪式感拉满！ 成长晋升：清晰晋升通道+专业培训，带你从优秀到卓越！ 团队氛围：90后团队+扁平管理+不定期聚餐旅游，工作开心又不累！ 特别福利：优秀员工可获得公司知识付费课程免费学习权益！ 【加入我们】 如果你：想在知识付费领域深耕，渴望操盘百万级项目 如果你：不想被条条框框束缚，想要发挥最大创造力 如果你：相信知识和内容的价值，想要影响更多人 请立即投递简历，和我们一起打造知识付费界的现象级直播间！ 【温馨提示】 期待您在简历中附上过往运营的直播间数据（如单场GMV、转化率等），这将有助于您更快通过筛选！ 投递后！24小时内必回复，期待与优秀的您相见