• 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.以营收指标为核心,基于业务场景和用户偏好等来进行大会员营销活动产品设计,包括玩法、体验、数值策划等,为活动整体效果负责; 2.能基于数据分析和用户反馈,有针对性的制定和调整策略,完成业务目标; 3.熟悉大活动项目的项目管理机制,能协同部门内外各职能,推动项目落地; 4.了解各类常见的营销活动,有行业视角并持续关注其他平台动态,有洞察力; 5.了解会员业务形态,对会员类型产品有自己的思考,持续探索新的增长点和方向。 工作要求: 1.大学本科及以上学历,有营销、活动、游戏、增长等业务经验优先; 2.2年以上产品工作经验,具备良好的需求分析和拆解能力,有一定创新思维及玩法创意,自驱能力较强; 3.数据驱动,具备良好的数据分析能力和逻辑思维,能够通过数据变化快速定位业务问题,善于突破定式; 4.出色的沟通&协调能力,主动性强,具备良好的实际解决问题与抗压能力; 5.了解B站社区文化,思维活跃,有创造力和激情,愿意参与到b站大会员的业务快速发展中,一起洞察年轻用户群体需求,创造有爱有温度的大会员产品。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商的活动营销平台产品规划与设计工作,支持平台大促/行业活动/导购频道等业务场景,沉淀升级平台招商/选品等核心产品能力,为活动供给规模和质量负责; 2、持续关注行业前沿,挖掘能够为业务产生的价值点,确保活动营销平台在效率与功能体验上保持竞争力,帮助活动运营等相关角色提升运营效果; 3、协同市场、运营、研发、设计等相关团队紧密合作,权衡各方资源与诉求,推进活动目标达成。 职位要求: 1、5年以上电商产品工作经验,有行业视角对部分行业有深入理解优先; 2、有营销平台、搭建平台、投放平台、招商平台等活动相关平台产品经验者优先; 3、能够把握重点需求,并进行产品功能梳理和项目转化,能够基于设定的目标制定策略并执行; 4、有一定管理能力,并具备良好的跨团队协同和项目管理能力,能协调多方资源带领团队达成目标; 5、有激情,具有突破、创新精神,自驱并能承受一定压力,喜欢有挑战性的工作。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责:1、负责互联网信贷产品在电商、酒旅、教育、医美等场景的营销中台建设,可独立完成平台方案详设,推动项目落地;2、负责营销活动和经营策略的产品方案落地,能通过数据监控和反馈机制,持续迭代平台通用能力;3、从互联网信贷业务出发整合字节体系内外部营销能力,主动创新,推动解决方案落地,对平台的整体产出负责;4、定期跟踪并分析消费信贷行业主流的营销玩法和工具,及时制定应对措施,保证用户留存和业务增长。职位要求:1、本科及以上学历,5年以上互联网信贷行业经验,3年以上营销平台设计经验; 2、逻辑清晰、思维缜密,具备优秀的问题解决能力; 3、有平台化思维和系统规划能力,有互联网信贷营销中台设计经验者优先;4、具备出色的沟通能力,有团队合作精神,能借助各方力量推动工作的进展。
  • 15k-30k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、负责客路用户资产相关的产品基础构建、迭代,包含用户在平台跟积分、优惠券、礼品卡相关的业务场景抽象为中台能力; 2、构建灵活的积分/优惠券/礼品卡发放规则和使用体系,对接平台运营营销工具,支持Marketing线上线下运营活动,提升用户活跃/留存/复购; 3、监控产品使用情况,不断优化产品体验以降低理解/使用成本,能够撰写高质量的需求文档,并协调/推动研发团队按时完成开发上线; 【任职资格】 1、 3年以上积分/优惠券相关产品经理工作经验,**本科及以上学历,英语能够作为工作语言者; 2、数据驱动日常工作,具备产品从0-1的实施和成功交付经验; 3、工作积极主动、有责任心和团队合作精神,与业务方的沟通做到快速响应;
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    区块链 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、规划设计活动产品体系,把站内外活动玩法抽象为相应的产品模块,协同研发团队,提升活动的执行效率; 2、熟悉行业活动玩法,设计并参与到平台整体活动的策划和执行中; 3、通过整合资源位,探索新资源位等产品手段增加活动曝光、提升活动全流程的效率; 4、建设活动相关数据,通过数据分析和调研,挖掘活动营销的核心能力,通过产品创新,提升活动效果。 任职要求: 1、出色的用户洞察能力,创意策划能力突出; 2、审美意识优秀,交互界面和业务流程设计能力突出; 3、良好的团队协作能力,推动力强,能在多元化、跨领域团队中高效成事; 4、数据分析和策略能力强,活动强调目标导向,数据驱动。
  • 18k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责营销场景的洞察和人货场匹配策略的制定; 2、根据定制的策略,完善整体的产品方案和交互时序流程,定制上线计划并推进整体项目落地; 3、负责对不同的应用场景回收数据,进行效果分析并制定迭代计划; 任职资格: 1、3年以上的相关产品经验; 2、熟悉携程各种bu的货品,对货品信息和利益点有基础的认知者优先; 3、对旅游感兴趣,清楚用户整体下单链路和可促进用户下单转化的营销利益点和促转化策略; 4、熟悉电商促销活动玩法,数据敏感,有清晰的目标感;
  • 8k-13k 经验3-5年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 日常入驻至一家大型公司负责电商项目,工作包括: 1、进⾏市场调研,并对市场需求和竞争对⼿进⾏科学⽽深⼊的分析; 2、将需求转化为产品文档; 3、负责产品的设计、开发、测试、上线⼯作,并实施并对产品⽣命周期进⾏管理; 4、负责线上活动运营策划,搭建营销活动; 5、对上线产品活动运营情况做监控和分析,提出分析报告; 6、负责相关产品业务资料及培训资料的整理,为售前、售后⼈员进⾏培训。 任职要求: 1、熟悉各种互联网产品(有电商平台产品经验优先); 2、熟悉互联网电商平台产品、营销活动等玩法,能独立输出需求文档,有平台活动策划及跟进项目落地的经验; 3、互联网行业工作经验4年以上; 4、逻辑性强,数据敏感度高。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 岗位主要负责策划和执行一系列社区内的增长营销活动,包括但不限于节点举升和精细化垂类的增长活动,以及其他促进用户活跃和提升粘性的活动。 您的主要职责将包括: 制定活动策略和计划:与跨部门团队合作,制定具有吸引力、创新、可执行的活动计划,并确保这些计划与公司战略方向一致。 项目管理:把控活动项目的管理,包括制定时间表、执行方式、协调资源等。 活动玩法设计:负责活动玩法的设计和创新,开发有乐趣、富有挑战性和奖励机制的活动玩法,提高用户参与度。 活动组化沉淀:对活动模块进行归纳和沉淀,提高活动策略和执行效率和质量。 数据分析:与专业的数据分析团队合作,利用数据分析工具和数据仓库,对活动数据进行跟踪、监测和分析,迭代策略和执行方法。 任职资格: 我们希望您: 工具3年以上活动产品经验,熟悉内容社区、互联网等行业,能够独立承接和管理多个项目。 具有出色的数据分析和问题解决能力,熟练使用常见的数据分析工具。 具有出色的沟通、协调和团队合作能力,能够进行跨部门团队合作推进项目。 对互联网行业和新兴技术有浓厚的兴趣和热情,能够快速适应快节奏的工作环境。
  • 25k-45k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家,是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发,还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责,同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1.负责美团平台级大促活动玩法,配合活动目标策划玩法,输出具体方案并推动项目上线。同各部门保持高效沟通,推进并拿到最终结果。 2.根据营销活动及推广需求,创造新的营销工具玩法等,促进活动与消费者之间的互动,增强用户粘性。 3.对活动进行效果分析复盘,总结经验及不足,不断提升活动策略和规划; 岗位基本需求 1.本科及以上学历,4年以上电商平台的大促活动、用户增长等相关工作经验优先; 2.擅长体系化思考,具备大流量平台用户或活动运营经验,对增长和用户运营有深刻的理解; 3.对市面上常见增长玩法、活动运营玩法了解,对电商业务模式有认知,能够在综合考虑供给端、需求端情况的前提下输出落地性强的活动运营方案; 4.有较强的逻辑思维能力,注重过程和结果,关注细节,具备较强的数据分析能力,对数据敏感,善于发现和挖掘数据价值; 5.有较强的沟通协作及项目管理能力,善于跨团队合作,具备积极向上的创业心态,良好的职业素质。 岗位亮点 1.【平台大】美团平台下的零售电商业务和游戏业务结合 2.【空间大】在美团在零售电商版块的探索,保持高速增长,可以和业务一同快速发展和成长 3.【专业团队】团队氛围务实高效,伙伴来自各大互联网公司,沟通真诚成长
  • 20k-35k·15薪 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责市场投放、内容营销的产品侧设计与落地工作,通过数据分析挖掘市场投放策略存在的问题,优化承接转化链路,提升投放侧拉新量级,带动用户增长。 2、熟悉营销诉求和最新的效果价值度量方法,对投放策略进行推演和优化,提升转化率/复购率/ROI/留存等,对支付用户数负责。 3、协同市场、运营、研发、设计等相关团队紧密合作,权衡各方资源与诉求,推进目标达成。持续探索营销增长方向,并能沉淀通用能力。 4、关注行业前沿,挖掘能够为业务产生的价值点,持续发现新的增长机会和玩法。 5、负责产品上线后的数据跟踪和用户反馈,持续推进产品优化。 任职资格 1、本科及以上学历,1年以上互联网商业产品经验; 2、富有营销思维,熟悉投放机制,有丰富的相关经验,有计算机、广告、数字媒体等相关专业优先; 3、对数据敏感,擅长数据分析。有较强整体规划能力、项目管理能力。 4、心态开放,善于沟通与协调,有灵活解决问题的方法,有团队合作精神,执行力强。
  • 15k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1.负责直播平台营收活动整体规划,策划并实施,为营收增长负责; 2.负责活动玩法、赛制、数值设计,并根据营收生态需要和活动实际效果,进行方案迭代与活动数据复盘,提升活动效率; 3.打造平台活动品牌效应,提升平台知名度,差异化平台活动体验,为平台活动构建长期价值。 职位要求: 1.本科以上学历(优先),3-5年产品经验,有大型营收活动设计经验优先; 2.热爱直播,对娱乐直播有研究,了解用户生态,具创新精神; 3.能独立制定产品运营计划并推动实施,善于数据分析、评估、总结、调整; 4.对营收、付费或互动玩法有独特的见解。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责增长产品的规划(包含不限于裂变、 补贴策略、 任务体系),跟进项目研发及上线迭代,对效果负责; 2.对裂变增长、活动任务体系、用户成长体系等拉新留存手段至少其一有较完整的方法论和实战经验,善于创新和进行系统性思考。 3.收集内外部需求,跟踪行业竞品动态,根据不同场景提出产品增长策略,探索新的增长点; 任职资格: 1、2年+相关产品经验,良好的需求管理能力、项目推进能力和团队协作能力; 2、极佳的用户sense,能独立完成需求调研,数据分析,策略产品设计工作; 3、对增长和社区较深刻的理解,熟悉各渠道增长玩法,有较大型项目经验优先;
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家,是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发,还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责,同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、负责优选App 端内营销资源位的基础产品能力规划和建设,探索新的营销场景和工具玩法,优化流量分发策略和交互体验。 2、负责各类导航区和用户承接专区的产品能力建设。优化系统能力和流量分发效率,提升用户和商品、用户和服务的匹配效率,增加业务渗透率。 3、与业务运营、营销增长运营、商分等团队深度协作,跨团队组织资源推动相关产品功能落地,达成业务目标。 岗位基本需求 1、二年以上C端产品经验,有一定策略产品能力。具备资源位产品或营销工具产品工作经验。熟悉O2O或零售行业营销系统,营销工具者优先; 2、能从产品视角、运营视角等不同维度,挖掘问题,制定解决方案,具备复杂业务场景下的需求理解、抽象及设计能力。 3、善于分析数据,能从数据中寻找机会,发现问题并给出改进建议,在项目规划和沟通协作中拿数据说话; 4、独立负责过跨团队的项目,具备良好的协作、沟通、推进能力。确保协调资源推动改进计划落地。 岗位亮点 1、团队氛围好,个人成长空间和工作发挥空间大。 2、定期组织学习,能了解各行各业的市场情况和业务发展逻辑。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责滴滴货运司机侧的营销活动建设,包括司机任务体系,触达渠道建设,权益体系等模块的搭建,通过不断的挖掘司机需求和痛点,以运力供给为核心目标,设计营销活动,持续助力运力增长; 2. 与运营团队紧密合作,跟进产品的设计开发上线等环节,快速推动产品的落地,并根据效果不断迭代优化活动设计; 3. 以数据驱动推进产品优化迭代,分析产品上线后的数据和效果,不断优化活动中的用户体验和活动策略; 4. 熟悉各类用户增长营销玩法和工具,关注和分析行业趋势及优秀增长案例,总结沉淀经验,结合业务特点,推陈出新探索适合货运司机的营销获客方式和增长方向. 任职资格: 1. 3年以上活动、用户增长产品工作经验,对用增领域有持续的热情; 2. 有丰富的用户增长方法论,熟悉各种裂变,拉新,红包等玩法; 3. 可以独立完成大型营销项目的策划、统筹、落地、有扎实的数据分析能力,能独立协同项目相关方,推进项目落地并拿到结果; 4. 坦诚清晰、皮实积极、open。
  • 电商,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1.工作方向: 1)方向1-营销活动: -负责KOL营销方向的用户增长,包括但不限于设计拉新拉活、留存/活跃策略、活动玩法、付费转化等; -深度了解各内容平台KOL粉丝的特性,熟悉效果营销类广告特性,探索更加适合粉丝转化的噱头和活动玩法; -从用户路径全链路分析问题,并制定优化方案,提升各环节用户转化率; 2)方向2-策略: -通过调研和行业研究,结合自身平台情况,搭建达人评估体系,促成高效合作达人; -基于对于不同内容平台、不同垂类的达人理解,设计选品策略,为增长结果负责; -通过数据分析,不断迭代选人、选品策略,优化投放效率,为结果负责; 3)方向3-达人平台方向: -通过对于全链路了解,搭建达人业务平台,实现业务高效流转; -通过搭建产品能力,实现达人和内容的规模化增长; 2.明确产品目标,把控迭代周期,确认优先级,协调各方资源,保证产品按时、高质量落地,观察数据,进行产品数据迭代。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上产品工作经验,有内容行业、游戏行业、广告行业、电商行业经验优先; 2、熟悉创作者生态,对KOL内容生态(短视频、图文、直播)了解,有KOL行业背景优先; 3、具备较好C端和用户增长产品经验(平台产品要求有平台经验),洞察用户心理和诉求,有良好的数据分析能力; 4、有主人翁意识和自我驱动,独立负责项目,目标导向;工作踏实靠谱、积极上进,抗压能力强; 5、有优秀的沟通协作能力,能对内对外沟通,推动产品落地。