岗位职责 1.负责腾讯地图后端质量保障工作，通过对业务架构、代码到产品功能的全面理解，设计测试方法和测试用例；挖掘并跟进实施性能测试、稳定性等专项测试，保障和提升产品质量；； 2.参与研究与探索前沿测试技术，并在实际工作中落地和运用；； 3.负责研发能力和效率提升，包括但不限于自动化建设，测试工具开发，环境管理，devops流水线建设等。 任职要求 1.计算机或软件相关专业，本科及以上学历，具备扎实的计算机和软件技术基础；； 2.具备扎实的测试经验，能够灵活通过单测/接口测试/性能测试/稳定性测试等手段，高效发现系统缺陷；； 3.一年以上软件测试开发经验，能熟练掌握运用至少一门编程语言； 4.了解Devops理念，有CI/CD持续集成相关经验者优先；； 注：此岗位为腾讯集团旗下子公司编制岗位。

岗位职责： 1、负责隐私计算平台产品前端的研发工作，和产品、测试、研发参与前端的框架搭建和设计工作； 2、负责产品的前端代码开发、页面重构和交互设计逻辑处理； 3、配合产品经理、项目运维人员完成页面功能落地和需求交付; 4、积极主动和项目组其他相关人员沟通解决问题。 5、完成基础的java rest接口功能开发。 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、熟悉行业标准、精通WEB前端HTML5、DIV+CSS、JSON、XML、DOM等主流技术 3、精通CSS框架，能解决主流浏览器兼容性问题 4、掌握HTML、Cookie、CSS/CSS3、javascript、vue.js、node.js、react.js等前端相关技术，JSON数据处理、POST/GET请求及ajax技术。 5、熟悉vue2.js/vue3.js、vite、vue-router、vuex、ElementUI、webpack等 6、掌握java 语言，能够完成crud 操作，独立完成springboot 项目代码开发。 加分项： 1、使用过photoshop、Figma。 2、使用过低代码工具，会使用javascript开发低代码页面。 3、使用过nginx。 4、熟练使用sql语言，熟悉mysql、oracle 关系型数据库，对大数据数据库有深入了

岗位要求： 1、扎实的编程技术功底，具备严谨的逻辑思维； 2、精通PHP/C#/JAVA等任意一种或多种后台编程语言； 3、精通1~3个Web后台开发框架； 4、熟悉JS/VUE前端开发技术； 5、有3年以上开发经验，并有大中型项目开发经验；

温馨提示：全国多个城市有办公地点，若有自己意向城市，联系时可告知,HR会对应匹配 【工作内容】 1、负责核心业务C/C++后端业务开发与维护； 2、负责高质量的设计和编码，承担重点、难点的技术攻坚； 3、参与或主导架构设计、技术选型、开发任务分解、工作量评估； 4、创造性解决产品在实现过程中的技术难题，应用前沿技术提升产品的核心竞争力，如分布式系统、性能调优、可靠性、数据库等。 开发语言：C/C++ 开发环境：Linux 数据库：Mysql、NoSQL等 【岗位要求】 1、已毕业，本科及以上学历，毕业&***齐全（学信网可查），理工类专业，计算机、软件等相关专业更好，目前对院校背景有要求，可具体详聊； 2、经验不限，接受转行转码，但如最近一直从事非软件相关工作3年以上，比较难。 【OD介绍】 1、本岗位为华为OD模式，签约方为外企德科/科锐国际（人力服务公司），劳动合同期为4年，试用期6个月； 2、合同管理、五险一金、考勤发薪由外企德科/科锐国际负责；定级定薪、员工培训、工作安排、绩效评比和晋升等由华为负责； 3、和正式员工一起在华为研究所办公，工作内容没有差异。 OD真实情况过来人分享参考： 1）知乎 | 我在华为OD的275天 2）知乎 | 亲身经历从软通外包到华为OD，两者有什么区别 3）知乎 | 关于OD转华为正式员工的流程～更新啦 12.03 【面试流程】 1、机考（可提供刷题资料/个别部门提供机考辅导） 2、综测（必须通过机考+综测才可以安排面试） 3、业面2轮（围绕计算机/编程语言基础+项目经历+代码能力进行考察） 4、HR资面（围绕求职动力、稳定性、薪酬情况等进行考察） 5、主管综面（围绕综合素质如沟通表达能力或技术项目经历等进行考察） 备注：全线上进行，一般机考通过后2-3周内出offer 可参考：知乎 | 华为OD从面试到offer 【薪资结构】 1、基本工资+绩效工资+年终奖（2-4个月，一般绩效A-4个月，B-2个月）； 2、D1-D5分别对应华为13-17级，参考范围10-40K； 3、试用期内（6个月）工资不打折，按B绩效发绩效工资，转正时重新评绩效，一般分A、B、C三档（主要A或B），和正式员工分开评，半年评一次； 4、五险一金基数按基本工资，公积金比例5%-12%，具体看base地。 【福利补贴】 带薪年假、入职&年度免费体检、免费夜宵、班车/加班打车免费、下午茶、节假日礼品等。 【工作时间】 1、上班8:30-9:30弹性，午休12:00-14:00，下班17:30-18:30（上下班时间一般跟所在项目组走）； 2、一般一二四属于补工时到晚上20:30左右，三五正常时间下班（确保工时平均每天够8h，工时不需补且无加班需要，自己灵活安排下班时间，重点看结果产出）； 3、周末双休，月末周六固定加班双倍工资，其他因业务需求指令性加班情况，可申请加班，按国家规定支付加班费。 【值得考虑OD情况】 1、毕业3年内，编程水平、项目经验比较薄弱，没有什么拿得出手的项目经历获得更好机会，希望借助华为平台快速获得核心项目经验，提升市场竞争力； 2、工作3年以上，现工作薪资待遇、技术提升空间、业务稳定性等比较一般，渴望突破； 3、有一定相关基础或经验，渴望获得职业转型机会（如非计算机科班专业背景转行）； 4、比较向往华为，但目前个人能力未能达到社招正编要求，希望通过OD模式转华为。 备注：作为HR，本人负责多个产品线部门招聘，可供选择机会较多，如考虑OD，我会根据你的基本情况+求职意愿+部门要求进行匹配；如只考虑正编岗位，并想了解自己是否满足要求，也欢迎与我交流~

岗位职责： 1、负责泰康集团下一代网络架构的前瞻性规划、设计。 2、负责泰康集团数据中心私有云、骨干网、广域网的建设及运维。 3、了解网络行业前沿技术，资源转化； 学历要求：本科及以上学历，计算机、通信、电子、软件工程等相关专业。 外语技能：英语4级或同等水平。 专业技能： 1、5年以上工作经验。 2、熟悉TCP/IP，BGP，OSPF等相关协议。 3、了解公有云底层相关网络架构。 4、具备思科、华为、华三相关NP证书者优先。 其他要求 ： 1、良好的团队合作精神，出色的沟通和理解能力，出色的技术文档写作和演讲能力； 2、有责任心，工作积极主动、严谨细致，有团队合作精神和良好的沟通能力； 3、具备抗压能力，善于应对来自工作上的各种压力。

岗位职责： 1.负责美团全业务风险客诉的受理，快速解决客户问题，提高客户服务体验，降低服务风险； 2.跨部门沟通协作，坚持以客户为中心快速解决风险客诉，减少风险客诉对公司产生的负面影响； 3.定期输出VOC经典案例，以VOC的形式分析客户诉求，客服痛点，优化客诉处理流程和话术； 4.定期分析风险客诉，发现业务和客服侧的优化点，梳理优化业务/服务流程并跟进落地。 岗位基本要求： 1.大专以上学历； 2.一年及以上客服类相关工作经验； 3.有良好的跨部门沟通，协同合作能力，良好的谈判沟通能力和情绪自我调节能力，有良好的服务意识； 4.可接受排班排休工作制度； 5.具有良好的执行能力。

职责描述： 1、参与项目的需求评审，制定项目测试计划； 2、编写测试用例，组织测试用例评审，建立测试案例管理及缺陷跟踪体系； 3、高效完成测试任务，推动开发人员进度，保证项目质量； 4、提交测试日报、周报，撰写测试文档、操作手册等； 5、参与自动化测试体系建设，编写自动化测试脚本，输出自动化测试报告； 6、参与测试团队管理，提高团队成员的工作效率和质量，提高团队测试技能。 任职要求： 1、计算机相关专业，本科及以上学历， 35岁以下； 2、3年以上测试经验，掌握常用测试工具，如：Postman/Jmeter，Junit/TestNG，PyTest/Unittest 3、熟悉Mysql等关系型数据库，会写SQL查询语句； 4、掌握python，shell，Java至少掌握一⻔开发语言或者脚本编写； 5、优秀的沟通能力，较强的语言和文字表达能力，良好的报告、文档编写能力； 6、强烈的责任心，良好的团队合作精神，有与产品、项目、开发、三方等多方密切配合的经验和意识； 7、积级乐观的心态，有很好的自我驱动力，愿意学习新的工具和技术，能够拥抱变化。 加分选项： 1、有互联网信贷项目测试经验2年以上； 2、能独立搭建自动化测试框架，1年以上自动化测试经验； 3、掌握性能测试工具，如Loadrunner, Jmeter等。 4、2年以上测试团队管理经验。

1、负责小米集团数据中台核心产品的设计与研发，代码测试用例的编写，保障产品质量 2、负责大数据相关新技术的预研，探索在小米的落地场景 3、负责对重点项目提供技术支持和保障

抖音主播 工作职责： 1.在抖音直播平台上进行公司及产品介绍、推广，与观众进行互动和交流； 2.策划直播内容，制定直播方案，提高直播节目的质量和收视率； 3.参与直播节目的前期准备工作，包括产品资料收集、脚本撰写等； 4.维护直播节目的在线运营，及时回复观众留言和反馈 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和沟通能力，对装修、定制等行业有初步了解者优先； 2、有直播行业经验，熟悉直播平台的操作规则和运营方式优先； 3、具备团队合作精神，能够积极配合团队完成各项工作任务； 4、对直播行业有浓厚的兴趣和热情，能够持续学习和提升自己的技能

1. 有相关工作经验 2. 熟练使用通用编程语言进行开发工作 3. 完成相应模块软件的设计，开发，编码和测试任务 4. 沟通能力强，团队合作性好 备注：工作地点为华为武汉研究所

职位要求： 1，本科以上学历，三年计算机相关行业从业经验 3，至少一年以上项目管理经验。 4，有一定军工项目背景。 5，熟练使用C++、QT语言，有一定研发经验者优先。 6，有软件交互设计能力优先。 工作职责： 1，管理跟踪项目进度，作为项目经理推进项目交付工作。 2，负责项目以及产品资料整理，协助公司的售前工作。 3，具备良好的沟通能力，能够理解客户需求，并结合公司产品指导项目设计工作。 4，熟悉GJB质量体系（如GJB438B 2786A等标准），负责编写以及指导编写项目文档。 5，协助部门其他管理工作。

一 主要生产华为、摩托罗拉、爱立信、诺基亚、西门子、阿尔卡特朗讯等。 招聘岗位：调试员、装配工、包装工、操作工、质检、 1：坐岗，长白班，女生比较多 2：男女不限，18-45岁，身体健康，不用体检 3：有工作经验的优先，无经验免费培训上岗，恒温车间，普通工作服， 二 1：免费包吃两‬餐.两荤.两素.汤.水果或饮料，吃住都在厂区附近 2:住公寓宿舍，上床下桌‬4人间,有空调，热水器，独立生卫‬间,住宿环‬境好 3：工作轻松自由，管理松散，可带手机！！ 4：地段繁华，周边休闲娱乐，生活配套完善。 三： 每天8小时外及周末算加班时间1.5倍-2倍-节假日3倍 年终奖14新。

 寻找销售界的超级英雄！ 你是否拥有无敌的亲和力，能够轻松与任何人建立连接？你是否具备超凡的说服力，让客户无法抗拒你的推荐？如果你的答案是肯定的，那么我们正在寻找的就是你！ 我们正在招募一群富有激情、敢于挑战的销售精英，加入我们的团队，一起创造销售奇迹！ 在这里，你将拥有： ● 广阔的发展空间：展现你的销售才能，晋升之路畅通无阻！ ● 专业培训：提升你的技能，成为销售高手！ ● 丰厚回报：用你的业绩赢得丰厚奖金！ ● 快乐工作氛围：和一群志同道合的小伙伴一起打拼！ 不要再隐藏你的超能力，加入我们，成为销售界的明星！快来应聘吧，让我们一起征服市场，创造辉煌！

一、具体工作内容 公司提供精准意向用户资源，通过系统电话主动联系用户，介绍赠送福利课程，添加用户微信； 二、用户来源 用户基本是购买过本公司电商产品，例如笔墨纸砚、乐器、图书等，有国画、书法、音乐等兴趣学习需求的真实高意向用户。 三、运营流程 TMK团队进行电话邀约添加用户微信——社群销售团队进行用户跟踪谈单签单销售课程——班主任团队一对一服务 目前招聘此岗位，为tmk邀约团队成员，无销售性质 四、待遇福利 1.固定无责底薪3.5-4k+提成绩效，综合8-12k，top更高一些； 2.试用期缴纳武汉地区五险一金； 3.法定带薪年假，大小周休息； 4.晋升通道明确，专员-组长-主管-经理； 5.团队年轻化，下午茶超贴心； 五、岗位说明 1、工作时间内需要电话加微，下班后无需维护用户，工作生活可以完全分开，有充足时间安排自己兴趣爱好休息； 2、项目稳定，数据资源量大，国画、书法、音乐和多个红利项目，均涉及，业务稳定，可以长期发展。 3、目前工作班次早班：9:00-18:30、晚班：11:00-20:30，两个班次调整

1、参与和协助产品/项目完成后台服务的需求分析、系统设计 2、负责项目模块需求开发，保证版本质量及进度 3、完成其他交办任务 岗位要求： 1、学历: 大专以上； 2、工作经验：3年及以上后台开发经验； 3、专业：计算机相关专业； 4、有扎实的Java语言开发基础 5、熟练使用Oracle、MySql、MS SQL Server等主流数据库； 6、了解SpringBoot、SpringCloud、netty等开源框架和容器技术； 7、了解常用的缓存中间件如：Redis、Memcache，及消息中间件例如：RocketMQ、Kafka； 8、熟练使用SVN/Git、Maven等开发工具； 9、良好的学习能力、沟通能力、理解能力。