主要设计，名片、优惠券、传单、海报、菜单、画册等印刷品设计。 要求： 1.必须一年以上印刷设计工作经验。 2.可独立与客户对接完成设计稿件。 3.软件熟练，性格好，有责任心，认真负责。

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岗位职责：负责公司外部形象包装、推广物料设计等辅助平面设计工作。 任职要求：需要有较好的审美和较强的平面设计经验，有品牌设计、维护经验为佳。需要熟练使用Adobe Illustrator与Photoshop等设计软件。态度良好，待人温和，学习能力强。 岗位待遇：入职培训，技术培训，弹性打卡，不定期下午茶，提供实习证明。

1.主要负责设计裁图拼版，跟客户沟通材质工艺； 2.表达清晰，思维活跃。 3.具有平面设计经验一年以上经验。 4.薪资：4000元+绩效+提成。综合薪资8000-12000元

我们的公司正在寻找一位富有创意和美学感的平面设计师,需要有扎实的設計基础和创新的思维,能够为各种类型的客户创造出引人注目的设计。 主要职责: - 设计公司品牌标识、产品包装、海报、名片等,确保其符合公司形象和审美要求; - 根据客户需求设计各种文档,包括宣传册、手册、包装等; - 跟踪项目的进度,与项目经理和客户沟通,确保设计符合客户需求和期望; - 在设计中保持创意和审美,不断提出新的设计方案,为公司带来新的灵感和创意; - 与其他设计师和部门合作,确保设计符合公司标准和流程。 职位要求: - 平面设计等相关专业毕业,具备扎实的设计基础和创意能力; - 熟练掌握Photoshop AI 等设计软件,具备良好的设计技能; - 具备创意思维能力,能够独立思考和创新; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与客户和其他设计师合作; - 具备良好的时间和自我管理能力,能够按时完成任务。 我们提供有竞争力的薪资和福利,包括周末休息、年假、节日福利等。如果你对这个岗位感兴趣,并且满足以上要求,请将你的简历发送至XXX邮箱,我们期待你的加入。

要求有品宣经验，网页设计，具有文案功底。对未来公司品牌形象有长久规划管理经验优先。

任职要求： 1.年龄35岁以内，本科及以上学历； 2.3年以上相关工作经验； 3.熟练使用PS、AI、ID等软件； 4.具有良好的创意能力及扎实的美术功底，对于制作材质工艺了解者优先； 5.有北上广深杭等城市工作经验者优先。 岗位职责： 1.负责VI、导视、新媒体（公众号）、平面广告、活动物料等设计工作； 2.负责园区氛围布置、装点设计； 3.负责公司IP开发和视觉形象衍生设计景区场景丰容、衍生产品开发等相关设计类工作。

主要设计，名片、优惠券、传单、海报、菜单、画册等印刷品设计。 要求： 1.必须一年以上印刷设计工作经验。 2.可独立与客户对接完成设计稿件。 3.软件熟练，性格好，有责任心，认真负责。

岗位职责： 1. 负责律所抖音账号以及网站的运营、宣传推广 2. 负责公众号文案的写作 3. 负责所内日常的拍摄工作 1. 完成领导安排的临时性工作 任职要求： 1. 有新媒体运营相关经验，本科以上学历 2. 熟悉PS平面设计，有美感，会拍视频，会剪辑 3. 有相关文案写作能力，擅长文案的编辑，逻辑清晰，文字功底厚 4. 熟悉抖音等宣传平台的推广方式，并能灵活运用 5. 性格活泼开朗，具有亲和力，有较强的工作责任心 福利待遇： 1. 底薪4000，入职缴纳五险 2. 节假日福利

美工招聘要求 一、岗位职责 1.负责公司各类宣传物料的设计制作，包括但不限于海报、宣传册、产品包装、线上广告图等，确保视觉效果符合品牌调性与市场需求。 2.对公司各类 PPT 进行美化优化，梳理内容逻辑，设计精美版式，提升演示效果与信息传达效率。 3.协助完成视频剪辑相关工作，包括产品宣传视频、活动记录视频等，通过剪辑、调色、特效添加等操作，输出高质量视频作品。 4.与市场、运营、产品等部门密切沟通，准确理解设计需求，高效完成设计任务，并根据反馈及时优化调整。 5.定期整理、更新设计素材库，关注行业设计趋势，为团队提供创新设计思路与方案。 二、任职要求 （一）技能要求 1.核心技能：熟练掌握 Adobe Photoshop（PS），能够独立完成图像编辑、合成、特效制作等工作，具备优秀的色彩搭配、构图能力。 2.PPT 能力：精通 PPT 美化，熟悉不同风格 PPT 的设计技巧，能根据内容需求设计出逻辑清晰、视觉美观的演示文稿。 3.视频剪辑：熟悉 Premiere Pro（PR）、达芬奇 Resolve、剪映等至少一款视频剪辑软件者优先，能完成视频剪辑、调色、字幕添加、音频处理等基础操作，有一定创意剪辑思维。 4.熟练使用办公软件，如 Word、Excel 等，具备基本的文件管理和整理能力。 （二）经验与学历 1.大专及以上学历，艺术设计、视觉传达、数字媒体等相关专业优先，优秀者可放宽学历要求。 1.有 1 年及以上美工、平面设计相关工作经验，有成功案例者优先；接受优秀应届毕业生。 （三）职业素养 1.工作认真负责，具备较强的执行力和抗压能力，能够在规定时间内高效完成工作任务。 1.良好的沟通能力和团队协作精神，能与不同部门同事有效沟通，准确理解需求并反馈问题。 1.具备较强的学习能力，能够快速掌握新的设计工具和技术，适应不断变化的工作需求。

1.年龄28-35岁，大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。有人力资源相关职业证书优先。 2.电脑操作熟练、办公软件操作熟练。 3.有3-5年行政人事复合岗位经验，熟悉招聘等相关工作。 4.工作细致耐心、责任心强，有良好沟通能力、写作能力、服务意识和团队精神，能承受一定工作压力； 5.身体健康，无不良嗜好。

**岗位名称：农资销售区域经理** **岗位职责：** 1. 负责公司农资产品在指定区域内的销售及市场拓展工作。 2. 根据公司销售战略，制定并执行区域销售计划，完成销售目标。 3. 负责区域内客户关系的建立、维护及拓展，提升客户满意度。 4. 定期收集市场信息，分析市场动态，为公司决策提供数据支持。 5. 负责区域内销售团队的培训和管理工作，提升团队整体销售能力。 **任职要求：** 1. 大专及以上学历，农业、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 至少1年以上农资销售经验，熟悉农资市场及行业动态。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够独立维护和开发区域市场。 4. 具备较强的市场分析和判断能力，能够根据市场变化调整销售策略。 5. 能够适应短期出差，具备较强的抗压能力。 6. 具备一定的谈判技巧，能够处理客户投诉和纠纷。 **岗位职责详细描述：** 1. **销售管理：**  - 制定区域销售计划，分解销售目标，确保团队完成销售任务。 - 跟踪销售进度，对销售数据进行统计分析，及时调整销售策略。 2. **客户关系维护：** - 定期与客户进行沟通，了解客户需求，提供专业的产品咨询和建议。 - 建立良好的客户关系，提升客户满意度，确保客户忠诚度。 3. **市场拓展：** - 寻找并开发新的销售渠道，拓展市场覆盖范围。 - 参与市场活动，提升公司品牌知名度和产品竞争力。 4. **团队管理：** - 负责区域内销售团队的招聘、培训和考核工作。 - 搭建高效的销售团队，提升团队整体销售能力和执行力。 5. **市场分析：** - 定期收集并分析市场信息，了解竞争对手动态，为公司的市场策略提供依据。 - 根据市场变化，及时调整销售策略，确保销售目标的实现。 **薪资待遇：** 1. 薪资结构：基本工资+提成+奖金。 2. 五险一金、带薪年假、节日福利等。 3. 提供良好的晋升空间和职业发展机会。 **工作地点：**  [具体城市或地区] **简历投递：** [公司邮箱或招聘网站链接] 我们期待您的加入，共同推动公司农资业务的发展！

育婴师:月薪7000-15000，月休2天，法定节假日休息，无家务 月嫂:月薪7000-19000，月休2天，法定假期休息，无家务 护工:月薪6000-15000，月休2天，法定假日休息，无家务 保姆:月薪3500-8000，月休2天，法定假日休息 工作地址:哈尔滨市区，按单分配。无经验可培训发放人力资源的技能证书。

育婴师:月薪7000-15000，月休2天，法定节假日休息，无家务 月嫂:月薪7000-19000，月休2天，法定假期休息，无家务 护工:月薪6000-15000，月休2天，法定假日休息，无家务 保姆:月薪3500-8000，月休2天，法定假日休息 工作地址:哈尔滨市区，按单分配。无经验可培训发放人力资源的技能证书。

工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 工作内容：由公司直接提供文章素材进行编辑排版，主要负责公司旗下网站各大栏目文章内容的编辑修改、排版校对及发布更新工作，文章内容以财经、娱乐、科普、故事类范文为主，内容不需要个人原创写作输出，工作操作简单，易上手。 工作对象：时间自由的在校大学生、在家带娃的宝爸宝妈、弹性工作的上班族、在家待业的好青年，都合适； 工作方式：不需要到公司坐班，没有地域的限制，工作时间自由安排； 薪酬待遇：薪酬周结，每周四周工资发放，逢节假日则顺延。 感兴趣的朋友可投递简历报名咨询，也可以直接加微信联系沟通。