岗位职责： 1、根据客户反馈做出菜品的相应改善； 2、根据不同季节、气候做出菜品的相应调整。 岗位要求： 1、5年以上厨师行业工作经验 2、做过员工餐、学生餐、招待餐： 3、有过餐饮类创业经验优先。

岗位职责： 1、根据学生反馈做出菜品的相应改善； 2、根据不同季节、气候做出菜品的相应调整； 3、对菜品用量有一定的把控意识。 岗位要求： 责任心强，适应能力强，团队意识高； 可制作菜品 ，口味佳， 样式好； 要求3年以上食堂经验。吃苦耐劳 ，听从指挥，服从安排。

1、要求身体健康，家族无传染病史 2、要求有一定的文化水平，初中及以上学历 3、热爱本职工作，具有良好的道德素质和职业素养 4、了解相关烹饪文化和民俗知识，熟练掌握烹饪知识和烹饪技术

可以辅助炒菜，油炸，切配 学校餐厅 包吃住

工作职责: 1. 接待顾客,提供热情周到的服务,确保顾客满意度。 2. 维持良好的餐厅环境,确保所有餐桌都干净整洁,没有垃圾。 3. 协助厨师准备菜品,确保菜品准确无误地送入顾客餐桌上。 4. 负责回收餐盘和碗碟,将它们送回厨房进行清洗。 5. 协助餐厅经理完成其他任务,如清理餐桌,帮助新客人入座等。 职位要求: 1. 年龄在18岁以上。 2. 具有热情的服务精神,对工作认真负责。 3. 能够轮班工作,包括早班和晚班。 4. 具备一定的英语口语能力,方便与外国客人沟通。 5. 能够承受较大的工作压力,在团队中相互合作。 请注意,这只是一个虚拟的JD生成,具体的职位要求和职责可能因不同公司和组织而异。

1、了解客情、根据客情编排员工班次及休息日。 2、参与制定中餐宴会服务标准及工作程序,并组织和确保其程序与标准的实施。 3、负责与相关部门的工作协调,处理各种突发事件。 4、与厨师长保持良好的合作关系,及时将客人对菜肴的建议和意见转告厨师长，供厨师长在研究制定菜单时作为参考。 5、在开餐期间负责整个餐厅的督导、巡查工作、迎送重要客人,并在服务中以特殊关注、认真处理客人的投诉,并将客人的投诉意见及时向上级报告。 6、负责对员工工作表现进行定期评估和奖惩,制订员工培训计划,并予以落实。 7、出席餐饮部召开的会议,主持中餐厅内部会议。 8、督导员工遵守饭店的各项规章制度。 9、签署下属保持始终如一的餐厅卫生水准。 10、签署餐厅各种用品的领用单、设备维修单、损耗报告单等,保证餐厅的正常运行。 11、建立物资管理制度,组织管好餐厅的各种物品。 12、督导员工正确使用餐厅的各项设备的用品,做好清洁保养工作，控制餐具损耗。

一、【招聘岗位】 岗位：①服务员（不限经验），②（先面试到时由店里决定看性格等合适的会让她去门迎发展），③学徒（比如切配、小吃厨师、果盘师等)，（岗位都是不限经验的，前期会有师傅带着做） 二、【职位要求】 1.18-45 周岁，学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 郑州海底捞全勤综合工资4500-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（入职培训期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1. 正式员工入职经店经理审批同意后，报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票；工作满半年公司予以报销办理健康证费用； 2.员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.正式员工入职可享受五险一金； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（财务管理部、信息管理部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 1. 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料； 2. 面试现场需出示城市健康码，积极配合测温，来自中高风险地区的求职者需出示7日内核酸检测阴性证明； 3. 参加面试时，请全程佩戴口罩； 4. 注意个人卫生，尽量不要前往人流密集地点，如有疑似症状，及时前往就医并及时联系我司说明情况。

工作职责: 1、负责国泰数据全域业务数据资产建设，负责承保、理赔、交易、财务、再保、精算、产品等业务域中的1个或多个域，理顺数据体系； 2、负责建设数据集或数据产品，挖掘内外部数据资源，整合数据价值，赋能决策分析、准备金、风控、定价； 3、参与面向风险管理及监管报送的数据集开发与建设，协同业务团队，提升公司的数据治理水平； 4、参与数据仓库架构设计，构建维护性和扩展性良好的数仓；面向未来，探索新技术的落地应用，提升技术水平； 5、参与ETL开发与运维、数据质量及保障体系建设。 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机、应用数学、金融数学、统计学等相关专业。5年左右工作经验。有互联网公司、保险、金融背景优先。 2、逻辑思维清晰，有敏锐的观察能力和独立分析能力。3、对数据仓库有深刻的理解，有丰富的数据仓库设计及建模经验，有系统的SQL脚本开发及性能优化经验，有较为系统的海量数据性能处理经验；熟悉dataworks、maxcompute、quickbi平台优先。有Python或java语言的开发经验优先。 4、有一定的业务意识，能够从业务或数据分析的角度思考问题。有一定的项目落地经验，有较好的沟通能力，主动性良好，结果和过程并重； 5、优秀的团队合作意识，责任心良好，有抗压能力，学习能力强，执行力强。

工作职责: 1. 负责项目管理工作 ①项目管理体系的策划、实施及持续改进； ②项目全过程及主要管控要素管理（预算成本、进度、质量、变更、风险等）； ③组织开展项目专项检查、保密检查，并组织落实问题整改； ④项目监控、评估、考核与激励； ⑤沟通、协调解决项目重大问题； ⑥项目知识管理等。 2. 负责合同归口管理工作 ①组织开展合同制度的修订完善； ②组织合同审核、签订、变更、终止等； ③协助合同纠纷的调解、仲裁、诉讼、尽职调查等活动； ④建立合同管理台账、档案。 3. 负责贸易业务管理工作 ①持续修订贸易管理制度和规范性文件； ②贸易业务的计划管理，日常管理； ③对贸易业务进行监督检查和风险管理。 4. 负责涉密项目管理 5. 负责项目管理相关信息化组织工作 6. 完成领导交办的其它工作 任职资格: 1. 本科及以上学历，项目管理、经营管理类专业； 2. 3年以上工作经验，1年以上相关岗位经验； 3. 具有较强的项目管理经验； 4. 熟悉IT软件产品的实施流程，具有较强的逻辑分析和独立解决问题的能力； 5. 具有良好的文字能力、表达能力和沟通、协调能力，善于总结分析； 6. 熟练使用文档类软件，对数据进行多维度的整理分析，有熟悉的项目管理工具； 7. 具有计算机信息系统集成项目经理/高级项目经理、PMP认证者优先。

岗位职责： 1、熟悉软件测试流程，掌握软件测试理论和方法; 2、快速深入理解产品需求，深入了解系统结构，有针对性的规划并执行好各项测试工作，包括功能测试、性能测试、可用性评估测试、可靠性评估测试等; 3、在测试各个环节与开发、产品等部门沟通并保证测试输入输出的正确性和完备性，并协 助开发人员进行问题定位和解决; 4、负责编写和执行测试用例、确认测试结果、缺陷跟踪、完成测试报告及测试结果分析; 5、跟踪定位客户反馈问题，支撑团队快速做出响应。 6、必须具备编写测试规范、自动化测试、测试工具使用和优化、工作量评估、任务分解、总结培训、知识库文档撰写等能力； 7、能够具备测试环境搭建、运维脚本编写、项目管理等能力优先； 任职要求： 1、教育背景:计算机相关专业本科及以上学历; 2、专业领域经验:全栈偏测试，3年或以上开发或测试工作经验，有独立负责产品全流程质量保障测试经验; 3、工作所需技能: - 熟悉软件开发过程,精通测试方案和用例设计、单元测试、集成接口测试、压力测试脚 本设计、系统性能测试方法; - 熟练 Python、java, C 语言，C++，C#编程语言的一种或多种，具备自动化用例设计 和开发经验; - 熟练掌握禅道、Bugzilla、Gitlab 等主流缺陷管理工具的使用; 4、职业行为能力:工作细致认真，有耐心，拥有较好的沟通技巧及团队合作精神，较强的责任感及进取精神。 注：该岗位可接受春节后入职。候选人需可接受出差或项目驻场（公司有相关补贴）。

美团外卖秉承“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家，依托庞大的骑手团队，以“线上+线下”的业务模式，为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织，围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率，促进餐饮行业数字化，以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们，一起为上亿用户提供更好的用餐体验，帮助大家吃得更好，生活更好！ 岗位职责 1.负责区域内目标合作商的挖掘和洽谈合作工作，并带领合作商完成美团外卖的业务目标；2.协助合作商组建和管理团队，辅导和监督合作商做好团队的管理工作；3.给合作商团队成员有效的培训和辅导；4.总结梳理合作商团队工作中的关键动作，使之流程标准化并落地执行；5.从外卖业务数据和配送数据中发现问题，持续优化合作商的业务和管理； 6.从合作商的角度出发思考问题，保证合作商与美团外卖在资源互补、目标一致的方向健康发展；7.对合作商团队进行公平公正且有效的工作考核，对不符合考核标准的合作商进行坚决清退。 岗位基本需求 1.有强大的自驱力，渴望成功；2.出色的人际沟通能力、团队协作精神与团队建设能力；3.能接受区域内长期出差； 4.精力充沛，能出色完成任务；5.认同并有意愿去学习打造超强执行力的团队； 6.为人力行正道，强烈认同以客户为中心、团队合作、拥抱变化、诚信、勤俭、敬业、学习成长的美团价值观。 具备以下者优先 有渠道、物流、外卖、零售、直播、短视频相关工作经验为加分项。 岗位亮点 完善的晋升&考核机制，负责管理区域内外卖渠道业务的全闭环，良好的公司文化以及团队氛围，成长空间大 。

岗位职责： 1. 负责原有采集程序维护 2. 针对新的数据需求进行平**控调研以及采集策略制定 3. 能够完善现有采集系统，有进行数据可视化呈现的经验 4. 能够不断精进应对风控的采集技能。 岗位要求： 1. 熟悉python,js编程，熟悉安卓、ios开发流程更佳。 2. 有过硬的web端逆向能力，有过市面上常见的验证码对抗经验。 3. 掌握常见的python爬虫框架如scrapy等 4. 掌握常见的数据库（redis，mysql，hive，impala等） 3. 有国内电商相关数据采集经验，熟悉国内各电商平台业务逻辑。

岗位职责： 1.负责公司相应产品在行业的商务及销售工作，完成预定的销售目标； 2.深刻理解行业需求，将公司技术和能力转化成客户需要的解决方案； 3.对行业客户资源进行分析、挖掘，收集、整理和维护客户信息； 4.跟踪了解客户商机，及时制定解决方案并制定详细的实施计划，组织投标，与客户开展商务谈判，达成商务销售合作； 5.负责项目款项的催收，确保回款的及时性； 6.协调内外部资源，建立客户关系，取得竞争优势； 岗位要求： 1.本科及以上学历，有IT网络安全行业成功销售经验优先； 2.计算机、信息化、网络安全、人工智能或者国际政治等领域相关专业优先； 3.熟悉客户的组织架构及运作方式，具有基本业务需求分析能力优先； 4.皮实，乐观，自信，较强的学习能力，具有强烈的责任意识和开放的心态； 5.热爱销售，有良好的服务意识，事业心强，有团队精神； 6.较好的自驱力，良好的抗压能力，具备诚信稳重的基本素质。

岗位职责: 1、负责海外业务前端技术平台搭建，进行JavaScript底层容器技术支持，包括但不限于WebView、JavaScript引擎、客户端Android&iOS调优； 2、参与移动Web业务技术选型与开发工作，孵化行业前沿新产品、新应用； 3、优化前端开发流程，搭建并维护高效开发组件； 4、关注前端发展，研究应用行业新技术。 岗位要求: 1、本科及以上学历，5年以上相关工作经验，良好算法、数据结构、网络、操作系统等计算机基础； 2、精通H5、ES6/7、CSS3 ，熟悉移动Web常用技术框架（Vue、Angular、React）； 3、有一定C/C++编程技术基础，具备JNI/Java、C/Objective C混合编程能力或基础； 4、有较强的沟通和组织能力，能够推动项目落地； 如下经验或爱好者加分： 1、对计算机图形学、交互娱乐方向有强烈兴趣或特长； 2、有SCI等会议论文发表者； 3、有RN、Flutter 动态容器技术开发或客户端应用开发经历者； 4、有 Github 或个人技术 Blog、研究过以上工具源码者； 5、对技术变现有较强的意愿。

职位描述： 1、作为主要负责人，开展公司业务相关区块链技术领域（包括区块链底层框架、区块链基础服务平台、智能合约定制组件、跨链安全协议、密码学算法组件等）的创新技术研究、产品设计、产品研发与解决方案。 2、负责集团或公司科技创新项目区块链方向立项申请及实施工作，同步产出核心算法、技术组件相关的专利、论文、标准等知识产权成果。 3、作为主要负责人，进行区块链领域新技术跟踪和技术发展趋势分析，结合公司战略部署、业务需求，参与制定公司及事业部区块链技术及产品规划、软课题、研究报告的编制。 4、作为部门区块链技术专家，参与对外交流指导，协助公司其他业务部门分析解决区块链技术应用方面相关的设计、研发和实施问题，供区块链相关技术咨询、培训等服务。 职位要求： 1、具有博士学位和2年以上工作经验,年龄不超过40岁优先。 2、计算机、信息安全、数学相关专业，精通Java、Python，Golang 等编程语言，熟悉Ethereum，Fabric，FISCO BCOS等区块链协议、区块链底层原理、跨链技术，熟练掌握Solidity、Rust等合约开发语言，具备区块链相关开发经验，对区块链前沿技术如跨链、DEFI、Uniswap、闪电网络等有一定了解者优先。 3、对区块链技术原理、智能合约开发有较为全面的了解，对各类联盟链、公链、侧链具有研究经验，曾作为主要技术负责人，带领团队完成至少1项区块链应用场景落地或产品研发工作。 4、具有司法存证、供应链金融、公链实施与改造、虚拟货币、NFT、元宇宙应用等经验者优先，在相关技术领域有研究成果者优先。 5、具有良好的道德观念和综合素质,工作务实、认真负责,具有良好的沟通表达能力,逻辑清晰,思维敏捷,积极把握变化并迅速调整适应。