职位职责： 1、负责字节跳动飞书产品的IaaS稳定性体系建设，保障IaaS可靠、稳定运行，为相关产品SLA负责； 2、负责IaaS稳定性薄弱点识别和痛点解决，持续进行系统架构优化，负责技术难点攻坚，提升IaaS产品可靠性和稳定性； 3、参与设计、开发IaaS稳定性相关工具与产品，包括稳定性架构治理、监控报警、预案与演练、定位与止损等相关方向工具平台； 4、参与OnCall值班，第一时间响应并与RD共同解决各类突发事件，保障业务的稳定性； 5、持续跟进业界前沿技术方案并结合IaaS相关实际业务场景，引入新技术和新方案，例如AIOps、AI测试、智能运维等。 职位要求： 1、5年及以上云计算或相关领域工作经验，本科及以上学历，计算机、通信等相关专业； 2、云计算/公有云/私有化/openstack/IaaS相关稳定性保障中的一项或多项经验； 3、有分布式系统、基础设施系统等设计开发或运维保障实战经验，如复杂业务场景的流程优化、系统高可用性架构实现等； 4、熟悉云计算架构，具备扎实的开发编程能力，熟练掌握一门以上的开发语言（Golang/Python/C）； 5、具备良好的对客沟通能力，能够与客户有效交流，甄别引导客户需求，提升客户满意度； 6、优秀的逻辑思维能力，高效的执行力，责任心强。

职位职责： 1、负责主机网络vSwitch转发面架构设计，包括网络虚拟化、DPU软硬件结合、云上高性能RDMA网络等技术； 2、负责业界主机网络vSwitch方向前沿技术趋势洞察分析，完成云网络创新技术研究和学术合作，制定技术发展路线，并协同产品推进新技术落地。 职位要求： 1、有VPC高性能网络（如RDMA、NCCL、MPI等）开发经验，了解主流的LLM训练推理框架以及GPU大规模RDMA组网方案，对LLM业务的网络需求有深入理解和实践经验； 2、熟悉TCP/IP等常用网络协议，了解GRE/VxLAN/BGP/OpenFlow等协议；了解Linux内核常见的网络相关组件，Linux bridge/Open vSwitch/IPTABLES/TC等； 3、有技术专研精神，有良好的团队合作能力，善于沟通，执行和落地能力强； 4、具备OVS、DPDK、DPU网络卸载等项目经验，对云网络VPC、LB、NAT、NFV、边缘网络等有深入理解。

职位职责： 1、负责主机网络vSwitch转发面架构设计，包括网络虚拟化、DPU软硬件结合、云上高性能RDMA网络等技术； 2、负责业界主机网络vSwitch方向前沿技术趋势洞察分析，完成云网络创新技术研究和学术合作，制定技术发展路线，并协同产品推进新技术落地。 职位要求： 1、有VPC高性能网络（如RDMA、NCCL、MPI等）开发经验，了解主流的LLM训练推理框架以及GPU大规模RDMA组网方案，对LLM业务的网络需求有深入理解和实践经验； 2、熟悉TCP/IP等常用网络协议，了解GRE/VxLAN/BGP/OpenFlow等协议；了解Linux内核常见的网络相关组件，Linux Bridge/Open vSwitch/IPTABLES/TC等； 3、有技术专研精神，有良好的团队合作能力，善于沟通，执行和落地能力强； 4、具备OVS、DPDK、DPU网络卸载等项目经验，对云网络VPC、LB、NAT、NFV、边缘网络等有深入理解。

职位职责： 1、面向字节跳动网络各个业务，进行研发质量和效能分析，挖掘质量效能治理瓶颈，给出系统性解决方案； 2、建立业务研发质量效能度量和洞察机制，决策改进和系统优化，数据驱动研发质量效能持续提升； 3、构建研发质量效能体系，看护研发交付全流程质量效能的建设和运营。 职位要求： 1、本科及以上学历，有质量管控、效能过程改进治理经验，具有较强的研发质量效能体系搭建能力和相关平台工具开发能力； 2、对研发过程深入了解，熟悉质量管理、效能度量、持续集成、持续交付等实践知识，对DevOps有深刻理解； 3、较强的协同能力，能够深入业务，识别业务痛点，跟多角色共同完成质量、数据驱动和改进闭环； 4、具备较好的发现和解决问题的能力，及时发现问题并找出问题的原因，采取有效的措施推动问题的解决； 5、具备较强的学习能力、宽阔的技术视野和自我驱动意识，能独立探索新技术并转化成落地实践。

职位职责： 1、面向字节跳动网络各个业务，进行研发质量和效能分析，挖掘质量效能治理瓶颈，给出系统性解决方案； 2、建立业务研发质量效能度量和洞察机制，决策改进和系统优化，数据驱动研发质量效能持续提升； 3、构建研发质量效能体系，看护研发交付全流程质量效能的建设和运营。 职位要求： 1、本科及以上学历，有质量管控、效能过程改进治理经验，具有较强的研发质量效能体系搭建能力和相关平台工具开发能力； 2、对研发过程深入了解，熟悉质量管理、效能度量、持续集成、持续交付等实践知识，对DevOps有深刻理解； 3、较强的协同能力，能够深入业务，识别业务痛点，跟多角色共同完成质量、数据驱动和改进闭环； 4、具备较好的发现和解决问题的能力，及时发现问题并找出问题的原因，采取有效的措施推动问题的解决； 5、具备较强的学习能力、宽阔的技术视野和自我驱动意识，能独立探索新技术并转化成落地实践。

职位职责： 1、面向字节跳动网络各个业务，进行研发质量和效能分析，挖掘质量效能治理瓶颈，给出系统性解决方案； 2、建立业务研发质量效能度量和洞察机制，决策改进和系统优化，数据驱动研发质量效能持续提升； 3、构建研发质量效能体系，看护研发交付全流程质量效能的建设和运营。 职位要求： 1、本科及以上学历，有质量管控、效能过程改进治理经验，具有较强的研发质量效能体系搭建能力和相关平台工具开发能力； 2、对研发过程深入了解，熟悉质量管理、效能度量、持续集成、持续交付等实践知识，对DevOps有深刻理解； 3、较强的协同能力，能够深入业务，识别业务痛点，跟多角色共同完成质量、数据驱动和改进闭环； 4、具备较好的发现和解决问题的能力，及时发现问题并找出问题的原因，采取有效的措施推动问题的解决； 5、具备较强的学习能力、宽阔的技术视野和自我驱动意识，能独立探索新技术并转化成落地实践。

职位职责： 1、面向字节跳动网络各个业务，进行研发质量和效能分析，挖掘质量效能治理瓶颈，给出系统性解决方案； 2、建立业务研发质量效能度量和洞察机制，决策改进和系统优化，数据驱动研发质量效能持续提升； 3、构建研发质量效能体系，看护研发交付全流程质量效能的建设和运营。 职位要求： 1、本科及以上学历，有质量管控、效能过程改进治理经验，具有较强的研发质量效能体系搭建能力和相关平台工具开发能力； 2、对研发过程深入了解，熟悉质量管理、效能度量、持续集成、持续交付等实践知识，对DevOps有深刻理解； 3、较强的协同能力，能够深入业务，识别业务痛点，跟多角色共同完成质量、数据驱动和改进闭环； 4、具备较好的发现和解决问题的能力，及时发现问题并找出问题的原因，采取有效的措施推动问题的解决； 5、具备较强的学习能力、宽阔的技术视野和自我驱动意识，能独立探索新技术并转化成落地实践。

职位职责： 1、负责字节跳动流量接入全链路的技术研发，覆盖抖音、今日头条、豆包、中台等集团业务，挑战业界最大规模和前沿技术； 2、涵盖流量全生命周期的管理，如流量接入、配置管理、流量调度、网络性能优化、可观测体系等一站式流量接入管理平台的研发和运营； 3、研发网络数据分析及诊断系统，包括ETL、OLAP、调用链拓扑、监控告警、RCA等。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信相关专业； 2、熟练掌握C/C++/Go/Rust等一种或多种编程语言，熟悉一种以上脚本/动态语言，如Shell、Python、JS等； 3、掌握扎实的计算机基础知识，深入理解数据结构、算法和操作系统知识，熟悉软件设计理论和常见架构方案，兼顾性能、可用性、可扩展性等； 4、熟悉Nginx、Envoy、Grafana、SkyWalking等开源软件优先。

职位职责： 1、负责制定软件质量标准基线，持续优化质量管理框架； 2、负责建立与持续优化流程、规范SOP等工作，对业务进行过程管控，识别软件过程中发现的问题，并确保有效导入； 3、负责协助业务进行质量诊断，通过数据分析制定质量目标、监测目标达成并推动持续改善； 4、负责对质量风险和疑难质量问题的管理，全程参与识别、解决、复盘及改进落地的闭环工作过程； 5、负责在业务内部进行质量文化建设及推广，开展质量培训。 职位要求： 1、计算机、通讯、电子科学与技术等相关专业，本科及以上学历； 2、3年以上软件质量经验； 3、沟通协调能力强，有责任心，推动能力强。

职位职责： 1、负责字节跳动流量接入全链路的技术研发，覆盖抖音、今日头条、豆包、中台等集团业务，挑战业界最大规模和前沿技术； 2、涵盖流量全生命周期的管理，如流量接入、配置管理、流量调度、网络性能优化、可观测体系等一站式流量接入管理平台的研发和运营； 3、研发网络数据分析及诊断系统，包括ETL、OLAP、调用链拓扑、监控告警、RCA等。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信相关专业； 2、熟练掌握C/C++/Go/Rust等一种或多种编程语言，熟悉一种以上脚本/动态语言，如Shell、Python、JS等； 3、掌握扎实的计算机基础知识，深入理解数据结构、算法和操作系统知识，熟悉软件设计理论和常见架构方案，兼顾性能、可用性、可扩展性等； 4、熟悉Nginx、Envoy、Grafana、SkyWalking等开源软件优先。

职位职责： 1、负责字节跳动飞书产品的可靠、稳定运行，为相关产品SLA负责； 2、审查架构合理性，梳理、识别应用架构风险，解决或推动业务研发解决架构风险； 3、完善相关应用的监控告警、降级与预案建设，组织故障演练、应急止损、事故复盘等稳定性工作； 4、参与设计、开发稳定性相关工具与产品，包括稳定性架构治理、监控报警、预案与演练、定位与止损等相关方向工具平台； 5、参与OnCall值班，第一时间响应并与RD共同解决各类突发事件，保障业务的稳定性。 职位要求： 1、5年及以上运维工作经验，本科及以上学历，计算机、通信等相关专业； 2、具备良好的对客沟通能力，能够与客户有效交流，甄别引导客户需求，提升客户满意度，每周需要一定时间驻场； 3、有较丰富的应急处置、应用稳定性建设经验，有网站或B端产品应用运维经验加分； 4、熟悉互联网技术架构和相关开源产品，对网络通讯协议、应用服务器、负载均衡、微服务架构有较深入的理解； 5、熟悉应用高可用架构，对架构治理、稳定性架构有较深入理解； 6、优秀的逻辑思维能力，高效的执行力，责任心强。

工作职责 1、带领算法团队，从业务需求和用户场景出发，搭建适合AIGC产品的AI架构，并持续优化，迭代算法模型； 2、负责垂类大模型的研发和训练、优化，包括但不限于Embedding、SFT、RLHF、Pre-trian、Prompt； 3、负责AI相关产品的全流程工作，包括但不限于数据、训练、评测、推理部署，保证数据的高质量和有效性； 4、设计与实现AI Agent框架，推动Agent在SAAS产品上的应用落地。 任职要求 1、硕士及以上学历，博士更优，计算机、数学、人工智能相关专业；8年以上算法工作经验，3年以上大模型领域相关技术研究、开发经验； 2、有过大模型产品架构设计经验，有Pre-trian、SFT、RLHF等实操经验，深入理解Agent与思维链的实现机制与框架，有模型架构优化经验者优先； 3、熟悉使用Tensorflow、Pytorch等深度学习框架，有丰富的机器学习和深度学习模型经验； 4、具备独立的算法实现能力，熟悉GPT、bert、T5等，对训练数据的组织以及测试数据集管理有深入的理解； 5、有AI产品的实际经验，有SaaS产品研发、业务流程设计、AI产品评价机制等相关经验优先； 6、有丰富成熟的算法工程与研发流程管理经验，领导过10人以上的算法团队者优先； 7、有相关大模型开源项目、有人工智能顶会论文发表者优先； 8、有AI产品思维能力，有实际AI产品端到端负责经验者优先。

职位职责： 1、推进批量化校招需求的目标达成，输出校企合作方案和实施手册，建立良好校企合作关系，为全国院校关系建立提供支持； 2、面向业务线开展校园招聘项目全流程统筹及跟进，包括方案设计、面试官培训、招聘运营、校招落地等，不断提升招聘效率及质量； 3、理解业务战略及目标，规划校园人才解决方案，制定分层的校园人才获取及培养策略； 4、负责校园活动策划，通过校园活动方案设计和实施来实现校园雇主品牌的推广。 职位要求： 1、2年以上校园招聘经验，本科及以上学历，有校园市场拓展经验优先； 2、成长动机强，有清晰的职业规划和发展目标，具备良好的自驱力，对校招工作有饱满的热情； 3、参与过校招体系搭建和优化，对于新人培训、干部培养有一定理解； 4、良好的沟通协调能力，能够进行深度观察分析，聚焦关键问题解决。

职位职责： 1、负责支持端到端招聘流程管理，深刻理解产品运营业务，把握招聘需求，为快速发展的国内外业务搭建优秀的人才梯队； 2、负责人才寻访，以及面试，Offer，入职跟进等全流程管理； 3、管理招聘渠道，如猎头渠道管理/招聘网站资源管理； 4、负责招聘相关项目，如人才地图绘制、高端人才招聘等； 5、分析招聘数据及漏斗，提升招聘有效性； 6、招聘及培养HR实习生。 职位要求： 1、本科及以上学历，行业不限，了解互联网产品运营岗位的优先；​ 2、良好执行能力和推进能力；有独立闭环的招聘经验，独立思考和快速学习的能力；​ 3、优秀的沟通和解决问题能力，较高的人际敏感度和专业度，可以对业务产生影响力；​ 4、热爱招聘，有数据分析和复盘意识，自我驱动力强，结果导向。

职位职责： 1、负责业务招聘全流程管理，深刻理解业务，把握招聘需求，为快速发展的业务搭建优秀的人才梯队； 2、负责中高端人才寻访、中高端人才面试与判断，管理团队人才升级； 3、负责招聘相关项目，如人才地图绘制、参与业内人才薪酬调研等； 4、管理招聘渠道，如猎头渠道管理、招聘网站资源管理； 5、分析招聘数据与分析，给到业务团队和HRBP对于人才与岗位配置的建议，提升招聘有效性。 职位要求： 1、本科及以上学历，有高端招聘的经验和能力； 2、优秀的沟通能力和解决问题能力，优秀的人才甄选面试与甄选能力，较高的人际敏感度和影响力； 3、热爱招聘，自我驱动力强，抗压能力强； 4、英文可作为工作语言。