岗位职责： 1、以量化分析的方法，数据驱动决策； 2、通过分析多维度数据，为贷款客户设计优化风险策略，包括：客户准入（ApprovalDecline）策略，额度策略（Line Assignment），风险定价策略等； 3、和统计建模团队，产品和运营团队，IT 团队紧密合作，推进策略执行； 4、跟踪借款产品的整个流程，从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节。 任职要求： 1、**本科及以上学历，数学、计算机、统计学或金融等相关专业者优先； 2、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件，SQL基础非常扎实，Python或者R技能成熟者优先考虑； 3、具备良好沟通能力，学习能力和团队协作精神。有强烈的学习和提高欲望。有创新和冒险精神，渴望在快节奏的创业公司提升自己，创造价值。

岗位职责： 1、基于整体解决方案目标，为银行线上化零售信贷业务提供风控运营和策略支持； 2、结合专家经验，通过分析多维度数据，为银行贷款客户设计优化风险策略，包括：客户准入策略，反欺诈策略，额度策略，风险定价策略等； 3、和统计建模团队，产品和运营团队，IT 团队紧密合作，推进项目规划和策略执行； 4、跟踪借款产品的整个流程，从前端流量、运营、风险等等各个方面利用数据分析提高产品各个环节。 5、负责团队关键项目的规划及推进，承担一定的团队管理工作。 任职资格： 1、**本科及以上学历，数学、计算机、统计学或金融等相关专业者优先。 2、5年及以上在银行零售信贷、信用卡中心、或金融科技领域风险管理相关岗位工作经验，熟悉精通传统个人信贷风控方法论的同时，对基于量化分析并以数据驱动决策的线上风控模式有实践经验。 3、熟练使用Excel、PowerPoint等常用软件，有扎实的SQL基础。 4、具备良好沟通能力，学习能力，和团队协作精神。有强烈的学习和提高欲望，具有良好的抗压能力与自躯能力

职位职责： 1、制定治理策略确保国际化生活服务商家商品生态系统的信任和健康； 2、根据数据和用户反馈分析问题，制定具体治理策略，跨团队合作并采取措施加强生态系统健康； 3、制定政策管理国际化生活服务中商家商品的合规、文化和促销问题，把控生态系统风险和质量，避免平台商家危险或欺诈行为，并向客户提供产品和服务； 4、建立国际化生活服务商家全生命周期的治理策略体系，通过出入库管理、商家KYC、商家资质、福利管控、资金管控、账户健康等措施，提升治理效率，构建公平有序的生态系统； 5、通过平衡并促进合法商家增长，管理风险；与利益相关方合作，了解生活服务商家及其所在行业的痛点和增长挑战；制定并实施策略，确保良好的商户业务体验并控制风险； 6、通过数据驱动和调查方法监测生态系统的健康状况，应对突发事件并根据需要进行临时调查。 职位要求： 1、4年以上治理体验项目经验， 熟悉O2O、本地服务、电子商务、战略咨询、运营管理、内容风险、卖家风险、卖家运营等领域者优先，如管理商户风险、 O2O或信任和安全项目经历； 2、本科及以上学历，数学、统计学、工程、数据分析等专业优先，英文可以作为工作语言； 3、熟练使用查询和分析工具并进行数据分析者优先（例如SQL、Python、Excel）； 4、拥有战略思维、项目管理和沟通能力，能够进行跨团队沟通，管理并推动复杂项目； 5、熟悉O2O、电子商务或其他线上线下本地服务、治理和客户体验、管理和合规要求； 6、积极主动，具备自驱力，能够在快节奏中按优先级处理事务。

职位职责： 1、了解电商业务风险，深入各治理场景挖掘用户需求痛点，负责风险发现及治理标准制定、迭代与维护； 2、持续完善平**险洞察能力，通过定性、定量等方法完成风险研判、生产和迭代电商风险标准规范体系； 3、对接行业、治理、体验等部门、搭建风险处置和协同机制、保障业务风险快速解决。 职位要求： 1、有互联网平台内容治理、标准运营、安全风控等工作经验优先； 2、具备良好的结构化思维能力，善于应用数据分析发现和挖掘问题； 3、有较强的学习能力、具备良好的资源协调和沟通能力，具备有效协调多方资源的经验； 4、执行力强，责任心强，主动自驱，能够快速接受新信息并主动探索和解决问题。

此岗位为本公司内部招聘： 工作职责：1.负责风险合规相关制度的制定和执行；优化并推行公司风险管理工作流程，定期开展公司制度回检及制度评审，确保制度的合规性和有效性； 2.负责接洽外部法律顾问，为公司经营管理活动提供法律咨询，完成公司合同、对外函件等文书审查及流程处理，组织法律顾问现场办公会或培训； 3.负责监测、预警、提示各单位存在的各类风险信息和风险隐患，根据上级单位指示统筹各单位开展专项排查及研究，并形成相应报告； 4.指导跟进各部门、分支机构风险事件，协助制定处置方案，督促开展举一反三及问题整改；负责公司OA风险管理系统的后台维护及流程处理； 5.负责公司风险合规文化的建设与宣导，定期组织开展风险合规及法律法规培训；协助上级单位开展风险管理资质认证考试； 6.对公司经营管理提出合规建议，协助上级单位完成内部巡察、审计工作； 7.完成领导安排其他工作。 岗位要求： 1.本科及以上学历，管理类、法律类相关专业，优先考虑党员； 2.熟悉劳动法、公司法等相关专业基础知识； 3.1-2年相关工作经验，具有劳动争议处理经验可以优先考虑； 4.良好的公文撰写能力，熟练运用OFFICE等办公软件等； 5.有较强的沟通能力、组织协调能力和管理能力； 6.有较强的风险意识、风险识别能力、团队意识，逻辑严谨、条理清晰，有极强的责任感和合规意识，做事沉稳仔细，应变能力强。

一、职位描述：负责区域客户服务和传递保险观念以及公司产品的销售、积极维护好既有客户开发。二、【工作服务内容】1、人寿保险（健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外等）2、财产保险（车险、财产险、责任险、工程险、货物运输险等）3、银行业务（银行卡、信用卡开户、存款、贷款、代发工资等）4、证券及投资产品（股票、基金、财产信托、资金信托等）5、房地产：平安好房项目（如：广东所有碧桂园，峰荟楼盘销售）6、平安好车主：合作车行销售提成7、平安商城：平安金管家app商品销售提成8、针对各项人群的体检卡。三、【晋升渠道】1、综合金融专员（月薪1~2万）；2、主任（月3~5万） ；3、资深主任（月均8-10万） ；4、部经理（月均30-50万）；5、总监（月薪百万以上）四、任职要求：1）年龄27-45周岁，身体健康，品貌端正；2年及以上深圳工作经验优先考虑；2）学历：大专及以上，条件优秀可放宽条件；3）有志从事寿险营销事业、能接受公司培训、渴望成功。具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先；五、待遇及福利：1）训练津贴+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金（即达到标准每月补贴：1.3万~2万/月不等）2）享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障；3）随着在平安年资的增长和职级的提升，培训，帮您成功；六、周一至周五上午：09:00-11:00，周末双休/法定节假日休息每天约两小时学习,其余时间自由安排。

一、职位描述： 负责区域客户服务和传递保险观念以及公司产品的销售、积极维护好既有客户开发。 二、【工作服务内容】 1、人寿保险（健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外等） 2、财产保险（车险、财产险、责任险、工程险、货物运输险等） 3、银行业务（银行卡、信用卡开户、存款、贷款、代发工资等） 4、证券及投资产品（股票、基金、财产信托、资金信托等） 5、房地产：平安好房项目（如：广东所有碧桂园，峰荟楼盘销售） 6、平安好车主：合作车行销售提成 7、平安商城：平安金管家app商品销售提成 8、针对各项人群的体检卡。 三、【晋升渠道】 1、综合金融专员（月薪1~2万）；2、主任（月3~5万） ；3、资深主任（月均8-10万） ；4、部经理（月均30-50万）；5、总监（月薪百万以上） 四、任职要求： 1）年龄27-45周岁，身体健康，品貌端正；2年及以上深圳工作经验优先考虑； 2）学历：大专及以上，条件优秀可放宽条件； 3）有志从事寿险营销事业、能接受公司培训、渴望成功。具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先； 五、待遇及福利： 1）训练津贴+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金（即达到标准每月补齐：1.2万~2万/月不等） 2）享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障； 3）随着在平安年资的增长和职级的提升，培训，帮您成功； 六、周一至周五上午：09:00-11:00，周末双休/法定节假日休息 每天约两小时学习,其余时间自由安排。

岗位职责： 1.为客户进行健康评估，综合分析客户健康信息，精准评估健康风险。 2.根据评估结果，为客户量身定制健康管理方案，并持续跟踪方案执行效果。 3.定期回访客户，解答客户健康疑问，提供专业指导。 4.与医疗团队紧密合作，协助客户安排就医、转诊等事宜。 5.开展内部健康知识讲座与培训活动。 任职要求： 1.护理专业，大专及以上学历，持有护士执业证书，且在有效期内并可正常注册。 2.持有国家认可的健康管理师职业资格证书，[证书3级]及以上优先。 3.熟悉常见慢性疾病的预防、保健知识，具备扎实的健康管理理论基础。

  岗位名称：健康管理师/营养师 岗位职责： 1. 负责为客户提供健康管理与营养咨询服务，制定个性化的健康饮食和锻炼计划； 2. 针对客户的健康状况，进行风险评估和健康监测，提供有针对性的改善建议； 3. 协助客户制定合理的饮食计划，提供营养搭配建议，改善客户饮食习惯； 4. 负责对健康管理和营养知识进行宣传、教育和推广，提高客户的健康意识； 5. 定期跟踪客户的健康状况，调整和优化健康管理方案，确保客户的健康目标得到有效实现； 6. 参与健康管理和营养相关的研究项目，提高自身业务水平，为客户带来更优质的服务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，医学、护理学、营养学等相关专业背景； 2. 具备健康管理师或营养师资格证书，有相关工作经验者优先； 3. 熟悉健康管理和营养知识，具备良好的健康教育和沟通能力； 4. 具备较强的责任心和服务意识，能够耐心、细致地对待客户； 5. 具备团队合作精神，良好的沟通和协作能力； 6. 熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。 我们提供： 1. 竞争力的薪资待遇和完善的福利制度； 2. 广阔的职业发展空间和丰富的培训机会； 3. 良好的团队氛围和高效的工作环境。

岗位JD: 职位名称:健康管理师 公司名称:中工优品科技有限公司 所在地点:北京市 职位描述: 我们正在寻找两名有经验的健康管理师,负责为公司的客户提供健康管理和健康咨询服务。 职位要求: - 健康管理或相关专业专科以上学历,具备2年以上健康管理相关工作经验 - 熟悉健康管理工作流程和技能,具备一定的医疗知识 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作 - 熟练掌握健康风险评估、健康风险干预、健康促进等健康管理技能 岗位职责: - 进行健康风险评估和干预,为客户提供健康指导 - 制定并实施健康管理计划,协助客户解决亚健康问题 - 开展健康教育,提高客户的健康意识和行为 - 参与团队协作,为客户提供健康管理和健康咨询服务 职位福利: - 具有竞争力的薪资待遇和福利计划 - 良好的工作环境和团队合作机会 - 专业培训和职业发展机会 公司介绍: 中工优品科技有限公司是一家专注于健康管理和健康咨询服务的公司,致力于为客户提供全面的健康管理服务。我们努力不断推动公司的健康发展,提升客户的健康水平。

因健康管理业务需求量扩大，现招多名健康管理师，营养师，中医理疗师，护士，中医助理等职位，工作场所主要在居民生活社区，不在医院不是临床，医护人员想转行做健康管理也欢迎您加入！ 岗位描述： 1、负责客户个性化健康管理服务的实施。跟顾客签署健康服务合约、确定合作关系，明白双方责权利的划分工作，以及阐明所提供的产品或者服务。 2、建立健康档案。根据病历、健康问卷、健康咨询、体检报告等采集的健康信息，建立健康管理档案。 3、健康监测。包括常规医学检测和亚健康检测，了解顾客健康状况。 4、健康危险因素分析、评估。根据监测结果和顾客的健康状况，科学评价健康状态及健康风险，出具健康管理及健康干预方案、预防保健方案。 5、健康干预。用科学的干预项目对亚健康状况进行系统和精准的干预，解除亚健康状态恶化到疾病的风险。通过干预，让顾客恢复健康。 6、健康管理效果评价。对健康管理进行评价，让顾客了解健康管理服务的可行性和有效性，进一步加深健康管理的认知度。 7、健康维护与促进。定期跟踪客户的健康状况，及时更新调理方案，另外通过健康知识普及，提升顾客的自我健康意识水平。 8、全程服务为主，收取服务疗程费，不推销产品设备！！！但是收了客户的服务费，我们健康管理师就要用专业技能全程服务好每一位顾客！ 任职资格： 1、愿意主动学习医学专业知识，提升自己的医学专业知识水平（不爱学习者勿扰）； 2、18-40岁，优秀者可放宽年龄。有健康管理、营养师、健康顾问等工作经验者优先； 3、热爱大健康领域，对中医养生文化感兴趣，愿在养生保健行业长期发展； 4、沟通能力强，具有亲和力，工作责任心强，具备较强的服务意识、奉献精神及团队协作精神； 5、有健康管理师、公共营养师等相关技能、资格证书优先。 薪资待遇： 兼职4000～8000 专职10000～30000 具体**** 工作时间： 9:00am-6:00pm 可做兼职，工作时间弹性！ 工作地点: 广州，上海，北京，南京，广西，南昌，福建 等都可就职。 福利待遇： 免费培训，包教包会； 公司内部有丰富的学习机会和资源； 公司内部活动丰富; 每月一次公司内部培训; 每月一次大型活动; 每年一次海外旅游; 薪资8000-50000元/月，上不封顶。 如果你热爱健康，愿意帮助更多人远离疾病之痛。欢迎加入我们！ 现在为您详细介绍一下平台，请您详细阅读！ 我们平台是做中医健康管理的，已有十多年经验了，以服务为主。政府要在全国2030年建成50000家社区服务站的任务，卫健委相关政府领导于平台辅助对接，于2016年承接政府该项目，一起来管理许许多多老百姓的健康。 健康服务站一般建设在居民生活小区里面，一个服务站掌管一个到多个小区的居民老百姓的健康。主要和医院互补，医院管疾病人群，我们管健康人群、亚健康人群、慢病和术后康复人群。 怎么管的呢？ 用健康管理的国家标准流程来管的，所以我们都是国家职业卫健委下面的国家高级健康管理师，在服务站里面给顾客服务。 为什么我们平台做健康管理？ 1、健康管理是国家职业大典里的职业，不会被取代，跟医生，律师一样重要，属于高端职业，国家一直在强调健康需要管理。 2、健康管理师入行容易，外行也可以边学边做。 我们平台有什么优势？ 1、政府部门支持！我们的路能走长远更扎实。 2、平台做到健康管理国家标准，参与国家标准制定！成为全国十大起草成员单位。 3、提供专业化，标准化的技能培训，有证书能干活，让自己拥有一技之长，出手就能解决问题，照顾自己和家人的健康，也让顾客一致好评。 4、提供各种各样的学习提升晋升的机会，公平，有希望。 为什么我们平台在找合作伙伴？ 因为建成50000家服务站不仅仅是我们平台参与！政府相关部门还鼓励具有社会责任感的个人，一起参与，为中国老百姓的健康尽己所能！ 现诚挚邀请您跟我们一起做国家健康管理项目推广大使！

因健康管理业务需求量扩大，现招多名健康管理师，营养师，中医理疗师，护士，中医助理等职位，工作场所主要在居民生活社区，不在医院不是临床，医护人员想转行做健康管理也欢迎您加入！ 岗位描述： 1、负责客户个性化健康管理服务的实施。跟顾客签署健康服务合约、确定合作关系，明白双方责权利的划分工作，以及阐明所提供的产品或者服务。 2、建立健康档案。根据病历、健康问卷、健康咨询、体检报告等采集的健康信息，建立健康管理档案。 3、健康监测。包括常规医学检测和亚健康检测，了解顾客健康状况。 4、健康危险因素分析、评估。根据监测结果和顾客的健康状况，科学评价健康状态及健康风险，出具健康管理及健康干预方案、预防保健方案。 5、健康干预。用科学的干预项目对亚健康状况进行系统和精准的干预，解除亚健康状态恶化到疾病的风险。通过干预，让顾客恢复健康。 6、健康管理效果评价。对健康管理进行评价，让顾客了解健康管理服务的可行性和有效性，进一步加深健康管理的认知度。 7、健康维护与促进。定期跟踪客户的健康状况，及时更新调理方案，另外通过健康知识普及，提升顾客的自我健康意识水平。 8、全程服务为主，收取服务疗程费，不推销产品设备！！！但是收了客户的服务费，我们健康管理师就要用专业技能全程服务好每一位顾客！ 任职资格： 1、愿意主动学习医学专业知识，提升自己的医学专业知识水平（不爱学习者勿扰）； 2、18-40岁，优秀者可放宽年龄。有健康管理、营养师、健康顾问等工作经验者优先； 3、热爱大健康领域，对中医养生文化感兴趣，愿在养生保健行业长期发展； 4、沟通能力强，具有亲和力，工作责任心强，具备较强的服务意识、奉献精神及团队协作精神； 5、有健康管理师、公共营养师等相关技能、资格证书优先。 薪资待遇： 兼职4000～8000 专职10000～30000 具体**** 工作时间： 9:00am-6:00pm 可做兼职，工作时间弹性！ 工作地点: 广州，上海，北京，南京，广西，南昌，福建 等都可就职。 福利待遇： 免费培训，包教包会； 公司内部有丰富的学习机会和资源； 公司内部活动丰富; 每月一次公司内部培训; 每月一次大型活动; 每年一次海外旅游; 薪资8000-50000元/月，上不封顶。 如果你热爱健康，愿意帮助更多人远离疾病之痛。欢迎加入我们！ 现在为您详细介绍一下平台，请您详细阅读！ 我们平台是做中医健康管理的，已有十多年经验了，以服务为主。政府要在全国2030年建成50000家社区服务站的任务，卫健委相关政府领导于平台辅助对接，于2016年承接政府该项目，一起来管理许许多多老百姓的健康。 健康服务站一般建设在居民生活小区里面，一个服务站掌管一个到多个小区的居民老百姓的健康。主要和医院互补，医院管疾病人群，我们管健康人群、亚健康人群、慢病和术后康复人群。 怎么管的呢？ 用健康管理的国家标准流程来管的，所以我们都是国家职业卫健委下面的国家高级健康管理师，在服务站里面给顾客服务。 为什么我们平台做健康管理？ 1、健康管理是国家职业大典里的职业，不会被取代，跟医生，律师一样重要，属于高端职业，国家一直在强调健康需要管理。 2、健康管理师入行容易，外行也可以边学边做。 我们平台有什么优势？ 1、政府部门支持！我们的路能走长远更扎实。 2、平台做到健康管理国家标准，参与国家标准制定！成为全国十大起草成员单位。 3、提供专业化，标准化的技能培训，有证书能干活，让自己拥有一技之长，出手就能解决问题，照顾自己和家人的健康，也让顾客一致好评。 4、提供各种各样的学习提升晋升的机会，公平，有希望。 为什么我们平台在找合作伙伴？ 因为建成50000家服务站不仅仅是我们平台参与！政府相关部门还鼓励具有社会责任感的个人，一起参与，为中国老百姓的健康尽己所能！ 现诚挚邀请您跟我们一起做国家健康管理项目推广大使！

工作场所主要在居民生活社区 非医疗机构 非临床 主要做亚健康咨询和服务 提供整体解决方案。医护工作者想转行健康管理，也欢迎。 工作内容： 1、给顾客建档，了解顾客日常饮食和生活习惯。 2、亚健康检测，类似医院体检，但指标数据不同。 3、分析评估，根据顾客档案和检测报告做适合的方案制定。 4、健康干预，提供营养膳食搭配、中医经络调理，类似于内科医生处方，外科医生手术。 5、健康教育和后续跟踪，结合心理学做健康知识普及和宣导，找到影响健康的风险因素。 任职要求： 从事过健康管理、营养师、心理咨询经验者优先录用。 对健康行业感兴趣优先录用。 年龄在25-45岁优先录用。 公司现招健康管理师30名。 工作时间：9:00am—6:00pm 不满足工作要求者，可从副业做起，工作时间弹性。 工作地点：上海总公司，北上广 南京 南昌 南宁 福州 等均可提供后续发展机会。 福利待遇： 公司内部活动丰富 每月一次公司内部培训 每月一次大型活动 每季度一次海外旅游 薪资：8k-20k/月；管理岗 20k-40k 为您详细介绍一下平台，请您仔细阅读！ 我们平台是做中医健康管理的，积累了20年一线工作经验，以服务为主，2016年承接了政府项目，2030年要在全国建设2万家社区服务站，解决老百姓亚健康慢性病的问题，解决很多人就业发展的问题。卫健委相关领导与大平台辅助对接，目前已建成1000家标准店， 用健康管理的国家标准流程来服务顾客，目标客户群体：3岁—80岁全年龄段。全程服务为主，收取服务疗程费，无需推销产品设备。但是收取服务费就要通过专业技能去真正解决问题，顾客会给我们相应的回报和做口碑，有的还会给健康管理师送锦旗，送自己家的特产，表达感谢！ 那我们为什么要做健康管理，招募健康管理师？ 1、健康管理师是国家职业大典里的职业，包括营养师、心理咨询师、体检专员、中医理疗师等复合型人才，是高端职业，未来可以长期发展，越来越吃香。 2、健康管理师算新兴行业，市场需求大，但专业人才稀缺，外行也可以从副业开始。 3、本次**，全国人民都被教育过了，健康观念大大加强，越来越有这方面市场需求。 我们平台有什么优势？ 1、积累了20年的工作经验，政府部门已经给了我们很多政策、资源等相关的支持，能够让个人有更好的发展空间。 2、平台参与健康管理国家标准的制定，有权威性。 3、提供专业化、标准化的技能培训，有资质能干活，确保每一个人都能拥有一技之长，出手就能解决问题，照顾自己和家人健康，也让顾客有一致好评。 4、提供各种学习和晋升的机会，公平，有希望。 诚挚欢迎真正想从事大健康，想找机会、找发展的朋友，深入了解，一起为健康中国贡献力量！

岗位职责: 1. 负责美团全业务二级风险客诉处理（包含但不限于：食品安全、恐吓威胁、惊悚异物、已投诉重点媒体等），能快识别风险、并解决客户问题，阻断风险外溢； 2. 需要跨部门沟通协作，坚持以客户为中心快速解决危机客诉，提升客户满意度，减少危机客诉对公司产生的影响； 3. 需通过分析危机客诉，发现业务和客服侧的优化点，并跟进优化落地或者梳理制定新的流程； 4. 负责定期输出VOC经典案例，以VOC的形式分析客户诉求，客服痛点，业务优化点等，并跟进相关优化的落地实施； 5. 沉淀风险处置经验，输出风险场景应诉话术，助力团队持续健康发展。 岗位要求: 1. 有复杂客户投诉处理经验，对风险具备识别和敏感度，坚持以客户为中心，解决高危投诉； 2. 有良好的跨部门沟通，协同合作能力，良好的谈判沟通能力和情绪自我调节能力； 3. 具备一定的法律知识储备，对消保法、食安法等法律法规有一定了解； 4. 具备良好总结和复盘能力，从大量投诉案例中，发现问题或者优化点，并跟进推动；5. 可接受排班工作制度。 岗位亮点: 1. 良好的组织氛围和平台发展机会； 2. 业务协同机会丰富，关注体验，深度参与服务体验优化和风险防控。

岗位职责： 1. 为客户提供健康咨询，包括但不限于饮食、运动、心理健康等方面的指导。 2. 收集、分析客户健康数据，提供个性化的健康管理方案。 3. 定期与客户进行健康交流，跟进健康改善情况，并提供必要的支持。 4. 参与公司健康讲座、培训等活动，分享健康知识，提升员工健康水平。 5. 协助组织健康体检，为客户提供体检安排、报告解读等一站式服务。 任职要求： 1. 医学、护理、营养等相关专业本科及以上学历，有相关工作经验者优先。 2. 熟悉健康管理相关知识和技能，了解常见疾病的预防和治疗。 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够与客户建立良好的关系。 4. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 5. 工作认真负责，具备较强的学习能力和团队合作精神。 加分项： 1. 有心理咨询师证书或相关工作经验，擅长处理心理健康问题。 2. 拥有健康管理师或营养师资格证书，具备专业认证。 3. 参与过大型健康项目或健康管理团队工作，有丰富的实践经验。 岗位亮点： 1. 直接与客户对接，了解客户需求，提供专业、个性化的服务。 2. 与公司内部员工保持密切联系，共同提升员工健康水平。 3. 有机会参加公司组织的各类健康讲座、培训等活动，提升个人专业素养。 4. 薪资福利优厚，发展空间广阔。 我们期待你的加入，共同打造一个健康、活力的工作环境！