• 4k-5k 经验1-3年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    A.也招兼职,7:00-12:00,尤其是10:00-12:00要反应快动作快的年轻伙伴。 B.也招店长/储备店长,目标一年开两个店,工资7-8K以上,有餐饮品牌店长/主管等管理职位优先。 做过品牌连锁餐食工作、会做饭、反应快动作快优先,需要吃苦耐劳,能早起 两班制7:00-16:00,9:00-18:00,感兴趣联系V131 6066 2626 1.工作内容:吧台咖啡 奶茶 果茶出品,以及汉堡 三明治沙拉出餐,全能型伙伴,都要做,先从餐食做起 。 2.晋升空间:饮品和餐食出品是基础,还可以学习库存管理和顾客服务,晋升到储备店长,再到店长职位,本品牌处于连锁经营快速发展阶段,有足够晋升空间。 3.薪资待遇:底薪加当月效益提成,包吃住,做的好效益好有集体游活动
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 150-500人
    职位详情 包吃包住 商业保险 节假日加班费 晋升空间大 任职资格: 1、18-38岁,普通话流利; 2、身体健康,反应灵敏: 3、踏实肯干,做事认真负责: 4、服从领导管理,为人友好和善 服务员 1、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 2、运用礼貌语言,为客人提供服务, 3、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作: 4、积极参加培训,不断t提高服务技能。
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    能吃苦耐劳,服务素质优越者,有敬业精神小妹,小伙
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    前厅服务员主要工作内容为顾客提供服务和点餐类,
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    主要工作操作洗碗机清洗餐具卫生,部分传菜工作
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 150-500人
    餐前准备, 餐前餐后卫生 餐中服务、 加汤小火撤空盘
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商-即时零售业务推荐策略(内容场/货架场)、交易导购等相关C端领域分析,深入参与业务从0到1发展过程,挖掘影响发展关键成功要素,帮助找到快速增长飞轮; 2、搭建科学全面的业务指标体系,与数据BP合作共建底层数据体系,制作数据看板,提升决策效率; 3、快速理解业务,给到及时的归因诊断分析,挖掘机会点/问题点,为业务创造增量价值。 职位要求: 1、数据分析背景,本地生活、即时零售从业经验优先,推荐策略(内容场/货架场)、交易导购等其中1个分析方向对接时间半年以上; 2、自驱力、主动性强,拥有分析成果成功落地案例、擅长沟通协调者优先; 3、1年以上数据分析经验,熟练使用SQL,熟练使用数据分析和挖掘语言,如Python/R。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容 1、负责软件产品的需求分析、设计和迭代,确保产品满足目标用户的需求; 2、制订产品规划,协调资源,确保产品按时发布和更新; 3、与用户和行业专家保持紧密联系,收集反馈,优化产品性能。 任职要求 1、具备出色的业务分析和逻辑思维能力,能够从复杂的业务场景中提炼产品特性; 2、具有良好的团队协作能力,能够与团队成员有效沟通,推动项目进展; 3、对产品质量有持续追求,能够在快速变化的环境中保持创新和优化。
  • 15k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.商务接待与客户关系 负责重要客户/政府领导的商务接待全流程 陪同领导参与商务谈判,提供政策与资源支持 深度挖掘客户需求,推动合作达成,将客户需求转化为生产力 建立关键客户档案,定期维护关系并挖掘合作机会 2.政府关系与公共事务 建立并维护与政府机构、行业协会的长期合作关系,及时获取政策动态,推动公司业务发展、人才培养等相关需求落地 统筹应对政府调研、专项检查等重大接待活动 建立并维护与相关部门的关系,对突发应急事件的解决能够及时得到政策指导 3.党建业务与企业文化 负责北京平台党建工作的组织管理工作 将党建与业务建设和企业文化结合,创新公司党建品牌 任职要求 1.中共党员,本科及以上学历 2.五年以上政府关系/公共事务/商务接待经验,有互联网行业背景优先 3.熟悉党务工作,具备独立开展工作的能力 4. 形象气质佳,商务礼仪规范,具备良好的职业素养和亲和力; 5. 具备优秀的沟通协调能力、商务谈判能力和团队合作精神; 6. 具备较强的市场洞察力和客户需求分析能力,能够独立完成方案策划和执行; 7. 危机处理与行文能力,掌握公文基本要求,能够高质量撰写综合性公文 8. 工作积极主动,责任心强,能够承受一定的工作压力。
  • 13k-18k 经验3-5年 / 本科
    电商 / A轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1)负责国内机票项目产品线的产品架构、交互设计、UE把控、视觉评估、技术跟进等工作; 2)负责与用户调研、视觉设计、交互设计、开发、测试团队沟通工作,澄清产品需求,完成体验测试,验收产品; 3)负责国内机票产品项目的设计和原型展示,根据产品目标、功能,撰写产品相关文档; 4)进行产品线的市场分析,用户研究和数据分析,上线运营后持续跟踪产品线的数据,分析产品运行情况及优化; 5)制定产品需求计划,进行可行性分析和概要设计,完成与交付市场需求文档(MRD)、产品需求文档(PRD)和高保真可交互原型,清晰、明确地说明产品设计的目的、市场目标和定位、业务逻辑、页面流程及进度安排; 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网产品经理、运营相关工作经验; 2、国内机票系统项目3年以上行业经验(必要条件),有互联网产品设计经验,对用户需求分析、规划、设计、发布及运营有一定的理解和较成体系的方法; 3、对互联网产品有独特的理解,并能根据业务需求设计完整的产品模型,有一定的数据分析能力,有较强的沟通、谈判能力、分析判断能力、语言表达能力、计划和控制能力; 4、能够规划公司产品的建设和发展,能够通过分析在线用户行为和市场的变化优化产品,熟练使用产品原型工具制作产品原型,并有良好的产品表达能力; 5、良好的用户体验感觉和商业意识,能让产品鲜活起来,充满生命力,对市场发展趋势有敏锐的洞察力和创新意识; 6、良好的跨部门沟通能力和团队协作能力,独立工作能力强,态度积极,有敬业精神和解决问题的能力。 福利介绍: 1、美亚始终关注员工的价值实现,针对员工多样化需求,我们有销售奖金、项目奖金、年终奖金、年终分红等多样化奖金,为员工提供有竞争力的薪酬水平和整体薪酬方案; 2、双通道的发展晋升空间,灵活的转岗轮岗机制,摸不到天花板的成长空间; 3、不同岗位的多样化物质激励和精神激励、科学的调薪机制,我们不会让任何一个奋斗者吃亏; 4、按国家政策规定为员工缴纳五险一金、额外商业险、年度体检; 5、超嗨公司年会、专项资金支持的部门团建活动、各种竞技出汗活动。时令水果、各式饮品、下午茶等美食不停;季度生日会、节日福利、结婚礼金、生育礼金、员工儿童关爱、员工慰问各种仪式感等惊喜不断; 6、弹性工作制、5天8小时、节假日错峰下班、***享有10天带薪年假、按照国家规定执行的法定节假日等让员工的工作和生活可以keep balance。 加入美亚,让世界从美亚出发,让美亚成就你的梦想!
  • 9k-15k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    云雅科技是一家跨境电商SaaS软件公司,基于大数据、人工智能,为跨境卖家提供选品分析、关键词优化、运营诊断等大数据服务。旗下产品包括卖家精灵、优麦云等多款行业知名软件,服务全球数百万跨境卖家。 公司自2016年进军跨境电商赛道,已成长为行业头部大数据服务商,并连续三年实现100%+的年营收增长。目前公司员工规模约80人,分布在成都、重庆、广州等地,实行灵活高效的远程协作办公机制。 近年,TikTok电商迅猛发展,公司全新推出——达人精灵,聚焦TikTok卖家的达人合作与选品智能分析,旨在用数据驱动内容电商效率。产品已完成MVP验证,处于极具爆发力的阶段。诚邀一位营销负责人加入,共同推动产品破圈,赋能更多卖家实现增长。 【你将负责什么】 1. 统筹整体业务规划与执行:围绕内容营销、市场推广和用户增长三大核心,制定并落地整体营销策略。 2. 搭建内容营销体系:策划并指导产品教育内容、社媒运营、KOL合作等内容矩阵建设。 3. 推进市场推广活动:策划与执行线上线下市场活动,提升品牌认知度与SaaS产品曝光度。 4. 协同用户运营体系:支持客服教育内容与社群运营策略,推动用户留存与满意度提升。 5. 制定增长目标与落地路径:设定关键业务指标,推动跨部门协同,高效达成业务目标。 【我们希望你具备】 1. 本科及以上学历; 2. 3年以上业务管理或市场推广经验,具备全局思维和落地能力; 3. 熟悉互联网营销和用户增长方法,能够相应市场变化; 4. 自驱、高效、良好的团队协作精神; 5. 熟悉电商/Saas/TikTok平台优先; 【我们能提供】 1. 五险一金:公司为员工缴纳五险一金,提供完善的保障; 2. 带薪年假:员工享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期; 3. 节日福利:公司提供节日礼品、生日福利等; 4. 培训与发展:公司提供丰富的培训机会,帮助员工提升专业技能;
  • 2k-4k 经验不限 / 本科
    文化传媒 / 未融资 / 50-150人
    【公司介绍】:本公司是一家专注于快手平台的直播运营公司,致力于与快手携手共建繁荣、多元素的直播内容生态。本公司主要负责对接快手主播谈合作优化直播运维服务,依托与快手平长期紧密的合作关系,我们为旗下主播争取到专属流量扶持计划提,供精细化运营服务助力主播在平台更加稳定健康的长远发展, 1.工作内容负责在快手平台私信满足合作标准的主播,公司为他们直播提供运维服务私信内容发专业术语如何发公司会有教学手把手教易上手 2.工作要求有快手号细心有耐心即可 3.完成工作要求可获得相应的提成多劳多得只要您勤奋 4.本公司工作稳定很有发展前景可居家办公远程办公 5.职位福利:弹性工作, 6.职位亮点:线上居家办公 7.岗位经验:可接受无经验,工作内容简易上手
  • 6k-10k 经验不限 / 硕士
    IT技术服务|咨询,新媒体,文化传媒 / 不需要融资 / 150-500人
    ■岗位职责 负责运维及代运维平台的传播矩阵建设、特色频道与品牌栏目的打造; 负责新闻策划、活动策划、专题策划、主题策划的组织和执行; 负责运维及代运维平台内容的策划、采访、编辑、制作、发布、传播与运营。 ■岗位条件 (1)学历:硕士研究生及以上学历。 (2)年龄:原则上硕士研究生不超过30岁,博士研究生不超过32岁,特别优秀者可适当放宽。 (3)专业:新闻与传播学、文学、法学、商学、经济学、统计学、管理学、马克思主义哲学、历史文化学、文化产业与旅游管理学、外语(西班牙语)、广播电视编导、摄影摄像、导演剪辑等相关专业。 (4)基础能力: 有一定的新闻敏感性和思想深度,能够独立完成选题策划、采访报道和文稿编辑任务; 能够娴熟使用基础制图软件独立完成图片的设计与制作,熟练掌握视频拍摄、剪辑及发布等技能,能够应用大模型完成文生文、文生图、文生视频的制作; 能够独立完成短视频拍摄、剪辑、发布及推广等工作。 (5)放宽及优先条件: 特殊岗位及具有符合本岗位特殊才能的,学历和年龄可适当放宽; 有相关从业经历、从业经验且业绩卓著的,学历和年龄可适当放宽; 其他符合放宽或优先条件的。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.主要负责懒人听书女频、儿童、故事等多品类内容运营,完成引入评估、搜索优化、push推荐、分发提效策略输出,提升所负责品类的付费渗透率,对品类的会员开通和播放时长目标负责; 2.负责懒人听书女频、儿童、故事等品类内容分发与体验工作,通过产品机制、策略调优等方式改进内容分发路径,提升品类内容的起播率和付费转化率。 岗位要求: 1.熟悉女频、儿童等品类内容,有相关品类爆款运营经验者优先; 2.本科以上学历,3年以上互联网平台运营工作经验; 3. 具有清晰的数据思维方式,习惯于用数据说话,而非依靠经验判断; 4. 主观能动性强,能够自驱,有强烈的结果导向,执行力强; 5. 具备良好的总结意识和分析习惯,并与团队其他成员进行分享。
  • 金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    【职位概述】 负责平台增长数据体系的搭建与优化,聚焦多渠道流量分析、归因模型建设及全链路用户数据洞察,助力业务规模化增长。通过数据驱动策略迭代,赋能市场、增长等团队实现用户获取与留存优化。 【岗位职责】 流量归因体系建设 负责平台自然流量与推广流量的归因分析策略制定与落地,搭建归因分析模型,提升数据追溯与评估能力。 多渠道数据分析 熟悉主流推广与自然流量渠道(如搜索、社媒、内容运营、应用商店优化等),建立高效的渠道分析方法,评估不同渠道的转化效果。 数据系统建设与优化 主导归因相关系统的搭建与优化,推动与公司内部数据平台的整合,提升数据链路的准确性与时效性。 用户漏斗数据监测 支持市场与增长团队,提供全链路用户数据分析(如注册、认证、使用行为等),监控转化漏斗,及时发现问题并推动优化。 指标分析与模型优化 基于数据分析能力,制定并迭代归因与转化评估模型,跟踪LTV、CAC、ROI等核心指标,为业务策略提供数据支持。 数据洞察与策略建议 根据渠道与市场特性,挖掘数据洞察,输出针对性增长策略与优化建议,协助各区域市场实现用户增长与留存目标。 【任职要求】 学历与背景 本科及以上学历,计算机、统计学、市场营销、信息技术等相关专业优先; 5年以上数据产品或增长产品相关经验,具备流量归因或用户增长项目经验者优先。 专业能力 熟悉流量归因机制、数据埋点与数据链路建设,有使用第三方归因工具(如Adjust、AppsFlyer等)经验; 具备归因体系搭建或数据产品落地的实践经验,能将数据分析应用于增长场景。 数据分析能力 精通SQL、Excel、BI工具,具备较强的数据分析与统计建模能力,能够从数据中提炼业务洞察。 综合素质 逻辑清晰,具备优秀的问题分析与解决能力; 良好的沟通与跨团队协作能力,推动项目高效落地; 了解互联网或金融科技行业用户增长特点者优先。