• 6k-12k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    负责协助销售经理建立新行业销售与运营体系;负责实现新行业产品线独立业务盈亏与商业化运作,完成部门指标,开拓客户资源与代理商销售体系。 任职要求: 1. 可适应一定强度的出差; 2. 个人具有成为一名优秀销售者的梦想。
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    3天后每天可预支200元,剩下月结打卡。月薪7500+,一天12小时!一天工资290左右!每月在职26天7000保底+全勤奖500,做六休一,想做直接上班会员店招理货分拣打包员工作时间:早7:00到晚21:00早6:30到晚20:30早8:00到晚22:00[包含吃饭2小时]【招聘2短期工】(一天288元),3天后每天先预支200元,一天12小时,24元/小时,20天起做,人走帐清!想做直接上班地址:1店:浦东区三林路235号2店:浦东区严丰路222号3店:浦东区灵山路600弄4店:浦东区金藏路258号5店:浦东区康意路406号6店:黄浦区普安路10号7店:杨浦区黄兴路1737号8店:普陀区交暨路207弄9店:长宁区古羊路158号10店:青浦区盈港路86号11店:青浦区徐龙路150号12店:闵行区中春路6818弄13店:松江区洞业路999号全上海最近安排注!直招,不收费用!
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    移动互联网,游戏 / 天使轮 / 50-150人
    1、该职位以u3d关卡制作及活动图的整体制作为主; 2、有一定模型手绘能力,会2u,uv手法擅长共用,排列偏向横平竖直; 3、语言表达能力强,做事沉稳、细心,抗压能力强,具有良好的团队合作精神; 4、有较好的审美能力,在氛围、美感、效率、风格等方面有比较突出的表现; 5、有Unity完整项目经验者优先。有Unity 地编经验者优先。 薪酬福利: 六险一金、月度绩效奖金、季度调薪、年度体检、生日红包福利、下午茶、每周零食、健身福利、每月团建活动、项目分红、年终奖金、节假日福利、户外拓展、家庭旅游基金、带薪年假、运动比赛等,晋升空间大,超级人性化,待遇可面议!
  • 10k-18k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:1. 店面接洽客户来访。2. 现场测量待装修房屋。3. 主持装修方案设计、预算,完成设计任务,做出符合客户要求的设计方案。4. 代表公司同客户签订装修合同。任职资格:1、装饰设计、室内设计等相关专业专科以上学历;2、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、 3DMax、Photoshop等相关软件;3、善于沟通,表达能力强,有团队精神; 4、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强;5、有相关工作经验者优先。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    医疗丨健康 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、完成部门年、季、月度渠道销售及工作目标; 2、负责对整体渠道销售计划和指标进行分解及实施; 3、全程负责部门渠道拓展及渠道销售管理工作; 4、编制渠道建设规划,并组织实施; 5、负责渠道业务统计分析,对收入进度、发展进度、重点调度月进度指标分析,报表形式体现 6、负责渠道部工作过程中的成本预算和费用控制; 岗位要求: 1、具备医药,医疗渠道销售2年以上工作经验,大专以上学历; 2、有带团队,有医疗行业(如医疗器械/医药)渠道管理者优先; 3、了解同行业发展,行业竞争状况。
  • 20k-25k 经验10年以上 / 本科
    医疗丨健康 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责:1、制定产品部的工作流程与管理制度,推动产品的预研,市场调研,竞品分析,可行性分析,立项、研发项目管理、试产,供应链跟踪,量产及销售跟踪,产品定期分析及总结;2、制订产品路线图与实现规划书;3、制订产品需求分析,产品实现计划书,管理产品过程文档;4、收集整理分析跨部门的产品问题联络;5、负责产品中心项目管理及团队管理。 任职资格:1、男女不限,本科以上学历,计算机、机电一体化、自动化及相关专业;2、具备良好的沟通、协调能力、较强的分析及应变谈判能力;熟悉能适应快节奏、较高压力的工作环境,责任心强,能基于现实并进行持续的规范化与改善工作;3、熟练掌握产品需求分析、业务模式策划、产品流程设计、产品形式设计技巧,熟练掌握Project、PPT应用软件的使用。
  • 20k-25k 经验10年以上 / 本科
    医疗丨健康 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、全面负责区域公司的财务管理工作,完善制度、流程及系统,领导财务团队,实施全面预算管理及决策财务支持,提高财务相关内控管理质量与运营效率; 2、参与公司中长期战略制定,投资行为、重要经营活动的分析决策和方案制定,重大经济合同或协议的审核; 3、组织编制各项财务收支及资金计划,落实和检查计划的执行情况,定期分析并提出改进建议; 4、负责指导并审核各项目内会计核算和账务处理工作,编制财务报告并及时上报; 审核公司会计报表,出具会计分析报告,提出合理化建议; 5、组织编制年度财务预算及资金,对各项目预算合理性进行分析及优化,并实施预算的执行管控; 6、定期对企业经营状况进行阶段性财务分析与预测,负责汇总项目经营状况、财务收支及各项数据,并进行分析,编制财务分析与预测报告,为企业经营决策提供依据。 7、建立、健全公司财务核算及管理体系。 任职资格: 1、**本科以上学历,财务管理、金融等相关专业,拥有中级以上会计师职称; 2、10年以上大型企业财务管理工作经验,其中5年以上财务总监工作及管理经验; 3、具备出色的财务管理经验,熟悉财务预算、财务成本分析、财务核算等工作,有敏锐的洞察力和数据感,熟悉国家各项相关财务、税务、审计、金融法规的政策; 4、有前瞻性,具有优秀的战略规划能力、统筹管理能力、综合分析决策能力及沟通能力; 5、诚信正直,认真负责,执行力强,能承受较强的工作压力。 6、熟悉制造型企业财务系统的建立及全面控制管理,并对医疗器械行业的相关法律法规熟知。 7、精通制造型企业的各项增值税清算及所得税清算; 8、具备优秀的沟通协调能力及团队合作精神; 9、有知名医疗器械行业工作经验优先。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    1、熟练掌握公司所合作的企业的企业基本信息、技术优势、产品竞争力及市场前景; 2、客户信息进行有效筛选,沟通成交; 3、努力开发新客户,配合团队经理完成团队业绩目标。 任职资格: 1、22-35岁,有过股票、基金、债券等金融行业从业.销售经验者优先; 2、性格开朗,沟通能力强,自律性强;有较强的团队合作精神和抗压能力; 3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,有强烈的赚钱欲望; 4、具有较强逻辑思维和谈判能力,工作执行能力强。 薪资福利: 无责任底薪4000(最高浮动至10000)+高额提成+新人王+出单王+各种销冠奖金,挑战百万年薪;繁华地优质的办公环境+全新办公电脑+五险+每月不定期团建+15天超长春节假期;法定节假日全休。全公司准点下班! 完美培训体系,新人一对一帮扶。 工作时间:周一至周五9:00~18:00(午休12:00~13:30)
  • 10k-12k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,人工智能 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1、掌握HTML,JavaScript,CSS等前端开发语言,熟悉jQuery等主流前端开发框架;熟练使用jQuery和CSS进行WEB界面开发; 2、熟悉Vue.js, React, Angular等主流前端框架的应用和原理,具备自主开发和维护前端业务组件框架的能力; 3、熟悉ES6新特性,深入了解Webpack等构建工具的配置和使用; 4、熟悉element UI/mint UI框架使用; 5、有移动端开发经验优先;
  • 15k-22k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,人工智能 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1、熟悉 html5、css、js 等技术,有脱离框架开发的能力 2、熟悉各种 css 布局方式 3、JavaScript 语言基础扎实 4、熟悉 DOM API ,熟悉浏览器的渲染过程 5、对前端性能优化、兼容性有一定了解 6、熟悉前后端交互的过程,有快速定位问题的能力 7、熟悉但不仅限于 vue 框架,对框架底层原理有所了解 8、熟悉 webpack、babel、sass 等构建工具的使用及其原理 9、对代码有洁癖,能编写出高质量易维护的代码 10、了解一门后端语言 11、熟悉混合开发,并了解其中的原理
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,人工智能 / 未融资 / 15-50人
    职位描述:1,承担部分设计,开发工作;2,参与系统安全性以及稳定性等方面优化改造工作;3,指导和培训项目其他开发人员.岗位要求:1、精通JAVA基础编程(包括多线程以及网络编程等)2、熟悉常用技术框架,如SSM,dubbo等3、至少熟练掌握使用一种缓存框架(redis,Memcached等)4、至少熟练掌握使用一种消息队列5、熟悉掌握常用设计模式6、熟练使用的前端技术(jquery,js,css,html,ajax等)7、至少熟悉一种中间件的使用(tomcat,jetty)8,熟悉maven,svn等工具的使用9,了解JVM调优10、具有良好的代码规范和安全编程知识11、有android,微信等移动端开发经验优先12、有微服务项目开发经验优先
  • 15k-22k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,人工智能 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1、负责项目复杂难点技术攻关 2、参与项目新型难点技术框架搭建和核心代码开发 3、承担部分设计,开发,运维工作 4、参与系统安全性以及稳定性等方面优化改造工作 5、指导和培训项目其他开发人员 6、带领团队其他成员完成项目组分配的开发任务 岗位要求: 1、精通JAVA基础编程(包括多线程以及网络编程等) 2、熟悉常用技术框架,如 SSM,dubbo,Spring boot ,Spring cloud等 3、至少熟练掌握使用一种缓存框架(redis,Memcached等) 4、至少熟练掌握使用一种消息队列 5、熟悉掌握常用设计模式 6、熟练使用的前端技术(jquery,js,css,html,ajax等) 7、至少熟悉一种中间件的使用(tomcat,jetty) 8、熟悉maven,svn等工具的使用 9、熟悉JVM调优 10、熟悉使用linux命令以及相关运维操作 11、熟悉安全编码,有系统性能调优相关经验 12、有android,微信等移动端开发经验优先 13、有微服务项目开发经验优先
  • 15k-22k·15薪 经验3-5年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位描述: 1、独立负责集团内部产品线的建设和规划; 2、独立进行产品的分析、功能设计、原型制作、撰写产品文档,跟进产品项目开发、测试、验收、上线、运营等工作; 任职要求: 1、能清晰根据部门需求对产品进行设计迭代和优化,协同各方资源,推动跨团队项目合作,推动业务目标落地; 2、具备较强的业务逻辑能力和沟通表达能力。 福利待遇: 好吧,我们最实在了,不拿VC风投期权来忽悠你,看中的是你每月实际能到手多少钱,所以当你的小宇宙爆发出来后,公司每月会将期权股份按照月度奖金+销售提成的形式直接兑现给你(嗯,简单的来说就是每月拿公司整体总销售利润的一部分)!BTW: (直接秒杀那些创业公司的未上市期权的画饼故事,有木有?) 1、薪资:公司将为员工提供行业内有竞争力的薪酬,确保优秀员工获得更多的认可和激励; 2、奖金+绩效:优秀的您将共享公司的经营业绩,直接每月兑现公司总销售利润; 3、基本保障福利:公司按照国家规定为员工实额缴纳社会保险; 4、额外补充福利: * 晋升加薪类:每半年一次的晋升加薪制度; * 礼金礼品类: 过节费、各类礼金等; * 员工关怀类: “家人生日会“(程序猿/媛的生日可以更加丰富多彩的) * 团队建设类:团队月度“腐败”活动+“每天充足的零食” * 年度旅游+自由度大+提升空间大+快速成长期,等等!来了你就知道! 伊的家(http://www.yidejia.com) 我们是一个拥有完整自主品牌(覆盖护肤品、彩妆,营养食品,服装等),自建仓储,完整闭环,自下而上,构建自媒体生态,友好对接O2O服务的垂直电商平台。不一样的电商之路,我们已走过7年,未来光芒待你来见证。 有一个要特别注意的点 (此岗位为技术部直聘岗位,地点在广州番禺)
  • 10k-15k·15薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / 不需要融资 / 50-150人
    1. 通过各种线上/线下市场活动,为公司增加品牌曝光,寻找有效客户; 2. 跟进区块链行业市场变动,制定及时的市场推广策略并推进执行; 任职要求: 1、 本科学历,两年以上区块链数字货币行业从业经验(必要项,没有相关从业经验请勿投递简历,谢谢) 2、 熟悉区块链行业的各种推广渠道,有市场、社群、媒体资源;具有较强的敏锐度、能快速整合资源信息及时机; 3、 有较强的抗压能力及团队协作配合能力
  • 3k-6k 经验不限 / 大专
    企业服务,其他 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1.主要通过电话和微信、QQ跟进开发客户,公司会提供优质的客户资源,只要肯认真、努力,月薪破万不在话下 2.通过电话、微信联系接待公司分配的客户资源,解答疑问,引导客户并促进成交; 3.了解和挖掘客户需求及购买愿望,介绍公司及优势与特点,能和客户进行良好的沟通和协商,能及早识别有效客户,实现产品销售,货款回收; 4.定期完成上级制定的量化工作要求,并能独立处理和解决所负责的工作任务; 5.能了解并使用互联网及自媒体平台推广产品及联系方式,开发客户资源,加大销售目标 职位要求: 1.高中以上学历,有销售经验优先 2.熟练掌握电脑基本操作,了解互联网及自媒体平台 3.工作积极、努力、主动、有高度的责任心、工作热情和职业操守;较强的执行力,良好的团队协作能力; 4.善于沟通、能吃苦,能迅速获得客户的信赖,有一定的销售技巧,具备良好的应变能力; 5.喜欢销售,负有激情和正能量 福利待遇: 1.上班时间:8:30~12:00,13:30~18:00;单双休制,享受国家规定节假日。 2.完善的薪酬制度:3000元(无责任底薪)+提成+部门奖金,能力越大,提成越高,奖金也越多。 3.社保:医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险。 4.节日福利:端午节、中秋节、春节等节日发放过节费或礼品,年末发放丰厚年终奖等。 5.公司活动:定期组织文体活动,聚餐活动及公费省外旅游等。 6.完善的培训机制:入职培训、产品培训、市场营销、销售技巧等。