• 40k-50k·16薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责公司技术栈选型、架构规划和公共能力建设,推动研发技术中台建设,确保公司技术能力适当超前业务布局; 2. 负责企业服务软件产品技术方案与架构设计,带领研发团队完成产品研发任务; 3. 负责研发人员技术培训与指导、效能提升和团队梯队建设; 4. 协助开展公司研发体系建设,逐步提升开发、交付质量,保障产品工程质量; 5. 重要系统核心部分代码编写,指导和培训工程师、不断进行系统优化; 6. 关注行业技术动态,建立公司技术竞争优势。 任职要求: 1. 具备50人以上带团队经验,本科学历以上,具备成熟平台大型团队管理经验或有商业化业务研发经验管理经验优先; 2. 8年以上java开发经验或5年以上java系统架构经验; 3. 熟悉互联网架构体系,对分布式微服务设计、集群部署及负载均衡、容错恢复等有较深入理解,对分布式服务框架Dubbo、Spring Cloud包括(Spring Cloud Netflix)的原理、源码等等有较好的理解和实践; 4. 熟悉主流的前后端技术,具备开阔的技术视野,对技术和业务有前瞻性的思考; 5. 熟悉MySQL数据库及常见非关系型数据库如Redis、MongoDB等; 6. 熟悉Hadoop、Spark等大数据技术,理解MapReduce的原理和执行过程,有海量数据处理和高性能分布式计算的架构经验; 7. 为人诚信正直,做事积极主动,自驱力强,能够深入了解业务并与业务中各角色建立沟通,迅速推进问题的解决。
  • 150k-230k 经验10年以上 / 本科
    工具 / 天使轮 / 50-150人
    任职要求1.技术功底扎实,有对于SAAS或者PAAS或者大数据平台的架构经验,对新技术有学习的热情并且能够快速掌握和了解2.***本科及以上学历,计算机相关专业,985/211院校,硕士学历和海外经验者优先考虑;3.具备卓越的战略思维和逻辑表达能力,沟通能力、学习能力和创新能力强;具备强大的自我驱动意识和抗压能力;4..具备强大的责任心和卓越的跨部门团队协作能力5.具有优秀的团队管理能力,有30-50个人团队管理经验,擅长管理跨地域的团队的沟通有效协作6.具有创业精神关键画像1.相关工作经验10年以上,有产业互联网经验5年以上,具有用互联网技术解决传统企业问题的实际技术落地经验,特别是数字化营销领域;2.有能力梳理、搭建和优化公司层面的技术体系,参与过Saas平台,Paas平台的落地,并掌握其架构和必备的技术栈;3.能有较强的技术领导力,对目前前沿的产业互联网技术有自己的见解;4.有创业精神,并且有在创业公司早中期担任技术骨干力量的经历;5.超过1年,带领过50人以上技术团队。有能力很好的驱动高效的研发团队。
  • 50k-80k 经验10年以上 / 大专
    移动互联网,电商 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责公司整体核心技术,制定技术决策和技术方案,实现业务的高并发高可用; 2、负责公司产品的技术架构选型、架构实施与优化,解决重要技术攻坚问题; 3、负责建立和优化研发管理体系; 4、负责技术团队各技术线的人才梯队搭建及培养,营造创新的研发文化; 5、负责各项目和技术领域的合作协调,提高敏捷开发效率,把握项目的整体进度,确保完成。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具有5年以上研发管理相关经验; 2、研发基础扎实,研发能力高级以上;在电商相关项目管理经验优先考虑;3、具备较强的沟通能力及团队合作精神,较强的创造力、拓展力及组织协调力; 4、责任心强,正直诚实,值得信赖。
  • 文娱丨内容,游戏 / 未融资 / 少于15人
    岗位说明: 1)依据公司战略,研究游戏泛娱乐生态发展趋势,制定技术路线图,覆盖短、中、长期规划及目标,可以为公司提供技术决策的依据信息,形成行业技术壁垒。 2)具有一定的商业敏感度,能够把握产品的需求价值,带领技术团队推动产品、项目落地,协调资源解决风险和困难,消除制约公司战略实施的技术瓶颈。 3)公司技术团队的组建和管理,包括基础技术建设、团队梯度搭建、组织文化建设等,建立规范和完善的研发管理体系。 - 公司主要业务是做游戏加速器,产品于2021年1月正式上线,品牌名为小明加速器。 - 产品线路: (当前)小明加速器·加速器 还你最稳的游戏时刻 (即将)小明加速器·甜声陪玩 甜甜的声音陪伴游戏 (明年)小明加速器·玩云游戏 随时随地只玩好游戏 (未来)小明加速器·买氪金号 只买最贵的氪金账号 (未来)小明加速器·职业攻略 学习职业玩家的套路 (未来)小明加速器·比赛直播 只看精彩的赛事竞技 (未来)小明加速器·开黑语音 玩游戏的时候唠唠嗑 (未来)小明加速器·游戏护卫 玩家的专享安全卫士 - 任职资格: 1)具备互联网游戏、互联网泛娱乐行业工作经验不少于5年; 2)曾带领产研团队不低于100人团队担任同等职位超过3年以上; 3)对业务/应用架构、中台建设、领域建模、分布式架构、大数据实施、算法应用、自动化运维、网络安全等有深入的认识,至少精通2项以上,或精通某一领域; 4)具有大型项目的管理能力,善于运筹及资源的调配,技术思路清晰,结构化思维清晰,善于解决复杂问题; 5)对企业文化、技术管理体系有深刻的认识,具有良好的沟通、团队协作、计划和创新的能力,有良好的责任心和事业心; 7)有极强的内驱力、高度责任感和敬业精神,严密的思维能力,出色的职业素养 - 你知道吗? ①游戏改变世界! ②未来是地球村! ③全真互联网将至! 如果您对上面三句话有强烈认同或感应,并有志于为中国乃至世界游戏玩家用户提供最优质的第三方服务,帮助他们畅游虚拟世界。欢迎加入。 - 注意: 本岗位招聘的是合伙人,薪水基于分红。 - CEO寄语: 兄弟, 如果你是大神,如果你没有找到好的平台施展抱负,来跟我们一起航行吧! 我们的船已经建行,正在航行中... 未来我们的对手是字节跳动。 请你相信我, 要不了多久我们会跟他们一起强大!
  • 40k-70k 经验5-10年 / 本科
    信息安全 / 未融资 / 50-150人
    一、工作职责 1、负责基于公司战略的技术方向研究、探索和创新,规划公司的产品技术发展路线,组织制定和实施重大产品技术决策和方案,实现公司的产品技术创新; 2、负责对业界新技术保持敏锐的感知,积极探索新技术在公司产品上的应用,对公司未来技术走向提出重要建议; 3、负责产品系统架构设计,并组织完成产品开发、维护与迭代升级;负责技术难点攻关; 4、负责研发业务管理:包括但不限于研发/项目进程管理、质量管理、交付管理、资源管理等; 5、负责研发团队管理:组建优秀的产品研发团队,负责技术团队搭建与人才培养,持续不断提升团队技术水平,带领技术团队完成研发目标; 6、负责研发体系搭建:制定标准化、规范化的研发体系,完善并优化研发流程,确保高效率高质量的技术输出。 二、岗位要求 1、本科以上学历(985/211优先),计算机科学技术、软件工程等相关专业; 2、具有5年以上研发管理相关经验,3年以上网络安全/信息安全行业工作经验,熟悉网络体系结构、OSI模型、TCP/IP协议,具有扎实的网络基础和信息安全理论知识,熟悉常见的网络安全攻击手段、原理、防范方法; 3、具有很好的全局意识和战略性思维,优秀的组织、协调、决策,管理沟通能力; 4、有丰富的产品研发背景和技术前瞻性,具备出色的领导能力,丰富的与人沟通、交流和组织能力,拥有良好的团队合作精神,至少带领过5个人以上的技术团队独立完成系统的设计与研发;。 5、熟悉信息安全行业发展趋势,对新技术、新事物有很好的探索和求知欲,并能及时掌握市场发展动态,对公司技术发展提供决策性的建议; 6、具备良好的沟通、协调、组织、团队建设能力及创新精神; 7、具有高度的责任心及使命感,自我驱动和承压能力强,愿与公司一同发展。 三、快乐工作: 1、社会保险:除了五险一金以外,我们还会为员工购买一份商业意外险,定期组织年度体检; 2、5天工作制,周末双休;带薪假期:法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假、工伤假、病假等 ; 3、奖金:季度绩效奖金、项目奖金、年终奖金、股权激励等 ; 4、集体活动:一年两次的带薪拓展活动;各部门每季度都有部门内部的团建费用,聚餐、唱K、旅行等自己决定; 5、礼金:节假日会准备过节礼品;入司一周年后结婚的,公司会准备500元的结婚祝福红包;每年的生日,公司都会准备一些贴心实用的小礼物; 6、活泼、开放、积极、进取的团队氛围,年轻化团队,扁平化管理;优雅舒适的办公环境,轻松、人性化的办公氛围让你在快乐中工作; 7、其他:非深圳户口的员工转深户,可以落户到公司集体户口; 四、成长发展 1、行业发展跃升 随着国内信息安全政策法规持续完善优化,网络安全市场规范性逐步提升,政府及企业客户在产品和服务上的投入稳步增长,国内网络安全市场规模不断扩大。公司一如既往地坚持在网络完全行业深耕,希望志同道合的你能够与公司一起因势而谋、应势而动、顺势而为,实现个人和公司的共同跃迁。 2、成长空间广阔 晰的职业发展路线:完善的培训、绩效考核、职业晋升体系,集团化管理架构,成长空间大; 培训及免费进修:公司为员工提供各类职业技能培训;在职期间考取的与公司业务或者所在岗位相关的证书,公司会有相应的报销或考证奖励等,鼓励大家和公司一起学习进步,做更好的自己; 五、交通信息 1、公司所在地:深圳市南山区软件产业基地1栋C座16楼 2、附近地铁站:科苑地铁站A出口(2号线),深大南A1(9号线),后海站J出口(11号快线) 3、附近公交车站: 科苑地铁站、滨海之窗、软件产业基地、百度国际大厦、南山中心区总站等公交线路 。 公司产品旗舰店:https://tiptop.tmall.com/?spm=a1z10.1-b-s.w*************744.8.3d3e31e7XhcdD3&scene=taobao_shop 利谱信息热诚欢迎您的加入!
  • 35k-50k 经验5-10年 / 本科
    企业服务,信息安全,人工智能 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、管理所属研发部门日常产品和项目的研发任务 2、负责项目实施计划设计,协调资源并按计划推进项目实施工作,按时交付 3、项目实施过程中严格遵守规范化的流程制度,做好项目代码的质量管控 4、负责所属研发部门的人才梯队建设,包括技术交流,日常部门行政管理 5、理解业务,参与后台的架构选型,确保软件的性能,安全和高扩展性 任职要求: 1、***本科及以上学历,计算机、软件等相关专业,5年以上软件开发或者架构经验,熟悉J2EE以及各种主流的Java组件库。 2、有大型产品的设计和开发经验,具备优秀的编程能力、管理能力; 有高负载、高并发、大数据量、分布式系统的开发和设计经验。 3、优秀的团队管理能力、项目管理能力、沟通协作能力和较强的问题解决能力。 4、有软件行业的从业经验优先。
  • 60k-100k 经验10年以上 / 本科
    社交平台 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述 职位描述: 1、根据公司发展战略制定年度技术目标、策略并落实实施; 2、主持技术发展的战略规划,把握整体技术方向、负责技术实现; 3、洞察行业产品发展趋势,负责重大项目的技术造型,组织制定和实施产品及业务重大技术决策、解决方案、重大迭代; 4、全面负责公司产品技术团队所有管理工作,负责技术队伍建设、激励、培养,提升整体团队的技术能力; 5、匹配业务发展需要,负责核心业务技术架构的和新技术研究工作,持续提升公司整体核心技术能力; 6、建立并完善公司各项研发规范、流程、管理制度; 7、领导团队实现产品目标,保障公司产品开发、上线、维护工作高质量顺利执行; 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机、软件开发等相关专业优先;具备深厚的技术背景及能力,懂产品懂运营; 2、10年以上工作经验,大中型企业CTO岗位工作经验,5年以上80人以上团队管理经验 3、精通互联网技术系统的架构设计、系统分析、编码实现、性能优化及系统安全;精通常用设计模式和主流设计工具,能进行系统建模、总体设计4、对主流技术掌握透彻了解,熟悉平台架构整体架构构建及系统设计,精通微服务、主流前端、后台技术; 5、精通springcloud的微服务分布式架构,具备JAVA系统架构、高并发、集群、分布式、多线程、CI/CD、DevOps等的实战经验、熟练掌握常见开源框架和技术,如Spring、MyBatis、Nginx、Tomcat等;精通mysql、mssql或oracle的其中一种或多种关系型数据库的应用,并具备数据库应用系统设计能力; 6、熟悉大规模系统的负载均衡、缓存、网络存储、网络安全、数据库高可用设计及性能评估机制。具备海量数据、大批量、高并发、高性能分析及处理的成熟经验; 7、有较强的战略思维、技术战略设计及思考能力; 8、具有较强沟通协调能力、计划执行能力、判断决策能力及组织管理能力; 9、良好职业素养,高度的责任心,团队协助精神,善于管理和培养开发队伍,能承担工作压力; 10、懂沟通,情商高,综合能力优质候选人优先考虑。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    游戏 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作地点和汇报关系: 该职位将设于Scopely在上海的新工作室。首席技术美术师需要向Scopely中国的美术总监汇报。 职位描述: 了解游戏的核心愿景和关键美术原则,并向内部团队和外部合作伙伴宣传 与建模师、动画师、游戏程序员和美术团队的其他成员合作开发、测试和维护美术工具、工作流程和系统,需注重可用性和效率。 在美术师和工程师使用3D美术工作流程和面向用户的引擎工具时,向其提供相关的技术支持 推进将美术整合到Unity游戏引擎中,确保资产、工具和工作流程按预期发展并符合质量标准 定期审查美术创作流程,并根据最新行业趋势寻找机会来改进工具或工作流程 与美术师、工程师和测试人员协作诊断并解决游戏中的问题 协助特聘美术总监创建原型或技术文档来定义、传达和推动游戏的美术愿景和质量标准 协助规划和安排与美术相关的技术依赖 建立内部团队和分布式美术开发合作伙伴之间的关系,包括供应商流程管理、质量控制和共享最佳实践 参与工作室美术人才的招募和培养 积极参与工作室美术团队的文化建设 职位要求: 在移动端、PC端或主机端参与发行过多款游戏 5年以上技术美术师或工具程序员任职经验 对建模、动画和一般游戏美术创作流程有深刻的理解 具有丰富的使用业界常见游戏引擎、3d美术创作包和制作工作流的经验。**Unity、Maya 熟练使用Python和Maya API 清楚、简洁地记录并解释工作的能力 有很强的创造性思维能力来克服技术难题 与分布式团队跨地区合作的能力 对手游和端游的热爱 深刻理解中国文化和价值观以及中国玩家的喜好 工作积极主动,注重细节 工作英语流利,母语为普通话 有着色器编写经验者优先 有策略游戏、MMO或live service游戏工作经验者优先 Location & Reporting Line: This position will be based in Scopely’s new office in Shanghai. The Lead Technical Artist will report to the Art Director for Scopely China. What you will do: Understand your game’s core vision and key art principles, and champion those to both the internal team and external partners Develop, test, and maintain art tools, pipelines, and systems in conjunction with modelers, animators, gameplay programmers and other members of the art team with a focus towards usability and efficiency. Provide technical support to artists and engineers in the use of the 3D art pipeline and user-facing engine tools Facilitate the integration of art into the Unity game engine to ensure assets, tools, and pipelines are working as intended and meeting quality standards Regularly review art creation processes and identify opportunities for tool or workflow improvements based on latest industry trends Collaborate with artists, engineers, and testers to diagnose and resolve in-game problems Assist the Franchise Art Director in creating prototypes or technical documentation to define, communicate, and drive a game’s art vision and quality bar Assist in planning and scheduling of technical art related dependencies Build relationships between internal teams and distributed development art partners, including vendor process management, quality control, and sharing of best practices Participate in recruiting and developing studio art talent Actively participate in building the studio art team culture What you will need: Multiple shipped titles on mobile, PC, or console 5+ years of experience as a Technical Artist or Tools Programmer Excellent understanding of modeling, animation, and general game art creation pipelines Deep experience using the industry’s most common game engines, 3d art authoring packages, and production workflows. Unity, Maya are preferred Experience with Python and familiarity with the Maya API Ability to document and explain your work clearly and concisely A great ability to think creatively to overcome technical challenges Demonstrated ability to work with distributed teams across multiple geographic locations A passion for both mobile and PC games A deep understanding of Chinese culture and values, and Chinese gamer preferences Proactive attitude to work, attention to details Fluent in working English, native Mandarin speaker Experience writing Shaders is a plus Experience working on strategy games, MMO’s, or live service games is a plus
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    物流平台 / A轮 / 50-150人
    CTO职位描述: 工作职责: 1. 全面负责公司技术层面的所有管理工作,负责规划公司产品的技术构架,并组织实施; 2. 主持制定技术发展战略规划,把握公司整体技术方向,幵组织实施、监督; 3. 负责制定公司年度技术目标及年度预算方案,幵根据公司战略与具体目标,制定研发方向和目标,幵能在工作中始终保证开发的产品、交付和目标相符合; 4. 负责制定与技术相关的各项管理制度、技术规范及业务流程; 5. 负责公司平台的系统架构、服务器架构、产品交付的技术实现与运维管理; 6. 进行公司技术团队的梯队建设及管理,包括专业培训、技术指导、职业化培养、业绩评估和激励,全面提升团队的技术水平。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,计算机、软件开发等相关专业; 2. 对主流技术透彻了解,掌握HADOOP、SPARK、docker、微服务、关系数据库、MPP 等技术运用原理,熟悉幵掌握主流前端、后台技术,掌握后台开发语言:JAVA等; 3. 具备java系统架构、高幵发、集群、中间件、多线程、负载均衡、性能优化、数据库设计大型分布式综合项目实战经验; 4. 具有10 年以上技术开发经验,其中5 年以上的项目管理、产品研发、运维管理及大型技术团队的CTO或技术VP 管理经验,有大数据、数据库、智慧城市相关工作经验的优先考虑; 5. 具有良好的软件工程意识,深刻理解软件系统架构,精通面向对象分析设计方法,熟练掌握设计系统的构架及完整解决方案; 6. 能够把握行业技术发展趋势和业务发展劢向,对关键技术有自己独到见解,对于技术领域能有开阔的国际视野; 7. 积极的创业心态,强烈的工作责任心,对工作富有热情,能承受工作压力,善于激发团队工作热情,具有很强的领导力和执行力; 8. 有优秀的团队搭建及管理经验,电子商务公司,科技驱劢发展,互联网+业务,运用移劢互联网思维与技术手段加速企业发展。
  • 30k-50k 经验10年以上 / 本科
    物流平台 / A轮 / 50-150人
    工作职责: 1. 全面负责公司技术层面的所有管理工作,负责规划公司产品的技术构架,并组织实施; 2. 主持制定技术发展战略规划,把握公司整体技术方向,幵组织实施、监督; 3. 负责制定公司年度技术目标及年度预算方案,幵根据公司战略与具体目标,制定研发方向和目标,幵能在工作中始终保证开发的产品、交付和目标相符合; 4. 负责制定与技术相关的各项管理制度、技术规范及业务流程; 5. 负责公司平台的系统架构、服务器架构、产品交付的技术实现与运维管理; 6. 进行公司技术团队的梯队建设及管理,包括专业培训、技术指导、职业化培养、业绩评估和激励,全面提升团队的技术水平。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,计算机、软件开发等相关专业; 2. 对主流技术透彻了解,掌握HADOOP、SPARK、docker、微服务、关系数据库、MPP 等技术运用原理,熟悉幵掌握主流前端、后台技术,掌握后台开发语言:JAVA等; 3. 具备java系统架构、高幵发、集群、中间件、多线程、负载均衡、性能优化、数据库设计大型分布式综合项目实战经验; 4. 具有10 年以上技术开发经验,其中5 年以上的项目管理、产品研发、运维管理及大型技术团队的CTO或技术VP 管理经验,有大数据、数据库、智慧城市相关工作经验的优先考虑; 5. 具有良好的软件工程意识,深刻理解软件系统架构,精通面向对象分析设计方法,熟练掌握设计系统的构架及完整解决方案; 6. 能够把握行业技术发展趋势和业务发展劢向,对关键技术有自己独到见解,对于技术领域能有开阔的国际视野; 7. 积极的创业心态,强烈的工作责任心,对工作富有热情,能承受工作压力,善于激发团队工作热情,具有很强的领导力和执行力; 8. 有优秀的团队搭建及管理经验,电子商务公司,科技驱劢发展,互联网+业务,运用移劢互联网思维与技术手段加速企业发展。
  • 80k-120k·14薪 经验10年以上 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1、全面负责产品体系的构建,管理公司产品研发和项目管理工作,带领团队完成公司制定的产品开发任务目标;2、规划公司的技术发展路线与产品开发,建立和完善公司研发和产品体系、技术支持体系,不断推动产品技术创新和流程的优化,持续提升公司整体的产研能力;3、参与重大技术项目的决策及方案审核,组织解决项目开发过程中的重大技术问题;4、建立高效的项目管理体系,带领团队进行市场分析及客户调研,把握现有产品的改进方向,确保新产品规划时刻以市场为导向;对正式上线后的产品持续跟踪其市场表现,并根据市场表现提出相应的产品改进建议,确保产品在市场的反响良好;5、与上下游业务单元、市场及销售团队形成良好联动机制,综合把控产品功能、体验、成本、市场和运营等环节,确保产品按期商业化和规模化;6、有效带领产品技术团队,监督及指导工作,组织并实施产品研发立项评审和产研计划排期管理,培养产研体系后备梯队人才,提高团队整体专业技能。任职要求:1、**本科及以上学历,计算机相关专业,10年以上互联网行业主持研发体系、产品规划、技术开发及管理经验,有领导多个大中型项目研发实施的成功案例;2、对B2B电商及物联网领域的技术及产品发展有敏锐的洞察力和远瞻性, 能够把握行业技术发展趋势和产品发展方向,对公司产品技术发展能提供决策性的建议;3、精通云计算、大数据等互联网架构设计,具有高并发、高可靠的微服务体系设计经验,具有物联网海量数据处理的成熟经验;4、具有战略思维和良好的团队激励的能力,有较强的执行力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力和学习能力;5、熟悉软件工程规范、软件开发质量管理体系、精通软件系统的分析、构架和设计,有深厚的软件技术功底,在架构设计、项目实施等方面有深刻造诣、技术上具有宽阔的技术视野和前瞻性认识;6、有系统分析设计能力,能独自解决产品及技术整体规划方案;具备较强的数据分析、资源整合能力,具备产品研发过程管理和控制之技能,包括进度安排和控制、风险控制、质量管理、配置管理等;7、具备良好的市场洞察力、战略决策力、统筹规划能力和团队管理能力;良好的团队意识、诚信、责任心强、高效,能够适应创业公司高强度的工作压力。工作地址
  • 企业服务 / 未融资 / 15-50人
    任职条件:1、有50人以上团队管理经验2、熟悉python、Java、.net、云原生、ai3、熟悉RPA开发经验4、有大厂背景5、毕业院校为C9联盟院校、年龄40以内6、有被证明的成功的CTO或技术总监经验
  • 36k-46k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容1、全面管理公司技术研发和项目管理工作,带领团队完成公司制定的产品开发目标;2、规划公司技术项目的决策级方案审核,指导并参与核心代码的书写,组织解决项目开发过程中的重大技术问题;3、有效带领技术团队,监督及指导技术部门的工作,保证项目顺利落地,建立并完善公司各项研发规范及流程;4、制定保障系统高度可用的实施方案,包括网络架构、日常维护制定、灾难恢复方案等等;任职要求:1、具备较强的技术开发能力,至少5年以上技术开发经验,2年以上技术总监管理经验,30人以上团队管理,具备电商、B2C、O2O等相关技术管理工作及项目管理经验,熟悉java、Python等开发语言和主流的自动化工具的实施部署;2、精通零售电商中台架构、业务架构、大数据、云计算等产业互联网技术,新领域等相关知识,并具备主导将相关技术在不同场景应用落地的项目经验;3、具有较强的项目管理能力,能有效推进公司各类新产品的技术研发工作;4、有较强的大局观念,能从公司层面整体策划考虑企业新产品研发规划;5、有较强的自我驱动力,团队合作精神,具有良好的沟通、组织、协调能力和时间管理能力,具备领导力;6、认同企业价值观,以企业利益和发展为工作**要务,愿与企业共同发展。
  • 50k-80k 经验10年以上 / 本科
    工具类产品,专业服务|咨询,科技金融 / A轮 / 15-50人
    【职位描述】• 探索SaaS及PaaS领域的未来演进,持续关注前沿技术,追踪行业趋势,定制产品技术发展战略;• 洞察车商对钣喷、保险、机修业务需求,定义SaaS产品,技术实现业务场景,赋能客户业务运营;• 研究主机厂及集团业务场景,研究业务逻辑及客户诉求,提供PaaS产品方案,实现定制化需求;• 赋能公司营销销售服务部门,实现智能化线上化的业务运营模式;• 负责项目立项、技术选型、架构设计、技术实现、质量验收的管理工作;• 产研团队的整体规划,招募组建,人员培养及管理工作。【任职要求】• 本科以上学历,计算机相关专业,40岁以下;• 至少在以下两个行业拥有10年以上工作经验:SaaS、PaaS、汽车后市场、保险;• 在SaaS、PaaS上有丰富研发经验;• 至少五年以上大型团队管理经验,具有一个行业影响力的项目成功案例;• 具备一线互联网及软件公司工作经验者优先;• 有创业激情,对车后市场感兴趣,****。
  • 40k-70k·16薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / A轮 / 50-150人
    工作职责: 1、参与公司战略、产品、核心业务的规划和讨论。从业务和技术角度给出建议; 2、充分理解行业与业务,明确目标,用商业思维思考产品和技术,达到技术与业务逻辑打通; 3、主导公司级别技术决策会,解决关键的架构,技术问题,优化整体系统性能; 4、前瞻性思考,提前发现并及时解决重大技术隐患和风险; 5、搭建公司核心队伍,提升团队技术天花板; 6、完善体系和制度建设,提高组织业务及团队协作效率。 任职资格: 1、**本科及以上学历,计算机、软件工程相关专业,985/211本科或硕士优先; 2、经历过多款0-100的全过程,有大型paas saas平台的操盘经验,在其中关键环节起重要作用; 3、有5年以上150人以上大型团队管理经验,互联网医疗行业背景优先。 4、良好的技术全局视野,对各种技术领域有所涉及,确定当前高效的技术实现,同事对未来架构演变留出拓展的弹性; 5、精通架构,充分对业务架构,应用架构,技术架构,数据架构和运维架构的理解与实践,有过大型系统或平台从无到有的经历。 6、具有良好的团队管理能力和跨背景的协作沟通能力。