• 3k-6k 经验在校/应届 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 15-50人
    岗位职责: 根据客户的业务需求设计微信支付及支付宝支付O2O解决方案 持续提炼和优化微信支付、支付宝支付、O2O咨询工具、方法和经验。 配合市场部门,面向目标市场传播手机支付+ O2O技术趋势和使用价值 协助实施顾问收集和整理客户微信O2O使用中的经验、 案例和价值量化指标 制作微信支付及O2O的销售工具(产品白皮书、价值 体系、管理手册、案例分析、定期电子文章等) 任职要求: 1、 新闻、传媒、市场营销等相关专业,本科及以上学历,3年以上工作经验; 2、了解支付、CRM、ERP及网络营销相关理论,对社交平台会员运营有较多实战经验和浓厚兴趣; 3、 良好的文字、语言表达能力,出色沟通能力和沟通技巧,善于跨部门沟通和协调。快速高效的执行能力、良好的职业素质、结果导向、团队合作能力强;良好的学习能力; 4、 熟悉CRM产品实现过程,包括市场分析、需求分析、产品功能设计、业务流程设计、界面设计、用户研究和可用性测试; 5、 数据敏感、有很强的逻辑思维能力、思路清晰而有条理。熟悉电子商务。   工作时间: 双休;早9:00-晚6:00;享受国家法定假期  
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1、 渠道开拓:负责引入渠道或商圈,销售公司支付产品:收款宝、扫码支付,开拓商户及商圈。 2、 业务服务:负责公司产品售后服务,包括客户资料、物料的管理和商户维护、答疑等。 3、 业务推动:根据分公司业绩达成要求,完成商户开发户数、交易规模、毛利等的业务推动KPI指标。 任职要求 1、***大专学历及以上,了解第三方支付收单市场,有聚合支付业务开发、渠道从业经验优先。 2、2-3年相关工作经验。 3、具备良好的沟通、协调和解决问题能力,抗压能力强。 4、能够吃苦耐劳从基层做起、有责任感、学习能力强,具备良好的团队精神。
  • 28k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,生活服务 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1.负责ERP相关软件产品的结构设计、需求分析、产品设计等; 2.深入「仓储」业务线条调研,了解业务现状、实际场景和需求; 3.负责完成仓内人员/作业管理/配送等相关系统的需求分析、产品规划、设计、落地等工作; 4.根据调研结果,将业务诉求提炼为产品需求,形成高质量、有针对性的产品需求方案; 5.推动研发落地,与开发和测试人员对接、保证产品需求的按期、按质交付。 任职资格: 1.本科及以上学历,5年以上「仓储」相关经验优先,熟悉仓储规划、作业流程等环节; 2.具有WMS/TMS/AWS/OMS产品规划、设计经验,负责过其中重要的产品模块的规划和设计工作; 3.要有业务同理心和理解力,能深入挖掘业务人员在工作中的痛点; 4.抓住需求本质,并能提炼为产品方案,有良好的产品设计能力和文档撰写、Axure等原型设计能力
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】  1、通过电话邀约公司提供的目标客户,给客户介绍房源,没有电话任务量要求;  2、通过微信、网络等形式与意向客户沟通,了解客户需求,为客户提供置业方案; 3、跟进公司提供的意向客户,促成合作; 4、维护好现有的客户,保持良好稳定的合作关系,服务好老客户转介绍的客户资源;  【职位要求】  1、17-45岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对销售工作有较高的热情;  3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;  4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。  【薪酬福利】:  1、新人入职底薪3000—5000,享受高提成32%-42%+业绩奖金+成交奖金,综合薪资人均8000+;(薪酬真实有效,不收取任何费用,不押任何有效证件。新人进来期间有专人进行带教,上手迅速,0业绩入职。)  2、社保、公积金、商保,健全的社保体系,各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假)均按国家规定实行;  3、除了国家法定节假日外,精英成员享有出国游,以及各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、员工生日会等);  【晋升】:  1年4次(每三月一次)晋升机会; 公开透明的竞聘晋升,专业和管理双向晋升通道;  晋升路线:置业顾问—客户经理—店经理—区域经理—区域总监—大区总监  公司提供全面管理技能培训(符合条件者,3个月可有机会加入公司管理层)  【专业培训】:  1、开单经验丰富的组别主管一带一岗前培训;  2、公司不定期举办完善的专业教育培训(不收取任何形式的费用);  3、行业内大规模、设施、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地。 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、房补、通讯补助、节日福利
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    职位名称:健身教练 工作描述: 我们正在寻找热爱健身行业、具备教练资格认证、具备服务意识、愿意为企业付出的健身教练。作为我们团队的健身教练,你将有机会帮助人们达成他们的健身目标,让他们在健身的同时感受到愉悦和挑战。 职责: - 教授正确的健身姿势和技巧,根据客户的需求和能力制定个性化的训练计划 - 监督和指导客户的训练,确保客户的训练进程和效果达到预期 - 保持良好的沟通和客户关系,为客户提供专业的建议和指导 - 参加公司的培训和研讨会,不断提升自己的技能和知识 - 保持积极的态度,对工作充满热情,为客户提供优质的服务 要求: - 热爱健身行业,有长期从事健身工作的意愿 - 具备教练资格认证,如NSCA、ACE、FMS等 - 具备良好的服务意识和沟通能力,能够为客户提供专业的建议和指导 - 具备团队合作精神和良好的工作态度,能够与同事和客户建立良好的关系 - 具有基本的电脑操作技能,能够使用一些常见的健身软件和工具 我们提供具有竞争力的薪资和福利待遇,包括: - 全面的医疗保险和意外险 - 专业的健身器材和设施 - 良好的工作环境和团队合作氛围 - 专业的培训和晋升机会 如果符合以上要求并且有意加入我们的团队,我们期待您的加入!
  • 7k-9k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询,智能硬件 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、配合销售人员进行售前咨询、技术支持等,引导客户需求并提出建议方案; 2、负责项目售前投标活动技术方案撰写、审核、技术应标等工作; 3、负责项目的售前交流、客户培训、产品知识宣传等工作; 4、负责大客户的售前培训支持和大型项目解决方案顾问式售前支持 任职要求: 1、本科以上学历,有冶炼、化工领域安全员,计算机/互联网行业或熟悉toB优先; 2、熟悉安全环保业务系统等相关技术; 3、根据项目基本情况和关键技术需求,提出吻合要求的系统解决方案; 4、具备良好的沟通解决能力及团队合作精神; 6、有一定的行业或培训经验。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 为团队在电商平台销售的产品平面设计和图片后期处理等提供支持。 2.具有商业平面设计能力,结合产品特点,设计有美感,能引起关注的详情描述, 突出产品个性。 3.负责跨境电商平台店铺商品A+设计,店铺装修,产品视频拍摄等工作。 4. 配合营销人员拟定产品设计文案。 5. 对接公司与外部摄影公司的沟通协调工作以及公司安排的其他相关工作。 任职资格: (不接受线上/兼职美工) 1. 能力:精通photoshop,掌握Coreldraw、AI、渲染工具等各种图形图像处理软件,摄影和美工均能胜任者优先。 2. 学历:大专以上学历,有一定英文或俄文基础者优先。 3. 经验:2年以上电商美工工作经验,有跨境电商工作者优先。 4. 有俄罗斯电商平台速卖通/WB/OZON或者俄罗斯生活经验者优先 5. 有服装行业工作经验或者对服装有了解者优先 6. 能主动沟通、责任心强,团队合作意识强,有良好的团队合作精神,能承受一定压力。
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~25/小时 压1天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后转月结,每周可预支500元,剩下的每月20号发; ~~~~~~~~~ 短期工可以离职后一周内工资结清!) ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! 【全上海最近安排】 ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班20/21点~早8/9点 ~~~~~~~~ 会员店云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:18~45岁                   男女不限 地址: 1店:宝山区南大路201号 2店:杨浦区黄兴路1616号 3店:普陀区新村路1501号 4店:普陀区怒江北路449弄 5店:青浦区徐龙路168号 6店:青浦区清河湾路1121弄 7店:徐汇区田林路388号 8店:闵行区中春路6818弄 9店:闵行区春申路2328号 10店:长宁区中山西路1279弄 11店:松江区洞业路999弄 12店:松江区人民北路1515号 13店:松江区强业东路998弄 14店:浦东区严丰路218号 15店:浦东区金藏路258号 16店:浦东区康意路406号 17店:浦东区三林路235号 18店:浦东区德爱路450弄 19店:浦东区华夏东路595号 20店:浦东区临沂北路252号 21店:浦东区崮山路920号 22店:浦东区繁荣东路181号 23店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 17k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责产品前端界面开发,能与后端同学共同完成产品功能,并保证较高的视觉还原度; 2. 负责前端表现层与后端交互的流程设计与开发,并保持良好的多端设备兼容性; 3. 优化页面代码,提升页面响应速度,优化人机交互体验,能持续改进现有技术实现 ; 4. 新技术调研及分享,能逐步拓展到Harmony、Android、iOS 、Node等大前端技术栈 。 岗位要求: 1. 熟悉HTML5、CSS3,熟悉页面架构和布局,对Web标准和标签语义化有深入理解; 2. 熟悉Ajax、JavaScript、DOM、JSON等前端技术,有开发框架类功能模块经验者优先; 3. 能熟练运用一种常见前端开发框架,如Vue、React等,并熟悉其运行原理; 4. 有Android、HarmonyOS、Hybrid App等开发经验者优先; 5. 熟悉常用设计模式,理解Web标准和兼容性,能编写兼容多种浏览器的前端页面代码; 6. 良好的思维能力和团队合作精神,工作积极主动、责任心强、严谨踏实,具备一定的抗压能力。
  • 30k-40k·15薪 经验3-5年 / 硕士
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责信贷业务的信用评分体系搭建;建立授信决策模型的基本框架,在基本框架下,负责各类信贷模型的设计、开发、验证、测试和实施,包括但不局限于反欺诈模型、申请评分、行为评分、催收评分; 2、负责三方数据的评估及建模工作; 3、负责与策略、产品、开发等跨职能团队的沟通,确保模型量化策略的合理实施、准确上线及上线后的监控优化 4、完成上级交办的其他分析量化工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3年以上相关工作经验, 统计学、或者物理、计算机专业优先,211或985院校毕业生优先,优秀候选人可放宽要求; 2、有信贷模型经验者佳,有个人信用评分模型如A/B/C卡和反欺诈模型开发经验的优先考虑; 3、熟悉常用数据挖掘、机器学习算法,如决策树、聚类、逻辑回归,关联分析、SVM,神经网络,boosting等,有海量数据挖掘的项目经验者佳; 4、对消费金融生态圈有基本认识,对国内资金市场和价格体系、消费信贷产品设计开发流程、风险控制等有一定理解; 5、有较强的逻辑思维、风险意识,工作积极主动、责任心和抗压能力强。
  • 25k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容,旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    职位介绍: 系统工程师(数据方向)将负责搭建和维护数仓及集群,根据需求提供产品和技术服务, 为上海迪士尼度假区提供各种系统及业务支持。您将管理日志管理平台和系统大数据平台,负责准实时和非实时的报表开发和数据分析。 工作内容: 1、负责数据仓库相关业务的数据统计分析; 2、负责数据仓库应用产品设计、开发、维护工作; 3、负责大数据集群资源管理、性能优化和故障处理和监控. 我们希望您: 1、有本科及以上学历,3年以上数仓相关工作经验,计算机及相关专业优先; 2、对 Flink,Spark,Kafka等流、批式计算框架有深入理解,在 Flink实时计算方向有项目经验优先; 3、熟悉各种大数据组件,如Hadoop、Hive、HDFS、Hbase、Kafka、Hudi,愿意从事大数据平台开发工作和维护; 4、熟悉分布式、高并发、高稳定性、海量数据的系统特点和技术方案; 5、熟悉Sql语法,有扎实的编程基础,至少熟悉python或java一种编程语言; 6、对于新技术、新应用有浓烈的兴趣,敢于承接挑战并有较强的责任心。 关于上海迪士尼度假区: 作为全球家庭娱乐业的领军企业之一,上海迪士尼度假区为我们的游客带来独具一格的服务和珍藏一生的记忆。加入我们,在这个充满奇幻、想像、创意和探险的全新世界里,为每年数以百万的度假区游客创造欢乐。无论您的迪士尼旅程走向台前还是幕后,您都拥有无限机遇。 * 我们致力于提供平等的就业机会,欢迎残障人士申请职位。 * 具体的福利基于职位有所不同,可能根据公司政策进行调整。 * 上海迪士尼度假区不会委托任何人或第三方机构向求职者收取费用。候选人请务必通过度假区官方招聘渠道获取度假区招聘的相关资讯。
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    社交平台 / D轮及以上 / 150-500人
    职位概述: 作为社交APP生态监测员工,您将是我们团队中的关键成员,负责监测和分析APP内的社交动态,确保用户交流的质量,促进社区的健康发展。您将与产品、技术、运营和市场团队紧密合作,使用数据分析工具来识别和解决潜在问题,提升用户体验。 主要职责: 1、监测APP内的社交动态,包括用户行为、内容发布等,及时发现并记录违规或不良信息。 2、分析用户行为数据和内容趋势,为社交生态管理提供数据支持。 3、定期编制生态监测报告,向上级汇报工作进展和成果。 任职要求: 1、本科及以上学历、专业不限,有产品运营类相关经验; 2、对社交网络和互联网产品有浓厚兴趣,对社交生态有一定的理解和见解; 3、具备良好的数据分析能力,能够熟练使用Excel、PPT等办公产品软件; 4、有责任心,能够认真对待问题并及时反馈; 5、 土耳其语流利,能够阅读和理解相关的资料和文献。 6、在校生能提供一周3天来公司、2天线上实习,可连续实习3个月及以上。 特别说明: 对于实习生职位,我们欢迎在校学生或近期毕业生申请。实习生能获得宝贵的行业经验和专业指导。
  • 6k-8k·13薪 经验1年以下 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位说明: 1、产品内容维护:处理酒店数据配置,内容匹配问题,维护酒店产品内容的更新 2、避免客诉风险: 能及时发现和处理产品信息相关问题,避免客诉升级 3、促进产品升级: 对系统优化及产品升级提出合理化建议; 任职资格: 1、专科及以上学历,工作经验1年, 应届生经验不限 2、具体英语书面能力 3、耐心、细心、逻辑思维能力强,具有较强的沟通协调能力、抗压能力和团队合作精神 4、需要有数据整合能力,会excel函数 5、有海外旅游、酒店运营、互联网公司工作经验者优先录用。
  • 10k-15k·14薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、对互联网金融行业有一定的了解,能够不断完善公司的舆情体系的建设。负责舆情的挖掘、研判、预警、流转、处理等工作,并不断优化舆情工具、工作流程和处置制度; 2、熟悉各大搜索引擎规律,可以根据阶段性舆情特征,制定相应的处置方案,并负责供应商的沟通管理; 3、完成线上社交平台的相关舆情管理工作,制定新媒体传播计划并执行; 4、关注行业舆情,定期梳理热点、要点,并进行分析,形成舆情报告; 5、能够跨部门资源协调整合,共建平台安全运营体系,风险风险事件清晰复盘,输出支持业务发展的策略。 任职要求: 1、具有有良好的信息收集、归纳、整理和分析能力,有一定的文笔功底,具有一定的报告撰写经验优先; 2、网感好,熟悉抖音、小红书、微博、头条等主流社交平台规则玩法、用户特点; 3、有舆情管理、危机公关等经验; 4、有责任心,出色的语言沟通及逻辑思维能力,具备开放的心态及快速学习的能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、创作各类型的文案,包括但不限于广告文案、宣传资料、产品介绍、网站内容等,确保文案内容吸引目标消费者,清晰明了且符合品牌形象; 2、根据市场需求和品牌定位,制定文案策略,包括文案主题、风格、传播渠道等,以确保文案与整体营销战略一致; 3、与市场和设计等部门紧密合作,确保文案内容与设计风格协调一致,实现整体营销效果最大化; 4、对现有文案进行审核和优化,以提高文案的质量、可读性和吸引力; 5、对目标市场进行调研和分析,了解目标群体的偏好,以便为文案创作提供有针对性的指导; 6、管理文案项目的进度和执行,确保项目按时交付并符合预期目标。 职位要求: 1、本科以上学历,良好的文案创作能力; 2、三年以上的文案策划和撰写经验; 3、具有良好的创意概念和提炼能力; 4、具备良好的沟通能力和协调能力; 5、抗压能力强,善于团队合作; 6、注重细节,精益求精。