• 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1.负责医药电商B端产品的建设,包括但不限于商家端和平台端产品,为运营效率和用户体验负责; 2.深入理解业务诉求,结合业务自身特点,不断提炼抽象平台底层能力及服务,设计高可用、高扩展性的系统功能,并持续探寻产品优化方向; 3.协调内外部资源,推进项目顺利开展,保证产品按时、高质量交付。 职位要求: 1. 大学本科及以上学历,3年以上互联网产品工作经验,B端产品和医药垂类行业方向优先; 2.扎实的产品基本功,优秀的业务sense,能高质量的完成需求分析、产品规划、功能设计等工作; 3.密切关注行业动态及发展方向,深入理解市场需求的同时具备独立思考能力,对事物有自己的见解; 4.拥有强烈的责任心和团队合作精神,出色的学习能力和快速适应能力; 5.具备强大的自我驱动力,喜欢接受挑战,追求**。
  • 13k-26k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、能独立承担医药类品牌店运营工作,围绕店铺入驻,商品管控和结算等运营和产品体验优化; 2、负责日常品牌商家培训、调研和用户投诉等问题的跟进解决; 3、负责外部工业合作对接,优化相关的流程,定期组织培训,宣导平台新功能及相关政策; 4、能够建立完整的沟通机制,持续了解商家在日常营商的痛点和诉求,并能够转化成产品驱动力。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上产品运营或者运营工作经验,有参与新业务运营经验者优先; 2、对数据敏感,具备优秀的数据分析能力,能够很好的还原各类数据使用场景; 3、良好的沟通表达能力,有责任心,执行力强,自我驱动; 4、优秀的沟通协作和项目管理能力,能够在复杂环境下灵活调整策略,推进项目的顺利进行。
  • 10k-15k 经验不限 / 大专
    电商,数据服务 / 上市公司 / 2000人以上
    基于电商平台为商家提供电商SaaS产品及配套硬件、运营服务及CRM等增值产品;基于钉钉平台为企业提供财务管理、客户管理、人事培训、行政管理、团队协作、表单流程、会议会务等企业服务SaaS产品。 职位具体描述: 1、公司产品——有成CRM、有成财务等,目前是钉钉上应用最多的ISV,排名(销量、好评数最多)头部的产品。 2、所有客户资源由公司(阿里钉钉)提供,无需自找资源,转化率是市面上10倍以上。 3、优秀的销售月收入5W+。 4、公司用人内部优先,唯能力论不唯资历,所有主管均是自己培养。 5、公司非常重视价值观,要求正直、诚信、有责任、有担当。 P.S 关于公司——公司成立于2009年,SaaS领域,公司规模2000+人,2020年4月29号在科创板上市,股票名称:光云科技,股票代码:688365,公司官网:www.raycloud.com 。 关于团队——管理人性化、做事简单直接、无任何复杂的人际关系,员工满意度很高、离职率极低,公司有较规范绩效考核与职级体系,公平的评估小伙伴们的工作并依此予以足够回报。 关于文化——光云科技秉承“让企业经营更卓越”的使命,专注于为企业提供全链路解决方案,致力于成为全球企业软件服务领域的领跑者。 关于销售团队——团队气氛非常好、有较完整的培训,上升空间大、用人标准为内部优先——着力优先培养自家小伙伴(现有销售主管就是从内部提拔的)。 关于客户资源——客户资源由公司提供(由钉钉提供,相关转化率极高),无需销售人员自行获客,同时在分配上能力强者多分配。 福利待遇优厚:上班时间9:00-12:00, 13:30-18:00,周末双休,平时按国家规定放假,同时春节有13天+假期(且无需调休直接放),另有2天薪病假、3天带事假,年度体检、年度旅游、团建经费均有,提供中餐和晚餐。 工作地点:滨江区恒鑫大厦(附近有地铁6号线江汉路站),对面是龙湖天街。现在也在建造公司自有的办公大楼,预计2023年建成,地址位于滨江浦沿(之江大桥边上,支付宝对面)。 我们不太看重资历,所谓“英雄不问出处”,但会非常重视价值观与人品,以及是否具备销售的潜质,我们曾经也是一步步发展至今,所以更愿意寻找努力、踏实、全心奋斗的伙伴。
  • 专业服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    《金风科技》是一家风电企业,成立于1998年。致力于推动全球能源转型,从事风电、能源互联网、水务环保三大领域,主营范围包括培育智慧园区、智慧农业、智慧运动健康等领域的创新业务。 2022年4月26日,新疆金风科技股份有限公司发布公告称,2022年**季度公司实现营收63.83亿元,同比减少8.26%;净利润12.65亿元,同比增长15.27%;扣非净利润14.27亿元,同比增长36.82%。 金风科技是全球清洁能源和节能环保领域的前沿企业,保持11年的中国前列,全球前列。深度聚焦风电、能源互联网、环保三大领域,以强大科研创新和业务实践,将可再生能源的利用效率提升至新高度。 在深交所、港交所两地上市的公司,金风科技多次入选“亚洲地区受尊敬公司”,并荣登“全球最环保企业200强”、“全球新能源企业500强”、 “《财富》中国500强”等多个影响力榜单。 有国企的稳定和包容、有民企的创造价值、有外企的关爱和多样性。公司很包容、也有多元化。管理风格是不打鸡血,尊重常规、常识、自然规律。 【福利待遇】 综合月薪:底薪18000-25000元,根据学历、履历、职级等综合评定 薪资架构:固定底薪+年终奖(1-3个月)+项目奖金,试用期薪资不打折 入职即缴纳六险一金,带薪年假、病假、婚育假等 餐厅(午餐免费) 健身房 游泳馆 俱乐部,班车 过年过节均有礼品发放,下午茶等福利 【工作内容】 1、负责伺服驱动器硬件原理图与PCB板设计; 2、负责基于MCU、DSP硬件平台的方案的总体设计、原理图设计、元器件选型、PCB 设计、Layout 多层线路板设计等。 3、负责硬件开发与调试、维护。 4、负责相关技术文件的编制。 5、负责产品的硬件成本控制、风险控制和质量控制; 【工作要求】 1、电力电子、电机与电器、电气工程及其自动化等相关专业本科及以上学历,3年以上硬件开发经验; 3、熟悉永磁同步电机或异步电机控制原理,开发过电机驱动器的硬件电路者优先; 4、精通模数混合电路设计,熟悉电源、滤波等模拟电路,熟悉ARM、FPGA、AD/DA等器件级外围电路设计,熟练使用相关电子设计软件进行原理图设计和PCB Layout; 5、具备良好的EMC设计、分析、解决问题能力; 6、熟悉功率驱动单元专业知识,包括MOSFEET、IPM各类芯片特性、功率管驱动电路、保护电路; 7、能独立完成硬件调试及测试,能熟练使用各类基本仪器(示波器、信号发生器表)等进行分析和调试,并编写分析测试报告; 8、有德州仪器DSP283XX系列软硬件开发,电机控制器开发,电力电子、变流器开发经验优先;有同步电机的控制经验优先; 9、能够独立阅读英文资料,踏实肯干,有较强的钻研精神和团队意识。 【上班时间】 8:30—5:30,午休一个小时 周末双休
  • 35k-65k·14薪 经验5-10年 / 本科
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责课堂产品的需求分析、规划设计和定位,持续优化创新保持产品在业内的领先; 2、负责监测、深入了解并分析用户、竞品、行业最新情况,及时判断决策并推动落地; 3、以主人翁心态协调项目中各个岗位的人员,把控项目节奏,并根据数据及用户反馈驱动产品的迭代; 4、为产品核心指标与体验负责,持续提升产品核心指标和体验。 岗位要求: 1、能在错综复杂的环境中挖掘需求的本质,分清主次,寻找最优解决路径; 2、清晰的逻辑思维和极强的问题分析与总结归纳能力,善于沟通; 3、良好的自我驱动能力,有过面对巨大挑战并成功cover下来的的经验; 4、极强的责任感和精益求精的品质; 5、本科以上学历,拥有8年及以上工作经验所能具备的业务能力。
  • 企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    想升职加薪的快来聊聊吧~! 在这个每时每刻都在更新换代的时代,难得慢下来写几行字太难了。大家可能也很久没有静下心来看看某些东西了吧,忙碌的生活,往往会让我们忽略了途中的风景,来自生活的压力,也没法慢下来~但是生活总需要些味料来调剂一下,劳逸结合,放松下心情,再继续前进! 祝大家新的一年升职加薪!心想事成! 法本于2020年正式上市,同时法本也是一家lang性文化企业!不畏挑战,鼓励创新,大家聚集在一起,用心做一件事! 想快速升职想快速提升自己综合能力的,对自己有要求有追求的,来吧!法本也是发展了十几年的大公司,稳定性就有了保障,并且现在正处于飞速发展的阶段!飞速发展的阶段有什么好处?这不就意味着公司需要不断的开拓业务,意味着需要更多的人才,意味着对人才重点提拔、培养,意味着人才的晋升速度飞快! 员工**,让办公室政治见鬼去吧!没有错综复杂的混乱关系~ 1.计算机相关专业,4年及以上Java后端开发经验; 2.熟悉java编程,熟练掌握SpringBoot,mybatis等主流框架,熟悉linux基本操作; 3.掌握数据库的理论知识,熟练使用MySQL、mongodb、PostgreSQL等数据库; 4.加分项:熟悉SpringCloud微服务框架优先,有SQL性能调优经验优先,有高可用高并发服务开发经验者优先。全栈有前端开发经验更加 每天晚上6点以后就算加班,一小时加班费40,食堂十几块钱,工作环境高大上! 看看咱们公司的福利有哪些吧~ 《1》有竞争力的奖金 业界内不低于同行的年终发展奖金!项目收益高和工作表现好可达2个月!平时项目如果有对应的季度绩效奖金我们也会有! 2.广阔的晋升空间 横向发展:可晋升到项目经理 纵向发展:技术专家 3.六险一金(入职即交) 养老保险+医疗保险+失业保险+医疗保险+工伤保险+生育保险+补充医疗保险+住房公积金。 4.节假日公司关怀 女神节,端午节,中秋节等均有惊喜礼物等你拿! 5.年假 入职满一年即可享受带薪年假5天。 6.年度旅游+年度体检 每年都有一次年度旅游的机会。 7.培训福利 不用担心自己没经验,只要你肯学,你将能和新同事一起通过5天的带薪培训迅速了解法本,学习知识,并且融入到法本的大家庭中,并且有大佬一对一指导,不怕学不到东西!除了带薪培训外,还有不定期举办各类培训帮您多维度的迅速成长,提升开拓视野。 8.调薪机制 根据个人能力一年有2次调薪机会,分别是2月和7月,只要你足够优秀,升职加薪,分分钟月入过万不是梦! 9.公司氛围 在这里你将会发现,你将和一群20出头的同龄人共同奋斗,公司良好的办公环境和氛围,你将会享受轻松活跃的上班环境! 10.其他福利 每天都有小零食可以吃,每月至少一次部门团队活动,让你充分放松! 歌唱比赛活动+年会活动+周末双休+加班餐补(转正后)+交通补贴(转正后)等等
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    其他,金融 / 未融资 / 2000人以上
    一、用工性质: 劳务派遣制。即录用人员与劳务派遣机构(浙江雷博人力资源开发有限公司)签订劳动合同,派遣至浙江农商联合银行工作。 二、岗位职责: 1、服从上级安排,积极主动完成工作任务。 2、负责当日餐前各种厨具、用具、原料、调料的准备和卫生工作。 3、做好当日所需加工菜肴的提前预备(制)工作,确保开餐的顺利进行。 4、严格按要求烹制各类菜肴,保证出品符合规定质量要求。 5、根据安排,负责烹制日、周、月等特色菜点,并积极研发新菜品。 6、生产过程中如发现食品原料不符合加工要求,应及时向上级汇报处理。 7、严格执行食品安全法规,把好关食品卫生关,对自己的卫生包干区域每日进行检查、清洁、消毒。 8、开餐完毕后清洗所有生产工具,关闭本岗位所使用的全部水、电、气、等开关。在生产过程中注意节约,杜绝浪费。 9、随时保持个人仪表仪容、工作岗位的卫生整洁。 10、接受各项培训,完成上级交办的其他任务。 三、工作地点:杭州市江干区秋涛路660号 四、任职资格: 1.45周岁以下,高中及以上学历,2年以上炉台岗位工作经验; 2.身体健康,品行端正,有较好的的自律、服从意识和团队合作精神,无不良嗜好和职业卫生习惯。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    其他,金融 / 未融资 / 2000人以上
    一、用工性质: 劳务派遣制。即录用人员与劳务派遣机构(浙江雷博人力资源开发有限公司)签订劳动合同,派遣至浙江农商联合银行工作。 二、岗位职责: 1、服从上级安排,积极主动完成工作任务。 2、负责完成食堂早餐各类小吃食品的制作及新品研发;及时向厨师长汇报食品的储存量,配合厨师长制定食品原料的采购计划。 3、根据供应安排,负责领取、备齐各类须加工的食品原料;负责切配、拌制各类点心和小吃的生、熟馅料,并符合食品质量标准。 4、根据菜单配备各份点心原料及各类开餐所需的盛器,做好开餐前的准备工作;严格执行食品卫生法规,正确使用各种食品添加剂,把好食品卫生关,并对自己的卫生包干区每日进行检查、清洁、消毒。 5、对当天所剩点心制品按要求放入冰箱或指定地点,将生熟食品严格分开存放;定期检查、整理冰箱和物品存放柜,保证存放原料的质量和整齐。 6、好开餐后的收尾工作,妥善保管各类原料、半成品及用具,做好本岗位的卫生及能源的关闭等工作,各类用具物品摆放整齐。 7、接受各项培训,完成上级交办的其他任务。 三、工作地点:杭州市江干区秋涛路660号 四、任职资格: 1、45周岁以下,高中及以上学历,2年以上相关岗位工作经验; 2、身体健康,品行端正,有较好的的自律、服从意识和团队合作精神,无不良嗜好和职业卫生习惯。
  • 11k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    数据服务|咨询 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责学堂用户拉新、活跃、留存转化提升为目标的相关工作; 2.以业务目标为导向,推动内容、课程及活动等传播方案的策划和落地; 3. 分析用户行为、挖掘用户需求,针对性制定运营策略,提升学堂用户活跃; 4.围绕用户拉新,拓展、评估及整合各类合作资源及渠道; 5.积极响应社群用户需求等,及时处理用户的需求及问题。 任职资格: 1.本科及以上学历,3年以上用户增长及运营相关工作经验者优先; 2.目标导向,具备很强的学习能力、自我驱动力和资源整合能力; 3.个性积极主动、思维活跃,擅长通过数据分析发现关键问题、解决问题; 4.责任心强,具有良好的沟通协作能力和团队合作能力。
  • 电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1、负责公司数据应用的业务需求调研、规划、设计等工作,比如经营分析、用户增长、会员分析、大数据业务分析以及场景化数据应用2、负责管理和分析业务方数据需求,规划数据平台整体建设目标,支持业务团队数据需求; 3、主导数据产品的研发、与分析师、数据开发、业务方紧密合作,挖掘数据价值,形成数据产品; 4、业务团队与技术团队的沟通桥梁,通过深入了解业务需求,形成PRD相关文档,协助技术开发满足数据要求。 5、协调部门及业务方持续改善产品功能和使用体验,提高决策效率; 6、组织跨团队协作,保证项目如期上线。任职要求:1、本科以上学历,5年以上相关工作经验; 2、有产品设计或分析经验,精通Axure等产品设计软件,能够独产承担产品规划工作; 3、具备良好的数据敏感度和业务视野,能够敏锐的捕获数据价值和产品机会; 4、了解底层数据的架构技术以及应用层数据分析和算法的基本概念,能够运用数据作为产品解决业务方运营及决策问题; 5、有参与过大型项目或系统建设的经验,有流量分析系统、管理决策系统、经营分析系统建设经验者优先考虑; 6、沟通能力强、有团队合作精神,精通项目管理优先。
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司会员/供应链/电商等服务体系的搭建,及产品线的产品迭代管理; 2、竞品调研及分析,编制产品分析报告,负责产品功能模块的详细设计; 3、负责与用户沟通,需求收集、分析和汇总,完成需求规格说明书的编写; 4、负责传递用户需求,参与功能设计评审、测试用例评审,实现功能体验并最终验证确认; 5、准确把握产品实现的目标、周期与质量,参与整个产品开发流程,负责并管理产品的需求对接、产品开发跟进、产品功能验收与优化; 6、跟踪产品后续需求,收集行业相关信息,新产品规划、设计提供合理建议、决策支持和依据。 任职要求: 1、本科学历,计算机等相关专业优先; 2、5年以上的互联网产品工作经验,有产品服务化能力,有产品运营经验优先; 3、能够独立负责项目规划、推进需求落地及上线后数据分析优化等产品全流程; 4、思维敏捷,良好的数据分析能力、逻辑分析能力、沟通及组织能力,具备高度的责任心及较强的执行力;有想象力和创造力; 5、具备较强的整体方案规划、设计能力,较强的逻辑思维、洞察力、学习能力和主动性,沟通表达能力强,善于挖掘客户需求; 6、有一定的技术背景,能对系统有一定抽象思维。
  • 10k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    数据服务|咨询 / D轮及以上 / 500-2000人
    主要职责: 负责神策学堂社区运营、课程运营、用户运营等工作,包括 1. 社区运营:负责社区/社群生态氛围与内容建设,制定社区规则及玩法,对社区用户活跃负责;挖掘社区内外优质KOL,引导用户进行UGC内容创作;负责UGC产量及质量,丰富内容类型,提高用户的活跃和内容贡献,把控社区调性。 2. 课程运营:负责对接产品、教研团队,基于用户反馈和业务反馈,追踪并推动产品质量优化,提升客户满意度,促进口碑宣传。对课程产品进行包装策划,撰写营销文案;策划课程类、活动类专题,跟进设计、产研完成上线,对高转化结果负责。 3. 用户运营:通过分析用户特征、习惯、体验感受,挖掘用户需求,并提炼出运营的课程内容及增长产品需求或增长运营模式;负责C端用户增长,策划线上运营活动,完成用户运营,带来量级增长。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备五年以上产品/课程/用户增长经验,掌握常见的直播课、录播课、认证课运作经验 2、具备较强的数据分析能力,熟悉数据分析方法,善于运用数据驱动运营体系优化 3、具有强烈的好奇心及学习能力,对于各种流量获取方式、用户运营策略保持敏感,善于从用户角度思考和体验产品 4、善于沟通,有责任心,具备较强的项目推动及抗压能力 5、有在线教育或内容社区等相关行业工作经验和项目经验优先,有从0-1搭建过运营团队的经验优先
  • 7k-9k·13薪 经验3-5年 / 不限
    生活服务、消费生活、居住服务 / 未融资 / 少于15人
    需要有快餐大食堂经验,做人做事诚实可靠,
  • 40k-55k·15薪 经验1-3年 / 博士
    人工智能,软件开发 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.参与并领导新药开发课题的整个流程,包括靶点选择,分子优化,项目管理等。 2.追踪国际创新分子发现及优化的新平台和新技术,及时掌握行业最新动态,提升团队研发实力和效率,为选题立项及国内外合作提供专业支持; 3.负责创新小分子的分子设计优化和化学合成的整体方案制定、研究质量和进度控制、专利查新、关键技术难题解决等药化研发的全过程管理; 4.负责创新分子的专利撰写、审核与跟进; 任职要求: 1.2年工作经验的博士,具备相匹配工作经验或极其优秀的硕士亦可;有机化学、药物化学、制药工程等专业; 2.具有系统的小分子药物临床前药物化学研发项目经验; 3.具有立项调研,实验方案设计经验,能熟练查询英文参考文献和调研专利,并分析; 4.了解蛋白质水平,细胞水平等药理学测试方法,能与药理学同事形成良好的沟通; 5.英文良好,善于沟通和表达,责任心强,勤于学习和思考,有较强的主观能动性和团队合作精神,心态开放,勇于挑战; 加分项: 1.具有与CRO合作相关经验者优先; 2.在实际项目中实用过分子对接等CADD工具的优先。
  • 8k-16k·17薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、制定符合品牌定位的包装设计风格,并完成产品包装设计; 2、编写并优化产品包装设计规范手册; 3、按实际需求,根据时间节点控制打样周期; 4、品牌内常规包装的延展及日常包装产品维护和迭代; 5、熟悉品牌标签和目标人群特性,主导输出品牌性产品设计全案(从“产品设计概念设想”到“创意设计”到“产品包装设计稿确认”到“产品包装样品跟进实现落地”),包括新品或对现有老品包装及瓶型进行优化,并推进打样和落地; 6、上级交代的其他事项。 职位要求: 1、本科以上学历,包装设计相关专业,3年以上包装及美妆品牌相关工作经验,有成熟的商业作品,会手绘者优先; 2、熟悉美妆产品包装设计风格及流行趋势, 熟悉包装领域设计流程、工艺流程、包装结构等; 3、熟练运用Photoshop、AI、C4D、犀牛(加分项)等包装制图软件,达到预期效果; 4、较好的视觉创意能力,在规定时间内可独立完成单个设计项目创意方案; 5、有良好的沟通能力,善于沟通表达,与相关人员对接设计需求。