• 8k-15k 经验不限 / 不限
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1、负责游戏界面的美术设计、制作工作 2、配合研发人员完成游戏的交互设计 3、完成部门领导安排的工作事宜 4、具备良好的审美能力、深厚的美术功底 5、2年以上游戏UI经验 6、精通Photoshop、Illustrator、AE等软件
  • 游戏 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1.负责游戏服务端架构搭建 2.协助服务端人员培训与工作安排 3.负责线上服务端稳定运行与优化 任职要求 1.具有良好的逻辑思维,对面向对象编程有深入的理解 2.具有良好的C++语言基础 3.具有良好的沟通能力,了解前端逻辑实现,能无障碍和前端沟通实现细节 4.熟悉网络编程,熟悉tcp/ip通信机制,熟悉websocket,http等应用层协议 5.有完整的MMORPG从立项到上线的经历优先 6.有线上验证过的底层和框架优先
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    其他,游戏 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、通过企业QQ在线形式受理公司游戏产品玩家用户问题,帮助玩家解决问题,跟踪问题进度,做好反馈;(不含销售) 2、跟踪用户问题处理进度并向用户反馈; 3、负责游戏产品各类BUG问题收集上报,并联系协同部门跟进处理结果。 任职资格: 1.18-30岁,中专或高中以上学历,热爱游戏; 2.熟悉常用办公软件,中文打字速度较快; 3.良好的沟通协调与团队协作能力,能够独立思考问题,创新意识应变能力强。 薪酬及基础福利: (1)综合薪酬:4500-8000元左右。 (2)五险一金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金。 (3)每年增加工龄工资。每年2次职级晋升机会。 (4)员工年度健康体检。 (5)年度旅游。 (6)婚假、产假、陪产假等假期。 (7)传统节假日礼品慰问。 (8)生日礼品。 (9)结婚礼金。 (10)各种员工协会、社团活动、部门活动。 (11)舒适、温馨的办公环境及休闲娱乐设施。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责抖音、快手等短视频达人内容策划和IP孵化的统筹工作; 2、现场导戏,把控剧本设定,拍摄符合剧本设定的视频; 3、收集研究抖音、快手热点视频,能够准确捕捉其亮点,具备优秀的模仿及创意改变能力。 任职要求: 1.相关经验1年以上,有从0-1孵化账号的成功经验; 2.编导、导演、广告、摄影,传播等传媒类相关专业; 3.能够完成选题确定后的脚本撰写及执行,对镜头语言,文字,音乐,节奏有专业的把控; 4.具备团队正向沟通能力,抗压能力,不做拍摄和剪辑工作,但对摄影后期的工作有一定指导能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1、负责社群运营的日常工作,包含不限于群活跃、维护、转化等,营造良好的社群氛围,打造高粘性的社群,对用户增长、运营核心指标负责; 2、负责规划用户运营体系,通过收集用户需求,解答用户疑问,与用户建立联系并取得信任,提升用户粘性和口碑传播; 3、以周期的方式有针对性对平台用户进行调研,及时收集到核心用户的需求和资源信息,为产品优化迭代和业务增长提供支撑; 4、针对用户群体、制定不同用户运营策略,制定用户激励机制,对各层级用户提升用户活跃度及生态氛围; 5、独立负责业务线的活动策略规划及落地,通过复盘的方式不断优化的活动玩法和流程,达到可复制的有效的活动方案; 6、负责上级安排的运营相关其他事项执行。 任职要求: 1、具备较强的信息搜集能力,捕捉市场信息、用户信息,经过分析整合形成有效的信息模型,给到业务负责人决策意见; 2、有较强的目标感和执行力,在策略上做到快速迭代并找到合理的方案,通过复盘方式持续迭代方案; 3、较强的数据分析,逻辑性强,快速定位用户需求和产品问题,并能快速制定策略并执行; 4、有很强的计划或项目管理能力,可以有效安排管理活动节奏,预估整体活动效果,及时调整活动策略; 5、良好的团队沟通协作能力,能够灵活的进行资源整合和组织协调。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责审核辨别各渠道打标的案件是否符合高风险客户标准,把控案件准确性 2、负责对接案件流转中涉及到的各个团队,进行沟通协作 3、对案件流转和审核中出现的问题和漏洞,及时反馈并提出可行性的建议 任职要求: 1、学历大专(含)以上,32岁以内 2、有金融行业其他岗位(审核、质检)经验; 3、能够熟练操作办公软件、具备风险意识和辨别能力4、具备良好的沟通、协调能力,工作细致,负责任,工作内容: 审核类的质检岗位+复核岗位;不用打电话; 上班时间:9-18: 30; 12-21,月休8天,排班休; 薪资:无责3500+ 500城市津贴+绩效*系数,综合薪资8K; 福利:入职购买(六险一金) ; 节假日福利:节假日礼品、年假、司龄假、全薪病假等;
  • 8k-16k 经验在校/应届 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    薪资福利:1. 优越的薪酬本科:底薪8000元+提成(30%-60%)专科:底薪6500元+提成(30%-60%)带薪培训+全套保险(五险+商保)+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励 +小组业绩团奖(培训期满6个月次月后)= 全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上。2. 就近分配北京店面遍布北京麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。),任您选择工作地点。任职要求:1. 年龄18(含)-33(含)周岁,身份证为准;2. 大专及以上学历;3. 具备良好的沟通表达能力和学习能力,工作积极主动;4. 敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;5. 做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;工作内容:1. 负责新客户和业主的开发,前期接待和咨询。2. 识别客户需求,提供推荐合适产品,进行价格谈判,跟进。3. 负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签约及过户等,促成业务成交,交易过程为客户提供专业的权属转移服务。4. 负责公司产品的开发积累,后期与客户建立良好的协作关系,让其成为老客户,长期跟进。
  • 12k-23k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、一年以上服务器后端开发经验,熟悉并掌握J2EE。 2、具备良好的基本功,熟练使用基本的数据结构和算法,理解多线程、Socket等相关技术; 3、具备良好的编码习惯,结构清晰,命名规范,逻辑性强,代码冗余率低; 4、熟练掌据Java常用框架(spring,springMVC,springboot,springcloud,mybatis等),深入了解框架提供的特性及其实现原理细节; 5、熟练某一个数据库(比如Mysql、Oracle、DB2等),具备SQL索引优化,查询优化的能力; 6、熟练掌握一种以上非关系型数据库,如Redis、MongoDB,理解其使用场景及限制; 7、积极乐观,责任心强,学习能力强,具备良好的服务意识及沟通协作能力;业务理解能力较强;
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,企业服务 / A轮 / 15-50人
    1、计算机相关专业四年***大学3年级以上学历,具有扎实的计算机基础理论知识;2、熟悉Java相关技术,熟悉SSH、SSI框架,熟悉线上问题排查和调试流程,熟悉Linux操作系统、有使用、部署和调试经验者优先;3、熟悉HTML、CSS、Javascript,了解Bootstrap、Angular等框架使用;4、有过MySql、oracle、DB2数据库的开发经验,对数据库设计有一定了解;5、具有良好的团队精神、责任感强,具有良好的沟通能力及技巧。 6、熟悉前端技术者优先。工作职责:1、参与公司产品整体技术开发,担当开发任务; 2、负责完成代码的编写工作;3、负责完成模块集成、单元测试、模块测试及确认工作。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    1、3年以上的java开发经验; 2、Java基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解; 3、熟悉MySQL数据库,有SQL调优经验; 4、熟悉常用开源开发框架和中间件,如SpringBoot、Springcloud、Redis、ES等
  • 25k-30k·13薪 经验3-5年 / 不限
    企业服务,社交,人工智能 / 未融资 / 15-50人
    1.根据项目要求,负责 SAP HR/PS 模块的实施工作,进行需求分析、业务流程优化、蓝图设计、系统测试和上线支持; 2.针对用户需求,提出给予 SAP HR/PS模块的解决方案; 3.负责 SAP 模块上线后的日常维护和支持工作等; 任职资格 1.*****本科及以上学历,211/985院校毕业; 2.有8年以上HR/PS模块实施的相关经验(优秀者可放宽5年以上),能够独立实施; 3.单段平均工作年限2年以上(总工作年限/工作次数); 4.有比较强的交流沟通以及独立思考的能力; 5.具有良好的敬业精神和团队协作能力,能够出差; 7.责任心强,工作主动积极,乐于学习新知识。
  • 11k-18k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    1. 3年以上web开发经验,前端开发技能 :vue/angular/react/node; 2. 熟练使用MY SQL数据库的增减删查语句。 3.工作态度积极,抗压能力强,能适应紧急加班,有良好沟通能力、主动积极思考、极强的执行能力,能随时出差,有团队合作意识; 薪资可以面议 工作地址
  • 16k-22k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,人工智能 / 天使轮 / 15-50人
    岗位描述: 1、深入企业客户调研协助规划数据驱动数字化整体方案; 2、帮助企业落地数据应用场景,设计并实现对BI分析、数据产品开发、算法开发的系统性支持; 职位要求1、沟通能力较强,表达清晰;2、熟悉传统企业数字化升级的基础逻辑及方法论;3、对数据有较强的敏感性,有较强数据分析能力,通过数据之间关系反推业务逻辑4、熟悉常用BI工具,有企业财务、供应链等指标体系构建经验,有基于大数据体系的数仓经验优先;5、具备物联网、电力能源、物流交通的数据场景应用经历者优先;
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司产品各个版本的测试; 2、与产品经理、开发共同协作,推进故障解决,评估质量改进效果; 3、参与需求、架构、测试需求、测试用例等的评审; 4、根据需求分析,制定测试计划、设计测试用例; 5、负责测试发现缺陷的风险评估,协调定位修复缺陷,并生成测试报告 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机类相关专业,4年以上软件测试工作经验 2、掌握软件测试理论,软件测试方法及软件测试流程和规范; 3、能独立制订软件测试计划,设计软件测试方案、测试用例、测试脚本、测试代码等,并执行测试、形成测试报告; 4、熟悉使用测试相关工具,如bug管理工具等,熟悉Oracle数据库,linux操作命令,性能测试工具LR、jmeter测试工具使用; 5、有责任心,善于分析和思考问题,有一定的抗压能力; 6、具有良好沟通与协调能力,有较强自我学习能力; 7、有测试团队管理经验、selenium\appium框架经验经验优先考虑。 8、银行经验优先
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
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