• 7k-11k 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    本岗位有三个岗位方向 投递简历时请注明,谢谢!  一、新媒体内容岗方向 岗位职责: 1.负责深圳地区视频号、抖音、小红书、直播等新媒体渠道的内容产出及运营; 2.负责掌上生活App运营的视频创意及脚本创作,参与主题营销活动的规划与视频拍摄剪辑; 3.负责商圈、美食、人物、店景等图片、视频拍摄及后期处理; 4.对业界最新潮流保持高度敏感性,可根据热点事件创作推文及创意拍摄视频制作。  岗位要求: 1.本科以上学历,有互联网相关工作经验优先; 2.熟悉各类新媒体渠道及运营模式; 3.有较强的文字功底,可独立短视频、直播脚本、熟悉各种剪辑软件、能独立完成视频前后期制作; 4.有较强的沟通能力,能独立解决问题; 5.有团队意识和较强的抗压能力; 6.有一定MCN机构、直播/小红书红人、大众点评达人资源者优先。    二、市场商务合作方向 岗位职责: 1、负责招商银行“掌上生活App”深圳区域商户的开拓、维护工作; 2、负责招商银行“掌上生活App”深圳区域商户的营销、策划与执行工作,结合品牌及商户需求,定制个性化营销方案,与商户建立长期稳定的合作关系; 3、参与招商银行信用卡深圳区域商户、企业、商圈等各类市场营销活动的方案策划及活动执行; 4、定期收集分析活动数据,提升活动成效。   岗位要求: 1.本科及以上学历,专业不限; 2.有良好的语言表达和沟通交流能力; 3.有较好的文字功底,具备一定的策划能力,可熟练操作办公软件; 4.懂配合,善分析,爱学习,能吃苦。  三、行政内勤方向 岗位职责: 1、负责招商银行“掌上生活App”商户建档、合规,以及其他行政事务; 2、如果你细心有原则,擅长数据分析,具备一定的风险、数据敏感度,那这份工作一定非常适合你   岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、懂配合,能沟通,善分析,爱学习。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: (1)享受为期数月全技能、最专业的**培训, 作为信用卡业务专家与客户深入交流,为其提供高效专业的解决方案; (2)作为客户之声传递使者,跨部门沟通协同,提升客户满意度; (3)准确把握客户需求,从“心”出发为其推荐最合适的产品,提升客户价值; (4)此岗位为上海总部职场内勤工作,非信用卡销售岗位,无需外出办卡。 任职条件: (1)2021应届本科毕业生及社招; (2)性格开朗、沟通表达能力强、口齿清晰、普通话标准流利; (3)具备良好的服务意识和团队合作精神; (4)勇于承担工作压力,具有较强的责任心;接受轮班工作制。 (5)经审查符合条件者,将于近期通知笔试、面试,请保持手机畅通。 福利待遇(本岗位属于招商银行正式行员编制) (1)生活不愁:工资,绩效奖金,年终奖,过节费 (2)衣、食、住、行样样不忧:购房补贴,住房公积金,生活津贴,餐费补贴,定制行服,免费班车 (3)养老、医疗、休假多管齐下:企业年金,社保(六险),商业保险,员工及家属补充医疗保险,年度体检,带薪年休假,生日关怀假 (4)培训、发展、转岗多多益善:培训体系、晋升机制、内部竞聘 职业发展: 纵向内部双通道打怪升级加薪,横向全行全国多岗位任君竞聘; 福利待遇:(该岗位属于招商银行行员正式编制,与招商银行直接签订劳动合同) 生活不愁:基础工资,绩效奖金,年终奖,过节费 衣、食、住、行样样不忧:专项购房补贴,住房公积金,生活津贴、教育津贴,餐费补贴,取暖降温费,生日礼品,定制行服,免费班车,免费停车 养老、医疗、休假多管齐下:7险2金,5项商业保险,企业年金,年度体检,超长带薪年假,生日关怀假,产检假,产假、陪产假 培训、发展、转岗多多益善:完善的培训体系,3-4个月带薪培训,开放透明的晋升机制和发展通道(专业人才库、内部竞聘、零英荟、火星计划、内部创业孵化等) 转正年收入:12W+
  • 33k-50k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1.负责信用卡授信业务相关的系统流程设计、监控和优化。2.以客户体验为核心,持续观察,独立思考,制定授信业务流程的优化方案,协调资源并推进方案落地,提升客户满意度。3.完成业务需要的各类数据挖掘、量化分析和总结报告。岗位要求:1.本科及以上学历,相关工作经验1-3年;2.信息管理、心理学等理工科专业背景优先;3.具备较强的数据分析、逻辑思维、学习能力、自驱力和沟通协调能力。
  • 33k-50k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1.通过数据挖掘等制定多种客群分类体系下的产品风险经营策略,探索衍生出新的风险识别变量等,完成策略研发必需的量化分析、模型构建、平台搭建、方案设计;2.制定各类产品全流程风险管理标准,包括客户获取、授信投放、风险定价等;3.根据信用卡业务的发展策略,制定互联网模式下的信用卡风险业务发展计划,推进金融科技银行的智能风控体系建设。岗位要求:1.本科及以上学历,相关工作经验1-3年;2.具备较强的数据分析能力,掌握并能熟悉C/C++、python、Java、DB2、 hadoop、spark等大数据技术者优先;Python、C++、Java三种熟练掌握一种,其余技能为加分项3.风险敏锐感高,具备较强的逻辑思维、学习能力、自驱力和沟通协调能力。
  • 33k-50k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1、负责风险策略效果分析、监控与追踪;2、不断尝试利用新的分析方法探索衍生新的风险识别变量,进行模型迭代,以支持风险策略的不断优化,提升风险策略的精度与有效性。岗位要求:1、具备良好的个人品质和职业道德,清正廉洁,遵纪守法,责任心强;2、***本科及以上学历,***研究生优先;3、具备金融行业数据分析经验优先;4、能够熟练掌握SQL/Python等数据分析工具,独立完成数据分析和建模;5、具备较强的数据分析能力、归纳总结能力和沟通协调能力,能够持续的学习成长,执行力强。
  • 33k-50k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1、负责交易风控产品平台搭建和策略效果分析; 2、与技术团队协同落实交易处理系统、交易风控系统建设方案,包括系统功能规划、需求编写、用户测试及上线推进等。岗位要求:1、具备良好的个人品质和职业道德,清正廉洁,遵纪守法,责任心强;2、***本科及以上学历,***研究生优先;3、具备金融行业项目管理经验优先;4、有制定或参与制定信用卡交易策略的项目经验,熟悉法律或监管对于信用卡交易政策的相关要求;5、有独立或参与推动某项产品功能上线的项目经验,或有针对现有产品功能进行完善和优化的运营经验;6、擅长与人沟通,表达能力和总结能力强,能够协调内外部资源,推动项目落地。
  • 9k-10k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述:  1、负责招商银行信用卡广州区域,用户端的产品运营和活动运营,基于掌上生活App和社群的运营策略制定和推广,从用户拉新、成长、留存、召回等节点寻找新机会点,实现价值用户规模增长;  2、负责品牌营销活动策划与执行,针对项目需求提出策划思路,撰写策划方案、推进活动落地实施等;  3、根据经营政策,完成下达的用户增长业绩任务和相关指标;   任职要求:  1、有4A广告公司经验、对互联网、社群等玩法较为熟悉,有社群运营经验者优先;  2、有较强抗压能力,能在考核要求下较好的地完成工作;  3、PPT功底强、对数据敏感度高,有较强的数据分析及数据运营能力。  4、具备扎实的运营功底,熟练掌握产品运营、用户运营等各类运营工作,沉淀可提效运营的能力;  5、具有项目组织推动能力、出色的沟通能力,能推动跨团队合作产品运营方案执行、达成业务目标;
  • 15k-30k·13薪 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责我行信用卡分期业务的销售; 2、电话邀请客户办理分期还款,业务简单,上手快。银行内部资源,薪资稳定。 薪资福利介绍: 1、 税前平均薪酬8000-10000,能力较优者税前薪酬在15000-30000+; 2、 优越的奖金薪酬:激励丰富、提成简单、底薪保障 薪资构成=底薪+考核奖金+激励奖金(激励竞赛+精英峰会)+年终奖金+季节性补贴(半年); 3、 人性化的福利政策:带薪培训,入职即缴纳五险一金,额外享有商业保险,内含意外和重大疾病保障; 4、 其他福利:年度健康体检、定制行服、带薪年假、生日关怀假、过节福利等 长远的职涯发展: 客户经营专员序列:见习员工-一级员工-二级员工-三级员工-千万精英-入选人才库-储备业务主任-业务主任 对于入职满一年且近半年业绩在全项目前50%员工提供进修津贴 (***报名2000 毕业5000) 对于绩效表现优秀职场行为良好的员工提供晋升行编及内部转岗机会
  • 30k-50k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责掌上生活App基础平台和业务功能的规划设计、需求提交、研发推进和测试验证的全流程项目管理; 2、关注移动互联新技术应用及同异业产品动向,规划和推动掌上生活App平台及功能产品的创新发展; 3、跟踪发布后的市场效果及用户反馈,根据业务需求与用户需求持续改进产品,持续提升经营成效、产品影响力及用户体验。 岗位要求: 1、本科及以上学历背景; 2、计算机、软件、信息管理等理工类专业背景; 3、有较强的沟通协调能力,善于多方合作,跨团队协作能力强; 4、逻辑思维强,具有复杂业务、资源协调问题推动解决的意愿和能力; 5、对工作有热情,具有较强的创新精神和自我驱动力,愿意投入时间主动思考和解决工作中遇到的问题。
  • 33k-50k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:支持IT开发团队所研发项目的用户体验设计工作(包括C端和B端产品):1. 负责承接业务需求的用户体验设计部分,理解业务,以业务目标为导向,制作符合设计规范和研发要求的交互设计、视觉设计方案,并执行落地。2. 负责搭建和维护平台设计规范,以系统性的思维,和开发人员协同完成规范组件的研发落地工作,并长期保持迭代、维护和推进优化。3. 负责支持平台产品的设计改版等工作,以用户体验设计专业为支点,为月活等数据指标贡献设计产出。4. 负责各类常规/大型营销活动的用户体验设计工作,以交互、视觉、动效创意设计为基础,融合跨团队设计资产,助力业务、品牌和运营。5. 负责各类B端产品、自研效能工具等用户体验和规划设计工作。岗位要求:1. ***大学本科及以上学历,工业设计/产品设计、艺术设计/视觉传达、交互设计相关专业,3年以上用户体验设计工作经验。2. 能游刃有余地使用软件工具表达自己设计的各类想法:精通各主流设计类软件工具,包括但不仅限于:Sketch、Principle、AE、AI、PS等;并熟练一门3D建模软件。3. 具备深度参与项目研发落地的经验,能迅速响应研发过程中的交互响应方案、标注切图、适配、标准组件等UI技术型问题。4. 对产品设计/用户体验设计领域具备一定深度的理论研究和方法论沉淀。能完整推导产品方案的逻辑链。5. 能很好地口头表达设计思路,有效地推进设计协作。6. 具备系统性规划设计工程的能力,包括但不仅限于建立设计规范、规划设计体系的经验。
  • 33k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1、负责头部内容版权方的探索研究及合作策略的制定;2、负责内容版权方的商务洽谈、技术系统的接入及管理;3、负责对内容版权方进行常态维护。岗位要求:1. 本科及以上学历,三年左右商务拓展工作经验;2. 自驱力强,有极强的责任心,具备良好的沟通能力和项目推动能力;3. 对互联网生态有较强的洞察和研究。
  • 33k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1、执行年度品牌传播策略;2、贯彻执行整体品牌视觉形象规范;3、制定与执行重要项目传播方案;4、制定项目传播预算,执行项目传播计划。岗位要求:1. 本科及以上学历,3-5年工作经验;2. 自驱力强,有极强的责任心,具备良好的沟通能力和项目推动能力;3. 对品牌传播有较强的洞察和研究。
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、采用渗透测试等方法挖掘互联网系统漏洞,并进行定级并修复; 2、熟悉应用安全场景开发,具有SDLC应用安全开发经验; 3、应对外部的黑客攻击和渗透测试; 4、主动对系统安全设计和防护提出方案。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,信息安全、计算机或相关专业,3年以上工作经验; 2、熟练掌握安全漏洞挖掘原理、攻击利用、安全加固技术,熟悉渗透测试内容、方法、流程、步骤; 3、熟悉信息安全应急响应流程,掌握信息安全威胁事件的发现、响应、处置方法; 4、熟练掌握计算机网络技术,熟悉TCP/IP、HTTP等常用网络协议; 5、熟练掌握各种渗透挖掘工具:burpsuite、sqlmap、metasploit、kali、appscan等其它商用漏洞扫描工具;有防护薅羊毛系统开发经验,对各类恶意盗取,机刷资格等营销活动防护有开发经验的优先; 6、熟练掌握Java、Android编程语言,熟悉Python、C、C#开发技术,熟悉JSP、ASP、JavaScript、Ajax、CSS、Html等前端开发技术; 7、熟练掌握SQL语句,熟练使用Oracle、MySQL数据库。
  • 35k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责iOS客户端的研发、维护工作 2、能够独立完成项目设计、开发,编写出高质量代码,迅速定位、解决疑难问题 3、能够高效地与团队内外部沟通、协作 职位要求: 1、***大学本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上iOS开发经验 2、有知名互联网公司工作经历或参与知名移动APP开发经历 3、有扎实的Objective-C、C、C++语言基础,深入理解Objective-C Runtime运行机制和内存管理机制 4、熟练掌握设计模式并能运用在日常开发中 5、熟悉各个不同iOS版本的特性与差异,熟练掌握iOS开发、测试、调优工具,对各iPhone机型适配有深入研究 6、有全桟/全端开发经验或Swift开发经验者优先
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责公司社群项目的规划与运营,提升社群规模、活跃及转化; 2、制定社群用户增长策略,通过各类运营方式提高社群用户数量; 3、制定社群用户经营策略,结合业务形态、行业动态创新社群玩法,提升社群活跃,营造社群氛围; 4、协同产品、开发,推动运营需求落地; 5、协同数据,搭建运营活动数据分析体系,形成社群渠道评估工具。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具有一年以上社群运营相关经验,有知名公司相关岗位工作背景者优先; 2、熟悉微信生态及社群运营玩法,有成功活动、裂变运营相关案例; 3、具有好奇心,热爱研究,积极追踪行业动态; 4、自驱力和责任心强,具备较好的沟通能力和项目推动能力。