• 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.依据公司校园招聘计划和策略,落实校招相关工作的内外部对接,跟进整个校招流程,组织校园招聘实施和结果跟踪 2.负责公司雇主品牌宣传平台的内容运营,包括但不限于:微信公众号、**,小红书等; 3.负责校园招聘的前期宣传筹备&落地执行,通过有效宣传渠道提升简历投递量,针对需求岗位进行定向简历搜寻; 4.协助优化校园招聘流程,持续优化学生侧招聘体验,过程中对校招相关数据进行整理&分析; 5.校园招聘渠道及资源开发,根据校园招聘目标,制定高校关系维护与拓展计划。 任职要求 1.本科及以上学历,3年左右校园招聘相关工作经验; 2.了解校园招聘雇主品牌建设和传播渠道,有成功的雇主品牌传播或活动案例者优先; 3.优秀的沟通能力、抗压能力、执行能力、团队合作及协调能力; 4.良好的校招项目规划、执行和项目管理经验,出色的文笔撰写和策划能力(会使用PS、AI等软件者优先); 5.为人正直,积极灵活,务实能干、亲和力好,具备优秀的团队合作精神; 6.能适应全国范围内的出差。
  • 14k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责:1、独立负责业务模块,完成较复杂的开发任务; 2、带领新同学一起完成业务开发工作,对其他开发人员的代码做Code Review; 3、准确理解业务,与业务方进行有效沟通推进业务落地; 4、做复杂问题的攻关(如性能优化、疑难杂症调试等),对负责模块的疑难技术问题进行排查。  岗位要求:1、3年以上计算机行业的工作经验; 2、JAVA基础扎实,理解io、多线程、集合等基础框架,对JVM原理有一定的了解;熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制,了解多线程及高性能的设计与编码及性能调优; 3、具有较好的系统模块运维和线上问题排查能力; 4、掌握常用的设计模式,能独立完成功能模块的系分和开发,能够清楚考虑程序功能、性能和扩展性; 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神,有不错的分析和解决问题的能力。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    移动互联网,广告营销 / 未融资 / 150-500人
    【企业愿景】开心工作,快乐生活,享受高效 直线沟通:如果您需要,可以随时走进总裁办公室, 进行面对面交流;  职业晋升:95年(出生)担任部门经理/大区经理/总监 /副总经理,这里只相信能力;  管理风格:您的工作您做主,您可以直接把总经理的 意见PK掉,只有你有能力,你一就是决策者。 西安总部地址: 西安市雁塔区科技二路竹园·天寰国际20楼~  【福利待遇】  1. 入职即享无责底薪+高额提成+丰厚奖金+补助=均 薪6.5K-30K+能者多得,上不封顶(PS:最高月收入 为46129.68 目前最低没有低于6000薪资,综合起 , 来人均月收入6500-30000, 其中有38%的员工月 薪过2w) ; 2. 公司浮动底薪制度,季度调薪(可连跳6级) 只 增不降,福利多多;  3. 清晰的晋升发展平台:新人销售一初/中/高级销售 一部门经理一大区经理一总监,比起学历,我们更看 重你的能力;  4. 腾讯支持员工提升专业技能,增强职场竞争力,入职即可申请免费学习腾讯营销大学营销课程,腾讯发 放官方认证相关学科证件; 5. 五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤 保险和生育保险,住房公积金; 6. 人性化上班时间:8:30-18:0 午休、周末双休  7. 您在过生日或者结婚时会收到来自公司的礼金或礼物; 8. 关于就餐,若您自己在家里做饭,公司有加热微波炉; 9. 其他福利:员工生日PARTY,以及精美生日礼品; 节日福利、下午茶等;户外拓展、国内旅游奖励;  【你的工作】  1. 拓展客户销售渠道,根据客户需求,完成销售订单; 2. 通过公司培训,在团队负责人协助合作下完成团 队销售任务; 3. 主要服务对象为企业客户,负责接洽,谈判,协 商并促成合作; 4. 执行公司销售政策,完成销售目标; 5. 跟进订单回收款,并及时做好客户回访工作记录; 6. 以专业的沟通,谈判,进行客户拓展等。 【岗位优势】  1. 最大市场:互联网巨头逐鹿广告业务,腾讯流量稳居 国内火火; 2. 带薪培训:不需要丰富经验,有无销售经验均可,公司会提供全方位的岗前培训;  3. 开单迅速:周期短开单多,每单1-3天,每天1单; 【我们的要求】  1. 年龄18-28周岁,大专及以上学历;  2. 不要求你有复读机的水平,但是一定要表达流畅 熟练的与客户进行沟通;  3. 热爱销售,有较强的学习能力,踏实,专注,愿 意为自我的提升付诸努力;  4. 热爱生活,有团队合作意识,适应活跃的团队气氛; 5. 有销售行业作经验者优先、特别优秀者专业、年龄不限。  不仅仅是我们选择了你,其实也是你选择了我们,未来的日子里我们一起奋斗!!
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 实施工程师 1、有研发基,业务逻辑强,掌握axure,墨刀  Vis0,xmind等工具 2、有较好约通协调能力,学习能力强,对加班不抵触 3、对常见数据有一定了解,能够写一些基本的查询 4、熟悉Iinux,掌握xshell 5、主要负责服务器维护和接口联调 任职条件: 1、工作经验1-3年,本科及以上学历 2、计算机相关专业先考虑 3、踏实细心,抗压。具备较强。发展意愿和使命 感
  • 9k-14k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    职位诱感:Java 1、Java语言,负责服务器端、web端程序设计及编写 2、参与制定、调整、完善现有项目开发 3、参与项目需求分析 4、参与代码设计及相关文档 5、能独立解决开发中遇到的难点问题 6、参与系统稳定性、性能和扩展性调试。 要求: 1、大专以上学历,扎实的Java基础 2、三年以上Java开发经验,有互联网开发背景: 3、掌握面向对象设计开发,熟悉常见设计模式,研究过开源代码优先 4、熟练使用常用SpringMVC,Struts/Mybatis/Batis、  ORM框架 5、熟练使用MySQ进行应用开发,熟悉数据库原理以及常用性能优化技术 6、熟悉HTML/CSS/Javascript等前端技术优先 7、有大中型系统的设计、开发经验优先 8、做事有责任心、有想法,热爱技术,喜欢钻研 9、有较强的逻辑思维能力,善于分析、归纳、快速定位并解决问题
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    社交 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责通过线上、三方渠道招募主播,通过网络直播平台挖掘主播; 2、挖掘,培养潜力主播,建立主播资源库,为公司输送主播; 3、负责对主播的培训、管理、内容包装、活动赋能等各项工作,加速主播成长; 4、负责跟进主播的咨询,投诉,建议,反馈,有效处理并合成合理的解决方案; 5、完成上级安排的其他临时工作。 任职要求: 1、大专以上学历,有招聘、销售经验或主播资源优先; 2、人际交往广泛,积极主动,善于交流,具有一定的抗压能力; 3、对直播行业感兴趣,有兴趣; 4、有较强的沟通能协调能力、工作规范,条理清晰,有合作精神和责任心。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    社交 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 1、负责天聊APP用户粘性的增加、用户留存活跃的提升,用户付费意愿增强; 2、运营中从用户角度为产品迭代提出方案建议; 3、线上与用户咨询与沟通,积累信任,完成部门KPI。 岗位要求: 1. 经验不限、优秀活泼实习生也可; 2. 能承受压力,具有良好的沟通、理解、协调能力,擅长通过在线聊天工具交流; 3. 有强烈的责任感和高效的执行力,出色的服务意识,能配合完成领导安排的工作和任务; 薪资:无责底薪4k+绩效4k+30%提成、月休6天、法定节假日
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    社交 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 1、负责天聊APP用户粘性的增加、用户留存活跃的提升,用户付费意愿增强; 2、运营中从用户角度为产品迭代提出方案建议; 3、线上与用户咨询与沟通,积累信任,完成部门KPI。 岗位要求: 1. 经验不限、优秀活泼实习生也可; 2. 能承受压力,具有良好的沟通、理解、协调能力,擅长通过在线聊天工具交流; 3. 有强烈的责任感和高效的执行力,出色的服务意识,能配合完成领导安排的工作和任务; 薪资:无责底薪4k+绩效4k+30%提成、月休6天、法定节假日
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    社交 / 未融资 / 50-150人
    主播/可接受无经验 /跨行业/应届生实习均可培养/可兼职可全职 职位描述:直播社交平台,公司自研项目app【天聊】直播内容绿色积极健康(荐绍交友、情感咨询、cp组合、聊天分享、倾诉解压、星座命里等),平台优质精准流量大力扶持,只要你来想做,就能月入过万 ,4A写字楼,地铁上盖,00后高颜值团队,扁平化管理,同事超奶思! 工作要求: 1、年龄18-25周岁,活泼开朗,有亲和力,喜欢聊天; 2、有无才艺均可,有无工作经验均可; 3、对互联网行业和直播行业感兴趣,有梦想; 4、公司培养力度大,新人免费培训,收入上不封顶; 薪资待遇:底薪+提成,月综合薪资8000-12000上不封顶多劳多得。  来天聊,给自己一个开展梦想的机会!
  • 9k-14k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    职位:Java 1、Java语言,负责服务器端、web端程序的设计及编写 2、参与制定、调整、完善现有项目开发 3、参与项目需求分析 4、参与代码设计及相关文档 5、能独立解决开发中遇到的难点问题 6、参与系统稳定性、性能和扩展性调试 要求: 1、本科以上学历扎实的Java基础 2、三年以上Java开发经验,有互联网开发背景 3、掌握面向对象设计开发,热悉常见设计模式,研究过开源代码优先 4、熟练使用常用SpringMVC,Struts/Mybatis/ORM框架 5、熟练使用MySQ进行应用开发,熟悉数据库原理以及常用性能优化技术 6、熟悉HTML/CSS/Javascript等前端技术优先:7有大中型系统的设计、开发经验优先 8、做事有责任心、有想法,热爱技术.喜欢钻研 9、有较强的逻辑思维能力善于分析、归纳、快速定位并解决问题
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    消费生活,企业服务 / 未融资 / 少于15人
    团购营销人员职位描述: 职位名称:团购营销人员 公司名称:(请填写公司名称) 工作地点:(请填写工作地点) 招聘人数:若干 岗位职责: 1. 负责公司团购产品的市场推广,拓展合作渠道,与合作伙伴保持良好的沟通与协作; 2. 负责与各类线上线下商家洽谈合作,达成合作意向,签订合作协议; 3. 负责团购项目的营销策划、执行和效果跟踪,对团购销售额和毛利负责; 4. 负责收集、整理和分析竞品团购业务数据,为公司的团购策略提供参考依据; 5. 负责与公司内部相关部门沟通协作,确保团购项目的顺利进行; 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先; 2. 1年以上团购或电商营销工作经验,有成功案例者优先; 3. 具备较强的商务谈判能力、沟通协调能力和团队协作精神; 4. 熟悉互联网行业动态和团购市场现状,对团购业务有深入了解; 5. 具备较强的数据分析和处理能力,能熟练使用Excel、PPT等办公软件; 6. 能承受工作压力,具备较强的自我驱动力,勇于接受挑战。 薪资福利: 1. 具有竞争力的薪资水平,****; 2. 享有五险一金、年终奖、项目奖金等福利; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 舒适的办公环境,团队氛围融洽; 5. 定期举办员工活动,提供丰富的团队建设机会。 应聘方式: 有意者请将简历发送至:(请填写公司邮箱地址),邮件标题格式:“应聘团购营销人员-姓名-学历-毕业院校”。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。 公司简介: (请填写公司简介,包括公司规模、业务范围、发展历程、企业文化等。)
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    一、工作时间: 1.上午10:00-下午16:30,准点上班,准点下班,不用加班。 2.周末双休,法定节假日休息。 3.不用加班,不用加班,不用加班,重要的事情说三遍, 二、工作内容: 1.根据公司要求,完成平台抢购任务。 2.无需外出,环境舒适,工作轻松简单 3.不是房产、教培、金融、信贷、医美等成熟饱和行业,不用打电话、不用求客户、不用看脸色、不用大海捞针。 三、薪资待遇: 1.试用期,无责任底薪3000元+提成 2.转正后,无责任底薪4000元+提成 3.试用期一个月,交纳五险 4.轻松工作8000元左右(含试用期),稍微努力10000元以上(各种激励现金红包、精美礼品、优惠券、消费卡) 四、公司福利: 1.每月团建(农家乐、烧烤、轰趴馆、KTV……) 2.不定时下午茶(奶茶、咖啡、零食……) 3.补贴:各种你没听见的补贴,节假日礼品
  • 50k-60k 经验10年以上 / 本科
    社交,电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、作为公司核心高管,主导公司多个产品线业务的架构分析、设计与实现方案,理解并分析业务需求,研发APP各功能,包括小游戏、聊天室、商品交易板块; 2、作为公司技术专家,解决关键的架构,技术问题,优化整体系统性能,为系统的稳定性、业务场景可以扩展性负责,包括数据分析、网络安全、系统运维等各专业领域; 3、作为公司研发1号位的管理者,带领技术团队研发工作,负责技术团队建设和人才培养,提升团队工作效率、工作质量和整体技术能力; 4、作为公司重要创业合作伙伴,时刻保持与集团负责人统一的战略高度,有前瞻性和预见性的眼光,为公司的长远发展提供技术规划和战略布局。岗位要求: 1、计算机相关专业本科以上学历,8年以上互联网技术开发及管理经验,3年及以上互联网公司技术总监或CTO岗位经验,至少有社交平台或电商平台项目开发经验; 2、技术栈为Java出身并融会贯通多种后台技术快速技术代码落地实现能力,带领过20人以上前后端完整研发团队; 3、有丰富的项目管理经验、产品研发经验,具备优秀的协调统筹多部门沟通能力; 4、有极强的创业精神、内驱力、责任心、团队管理能力、跨部门沟通能力、向上沟通能力,皮实、勤奋,皮实、勤奋,能站在公司发展角度考虑研发布局,适应从零到一的发展阶段,经历过中小型互联网公司从小到大发展历程的技术中高管优先。 福利: 作为核心高管从0到1打造一家业内知名社交电商公司的机会; 高薪+长期激励+企业盈利后的分红;
  • 10k-16k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1. 熟悉业务逻辑,针对不同业务需求给出前端技术解决方案并实现交互原型; 2. 与产品经理、UI设计师、后端工程师紧密配合,完成项目的整体开发; 3、了解所负责的平台、软件功能需求及项目计划,按照项目需求和计划,编写测试计划; 4、参与需求分析、撰写软件测试策略、软件测试方案、测试用例((测试脚本代码的编写)); 5、按照测试用例执行测试,包括进行软件项目平台核心部分的测试、代码测试等,及时发现缺陷,并使用工具进行管理缺陷; 6、参与产品升级讨论、为产品提供适用及易用性建议; 7、编写发布文档,实施产品发布工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业; 2、5-10年以上软件测试工作经验; 5、熟悉常用的软件测试方法、软件工程知识,熟悉面向对象设计测试工作 7、掌握一到多种性能测试工具(等),熟练运用一到多种脚本语言进行测试脚本的编写; 10、具有良好沟通协调能力及团队协作精神,责任心强。
  • 12k-18k 经验5-10年 / 大专
    电商,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、深入掌握核心行业特点,通过各种渠道获取B端客户资源,制定客户跟进策略,挖掘客户需求,促成销售机会,完成公司制定的销售任务指标; 2、负责公司大客户关系管理工作,保持与大客户各干系方的紧密沟通,以建立与大客户长期友好紧密关系为目的,维护和拓展资源,保持高的客户满意度,对客户全生命周期的经营与维护结果负责任,不断提升公司整体服务质量; 3、相关项目的商机发掘、销售策划,客户需求梳理,销售及服务进程跟进; 4、配合售前部门完成解决方案的制定,配合产品部门进行客户定制化产品的功能梳理; 5、主导完成报价单、投标文件、合同等文件的拟定、相关活动的组织及流程的推进; 6、跟进签约后项目进程,协助公司完成项目落地,监督项目实施质量,保证回款进度; 7、完成领导交付的工作任务。 任职资格: 1、大学专科以上学历; 2、具有toB销售经验,精通软件行业特性,够在较短的时间内掌握软件行业和客户公司的业务特点和运营逻辑,提取出有效信息支持销售工作开展; 3、有电商、新零售、ERP等相关行业经验和品牌商客户资源者优先。 所需技能: 1、优秀的沟通应变能力,娴熟的业务谈判技巧及人际关系管理能力; 2、学习能力优秀,跨部门协作能力,组织协调能力; 3、商业文件拟定及整理能力; 4、对销售工作有极高的热情与主动性,有强烈的进取心,赚钱的欲望,目标导向,具备在压力下出色完成任务的能力; 5、具备一定的市场分析及判断能力,具有良好的资源整合能力者优先考虑;