• 制造业 / 未融资 / 50-150人
    一汽解放! 长白班!21一小时,月薪6000左右! 招聘岗位:总装操作工、焊装操作工 招聘要求:18-40周岁以下,初中以上学历,无纹身烟疤,无前科劣迹,身体健康。 工资标准:20+1元/小时。月薪6000+,节假‬日福利。 工作地点:东风大街一汽解放院内
  • 9k-12k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 1.负责公司的会计核算业务,正确设置会计科目; 2.负责公司日常账务处理,审查原始单据,整理会计凭证,编制记账凭证;                                                                   3.负责编制公司的会计报表及财务分析报告; 4.负责编制细化的公司财务分析报告,报领导备案决策; 5.负责总分类账、明细分类账、费用明细账、固定资产账簿的登记与保管;6.负责分摊各种费用,计提固定资产折旧,核算各项税金; 7.负责企业资产管理,并编制管理报表,做好固定资产账务盘点; 8.定期对账,发现差异查明原因,处理结账时有关的账务调整事宜; 9.审核、装订及保管各类会计凭证、账簿、表册; 10.完成上级交办的其他事项。 任职要求:  1、准确及时的做好账务和结算工作,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项和有价证券的收付,财物的收发、增减和使用,资产基金增减和经费收支进行核算;  2、正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及辅助说明和利润分配核算工作; 3、及时审核公司材料、设备、产品的进出情况,并建立明细账;  4、负责依法纳税及做好相应的纳税记录;  5、负责固定资产的会计明细核算工作,建立固定资产辅助明细账,及时办理记帐登记手续;  6、负责公司的各项债权、债务的清理结算工作;  7、正确进行会计核算电算化处理,提高会计核算工作的速度和准确性,并及时备份;  8、做好会计原始凭证、账册、报表等会计档案的整理、归档工作,职责范围内的问题提出工作建议;  9、负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用发生的审批手续是否符合公司有关规定;  10、主动进行财会资讯分析和评价,向领导提供及时、可靠的财务信息和有关工作建议。 会计专业/跨境电商行业/亚马逊、独立站、易贝、速卖通、阿里巴巴国际站等/中级会计师
  • 12k-13k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    合伙模式:      招募城市负责人, 无门槛,不投资,不收费,利润分配机制,保证每个人都能拿到结果,长期管道分润,工作简单高效,不占用时间,签订协议,      岗位职责:     1.与区域合作伙伴建立和维护良好的业务关系,推动公司业务在当地市场的发展。     2.识别和发展新的合作机会,扩大公司业务范围。     3.与合作伙伴保持沟通,了解市场动态,收集反馈以优化合作策略。    4.协调内部资源,为合作伙伴提供支持和解决方案。    5.参与制定合作方案和协议,确保合作顺利进行。     任职要求:     1.具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够有效解决合作过程中的问题。    2.具有较强的市场分析和商业意识,能够准确把握市场动态。    3.具备团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。    4.有责任心,能够在压力下保持良好的工作状态。    5.具备较强的组织能力和计划能力,能够管理多个合作项目
  • 12k-13k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    合伙模式:      招募城市负责人, 无门槛,不投资,不收费,利润分配机制,保证每个人都能拿到结果,长期管道分润,工作简单高效,不占用时间,签订协议,      岗位职责:     1.与区域合作伙伴建立和维护良好的业务关系,推动公司业务在当地市场的发展。     2.识别和发展新的合作机会,扩大公司业务范围。     3.与合作伙伴保持沟通,了解市场动态,收集反馈以优化合作策略。    4.协调内部资源,为合作伙伴提供支持和解决方案。    5.参与制定合作方案和协议,确保合作顺利进行。     任职要求:     1.具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够有效解决合作过程中的问题。    2.具有较强的市场分析和商业意识,能够准确把握市场动态。    3.具备团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。    4.有责任心,能够在压力下保持良好的工作状态。    5.具备较强的组织能力和计划能力,能够管理多个合作项目
  • 5k-10k·13薪 经验3-5年 / 大专
    电商,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    公司简介: 我们是一家专注于高端男装的品牌公司,旗下品牌“简帅”以中山装、夹克、大衣、西装、衬衫、西裤等品类为主,定位高端市场。目前已在天猫、抖音等平台布局,正处于快速发展阶段。我们团队年轻有活力,注重创新与协作,愿意为优秀人才提供丰厚的回报和广阔的发展空间。 岗位职责: 视觉设计: 负责天猫、抖音等电商平台的视觉设计,包括产品详情页、首页、活动页、海报等。 根据品牌调性,设计符合高端男装定位的视觉风格,提升品牌形象。 制作产品拍摄创意方案,并协助完成拍摄工作。 设计抖音、小红书等平台的短视频封面、图文内容,提升品牌曝光和用户互动。 运营支持: 参与新品上架策划,通过视觉设计和营销手段提升新品销量。 负责日常促销活动的报名与执行,设计活动页面及推广素材。 协助抖音直播相关设定,包括直播封面设计、直播间布置、宣传素材制作等。 通过数据分析和用户反馈,优化视觉设计和运营策略,提升销售业绩。 市场与销售: 进行市场机会调查,分析竞品动态和行业趋势,提出优化建议。 结合运营需求,提出创新性的视觉和内容方案。 任职要求: 审美能力: 具备优秀的审美能力,能够把控高端品牌的视觉风格。 熟练使用Photoshop、Illustrator、Premiere等设计工具,能够独立完成高质量的设计作品。 电商经验: 有3年以上电商设计或运营经验,熟悉天猫、抖音等平台的视觉规范和运营规则。 有男装或奢侈品行业经验者优先,有抖音成功经营者优先。 责任心与自驱力: 对工作结果负责,能够按时高质量完成任务。 积极主动,能够主动发现问题并提出解决方案。 创新思维: 对市场趋势和用户需求敏感,能够提出创新的设计和运营方案。 熟悉抖音、小红书等内容平台的创作规则,能够设计吸引眼球的内容。 能够熟练使用AI智能技术提高设计效果和效率的优先考虑。 团队协作: 具备良好的沟通能力,能够与运营、客服、供应链等团队高效协作。 我们提供: 高激励回报: 基础薪资+高额业绩提成,业绩增长越多,提成比例越高,远超行业平均水平。 利润分红机会,优秀者可直接参与公司利润分配。 广阔发展空间: 公司处于快速发展期,表现优异者可晋升为视觉设计负责人或运营负责人。 提供丰富的学习资源和培训机会,助力个人成长。 灵活的工作氛围: 扁平化管理,注重创新与协作,你的想法可以直接影响公司决策。 弹性工作时间,注重结果而非形式。 品牌优势: 简帅品牌定位高端,市场潜力巨大,你将有机会参与一个品牌的崛起与成长。 薪资待遇: 基础薪资:面议(根据经验能力,提供有竞争力的薪资)。 业绩提成:根据店铺销售额和利润增长,提供行业领先的提成比例(****)。 利润分红:优秀者有机会参与公司利润分红。 工作地点: [惠州市惠城区河南岸街道东江学府6-105简帅] 支持部分时间远程办公。 应聘方式: 如果你对高端男装品牌设计和运营充满热情,同时具备电商经验和创新思维,欢迎加入我们! 个人简历 设计作品集(如详情页设计、活动海报、短视频封面等) 对简帅品牌的理解及设计/运营思路(简要说明) 邮件标题请注明:应聘电商视觉设计师兼运营专员+姓名。 加入我们,你将获得: 一个快速成长的平台,你的努力将直接决定你的回报。 一个充满活力的团队,与你一起实现品牌与个人的共同成长。 一份值得骄傲的事业,参与一个高端男装品牌的崛起。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 大专
    文娱丨内容,消费生活 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责 1、调研目标城市的行业现状,分析目标城市的发展可行性,并产出详细的评估报告; 2、针对评估的内容,制定区域渠道发展策略; 3、协助制定渠道业务合作的政策; 4、协助制定、完善渠道的利润分配方案; 5、依据发展策略落地执行发展工作; 6、建立区域渠道客户开发方案及渠道相关的工具表单; 7、区域渠道的优化管理工作; 8、负责区域渠道人员的专业技能培训; 9、协助制定区域渠道的业务指标; 10、协助组织总部招商活动,协助区域开展招商活动; 11、组织招商活动赞助商落实的相关工作; 12、负责维护和处置渠道商的关系; 13、接待渠道重要来访客户; 14、高效完成上级安排的其它工作; 15、向上级汇报工作完成情况。 任职要求 1、大专及以上学历电子商务、市场营销、工商管理有市场拓展BD、客户开发KA岗位5年以上任职经验; 2、掌握现代市场营销学的基本理论知识,和分析方法有特许及连锁行业服务培训经验优先了解互联网上网服务行业的基本政策、法规及行业动态; 3、具备连锁行业的渠道开发经验;熟悉连锁行业渠道市场推广的方法和规则;具有丰富的销售经验及高效的执行能力; 4、从事连锁行业,有相关服务行业经验者优先。具有优秀的语言与文字表达、人际沟通能力;具备分析和解决营销实际问题的能力; 5、为人正直诚信,具备优秀的职业素养和敬业精神;具备较强的亲和力、影响力、推动力; 6、优秀的统筹管理能力、应变能力、人际交往能力;具有全局观念、前瞻性和创新精神。 五险一金,周末双休。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    人工智能,软件开发 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、制定和实施事业部战略,预算计划,确定事业部业务的经营方针和经营形式; 2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长; 3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等 4、建立事业部组织体系和业务体系,负责事业部团队的建设; 5、全面主持事业部的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现事业部经营管理目标; 6、不断优化事业部的人力资源配置持续提升事业部整体的组织能力。 任职要求 1、本科以上学历,专业不限; 2、执行力强,结果为导向,团队协作能力强; 3、互联网行业领域5年以上经营管理工作经验;在相关行业大型企业任职核心项目负责人、高级管理职位不少于3年; 4、具有良好的前瞻性和高端决策能力,熟悉相关行业宏观政策、发展趋势及市场动态,能够根据国内外形势,准确把握公司发展方向;在相关领域拥有良好市场资源,善于建立和维护良好的公共关系; 5、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程,有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力。 6、有金融项目经验。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    社群运营总监(核心岗·创业团队编制)   一、岗位职责 1. 私域体系搭建:主导从0到1构建私域运营体系,制定社群运营策略(用户拉新、留存、转化、复购),打通公众号、小程序、社群、个人号全链路,实现用户生命周期价值(LTV)最大化; 2. 用户分层运营:基于用户画像、行为数据进行分层管理,设计差异化运营策略(如会员体系、精准触达方案),提升高价值用户占比; 3. 活动策划与执行:策划并落地社群裂变、促销转化、用户召回等活动,结合节日、热点打造爆款营销事件,持续提升社群活跃度(如社群月活≥60%)、转化率及GMV; 4. 数据驱动优化:监控社群运营关键指标(新增用户数、留存率、ROI、客单价等),通过数据分析迭代策略,实现投入产出比(ROI)持续优化; 5. 工具与资源整合:熟练运用企业微信SCRM、AI客服工具(如自动回复、用户标签管理)、裂变工具等提效,探索AI技术在用户沟通、内容生成中的应用场景; 6. 跨部门协作:与产品、电商、客服团队紧密配合,推动用户反馈反向优化产品,提升用户体验及复购率。 二、任职要求   1.学历与专业:本科及以上学历,市场营销、电子商务、数字营销等相关专业优先;    2.经验要求:3年以上私域运营经验,有从0到1搭建社群体系成功案例,熟悉微信生态(公众号、小程序、社群、企业微信)全链路玩法; 三、核心技能:  1.具备用户分层、精细化运营能力,能制定可落地的社群运营SOP;  2.擅长活动策划与执行,有独立操盘社群GMV提升30%以上案例者优先;  3.熟练使用Excel、数据分析工具(如Google Analytics、友盟等),具备ROI测算与优化能力;  4.了解AI工具(如ChatGPT、Midjourney)在私域运营中的应用,有实际操作经验者加分;  四、素质能力:   1.逻辑思维强,具备优秀的沟通协调能力和跨团队协作能力,抗压能力突出,能适应创业公司快节奏工作;    2.加分项:有大健康、护理类产品私域运营经验,或主导过千万级GMV社群项目者优先。 五、福利待遇 1. 薪资体系:面谈,核心岗位享年度调薪机会; 2. 股权激励:满1年且工作表现优秀者,可获得3-5%岗位分红股(非期权,直接参与利润分配),共享公司成长红利; 3. 发展空间:创业团队核心岗位,直接向创始人汇报,深度参与业务决策,快速积累从0到1实战经验; 4. 基础保障:五险、带薪年假、弹性工作时间、定期团建、节日福利; 5. 成长支持:鼓励尝试创新玩法。
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 50-150人
    二、技术合作(操盘手) 岗位职责: 1、认识并学习国际金融基本知识,熟练交易过程; 2、独立进行市场技术分析、趋势研判、撰写策略报告 3、完备交易系统,有效实现账户稳步增长。 职位要求: 1、大专及以上学历,热爱金融行业,有强烈的意愿进入金融领域; 2、人品端正、客观务实、谦虚好学。具有良好的自我学习能力与团队合作精神; 3、具有自信、冷静、理智、果断、坚定的职业素养。 4、接受具备一定证券/期货经验的优秀毕业生,条件优秀者可放宽条件。 薪资待遇: 底薪(6000)+40%利润分配 周一至周五9:00-17:30,周六、周日双休,法定节假日按国家规定带薪休假
  • 15k-25k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    创业合作合伙人: 我公司是020创业平台,风口红利行业,全新运营模式和利润分配模式,公司全程指导新人可从0开始,一星期学会。 目前公司项目长久稳定收益可观寻有创业想法的精英或团队成为合伙人共同发展壮大 招募政策公司提供运营的一切技术与服务有完善的培训及全程的跟进指导具体合作事宜详谈 招募要求: 1.有创业经验的优先; 2.思维前卫的,理解能力强的优先; 3.小白肯努力有上进心的也可以; 4.私域营销有经验者优先; 5.有矩阵账号引流者优先; 6.有一定的思维逻辑 愿意为自己事业付出; 7.学习能力能够熟练掌握操作流程学历不限; 8.具有战略眼光、全局视野和决策能力优先; 9.有团队或者组建团队的能力,有管理经验优先; 10.属于长期项目,寻志同道合者,共谋趋势红利。
  • 6k-12k 经验3-5年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1、认识并学习国际金融基本知识,熟练交易过程; 2、独立进行市场技术分析、趋势研判、撰写策略报告 3、完备交易系统,有效实现账户稳步增长。 二、职位要求: 1、大专及以上学历,热爱金融行业,有强烈的意愿进入金融领域; 2、人品端正、客观务实、谦虚好学。具有良好的自我学习能力与团队合作精神; 3、具有自信、冷静、理智、果断、坚定的丁耳职业素养。 4、接受具备一定证券期货知识的优秀应届毕业生,条件优秀者可放宽条件。 三、薪资待遇:底薪(6000)+40%利润分配
  • 6k-12k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    金融操盘手岗位JD 职位概述: 作为一名金融操盘手,您将负责管理公司的金融投资组合,以实现投资目标。您需要对金融市场有深入的了解,能够分析市场趋势并制定投资策略。此外,您还需要与团队成员紧密合作,确保投资决策的准确性和有效性。 主要职责: 1. 分析市场趋势,制定投资策略和计划,以实现投资目标。 2. 管理公司账户,操作国际金融衍生品:包括但不限于外汇、大宗商品、股指期货、数字币等,以确保账户增值。 3. 定期评估投资组合的表现,调整投资策略以应对市场变化。 4. 了解并遵守相关交易规则,确保投资决策的准确性和有效性,并确保账户资金安全。 5. 定期向管理层汇报投资组合的表现和风险情况。 职位要求: 1. 金融、经济或相关领域本科以上学历。 2. 至少3年以上金融行业工作经验,熟悉外汇、大宗商品、股指期货、数字币等衍生品。 3. 具备良好的市场分析能力和策略思维能力。 4. 熟练使用相关金融分析软件和工具。 6. 具备强烈的责任心和进取心,能够承担压力并适应快节奏的工作环境。 7、接受具备一定证券、期货、外汇知识的优秀毕业生,条件优秀者可放宽条件! 薪资待遇:底薪+40%利润分配 加分项: 1. 有讲课经验优先。 2. 有管理团队经验者优先。 该岗位还要求具备快速学习和适应新环境的能力,以应对市场变化和挑战。我们欢迎所有符合以上要求的候选人申请该职位,并期待您能够为公司带来卓越的投资回报和持续的竞争优势。
  • 16k-18k·14薪 经验5-10年 / 本科
    汽车|出行,硬件,人工智能 / 未融资 / 少于15人
    职位描述 1、预算管理:协助财务总监处理年度预算及半年度预算事宜; 2、财务分析: 1)对公司整体财务运行情况进行分析,做出书面报告。2)对公司资产、负债、所有者权益情况进行具体量化分析,通过期间比较,发现问题与异常,提出合理化建议。3)对预算执行情况、费用开支、资金收支计划进行分析,甑别异常情况,提出改进建议。 4)负责提交相关财务报表,保证准确及时,报表包括(但不限于):资产负债表、损益表、利润分配表、现金流量表、费用分析表、趋势分析表等。 5)分析公司收入、利润实现情况,提出增收合理化建议。6)对公司内控制度等执行情况进行分析总结,提出改进建议与措施。 合并报表:集团合并报表。 任职**** 25-32岁 985/211院校证书:CPA 经历:事务所审计背景或甲方财务分析经验管理经验:不要求 思路清晰,问题分析和总结能力强善于沟通、精于钻研专业目标感强 责任心强、工作投入度高
  • 10k-20k 经验3-5年 / 不限
    企业服务,消费生活,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    1、我们只需要你是一个: 销售能力强 自主能力强 善于带领小伙伴成长致富 乐意做自主经营管理者 渴望做创业主 2、而你只需要做: 独立管理整个门店(高档烟酒)的运营工作,不限于人员培养、销售模式建立、销售渠道的拓展..... 实现真正的高收入(利润分配) 月薪高无封顶 不限学历、不限性别、不限年龄、不限专业 入职购买社保、提供员工宿舍(电梯套房住宅) 月休4天
  • 28k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、行业研究: 支持公司重点战略方向的研究工作(梳理行业发展趋势、商业模式及产业链利润分配),参与调研走访,设计业务模式; 2、业务分析: 从降本和增收出发,优化和完善细分方向的分析体系,包括KPI指标体系、报表体系,搭建分析框架,并进行核心指标监控,撰写专题分析报告; 3、创新业务支持: 新业务方向的可行性分析,洞察商业机会,拆解业务目标,推进项目各环节落地执行,结果导向。 任职资格: 1、本科及以上学历,理工科+商科复合背景优先考虑; 2、3-5年互联网、汽车行业商业/战略分析岗或投资机构研究/投资岗经验,汽车+互联网复合背景优先考虑,熟悉SQL/Tableau,英文听说读写流利; 3、学习能力强,可以独立思考,对数据敏感,有商业嗅觉,抗压能力强。