岗位职责： 1.根据需求进行功能及程序设计，功能优化 2.使用cocos2dx-lua引擎开发手机游戏 3.负责客户端核心游戏模块的开发和维护 4.针对游戏特效进行优化 岗位要求： 1、熟练使用cocos2dx-lua 2、具有1-3年以上移动端（android/ios）游戏开发经验 3、精通lua语言并有良好的C/C++基础 4、有独立作品或独立项目的优先 5、熟练掌握数据结构相关知识，熟悉并掌握游戏设计常用的设计模式 6、有机型适配、UI布局优化、性能优化等经验者优先 7、对休闲游戏游戏有深入理解者优先

岗位职责 1、通过不同的渠道资源邀约客户沟通，达成意向谈判 2、了解海外批发市场，能结合产品开发新客户，稳定维护老客户 3、熟悉产品供应链的基本情况，对产业分布有一定的基本了解 岗位要求 1、本科及以上学历（接受24届应届毕业生），英语口语流利，能克服不同口音进行交流 2、具备良好的沟通、抗压、应变能力 3、具备1年外贸销售工作经验者优先考虑

一、任职要求： 1、性别不限；性格外向，乐观积极，可接受应届生； 2、具备一定的学习能力和沟通能力，不限经验 3、年龄：18-30岁 二、福利待遇： 综合底薪5000+提成+社保+节假日福利 上班时间：9:30-18:30 午休1.5h 节假日正常休息 三、公司提供： 1、客户资源一 专属平台，公司提供优质客户资源，不需外出也不需要打电话 2、专业培训一主管一对一-的专业培训，快速了解业务流程知识; 3、实物奖励一 现金奖励、物质奖励(迷你投影、iPad、 小 家电等，这些都只是冰山一角哦想知道更多奖励吗? ) ; 4、公司福利一每月都有员工生日会 (附赠零食大礼包哦)，端午、中秋、圣诞等均有节日礼物;以及各种拓展活动; 5、春节假高达15天！！！ 四、晋升： 销售专员——销售主管——销售经理——销售总监/地区负责人——企业合伙人

招聘销售经理5名，有意向或推荐的可联系。 任职要求 1．学历不限；建材销售(应届生/毕业生/实习生想长期发展可培养，) 2．人品正直，坦诚自信，乐观进取，热爱销售工作； 3．具有良好的沟通能力、协调能力、解决问题的能力和丰富的商业谈判经验； 4．从事地板，瓷砖等家装建材销售经验2年以上，对常州地区的建材市场和装饰公司熟悉。 工作地点:江苏常州 福利待遇：单休，薪资：底薪3000+业绩提成（综合薪资10K-30K/月），节日福利，带薪年假，缴纳社保公积金。 江苏省常州市钟楼区联东U谷01B四楼 

毕业时间:2023年-2025年 招聘截止日期:2025.07.31岗位职责: 1、对于新进员工前期从基层开始工作，通过理论与实践中的学习来提高自己的综合管理能力。 2、在工作中了解各部门状况，及时的解决部门中其存在的问题。 3、协助部门主管进行各岗位工作事宜。 4、通过公司的考核后进入管理层，参与公司的运营管理 任职要求: 1、毕业生实习生，专业不限。 2、学习适应能力要强 3、要有好的团队合作意识 4、勤奋好学，勇于挑战晋升制度: 管理实习生---部门主管--部门高管--部门副理--公司经理，年薪20-30万。 福利待遇: 1、无责底薪3500+绩效1500+奖金=5K-1.5W(您的能力决定了您的工资，上不封顶) 2、免费提供住宿(空调冰箱洗衣机等家电齐金，交通便利宿舍离公司步行10分钟) 3、公司设有丰厚的奖励，提高个人收入(日奖，周奖，月奖等) 4、入职进行免费带薪培训，专业一对一培训(无经验也可) 5、公司不定期安排活动(烧烤，K歌，聚餐，节日晚会，旅游活动) 6、公司有轻松愉悦的工作环境(可以看看书，泡泡咖啡，看看电影，听听音乐)年轻化优秀团队，有激情，有活力. 7、国家法定节假日正常休息，公司提供省内外免费旅游和学习机会(五一，十一公费出游;优秀员工到总部深造) 一经录用提供公寓式住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 培养计划 对于新进员工前期从基层开始工作，通过理论与实践中的学习来提高自己的综合管理能力。

2023届毕业生 建筑学、环境艺术设计类相关专业 岗位职责： 1、建筑学、环境艺术设计类相关专业； 2、熟练运用Photoshop、SKETCHUP 、AUTOCAD 、lumion等相关设计软件； 3、具备良好软件操作基础，能协助设计师完成项目设计，准确理解主创设计师的设计思路； 4、热爱室内设计，有创造力，善于思考，有责任感，富有进取心，好学，具有良好的沟通交流能力以及团队协助精神；

—浙江微易客服实习生— 【你可以得到】 1、薪资 月薪构成：无责底薪3000（无全勤）+提成16-300%+现金奖（200-10000元） 2、福利 应届实习生待遇同全职，团建温暖，节日庆祝，带薪超长年假，更享受毕业答辩假； 3、成长 面试通过后即参加岗前带薪培训，专业、系统、权威的职业培训，入职后还配有专门师傅； 4、机会 接受应届生实习，提供实习证明，优秀者毕业后纳入储备经理人才梯队； 5、住宿 大专及以上学历，可申请公司园区的人才公寓。 【你需要符合】 1、年龄20~35岁，专业不限 2、五官端正，大方自信，善于交际，具有良好的表达沟通能力； 3、有高度的工作热情和团队合作意识， 4、不甘平凡，热忱奋斗，立志闯出属于自己的未来。 【你工作内容】 1、进行客户关系日常维护，积极热情地维护老客户业务，给予客户及时有效的回馈，并不断有效的拓展新客户。 2、电话和微信结合的方式联系意向客户，不需要自己找客户，公司提供精准的客源，没有电话量和电话时长要求。 如果说，小城市装不下肉身，安放不了梦想 那你一定要闯一闯，为自己的人生搏一搏 因为再也没有一个年纪，可以像20多岁那样：热情、自信、勇敢、无畏 ——世界这么大，浙江微易永远在这里等着你——

职位名称：研发工程师（应届硕士） 招聘人数：15人 薪资范围：10K - 20K/月 岗位职责：产品研发与设计 任职要求： 1、硕士及以上学历，电气、电子、电力电子、自动化、测控、控制等相关专业； 2、掌握模电、数电、电力电子技术、自动控制原理等基础知识； 3、掌握单片机、DSP、常用集成电路、分离器件等基础知识； 4、熟悉电子电气绘图软件、电力电子仿真软件； 5、发展方向：算法、FPGA、软件研发或硬件研发。

工作职责: 产品策划部 战略发展科 市场分析岗 产品策划部 战略发展科 数据分析岗 产品策划部 商业生态科 生态产品策划岗-商业生态方向 底盘方案部 底盘总体推进科 架构定义岗 底盘方案部 底盘定义科 三电模块定义岗 底盘方案部 行驶定义科 智控性能定义岗 底盘方案部 能量定义科 热能优化定义岗 座舱方案部 品质开发科 静态品质开发岗 座舱方案部 品质开发科 体验品质定义岗 解决方案部 成本管理科 感知成本分析岗 解决方案部 对标分析科 数据分析岗 解决方案部 对标分析科 特征指标开发岗 解决方案部 功能体验集成科 解决方案设计岗 解决方案部 产品属性集成科 产品属性评价岗 解决方案部 集成方案科 结构集成策划岗结构集成方向 用户体验部 需求洞察科 需求洞察岗 用户体验部 体验设计科 体验设计岗 技术品牌部 技术管理科 技术规划岗 技术品牌部 产品赋能科 产品赋能开发岗 注：具体岗位JD可咨询公司招聘经理 任职资格: 1、要求“双一流”学校**应届毕业生或两年内往届毕业生，硕士以上学历。 2、专业：汽车相关专业、工业设计、工业设计心理学、用户体验、社会学、数据统计、设计管理、计算机、信息通信技术等专业； 3、具备良好的思维、判断能力，较强的学习适应能力，很强的执行能力； 4、善于观察和分析问题，具备良好的沟通能力及团队协作精神； 5、要求有上进心，肯吃苦耐劳，具备良好的承压能力。

工作内容： 1.沟通与维护银行网点关系，提升公司在该网点的竞争力； 2．对银行柜员进行产品知识和销售技能培训，提升网点销售产能和业务品质； 3.配合公司和银行做好售后服务工作； 4.完成公司规定的考核指标； 5.不断提升自我专业知识和销售技能，充分利用合作银行的平台优势，积极拓展客户。 任职要求： 1．40岁以下，***专科及以上学历, 金融财税等相关专业毕业，具备扎实的金融知识功底； 2. 具有一年（含）以上银保行业经验的，以在最近一次服务过的公司个人期缴业绩和收入情况作为重要评估条件； 3.具有一年（含）以上银行理财经理、基金公司理财经理等金融行业工作经验的，应具备突出的销售能力； 4.其他具有诸如房产、培训教育等行业销售经验的人员； 5.无销售行业工作经历的大学本科毕业生亦可，应具有丰富的社会实践经验，如在大学期间参加过市场营销等社会实践活动（直接面对客户类活动或金融保险行业实习经历为佳）。 6.持有AFP等专业证书者优先； 7.具备良好的形象气质，性格开朗，善于沟通，表达能力突出； 8.富有强烈的进取心和不屈不挠的拼搏精神； 9.在工作地有固定住所。 薪酬福利： 综合底薪（3580-27040）+司龄津贴+高额提成+方案奖金+年终奖+续期佣金，入职即购五险一金，补充商保包含子女+节日福利+年度体检+旅游方案+年度嘉年华，6个月试用期，试用期不打折利： 工作时间及上班地点： 周末双休，法定节假日休息 武汉市武昌区恒大世纪广场写字楼 和平大道716号

1-主要是服务顾客，协助顾客点单 2-制作及打包咖啡 3-完成店长交代事宜 4-可以接受应届实习生和毕业生‘ 5-薪资待遇22元/H，就近安排不包吃住

岗位JD（职位描述）： 1. 岗位职责： - 负责公司弱电系统的安装、调试、维护及优化工作； - 对计算机硬件、软件及网络系统进行故障诊断和修复； - 参与公司信息化项目的实施，确保项目按期完成； - 为用户提供技术支持，解决弱电系统在使用过程中遇到的问题； - 参与公司内部培训，提高个人技术水平和团队整体实力。 2. 任职要求： - 计算机相关专业，本科及以上学历，应届毕业生均可； - 了解弱电系统基本原理，具备一定的电子电路知识； - 熟悉计算机硬件、软件及网络知识，具备一定的动手能力； - 具备良好的沟通协调能力，能够快速解决问题； - 具备较强的学习能力和团队合作精神； - 有相关实习经验者优先。 3. 岗位优势： - 提供完善的培训体系和职业发展通道； - 丰富的实践机会，快速提升个人技能； - 良好的团队氛围，互相学习、共同进步； - 有竞争力的薪资待遇和福利。 4. 工作地点： - 成都市全城 欢迎有志于计算机专业弱电技术支持的应届毕业生加入我们，共同为公司的发展贡献力量！

岗位职责： 1、配合营销经理拓展市场，及时反馈市场调研情况； 2、配合营销经理进行新客户的开拓及老客户的维系； 3、按时完成领导交办的临时性任务。 任职资格： 1、年龄21-26岁，大专及以上学历； 2、性格开朗、责任心强、较强的自主学习能力及良好的团队合作意识。 具体****

我们正在寻找对软件测试充满热情的实习生。你将有机会参与国际项目，在英语的环境下工作，在经验丰富的团队成员指导下成长。 任职要求： 1. 英语听说读写优秀，具备良好的跨文化交流能力 2. 计算机、软件工程、通信工程等相关理工科专业在读学生优先 3. 良好的逻辑思维能力和问题分析能力 4. 性格开朗，善于沟通，表达清晰 5. 学习主动，责任心强，细心耐心 6. 对以功能测试&自动化测试 感兴趣 公司优势： • 知名外资集团公司 • 国际化工作环境 • 完善的培训体系 • 良好的职业发展空间

底薪+提成+奖金+高温补贴（入职享有年假20天）不加班！！！ 产品都是自主研发（多次上过营养学报），多次被权威节目组采访（CCTV、广东卫视、南方卫视） 在这里你将得到一个好的平台，轻松愉快的同事氛围，想赚钱你就来！！！ 【可以视频初试】 想赚钱你就来，00后的团队，职等你来！！！ 所有产品属于自产自销，全部都有溯源基地，门店只做直营店！ 岗位职责： 1、师傅一带一，带上促销产品低价引流，邀请顾客到店（线下实体门店，直营店）体验产品试吃，了解其身体健康情况，根据身体状况，问其推荐公司产品，促进成单。 2、完成上级下达的销售和服务任务，我们是销售与服务一体化的工作，工作自由。 （任职要求） 1、思维敏捷，热爱大健康行业，有赚钱欲望。 2、普通话标准，具备较强的沟通力与客户服务意识，肯学习。 3、具备较强的抗压能力，有耐力，有一定的进取心。 4、接受无经验，有人带教，也有培训帮助其上手。 （福利待遇） 1、无责任底薪+提成奖金＋奖金，综合很可观。 2、购买六险，带薪年假，孝心金 3、提供小区式住宿，生日福利、节日福利 4、下午茶、激励奖励、团建活动、超长年假［晋升空间J 销售专员--见习主管--主管--部长--签约经理--见习中心经理---门店负责人 （三到四个月晋升一次，最快一年多一点当签约经理）签约经理享受门店年底分红。 海珠，天河，黄埔，番禺，越秀，荔湾，天平架，白云均有门店。