职位职责： 1、根据不同社区特色、运营节奏和用户分析，制定平台在抖音的市场策略和落地营销全案，对预算和结果负责； 2、基于推广策略和渠道的传播特性，拆解并跟进各模块的工作流程和事项，完成推广素材的筹备，策划各阶段的主题、广告创意、营销活动，公关内容、渠道合作等； 3、探索平台全新的获量方式和路径，与达人建立一套更符合客观场景并能有效落地的激励方式； 4、对社区新增负责，通过路径不断迭代获客路径。 职位要求： 1、本科及以上学历，至少3年游戏营销工作经验或互联网产品营销经验； 2、具备良好的沟通能力及执行力，能承受工作压力，具备较强的责任心和创新精神； 3、熟悉抖音平台，有抖音营销落地经验者优先； 4、具有整体策略性思维，能卷动各项内外部资源，推动项目落地，并能提高资源利用率。

工作内容： 1. 负责大客户的开拓，对大客户开发与管理，完成销售指标 2. 跟进客户需求，提供方案咨询及销售支持服务，建立稳固良好的客户关系； 3. 协调内部资源，管理客户合同，跟进订单执行进度等； 4. 定期进行市场调研，分析市场竞争情况和客户需求，提供市场反馈和业务建议以便制定更优良的销售策略； 5. 参与活动策划及执行，代表公司出席各种业务洽谈会议，完成领导交代的其他任务。 任职要求： 1. 本科以上学历，销售、经济、管理等相关专业优先考虑； 2. 5年以上销售、客户服务工作经验，有大客户维护及开发经验者优先； 3. 具备良好的沟通能力、业务谈判能力及团队合作意识； 4. 善于发掘客户需求、洞察市场及客户动态，具备市场竞争意识及销售推广策略制定能力； 5. 具备较强的表达能力及商务英语读写能力； 6. 了解公司所在行业和市场动态，有相关行业产品知识优先； 7. 熟练使用各种办公软件和销售管理工具。

职位详情 1、负责抖音/快手/小红书/公众号等平台的日常更新与维护 2、负责抖音/快手视频的内容策划、平台账户的推广运营、制定新渠道发展计划。 3、根据热点及用户兴趣策划线上活动，并推广执行，以提升账号用户的活跃度和黏性。 4、负责粉丝运营维护，增加真实粉丝数，提升粉丝活跃度。 任职要求: 1、懂得短视频内容的传播特点，并能做出游吸引力的短视频内容。 2、有抖音或快手或小红书或公众号等新媒体平台运营推广经验优先。 可以接受零基础入职，有老员工手把手带 福利待遇: 1.新人7天带薪岗前培训（日均补贴50-100元） 2.底薪3500+业绩提成，月综合薪资5000-8000元/月，有能力者月薪过万 3.公司工作环境优雅、氛围好，同事关系融洽; 4.员工聚会+节日礼物，丰富的**查看更多 工作时间： 早上10:00--下午7:00 （1:00-2:30休息时间） 工作轻松，还有不定期团建聚餐哦；每周可任意选择一天调休。公司氛围好。

岗位职责： 1、根据行业和公司特点，制定并执行公司网络营销方案和流程， 2、维护与发展目标网络媒体与网络资源的关系，并建立长期稳定的合作关系； 3、定期对网站流量、在线咨询数据进行分析，以及同行业网络信息收集分析， 监测品牌的互联网口碑； 4、软文营销以及新闻稿类撰写、发布相关工作； 5、协助相关平台进行方案推广及实际设计等工作； 6、负责完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.了解并热爱互联网，长期关注新媒体，熟知各种互联网产品（论坛、博客、微博、微信、QQ、百度等）；1年以上微信、微博、网络推广运营经验，有一定的互联网推广资源者优先； 2.对新媒体营销及信息有深入研究能力和敏锐的洞察力，有实操经验和成功案例，对推广效果负责；对微博，微信等新媒体渠道运用自如； 3.执行力强，能够对热点实时做出快速反应；为项目提供专业推广建议； 4.大专及以上学历，市场营销、广告、中文、新闻、传播学等相关专业优先，能力优秀者可适当放宽； 5.工作认真负责，有清晰的思路，沟通能力强；

爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验

爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验

一、岗位职责 1、负责公司所属协会一级的专业职称证书的招生推广工作，证书内容分别有《育儿早教指导师》、《儿童身高管理指导师》、《儿童学习能力指导师》、《感统训练指导师》、《儿童体质健康训练指导师》等关于儿童方面的管理证书； 2、利用“社交媒体、电话”等方式，将证书信息及通知发送给课程证书面对的直接客户群体； 3、负责新客户的开发以及老客户的维护工作； 二、任职要求 1、大专以上学历，身体健康； 2、善于沟通与交流、有耐心和毅力； 3、两年以上工作经验，有招生工作经验者优先考虑；如在儿童教育、护理方面的资源优先考虑； 4、年龄40岁以下，男女不限；

我们的福利待遇： 市场上有竞争力薪资，每年两次涨薪机会，五险一金入职缴纳，双休，节假日正常休息，节日福利，出差补贴，各种假期：年假，育儿假，独生子女陪护假，产假，陪产假等等 岗位职责： 1、负责抖音本地生活业务达人策略，根据相应标准（短视频），开拓、沟通、签约发展并维护达人链接与带货矩阵，建立稳定的基本盘，也需要兼顾红书达人； 2、负责KOL、KOC资源的开发，建立相应的达人资源库； 3、负责项目执行中与KOL的对接，包括邀约、排期、执行落地、稿件收集、财务结算等； 4、兼顾以部分总部方案策划输出的岗位内容； 5、及时处理商户与达人问题，跟进问题解决，提高商家满意度； 任职要求： 1、本科及以上学历，2年及以上本地生活达人运营经验优先; 2、具有探店类 抖音本地生活服务商经验优先； 3、有一定的KOC、KOL资源，熟悉抖音等新媒体平台，了解平台玩法及规则；

岗位职责 1、负责海外产品的线上推广工作，渠道的开拓和维护，提升产品的市场影响力和用户增长； 2、收集市场信息，了解客户需求，通过不同的方式提升客户转化率和活跃度 3、负责数据的整理和分析，对数据进行有效的挖掘。 任职要求： 1、学习能力强，执行力和责任心强； 2、适应能力和抗压能力好，能接受早班； 3、熟悉海外社交媒体者优先； 4、大专及以上学历，优秀者可放宽要求。 薪资待遇： 1、试用期无责任底薪4500+绩效（8-20元/单，阶梯式跳点）+奖金 转正后无责任底薪4500+500房补+绩效（8-20元/单，阶梯式跳点）+奖金 综合工资在8-12K/月 2、工作时间：两个班次：早班6：30-15：30（因为产品主要是海外，外国与国内有时差，所以上班时间比较早）；晚班15:00-00:00。固定周日休 3、三个月试用期 4、带薪假期和节假日福利，公司发展快，晋升涨薪机会多 5、丰富多样的员工活动和下午茶 6、工作氛围好，年轻人占比大，新人有优秀师傅帮带

工作内容：面向工业用电户进行电力推广，有培训好上手。实习期为一月，培训后签合同。转正后买社保，优秀者以及有工业用电者可谈合作。

职要求: 18-45岁,做事耐心负责,为人诚信,准时守约做事不拖沓 岗位职责: 不是电销、办公室坐班,保质保量的完成日常工作的数据任务 工作时间: 上午9点-下午16点半 工资待遇: 日薪100/天 日结 至少要做一天 提醒: 近期没时间参加的,和目前还在职的就不要投简历了 能接受无经验的小伙伴,全程无任何费用

【岗位职责】 1.负责路智深AI产品的推广和宣传，拓展潜在客户群体，完成销售目标； 2.制定并执行有效的营销策略，包括线上和线下渠道的推广； 3.了解客户需求，为客户提供专业的咨询和解决方案，建立良好的客户关系； 4.收集和分析市场信息，了解竞争对手动态，为业务发展提供支持。 【任职要求】 1.专业背景：工商管理、市场营销、电子商务、国际经济与贸易等专业优先； 2.兴趣领域：对人工智能有浓厚的兴趣，使用过GPT、AI绘图等工具； 3.技术应用：对AI技术和趋势有所了解，并能将其应用于市场营销策略。 4.工作经验：有产品推广经验或科技行业背景者优先； 5.沟通能力：具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 6.市场分析：具有一定的市场分析能力和敏锐的市场洞察力； 7.工作态度：热爱销售工作，有激情，能承受工作压力，适应快节奏工作环境。 【实习薪资待遇】 薪资结构：底薪+提成+绩效奖金，上不封顶 【应聘方式】 请将简历发送至邮箱：*******************

职位概述： 负责公司的外贸网络运营推广工作，通过各种网络营销手段提升公司产品的曝光度和销售额。 岗位职责： 1. 负责公司外贸网站的搭建、维护和优化。 2. 负责公司网络广告的投放和管理，提升广告效果。 3. 利用各种社交媒体平台推广公司产品，提高品牌知名度。 4. 分析市场趋势，制定并执行有效的网络营销策略。 5. 监控和分析网络营销数据，提供优化建议并实施改进。 6. 协调跨部门合作，推动整体业务发展。 任职要求： 1. 具备至少2年以上外贸网络运营推广经验。 2. 熟悉外贸业务流程，了解外贸市场动态和趋势。 3. 熟练掌握各种网络营销工具和平台，包括但不限于搜索引擎优化、社交媒体、广告投放等。 4. 具备良好的数据分析能力和策略规划能力。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 6. 具备创新思维，能够根据市场变化及时调整推广策略。 加分项： 1. 有成功的外贸网络营销案例经验。 2. 熟悉外贸B2B、B2C平台操作和推广策略。 3. 有独立开发新客户的能力，有实际业绩者优先。 岗位福利： 1. 五险，周末休。 2. 提晋升机会。 3. 良好的工作环境和团队氛围。 4. 薪资待遇根据个人能力和经验面议。

目前招募两种兼职模式，一种是做素人IP，一种是接单在抖音，小红书等品台发布图文视频内容，获取流量曝光。接单很简单，在群里看到需要发布的任务之后，按照要求进行发布，发布24小时之后带着所发布内容的流量截图找我领工资就可以，10元一个内容。

岗位职责:负责公司自研软件产品的推广，根据产品定位建立渠道推广体系，拓展新用户。 任职要求:推广渠道不限，无地域要求，利用**时间即可。 岗位福利:属兼职，收入不高但长期稳定，想高收益者无投。