岗位职责: 1，负责协助旅客上下车，检查票务等工作 2.负责协助车站入站（出站）口检票工作 3.负责车站安全检查，站台巡视员。 薪酬福利： 1.无责底薪5000+岗位津贴+全勤+绩效 2.五险一金，节假日三倍工资 3.公司免费提供食宿，带薪培训 4.三个月一次晋升考试，提供专业培训与公平公正的晋升机会 招聘要求： 1.性别不限，年龄18-32周岁 2.无犯罪记录，有无经验均可。

负责邀约和面试，每天八小时，不加班，上五险

一，招聘条件：1.性别不限，年龄18-29周岁。2.身体健康，无纹身，无伤疤。3.无犯罪记录，有无经验均可。4.五官端正，身材匀称，气质较好，普通话标准，语言表达能力强！ 二，薪资待遇：1.基本工资+岗位津贴福利+微笑之星+年终奖等，综合工资5000+，缴纳国家规定的五险一金。2.上几休几（例：上一休一）

一，招聘条件：1.性别不限，年龄18-29周岁。2.身体健康，无纹身，无伤疤。3.无犯罪记录，有无经验均可。4.五官端正，身材匀称，气质较好，普通话标准，语言表达能力强！ 二，薪资待遇：1.基本工资+岗位津贴福利+微笑之星+年终奖等，综合工资5000+，缴纳国家规定的五险一金。2.上几休几（例：上一休一）

一，招聘条件：1.性别不限，年龄18-29周岁。2.身体健康，无纹身，无伤疤。3.无犯罪记录，有无经验均可。4.五官端正，身材匀称，气质较好，普通话标准，语言表达能力强！ 二，薪资待遇：1.基本工资+岗位津贴福利+微笑之星+年终奖等，综合工资5000+，缴纳国家规定的五险一金。2.上几休几（例：上一休一）

一，工作内容：负责站内或者列车 旅客上下车认座，检票 售票 改签 贵宾厅接待 ，检查包裹，维护秩序 协调旅客问答咨询引导服务等各个岗位 二，招聘条件： 1.性别不限，年龄18-30周岁 2.身体健康，四肢及裸露部位无明显纹身伤疤。五官端正，身材匀称，气质较好，普通话标准。 3.无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史。 4.无犯罪记录，有无经验均可。 5.退役军人优先/应届毕业生均可。 6.接收实习生（三方协议/实习生协议）实习结束，合同制员工。 三，薪资待遇： 1.基本工资+岗位津贴福利，综合工资：4000-9000，节假日三倍工资缴纳国家规定的五险一金。 2.公司免费提供食宿，带薪实习 3.部分岗位上几休几（例：上二休二，上三休三） 4.三个月一次晋升考试，提供专业培训与公平公正的晋升机会 5.工作地点：可根据个人意愿或者户籍所在地就近分配。 职位招聘50人

一，工作内容：负责站内或者列车 旅客上下车认座，检票 售票 改签 贵宾厅接待 ，检查包裹，维护秩序 协调旅客问答咨询引导服务等各个岗位 二，招聘条件： 1.性别不限，年龄18-30周岁 2.身体健康，四肢及裸露部位无明显纹身伤疤。五官端正，身材匀称，气质较好，普通话标准。 3.无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史。 4.无犯罪记录，有无经验均可。 5.退役军人优先/应届毕业生均可。 6.接收实习生（三方协议/实习生协议）实习结束，合同制员工。 三，薪资待遇： 1.基本工资+岗位津贴福利，综合工资：4000-9000，节假日三倍工资缴纳国家规定的五险一金。 2.公司免费提供食宿，带薪实习 3.部分岗位上几休几（例：上二休二，上三休三） 4.三个月一次晋升考试，提供专业培训与公平公正的晋升机会 5.工作地点：可根据个人意愿或者户籍所在地就近分配。 职位招聘50人

岗位职责: 1，负责协助旅客上下车，检查票务等工作 2.负责协助车站入站（出站）口检票工作 3.负责车站安全检查，站台巡视员。 薪酬福利： 1.无责底薪5000+岗位津贴+全勤+绩效 2.五险一金，节假日三倍工资 3.公司免费提供食宿，带薪培训 4.三个月一次晋升考试，提供专业培训与公平公正的晋升机会 招聘要求： 1.性别不限，年龄18-32周岁 2.无犯罪记录，有无经验均可。

职位要求:18-33周岁 五官端正，身体协调 无大面积纹身疤痕/明显部位无纹身疤痕(穿制服短袖不外露) 无犯罪记录及不良嗜好 无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史 工作时间8小时/上几休几，具体根据单位统一分配，退伍军人优先/应届毕业生优先 接收实习生/三方协议/实习协议/实习结束，合同制员 工作时间:8小时制/上一休一/上二休二

职位要求:18-33周岁 五官端正，身体协调 无大面积纹身疤痕/明显部位无纹身疤痕(穿制服短袖不外露) 无犯罪记录及不良嗜好 无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史 工作时间8小时/上几休几，具体根据单位统一分配，退伍军人优先/应届毕业生优先 接收实习生/三方协议/实习协议/实习结束，合同制员 工作时间:8小时制/上一休一/上二休二

职位要求:18-33周岁 五官端正，身体协调 无大面积纹身疤痕/明显部位无纹身疤痕(穿制服短袖不外露) 无犯罪记录及不良嗜好 无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史 工作时间8小时/上几休几，具体根据单位统一分配，退伍军人优先/应届毕业生优先 接收实习生/三方协议/实习协议/实习结束，合同制员 工作时间:8小时制/上一休一/上二休二

一，招聘条件： 1.性别不限，年龄18-29周岁。 2.身体健康，无纹身，无伤疤。 3.无犯罪记录，有无经验均可。 4.五官端正，身材匀称，气质较好，普通话标准，语言表达能力强！ 二，薪资待遇： 1.基本工资+岗位津贴福利+微笑之星+年终奖等，综合工资5000+，缴纳国家规定的五险一金。

岗位职责： 1、根据公司提供的客户电话，向客户介绍公司的产品服务（无需外出）； 2、通过电话、微信，QQ等聊天工具负责客户的约访工作。 3、协助销售团队； 任职咨格： 1.18–30岁，有相关工作经验者优先（优秀应届生也可） 2、声音甜美，普通话标准，沟通表达能力佳，工作积极主动； 3、良好的执行力和团队合作精神; 公司福利： a、五险一金：社保五险（养老、医疗、失业、生育、工伤），公积金； b、每年享受国内外旅游 c、法定节假日正常休息 d、周末单双轮休，月休6-7天，不加班 不定时享受下午茶！！！

工作内容 1、通过电话沟通了解客户需求 2、与企业老板和高层管理打交道提升自己的能力 3、开发新客户，维护老客户，定期做好客户回访 4、收集分析市场数据，定期反馈最新信息 职位要求 1、18-30岁，有相关工作经验优先（优秀应届生亦可） 2、勤奋踏实，有上进心，有责任心，有较强的团队合作意识 3、普通话标准，语言表达能力较好 员工福利 1、有餐补，满勤将，季度奖金，优秀员工奖，年终奖 2、五险一金正常缴纳 3、每年国内外旅游 4、法定节假日正常休息 5、周末单双轮休，月休6-7天，不加班 ！！！！ 不定时享受下午茶！！！！

岗位描述： 1）类目规划：根据公司业务发展规划，制定类目招商计划及实施方案、完成招商目标； 2）招商拓展：负责产业带供应商拓展、产业带合作伙伴生态搭建，对所负责类目供应商增长、货品增长，供给侧竞争力负责。 3）类目客户管理：供应商评估引进、产品定位、合作店铺匹配、产品质量管控、账款核对及催收； 岗位要求： 1）3年及以上销售序列工作经验，能快速定位商家经营需求并给出解决方案，帮助商家成长。 2）具备相关类目产业带商家资源、独立项目拓展推动经验优先。 3）具有内外部资源整合能力，目标导向，经营思维，优秀的沟通能力。 4）要有上市经验，能构建加盟体系流程及加盟手册等。