• 5k-8k·13薪 经验3-5年 / 大专
    数据服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    1、负责自媒体微信公众号的内容选题、撰写、编辑及发布; 2、关注行业品牌,热度等方向,可以跟热点事件结合,善于总结归纳,有成熟爆款文经验; 3、根据选题和热点方向,搜集和整理资料,懂得归纳总结事件中的核心情绪线; 4、配合市场营销的开展、重点产品项目推广等 5、分析用户使用习惯及挖掘用户需求,为用户推送优质内容,增加粉丝活跃度及粘度,提高用户转化率 6、完成领导交代的其他任务。 任职要求: 1、 中文、新闻等专业,大专以上学历,编辑、出版、新闻、中文等相关专业优先; 2、 有想法、有创意,善于联系热点,对商业品牌及流行趋势有敏锐的洞察力,富于创新、思维灵活、并能够持续学习。 3、 有自媒体3年以上工作经验,了解用户心理,文笔出众,可以用文字让读者共鸣; 4、 有团队合作精神,自我驱动能力强,肯学习钻研,有上进心; 工作地址
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.依据公司校园招聘计划和策略,落实校招相关工作的内外部对接,跟进整个校招流程,组织校园招聘实施和结果跟踪 2.负责公司雇主品牌宣传平台的内容运营,包括但不限于:微信公众号、**,小红书等; 3.负责校园招聘的前期宣传筹备&落地执行,通过有效宣传渠道提升简历投递量,针对需求岗位进行定向简历搜寻; 4.协助优化校园招聘流程,持续优化学生侧招聘体验,过程中对校招相关数据进行整理&分析; 5.校园招聘渠道及资源开发,根据校园招聘目标,制定高校关系维护与拓展计划。 任职要求 1.本科及以上学历,3年左右校园招聘相关工作经验; 2.了解校园招聘雇主品牌建设和传播渠道,有成功的雇主品牌传播或活动案例者优先; 3.优秀的沟通能力、抗压能力、执行能力、团队合作及协调能力; 4.良好的校招项目规划、执行和项目管理经验,出色的文笔撰写和策划能力(会使用PS、AI等软件者优先); 5.为人正直,积极灵活,务实能干、亲和力好,具备优秀的团队合作精神; 6.能适应全国范围内的出差。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容:负责市场拓展 岗位要求:强大的谈判能力和人际交往,深入的理解和思考能力 我们希望你能力是这样的 1. ***本科及以上学历,三年以上数字营销、广告、技术相关市场工作经验优先考虑,如果你没有这个,不要在意这些条条框框,我们更看重长期的发展。 2. 擅长业务开拓,有很好的的产品、服务的解读和展示能力,能独立完成业绩目标。 3. 有很强的商务谈判技巧,人际交往与协调能力、逻辑思维与表达能力,性格外向,富有激情。 4. 具备一定的数据市场搜集和分析能力,能够整合内外资源,推动与重要客户进行创新合作开展。 5. 学习能力较强,能够快速的学习新的知识,研究相关行业信息,并以此为乐趣 6. 有很强的自驱力,用行动和结果说话,目标明确锲而不舍。 7. 具备良好的团队合作精神,可以承受较大的工作压力 我们希望你经验上是这样的 1. 有过国内或国际一线品牌客户拓展、维护和关系运营的经验,合作落地过大型项目 2. 熟悉数字传播行业,信息敏感度高,有较强的业务规划能力。 3. 有大型项目的BD、谈判、组织资源的能力。 4. 熟练正掌握了客户挖掘,产品推荐,方案制作、合同拟定、谈判和内部流程跟进与落地的全流程商务工作,懂得商务和一般“销售”的区别。 5. 带过业务团队,制定过团队整体业务规划,在达成目标的同时,不断提升团队的行业运营能力。
  • 35k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音超市的产品能力建设,根据阶段性业务及产品目标组织项目方案及推动各方高质量落地产品; 2、负责超市的消费者端导购页面和用户增长的产品能力设计,面向海量用户提升业务效果,并持续优化迭代; 3、面向超市各品类商品供给和交易规模增长,参与业务增长策略制定,共识和推进落地; 4、敏锐密切关注行业趋势动向,联动电商中台能力,逐步沉淀具有行业特色的闭环产品能力。 职位要求: 1、在大型电商/自营电商平台具有3年以上产品经验,特别是在零售快消/生鲜相关行业有经验者; 2、良好的数据分析能力,逻辑思维能力强;能够在复杂环境下灵活调整策略,推进项目的顺利进行; 3、出色的沟通协作和项目管理能力,具备一定抗压能力,具备解决复杂问题的能力; 4、对供应链运作逻辑有一定的了解,有相关合作经验者尤佳。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据业务需求,快速完成系统功能的开发; 2.独立完成模块的设计、编码、自测工作,解决开发中遇到的难点问题; 3.保证所负责系统的安全性、稳定性及可扩展性; 4.深入了解业务知识,并能敏锐发现业务痛点。 任职要求: 1.***本科以上学历,理工科相关专业,4 年以上 JAVA 开发经验,负责过 1 个以上中大型项目; 2. Java基础扎实,喜欢专研底层源码,具有扎实的程序设计基本功,能够独立担当功能模块的设计开发; 3. 理解Java常用设计模式,理解特性并且能够在项目中实际运用; 4. 熟练使用Java常用框架和组件,如 SpringBoot 、SpringCloud、XXL-JOB、RabbitMq、Kafka、Redis、Mybatis等,并掌握基础原理; 5. 精通各种缓存技术,事务处理,异常处理,对数据库性能优化有比较丰富的经验,具备编写、优化复杂SQL的能力; 6. 注重代码质量,善于思考,能独立分析和解决问题,具有良好的沟通协作能力;
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    电商,汽车丨出行 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1:.在手机上接单,接送乘客,公司派单,全合肥都可以上班。 2:.做好车辆的日常清洁,公司负责车辆的维修保养。 3:.公司提供车辆,不租车不买车,上下班时间自由 4:.公司车辆可以开回家,不用每天开回公司,休息时候可以自用。 任职资格: 1、年龄在22岁以上60岁以下 2、驾龄三年,无一次性扣二十分无案底 3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识; 4、为人踏实、老实忠厚,责任心强,能适应加班。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.企业级开发 2.参数设计与实现 任职资格: 1.熟练掌握Java基础,有扎实的编程功底和一定的算法功底,熟练掌握常用的设计模式,深刻的理解面向对象编程,良好的面向对象分析设计能力。 2.熟练使用spring,springboot,mybatis等开源框架 3.熟练掌握常见的SQL,并有一定的优化和数据库设计能力。 4.熟练使用Redis等NoSQL数据库。 5.能够独立负责项目模块的设计与开发。 6.良好的沟通能力,团队合作精神;认真负责,良好的抗压能力和学习能力。 7.计算机相关专业优先。 加分项: 1.有前端开发经验,了解react优先 2.有0到1的项目经验优先
  • 25k-35k 经验不限 / 本科
    汽车丨出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责企业内移动办公应用App客户端相关产品的架构设计以及技术攻关和难点研究等工作; 2、负责基础库、框架、关键模块的技术选型、开发和性能改进; 3、完成核心模块的设计,并根据设计推动落地; 4、提升优化性能,提高App用户体验,保证产品质量。 岗位要求 1、计算机软件或相关专业本科以上学历; 2、至少3年以上iOS平台开发经验,有大型App上线作品或企业办公App开发者优先; 3、熟练掌握OC的内存管理,Runtime,及RunLoop机制; 4、精通移动网络通信机制,对Socket通信,TCP/IP和HTTP有实际开发经验; 5、有React Native,前端开发经验优先; 6、有鸿蒙原生开发经验优先; 7、自我驱动能力、自我学习能力强,执行力好,有强烈的责任心和团队精神,善于沟通和合作; 8、具有良好的编程习惯和文档编写习惯,具备良好的问题分析解决能力。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 不限
    汽车丨出行 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、应用标准化的售后服务流程进行车辆全面检测; 2、独立完成车辆车辆保养和易损件更换; 3、及时和客户沟通车辆状况提出维修意见; 岗位要求: 1、C1及以上驾照并熟练驾驶车辆; 2、2年及以上汽车机修工作经验,具备4S店机修经验者优先; 3、能吃苦耐劳,有团队合作的精神; 4、热爱汽车行业,工作责任心强; 薪酬福利:保底8000,底薪+绩效10000-15000,社保、年假、带薪培训、高温补贴、住宿、团建、内部晋升
  • 5k-6k 经验在校/应届 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    基础研发平台是美团的核心技术平台,旨在打造公司级高性能技术架构、数据科学、服务运维、开发质效提升、信息安全、视觉智能以及企业办公数字智能化等系列关键能力,持续强化平台技术,保障基础设施稳定安全、低成本、高效可持续,全面赋能公司各个业务高速发展。 在这里,我们会参与到最前沿的技术研发和探索;能够接触超规模集群、海量数据,挑战高复杂业务场景,有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。 在这里,我们有超强的技术氛围,持续向社区贡献业界实践,加速行业技术发展;我们有完善的互联网学习生态圈,重视底层逻辑和方法论,助力职业生涯的非线性成长。 真诚地邀请你,和我们一起驱动技术发展,创造行业价值。 岗位职责 1. 探索LLM前沿领域研究,包括但不限于数据建设、模型预训练、模型压缩、推理优化、逻辑推理、智能体、MoE、Scaling law和模型评估等工作。 2. 负责优化和提升LLM对齐效果,包括数据质量优化、指令微调、奖励模型优化、强化学习(RL)策略迭代等,持续提高算法的效率和性能。 3. 参与LLM在客服、搜索、办公效率等业务场景应用工作。 4. 参与美团大模型平台的建设和推广工作。 岗位基本需求 1. 有计算机科学、数学、统计学或相关领域的硕士或博士学位。 2. 熟悉Python、Java等至少一种编程语言与深度学习框架,具有良好的编程能力和扎实的数学理论基础。 3. 具备1年以上NLP经验,熟悉BERT、GPT等模型,参与过NLP中分类、NER、文本生成、文本匹配等子任务的效果优化工作,能够根据实际问题改造和优化算法。 4. 关注行业前沿进展,对技术开发及应用有热情,有自己的想法并乐于挑战自我。 5. 良好的沟通能力,跨团队协作能力,具备出色的规划、执行力,强烈的责任感,以及优秀的学习能力和自我驱动力。 6. 6个月以上,每周到岗4天以上。 具备以下者优先 1. 在NeurIPS/ICML/ICLR/ACL/EMNLP等会议或期刊上发表过论文者优先。 2. 获得过国际或国内赛事奖项者优先。 3. 有大模型相关实习经历者优先。 岗位亮点 1. 能够接触到丰富GPU算力和海量数据,良好的技术氛围和技术牛人; 2. 能够触达丰富的业务,具备技术挑战,使用技术手段解决业务中的实际问题。
  • 10k-14k 经验1-3年 / 本科
    数据服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、基于UE引擎,项目功能的开发; 2、使用虚幻引擎进行软件框架的搭建和开发; 3、根据项目需求定制扩展引擎插件功能; 4、使用虚幻引擎实现项目开发交互场景和内容; 5、根据设计需求,合理利用和整合引擎各部分的功能模块; 岗位要求: 1、精通虚幻蓝图开发功能; 2、良好的 C++ 编程语言开发经验以及虚幻引擎开发经验; 3、熟悉虚幻引擎工作原理;有Unreal引擎商业开发经验者优先; 4、编写安全、高效、稳定的脚本和代码; 5、熟悉虚幻引擎官方文档和API文档; 6、对 VR/AR 有一定了解和兴趣,有实际参与项目优先;
  • 15k-22k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    本科及以上学历,计算机相关专业。 参与产品的需求分析、设计、开发和测试。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 50-150人
    1、大学专科及以上学历,水利水电、公路、机电相关专业; 2、建筑事业部总经理(职业经理人)5年以上机电项目、公路项目以及水利水电项目管理工作经验,中级以上职称,具有一级建造师证带职称; 3、熟悉工程项目前期资料申报和施工证照、工程报建报装等办理工作,熟悉项目招标和施工监理工作,能够进行图纸审查和协调工作; 4、熟悉国家相关政策法规,具备与岗位所需的相关专业知识,熟练使用办公软件和CAD制图软件,具有核算统计技能; 5、具有很强的责任心和事业心。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 大专
    游戏 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责; 1、根据项目设计方向进行模块设计、策划方案撰写,并对其进行讨论、论证和优化 ; 2、与技术、美术部门协调完成系统功能的开发与制作,并持续跟进与优化迭代; 3、对同类游戏进行体验和调研,对其进行优劣分析; 4、交流能力强,敢于对项目设计提出合理性调整方案及优化建议; 岗位要求: 1、本科及以上学历,五年以上SLG系统策划经验; 2、至少1款0-1项目开发经验,有完整的SLG项目开发经验,及线上验证经验; 3、对SLG市场有深刻理解,对其趋势有一定的敏锐度; 4、注重细节,强调用户体验 ,善于与人沟通,富有团队意识。 5、主动性强,抗压能力强,能够把控开发进度,承担快节奏开发的压力。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责虎扑评分中新产品形态(图片/视频评分)的运营工作,制定运营策略并快速完成新产品冷启动,提升内容量; 2、分析UGC用户的生产行为,通过调动用户参与,找到规模化的运营路径; 3、图片/视频评分产品中大型项目的规划和执行,通过数据追踪和分析运营效果,及时调整产品及运营策略。 任职资格: 1、具备2年以上工作经历,在互联网社区平台、内容平台等从事产品/内容运营工作的经验者优先; 2、具备出色的产品/内容运营能力,有从0-1推动大型项目的成功经验优先; 3、具备较强的沟通和团队协作能力,能够有效地与内外部团队合作; 4、对行业趋势有敏锐的洞察力,能够抓住行业变化,及时调整运营策略。