• 5k-10k 经验不限 / 不限
    消费生活,其他,房产家居 / 未融资 / 少于15人
    (克丽缇娜)全国美容连锁品牌店… 【招聘岗位】 ️优秀美容店长1名 优秀美容顾问2名 美容师6名 学徒10名 ..【薪资待遇】包吃住月休4天 ..保底3000-6000元/月 ..努力干6000-12000元/月 ..拼命干12000-15000元/月 ..不要命干:院长直接让位 ..【要求】.. 1.身体健康+思想鲜活的 2.嘴巴和行动并用的 3.责任与荣誉高于一切的 别问我薪资待遇,你的工资你自己说了算 ..【两不招】.. 1.有公主病和巨婴病的,怕辛苦还异想天开且不懂感恩的不要。 2.一点挫折就泄气,老抱怨运气不好的,不要 招聘电话:***********•招聘地址: 华鼎中央城府前壹号小区旁克丽缇娜店
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    工作内容简单:打游戏、跟粉丝聊天。  1. 性格开朗幽默,情商高者优先!  2. 擅长和平排位赛 技术好的优先录用,不会打可以学习,会基本操作就可以。 每天工作8小时。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    工作内容简单:打游戏、跟粉丝聊天。  1. 性格开朗幽默,情商高者优先!  2. 擅长王者荣耀排位赛 技术好的优先录用,不会打可以学习,会基本操作就可以。 每天工作8小时。
  • 文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    工作内容简单:打游戏、跟粉丝聊天。  1. 性格开朗幽默,情商高者优先!  2. 擅长一款手游如:原神、英雄联盟手游、火影忍者、和平精英等比较热门游戏。 技术好的优先录用,不会打可以学习,会基本操作就可以。 每天工作8小时。
  • 7k-10k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    1.负责管理教练团队 2.制定教案,执行教练**和课程管理
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 15-50人
    工作职责:篮球专业技能熟练,具有组织训练的能力,会控制训练计划,训练速度,编写教案。 要热爱篮球,有强烈的事业心和忘我的工作精神,一心一意的扑在训练上。 要有爱心,对学生要有耐心。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 1、熟悉oceanbase的基本架构及相关原理 2、熟练掌握oceanbase相关操作,包括环境部署,监控配置,高可用管理等;具备一定的故障分析能力,能配合研发人员定位故障 任职资格: 1、具有1到2年oceanbase实施运维经验,有银行从业经验更佳 2、熟悉或精通oracle,mysql,postgresql中的一种或多种更佳 3、学信网可查本科学历 4、具有obca、obcp等证书
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    广告营销,社交 / 未融资 / 少于15人
    服从领导要求 当天安排住宿 工作简单轻松 没什么特别要求 能写名字就行
  • 30k-50k 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 未融资 / 少于15人
    工作内容:求职者请直接投右角简历,申请职位。职位要求:简单面试即可,当天安排住宿。工作时间:提供包吃包住
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 未融资 / 少于15人
    工作内容:求职者请直接投右角简历,申请职位。 职位要求:简单面试即可,当天安排住宿。 工作时间:提供包吃包住
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    数据服务,消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.需求分析与场景识别:了解一个或多个领域的业务知识,能够跟客户有效沟通和洞察真实需求,并识别出可以使用人工智能技术的场景 2.技术判断与解决方案:理解机器学习、深度学习、大模型的基本原理,能够基于客户的需求,设计出适合的解决方案,并可以向客户进行方案汇报,以影响客户的技术选型决策 3.产品需求反馈与优化:依据客户需求、技术动态,结合技术研判向产研人员反馈大模型应用解决方案及Agent工具等的优化建议,推动技术创新和解决方案的迭代升级,提升产品市场竞争力和市场占有率; 4.市场敏感与扩展复制:挖掘可复制、可规模化符合市场逻辑的大模型解决方案,通过客户案例的落地对成功实践进行总结归纳完成从0到1:并对内部团队及客户进行知识和项目分享,促进从1到N的复制. 任职要求: 1.**本科及以上学历,计算机、自动化、理工类相关专业,在该领域CCF-A/B级会议发表论文优先; 2.1-5年工作经验,有机器学习、深度学习、大模型的相关学习/工作经历,对机器学习、深度学习、智算、大模型、智能体等技术趋势有持续关注和独立思考; 3.熟悉PyTorch、TensorFlow等开发框架,有大模型产品落地经验或大规模复杂项目者优先.
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责AI产品的整体技术规划与架构设计,主导大模型、AI Agent、多模态、知识图谱等核心技术体系的研发与落地; 2、深入理解业务需求,带领团队完成AI产品从需求分析、方案设计到上线运营的全流程,实现AI技术的产品化与商业化; 3、主导关键技术难点攻坚,评估并引入前沿AI技术(如RAG、LangChain、Memory、Fine-tuning等)以增强产品核心竞争力; 4、与产品、算法、业务、运营等跨部门紧密协作,建立可持续的AI能力中台或技术生态,支持公司内部各类智能化场景落地; 5、跟踪AI行业最新研究与开源生态,探索自研与开源融合路径,形成技术壁垒与创新突破。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机科学、人工智能、软件工程等相关专业优先,5年以上后端/算法/AI相关技术研发经验,具备从0到1主导复杂系统架构落地的案例; 2、熟练掌握Golang/Java/Python至少一门编程语言,熟悉微服务、分布式系统设计,有大模型服务端集成(如API设计、性能优化)经验优先; 3、精通大模型核心架构(如Transformer、多模态模型)、RAG技术原理,熟悉LoRA、量化压缩等模型优化技术,具备算法与工程交叉思维; 4、深入理解大语言模型(LLM)原理及工程化应用,有模型微调、提示词工程(Prompt Engineering)、多模态应用或AI Agent开发经验者优先; 5、具备3年以上项目管理经验,熟悉敏捷开发流程,能协调跨团队资源推进复杂项目落地,有AI项目交付经验优先; 6、具备良好的业务理解能力,能将技术能力转化为产品增长与商业价值,有技术产品、开源项目或创新科研成果者优先。
  • 6k-7k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    澳洲时尚编辑 工作内容 1. 撰写文案完成时尚电商的折扣活动推广(主要以欧美大牌为主); 2. 负责整合时尚相关的文案、图片、视频等资源,以及信息采集创新和内容编辑等工作; 3. 研究全网最新的时尚圈相关热点爆款内容,产出能促进海外华人群体消费的内容; 4. 有一定的互联网产品认知以及数据分析能力,能进行基本的销售复盘并提出改进方向; 5. 与团队紧密合作,对选品逻辑有一些的了解,进而达成运营目标。 任职要求: 1. 热爱时尚行业,对时尚圈新品和热点信息了如指掌,对不同价位的时尚品牌和热销商品十分了解,热爱找折扣; 2. 经常刷小红书、直播、微博等时尚博主,对当前热门的主播或博主十分了解;能熟练运用微博,微信,小红书等活动平台; 3. 会操作简单的Photoshop、美图秀秀、可画等作图软件; 4. 性格开朗活泼,善于沟通,文字功底强,英文书写无问题; 5. 有良好的沟通能力和团队合作精神,工作细致,耐心、责任心强; 6. 有澳洲留学生活或跨境电商工作经历优先,熟悉线上线下购物模式,学历本科及以上; 7. 愿意尝试直播出镜工作可优先考虑
  • 15k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、需求分析与架构设计: 理解天线软件功能需求,整理天线软件需求和进行软件架构设计。 2、核心算法与模型开发: 根据天线软件需求和软件架构设计,进行模型开发。 3、单元测试:根据功能定义及软件,进行单元测试用例编写、单元测试、单元测试报告编写。 4、Hil测试和实车测试验证支持:支持硬件在环(HIL)测试和实车道路测试,分析问题并持续优化模型性能。 5、技术文档编写: 撰写详细的设计文档、接口文档和测试报告,确保开发过程的可追溯性和规范性。 其他: 1、学历与专业: 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、电子信息工程、自动化、车辆工程等相关专业。 2、模型开发经验: 熟悉天线软件开发,基于模型的设计方法,具备使用Simulink/Stateflow等工具进行控制逻辑建模和自动代码生成的实战经验。 3、汽车电子知识: 了解汽车电子电气架构。 4、问题解决能力: 具备优秀的逻辑分析和问题解决能力,能够独立完成复杂功能的调试与优化。 5、团队合作: 良好的沟通能力和团队协作精神
  • 9k-13k 经验1-3年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、需求分析:参与需求文档评审,理解产品功能逻辑,明确测试范围和重点。 2、测试设计:根据需求编写测试用例,覆盖正向、反向、异常场景,确保用例可执行性和覆盖率。 3、测试环境准备:搭建或配置测试环境(如本地环境、测试服务器),准备测试数据。 4、测试执行:执行手动测试,记录测试结果,提交缺陷并跟踪修复进度,回归验证修复效果。 5、文档输出:编写测试计划、测试报告、缺陷清单等文档,确保测试过程可追溯。 6、协作与沟通:与产品、开发团队同步测试进展,反馈问题,推动跨团队协作解决质量风险。 7、技能提升:学习自动化测试、性能测试等进阶技能,参与团队技术分享,提升测试专业能力。 8、其他事宜配合:完成领导安排的其他任务。 任职要求: 1、熟练掌握LoadRunner/Jmeter等性能测试工具; 2、熟练使用Linux、AIX操作系统及云原生环境,熟悉Oracle、Mysql、TXSQL、openGauss等数据库的管理和监控分析,能够使用相关技术工具进行性能问题的定位及分析; 3、中级工程师至少参与2个中型以上项目的性能测试实施或管理,高级工程师至少参与5个中大型以上的性能测试实施或管理; 4、具备金融类系统性能测试经验者优先; 5、需要具备单独操作性能测试项目的经验。
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