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职位描述 1、根据业务发展需求,开展赛道和行业的研究分析工作。包括整体市场环境、细分领域发展、竞争对手分析、新商业模式探索、新技术研究等,形成具有前瞻性的观点和报告,为业务发展提供战略分析和建议; 2、负责某一细分业务的顶层规划设计,包括整体任务目标设定、战略路径拆解、组织设计和定位、基础设施建设等,并进行收入、资源、成本等规划; 3、做为行业BP,对金融、教育、汽车、房产、本地等相关行业内容展开深度分析,发现行业机会点与风险点,支持商业化关键业务决策; 4、全面了解产品方案、客户诉求、营销模式等,从行业变化、广告漏斗、业务判断中发掘洞察,追踪业务进展,规划战略项目并利用业务激励推动项目落地。 任职要求 1、本科及以上学历,2年以上战略分析、商业分析相关工作经验; 2、有好奇心,具有结构化思考与分析能力,兼具大局观与对细节的敏感,善于表达与沟通; 3、研究基本功过硬,能独立出活,会画PPT,会搭model,会SQL、Excel; 4、聪明,好学,沟通能力强; 5、头部咨询公司背景优先、头部互联网公司商分经历优先。
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职位描述 1、根据业务发展需求,开展赛道和行业的研究分析工作。包括整体市场环境、细分领域发展、竞争对手分析、新商业模式探索、新技术研究等,形成具有前瞻性的观点和报告,为业务发展提供战略分析和建议; 2、负责某一细分业务的顶层规划设计,包括整体任务目标设定、战略路径拆解、组织设计和定位、基础设施建设等,并进行收入、资源、成本等规划; 3、做为行业BP,对金融、教育、汽车、房产、本地等相关行业内容展开深度分析,发现行业机会点与风险点,支持商业化关键业务决策; 4、全面了解产品方案、客户诉求、营销模式等,从行业变化、广告漏斗、业务判断中发掘洞察,追踪业务进展,规划战略项目并利用业务激励推动项目落地。 任职要求 1、本科及以上学历,2年以上战略分析、商业分析相关工作经验; 2、有好奇心,具有结构化思考与分析能力,兼具大局观与对细节的敏感,善于表达与沟通; 3、研究基本功过硬,能独立出活,会画PPT,会搭model,会SQL、Excel; 4、聪明,好学,沟通能力强; 5、头部咨询公司背景优先、头部互联网公司商分经历优先。
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岗位职责:siemage.com 1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管; 2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态; 3、负责收集、整理、归纳市场行情,提出分析报告; 4、协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理; 5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。 任职资格: 1、专科以上学历,形象气质佳; 2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑; 3、做事认真、细心、负责; 4、熟练使用office等办公软件; 5、具有服务意识,能适应较大的工作压力; 6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。 请直接来电,留言可能收不到。
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岗位职责:siemage.com 留言不回,直接联系 1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管; 2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态; 3、负责收集、整理、归纳市场行情,提出分析报告; 4、协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理; 5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。 任职资格: 1、专科以上学历,形象气质佳; 2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑; 3、做事认真、细心、负责; 4、熟练使用office等办公软件; 5、具有服务意识,能适应较大的工作压力; 6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。 请直接来电,留言可能收不到。
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岗位职责: 帮助候选人知道合适的岗位 了解岗位需求以及要求 任职要求: 性格活泼,善于交流,有销售或招聘经验优先
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一、任职要求 1. 人力资源相关专业,大专以上学历; 2. 具有一年以上人力资源工作经验,拥有同行业工作经验优先; 3. 熟悉各大招聘渠道、具有一定招聘管理经验; 4. 熟练掌握基本电脑、网络知识,熟练使用各种办公软件; 5. 具有较强执行力、学习力和良好的沟通能力,做事认真细心,有良好工作思路和创新意识。 二、岗位职责 1. 根据公司编制及业务发展需求,协调、统计招聘需求,协助上级编制年度人员招聘计划,做好人才引进工作; 2. 利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构,做好公司形象宣传; 3. 协助用人部门人员完成招聘、甄选、面试等环节,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求; 4. 协助上级完善优化公司的招聘流程和招聘体系; 6. 做好人才储备库管理维护工作,协助上级优化后备人才选拔方案和人才储备机制。
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岗位职责:siemage.com 留言不回,直接联系 1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管; 2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时汇报销售动态; 3、负责收集、整理、归纳市场行情,提出分析报告; 4、协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理; 5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。 任职资格: 1、专科以上学历,形象气质佳; 2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑; 3、做事认真、细心、负责; 4、熟练使用office等办公软件; 5、具有服务意识,能适应较大的工作压力; 6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。 请直接来电,留言可能收不到。
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任职资格: siemage.com 留言不回,直接联系 1、专科以上学历,形象气质佳; 2、同行工作者优先考虑; 3、做事认真、细心、负责; 4、熟练使用office等办公软件; 5、具有服务意识,能适应较大的工作压力; 6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。 请直接来电,留言可能收不到。
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电话开发新客户,维护老客户,吃苦耐劳,反应灵敏,高中及以上学历,熟悉电脑操作。www.sieamge.com 直接来电,留言不回。
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岗位职责: 销售目标管理:负责将销售目标细化至年度、季度、月度,并制定相应的销售计划。精通Overstock、Wayfair等跨境电商平台的操作流程和规则,制定并执行运营策略,以提高销售额和转化率。 日常运营管理:全面负责公司跨境电商平台的日常运营工作,包括产品上架、库存监控、价格策略制定、订单处理等关键环节。 客户与物流协调:主导与海外客户及物流服务商的沟通与协调,确保订单的顺利完成,并迅速响应并处理售后问题。 市场分析与策略调整:深入分析竞争对手的运营策略,紧跟市场动态,及时调整公司运营策略以适应市场变化。 团队协作与支持:协助团队成员完成其他跨境电商相关的任务,提升团队整体运营效率。 任职要求: 教育背景:本科及以上学历,英语水平需达到六级或以上。对于计算机专业,英文水平可适当放宽要求。 工作经验:至少一年在Amazon、Wayfair、Overstock等平台的独立运营经验,具有家具家居类产品运营背景者优先。 语言能力:英语作为工作语言,需具备流畅的阅读、写作和口语交流能力。 行业知识:熟练掌握跨境电商平台的操作流程,并对海外市场及消费者需求有深刻理解。 沟通与团队技能:具备出色的沟通协调能力和团队合作精神,能够在压力下保持高效工作。 办公软件应用:精通Excel等办公软件的使用,能够高效地进行数据分析和报告制作。 基础薪资10~15k+效率奖金*12 薪+季度奖、年终奖
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跨境电商运营专员/助理-2人 岗位职责: 1、配合完成组内销售目标,熟练掌握Amazon、Wayfair、Overstock、Lowes等平台的操作流程和规则,制定并实施运营策略,提升销售额和转化率; 2、负责公司跨境电商平台的日常运营,包括产品上架、库存管理、价格调整、订单处理等; 3、负责与海外客户和物流服务商的沟通协调,确保订单顺利完成,并及时处理售后问题; 4、分析竞争对手的运营策略,了解市场动态,及时调整公司运营策略; 5、协助团队完成其他与跨境电商相关的工作。 6、上级交办的其他任务。 职位要求: 1、本科及以上学历,接受应届毕业生,计算机相关专业优先; 2、有Amazon、Wayfair、Overstock、Lowes等平台运营经验优先,有家具家居运营经验优先; 3、英语六级及以上,英文能够作为工作语言,能够流利地阅读、写作和口语交流。 4、熟练掌握跨境电商平台操作流程,熟悉海外市场和消费者需求; 5、具备较强的沟通协调能力和团队合作意识,能够承受一定的工作压力。 6、熟练使用Excel等办公软件。 周末双休,转正后有效率奖金、季度奖金等福利,待遇优厚,欢迎投递。
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阿里巴巴国际站运营岗位JD如下: 岗位名称:阿里巴巴国际站运营 岗位职责: 1. 负责阿里巴巴国际站平台的日常运营和管理,制定并执行运营策略,提高店铺曝光度和流量; 2. 负责产品上架、编辑、优化,确保产品信息的准确性和完整性,提升产品在平台的搜索排名; 3. 负责营销活动策划和执行,包括但不限于折扣、满减、优惠券等,提高客户转化率和购买率; 4. 负责客户服务和售后支持,解决客户问题,处理投诉和退款,维护客户关系; 5. 负责定期统计和分析运营数据,如流量、访客、销售等,提出优化建议,调整运营策略; 6. 负责阿里巴巴国际站店铺的社交媒体营销,如Facebook、Twitter等,提高品牌知名度和影响力; 7. 负责与国际站的运营团队、产品团队、技术团队等沟通协作,确保店铺运营工作的顺利进行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电子商务、市场营销、国际贸易等相关专业优先; 2. 至少1年以上阿里巴巴国际站运营经验,熟悉平台规则和操作流程; 3. 熟悉跨境电商运营模式,有独立站、亚马逊、eBay等跨境电商平台运营经验者优先; 4. 具备良好的数据分析和运营策略制定能力,能根据数据反馈调整运营策略; 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能与不同团队有效沟通协作,共同推进项目; 6. 英语熟练,能流利阅读、写作和口语交流,有其他语种能力者优先; 7. 对跨境电商行业有热情,愿意接受挑战,有较强的学习能力和适应能力。 我们提供: 1. 具有竞争力的薪酬和晋升空间; 2. 完善的员工福利制度,包括五险一金、带薪年假等; 3. 良好的工作氛围和团队协作,共同成长的机会; 4. 跨境电商行业的发展机遇,广阔的职业发展空间。 欢迎有志之士加入我们,共同创造阿里巴巴国际站的辉煌!
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岗位职责: 1.需求分析与场景识别:了解一个或多个领域的业务知识,能够跟客户有效沟通和洞察真实需求,并识别出可以使用人工智能技术的场景 2.技术判断与解决方案:理解机器学习、深度学习、大模型的基本原理,能够基于客户的需求,设计出适合的解决方案,并可以向客户进行方案汇报,以影响客户的技术选型决策 3.产品需求反馈与优化:依据客户需求、技术动态,结合技术研判向产研人员反馈大模型应用解决方案及Agent工具等的优化建议,推动技术创新和解决方案的迭代升级,提升产品市场竞争力和市场占有率; 4.市场敏感与扩展复制:挖掘可复制、可规模化符合市场逻辑的大模型解决方案,通过客户案例的落地对成功实践进行总结归纳完成从0到1:并对内部团队及客户进行知识和项目分享,促进从1到N的复制. 任职要求: 1.**本科及以上学历,计算机、自动化、理工类相关专业,在该领域CCF-A/B级会议发表论文优先; 2.1-5年工作经验,有机器学习、深度学习、大模型的相关学习/工作经历,对机器学习、深度学习、智算、大模型、智能体等技术趋势有持续关注和独立思考; 3.熟悉PyTorch、TensorFlow等开发框架,有大模型产品落地经验或大规模复杂项目者优先.
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职位职责: 1、根据业务发展需求及公司策略导向,输出业务整体预算,并能在业务落地过程中对业务保持监控和洞察,开展预实分析支持业务策略调优和落地; 2、定期对负责的工作项目进行专题分析和方案复盘,有针对性的对核心经营指标、异常数据进行分析,输出明确业务改善建议; 3、主动发现业务本质的需求和痛点,找到业务机会,制定合理目标并给出具体可行的建议,推进落地; 4、负责业务指标设计、口径制定,与数仓协作完成基础数据建设,在此基础上制作各角色的业务监控看板。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年电商行业数据或经营分析工作,有跨境电商、自营电商相关行业经验加分; 2、好奇心强,数据敏感度高,学习能力强,能将过往经验沉淀为方法论,与新的商业模式结合并不断迭代认知; 3、有团队意识,工作积极主动,责任感强,能够有效推动项目完成。
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岗位职责: 1.参与自动驾驶数据闭环解决方案的设计与落地,搭建可支撑 PB 级自动驾驶数据(涵盖传感器数据、标注数据、仿真场景等)的分布式存储与计算架构,构建从数据采集、清洗、标注到训练、仿真的全链路自动化流水线,为自动驾驶算法迭代提供高效数据支撑。 2.参与云边端协同架构方案的设计与实现,构建云 - 边 - 端三级算力体系,建立科学的算力 - 功耗 - 成本评估模型,针对性优化车端推理延迟;设计并优化边缘节点(车载计算单元)与云端的数据同步策略,有效降低带宽成本;开发大规模资源调度系统,实现云端 GPU 资源的动态、智能调度,显著提升资源利用率。 3.深耕系统性能调优与高可用保障,攻克点云与视觉任务等异构计算瓶颈,持续优化系统吞吐与延迟关键指标;构建跨地域容灾体系,深入研究并解决多副本一致性、容错机制、弹性扩缩容等核心技术难题,有效规避海量数据场景下的热点、雪崩等系统风险,保障系统稳定运行。 4.推动云原生、微服务及 DevOps 技术在基础架构层的深度落地与实践,提升架构的灵活性、可扩展性与交付效率,支撑业务快速迭代。 5.探索并推动 Blackwell 架构、NvLink/NvSwitch、RDMA/ZNS SSD 等新型硬件技术在分布式系统中的应用与落地,挖掘硬件潜力,提升系统整体性能。 任职要求: 1、精通Python,会Java是加分项,熟悉MQTT协议栈(如EMQX、HiveMQ)及Linux网络编程; 2、掌握云端开发技术栈(如Kubernetes、Docker、redis、kafka和ceph等),有云原生或微服务架构经验者优先; 3、3年以上云通信开发经验,有车联网或自动驾驶项目背景,熟悉车载网络架构(如Veins)或OTA升级系统开发者优先; 4、加分项:了解ISO 26262功能安全或车载网络架构(如Veins),有高并发分布式系统设计经验或性能优化案例。


