• 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: (1)媒体日常对接,关注市场变化,了解媒体资源及代理政策动态; (2)各媒体代理渠道的沟通与交流,了解各行业代理资源优势及负责商务谈判; (3)负责开拓及宣讲推荐公司及其他渠道代理的优质媒介资源; (4)处理与渠道之间的商务对接、合同、发票等相关事宜 职位要求: (1) 大专或本科以上学历,市场营销、广告学、管理类专业; (2)有1年以上互联网媒体行业销售或广告代理公司媒介、商务岗位经验,有渠道开拓、商务方向岗位经验者优先; (3)拥有一定移动互联网广告行业代理公司人脉及合作沟通经验者优先; (4)热爱并熟悉游戏/互联网行业,有深入了解和行业从事兴趣;(游戏媒介熟悉游戏行业,非游媒介熟悉互联网行业) (5)拥有良好的分析能力,快速的学习能力,以及优秀的沟通或者表达能力; (6)拥有良好的个人品行,勤奋敬业,能承受较大的工作压力。
  • 20k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    【工作职责】 1.结合部门发展战略及业务发展需求,搭建及人才完发展培养体系,包括课程需求调研、课程项目设计、课程实施、课程评估与评测等全流程; 2.带领团队,负责对接及支撑各业务大区培训工作,设计并运营实施总部业务线的培训项目,并不断优化迭代; 3.建立和完善培训相关的制度、流程和机制; 4.与其他部门合作,根据公司发展战略,策划组织及跟进各项目的培训实施及落地操作; 5.全面负责业务培训组的团队人员管理; 【任职资格】: 1.**本科以上(专业不限); 2. 具备3年以上业务培训经验,有汽车、互联网等行业相关工作经验者优先考虑; 3.至少独立负责过3个培训项目的实施落地,有较完善的方法论; 4.以客户为中心,有较强的服务意识,拥抱变化,接受挑战; 5.优秀的协调能力、自驱力、责任感和沟通能力。 Ps: 职位亮点: 1.参加集团战略级项目机会,且能独挡一面负责推进项目机会,专业做事,业务线老板思维开放,环境氛围不卷; 2.福利待遇多样,优秀者可配置+股票。
  • 6k-12k 经验不限 / 硕士
    教育,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    1)根据留学生的计算机电子类assignment与project要求进行辅导和协助修改;2)负责指导学生在学业过程中遇到的疑难问题,提供思路和解决方案;3)技能要求:java/C/C++/C#/python/HTML/SQL/任一均可4)英文功底扎实,(雅思写作单项6.5分以上,或托福95分以上,或六级英语证书,或英语写作经验丰富者)听说读写能力俱佳5)优秀的国内985/211学校在读或留学经历者均可6)诚信负责,能准时完成任务,保证质量;具备良好的职业道德,没有抄袭成分; 7)时间充裕且专业能力过硬者月入10K-20K,无须坐班,时间弹性地点不限,是不错的副业选择!
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责数据中台产品架构的设计及优化,从系统角度规划产品矩阵结构,为客户提供一致的用户体验; 2、保持高度行业敏感性,把握领域发展方向和动态,设计出高可用、高可靠、高可扩展性的产品架构; 3、评估客户的定制化需求背后所关联的产品能力,对产品在业务各类场景适应性及扩展性方面提出设计思路,保证产品路线健康性和稳定性; 4、提炼和抽象数据产品的公共能力,降低产品协同成本和新产品孵化门槛; 5、关注行业市场和行业产品,调研并分析用户和市场需求,赋能产研团队,结合行业特点打造可复制且具有竞争力的数据中台解决方案。 职位要求: 1、计算机相关专业,本科及以上学历; 2、要求5年以上工作经验,不少于3年的云计算、大数据、AI等领域解决方案和架构设计工作经验,具备技术前瞻性和广阔的领域视野; 3、对中台产品架构、业务架构有足够的敏感度和深入的理解,具有成熟的ToB产品结构化思维、较好的功能抽象提炼、复用意识; 4、深刻理解ToB产品的商业逻辑,熟悉某一行业TOP客户的商业价值链、应用场景、设计框架及相应系统技术架构; 5、熟悉大数据生态环境,掌握Hadoop,Hive,Kafka,Spark,Flink等大数据技术栈; 6、具备目标管理和任务督导能力,良好结果导向型管理意识和丰富的实践经验,重视团队合作,能够协调各方资源跨团队推进项目落地; 7、具备优秀的逻辑思维和创新能力,极强自我驱动力、执行力及结果交付能力。
  • 8k-13k·14薪 经验不限 / 本科
    金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 跟进公司诉讼案件进展,做好案件管理、对接工作 2. 准备诉讼案件材料,完成相关法律文书起草 3. 协助运营公司相关法律产品 4. 根据业务需求,配合起草、审核业务合同 5. 领导交办的其它工作事项 任职要求: 1. 本科及以上学历,法学、金融学相关专业优先,其他专业可酌情考虑 2. 沟通能力强,应变能力佳,工作积极主动,有责任心 3. 优先条件:有相关工作经验,了解诉讼流程,有文书起草经验 岗位亮点: 1.六险一金,福利齐全 2.团队氛围好,成长空间大 3.入职后符合条件者可协助办理工作居住证
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 负责美餐多个业务线上不同终端的产品迭代,包括 iOS、Android、Web、小程序等(有开发背景或产品设计背景加分)。 岗位职责: 1. 规划产品路径。通过调研市场需求,分析行业趋势,收集用户反馈等方式,围绕产品核心价值进行思考,取舍产品功能,评估优先级,结合资源状况合理规划产品迭代路径。 2. 设计产品功能。针对具体的功能点,考虑用户群体、使用场景、体验一致性等因素,基于最新的技术进行思考,设计出考虑周全,体验优秀,符合直觉,简单易用的产品方案。 3. 撰写文档与沟通。负责与设计师、前端开发、后端开发以及硬件开发等角色沟通,将沟通结果落实到文档,并确保方案按照设计实现。 4. 把控项目进度。按照预定计划,推动产品的开发进展,验收各个环节的工作成果,追踪实施质量和效率。 岗位要求: 1. 有优秀的产品审美能力,对功能设计和交互体验有深入的思考。 2. 有优秀的文字、语言表达能力,思维具有逻辑性和结构性。 3. 有优秀的组织、协调、沟通能力,能够和团队成员高效顺畅地配合工作。 4. 认真细致,具备自我管理意识和时间意识。 5. 有很强的产品 owner 意识,持续思考产品发展方向,能主动发现当前产品存在的问题,并提出解决方案。 6. 了解互联网开发的常用技术,并关注最新的技术发展(如深度学习、机器视觉、IoT 等),了解各种解决方案的优点和限制,能运用在产品的方案设计中。 7. 有开发、产品设计经验者优先,有优秀的产品 sense,大厂背景优先。 职位诱惑: · 期权激励计划; · 弹性工作,不打卡,无官僚文化; · 入职即配置任意品牌的电脑,每 2 年换新,旧电脑归个人所有; · 配置 Herman Miller 的 Embody 人体工学椅、电动升降桌; · 免费午、晚餐,无限量零食饮料,De'Lo-nghi 全自动咖啡机; · 还有很多就不一一列举了。
  • 40k-80k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责:团队介绍:国际化电商是以国际化短视频产品为载体的内容电商业务,致力于成为用户发现并获取优价好物的**平台,在直播电商、视频内容电商等多场景下,国际化电商业务希望能为用户提供更个性化、更主动、更高效的消费体验,为商家提供稳定可靠的平台服务,在更多的地区实现没有难卖的优价好物,让美好生活触手可及的使命。我们邀请你来此成长、钻研,发掘无限的潜力,一起应对技术和业务上的挑战。职位描述:1、支持快速增长的国际化内容电商业务(包括视频电商和直播电商)的推荐算法工作。职责范围包括提升转化效率,改善用户体验,探索更高效的商业模式,提升内容生态健康程度等;2、搭建业内领先的机器学习算法和架构建模用户反馈,提升用户体验;3、应用先进的机器学习技术,解决各种在线/离线,大数据量/小数据量,长期/短期信号等不同场景中遇到的各种挑战,包括标签缺失,反馈周期长,收敛速度慢,信号相关性弱等;4、对用户、作者、商家的行为做深入的理解和分析,制定针对的算法策略促进生态良性发展;5、独立负责产品中的一个模块,与产品、运营团队一起,对模块的未来发展进行规划和设计,制定推荐策略的目标。职位要求:1、5年左右工作经历;2、具备优秀的编码能力,扎实的数据结构和算法功底;3、优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情;4、对技术有热情,有良好的沟通表达能力和团队精神;5、熟悉机器学习、自然语言处理、数据挖掘中一项或多项,对推荐系统、计算广告、搜索引擎相关领域有经验者优先。
  • 50k-70k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商 / D轮及以上 / 500-2000人
    职责描述:1、负责公司电商平台中推荐算法的升级;负责用户画像,推荐算法和机器学习平台的搭建;2、持续关注策略规则对推荐效果的影响,改善推荐效果指标;3、提供基于数据驱动的功能创新方案,优化用户体验;4、针对具体的场景挑战,研发新的推荐策略和算法,并不断优化效果和性能。 任职要求:1、计算机相关专业本科以上学历;2、熟悉常用机器学习算法和数据结构;3、熟悉Java,熟悉linux操作,至少熟悉一种脚本语言(python,shell等);4、熟悉至少一种web开发和服务开发框架者优先;5、熟悉深度学习算法原理,有TensorFlow开发经验者优先;6、熟悉Hadoop、Spark、Kafka等计算平台和工具者优先;7、具备用户画像、排序优化、知识库建设等经验优先;8、有电商经验者优先。
  • 30k-50k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / D轮及以上 / 500-2000人
    职责描述: 1、负责公司电商平台中推荐算法的升级;负责用户画像,推荐算法和机器学习平台的搭建; 2、持续关注策略规则对推荐效果的影响,改善推荐效果指标; 3、提供基于数据驱动的功能创新方案,优化用户体验; 4、针对具体的场景挑战,研发新的推荐策略和算法,并不断优化效果和性能。 任职要求: 1、计算机相关专业本科以上学历; 2、熟悉常用机器学习算法和数据结构; 3、熟悉Java,熟悉linux操作,至少熟悉一种脚本语言(python, shell等); 4、熟悉至少一种web开发和服务开发框架者优先; 5、熟悉深度学习算法原理,有TensorFlow开发经验者优先; 6、熟悉Hadoop、Spark、Kafka等计算平台和工具者优先; 7、具备用户画像、排序优化、知识库建设等经验优先; 8、有电商经验者优先。 岗位收获: 1、 加入跨境电商这个风口行业,出海是互联网在国内到阶段天花板后的必然选择 2、 独当一面的机会,全面锻炼的机会 3、 技术交流和分享的机会
  • 30k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 150-500人
    【公司IPO阶段,该岗位视情况给予期权】 职位描述: 1、利用机器学习,深度学习,改造智能派单系统,增加订单司机匹配效率; 2、分析基础数据,挖掘司机特征,增加司机的搜索效率; 3、分析预测用户的出行需求,挖掘用户的潜在商业价值; 4、可以通过机器学习和深度学习分析用户行为,增强推荐系统、广告系统的能力; 职位要求: 1、重点大学本科及以上学历,计算机、机器学习和模式识别相关专业,3年以上互联网研发工作经验; 2、热爱计算机科学和互联网技术,对人工智能类产品有浓厚兴趣; 3、具备强悍的编码能力,熟悉 linux 开发环境,熟悉 Golang 和 Python 语言优先 ; 4、有扎实的数据结构和算法基础,熟悉机器学习、自然语言处理、数据挖掘、分布式计算、计算机视觉、计算机图形、语音识别与合成中一项或多项; 5、对推荐系统、计算广告、搜索引擎、对话问答相关技术有经验者优先; 6、优秀的数据分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情;
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、结合各地区当地情况和社区生态,和算法协作搭建各国直播内容分发的模型,达到最高分发效率; 2、结合各地区的发展目标和内容生态,制定直播的关注关系、内容发现、主播成长、分发策略,配合当地协同相关团队,促进直播业务的快速增长; 3、产出高质量的需求并推动方案落地,协调各方资源,推动其他相关部门紧密合作,促进直播业务和其他业务的协同发展; 4、设计直播产品体感路径,提升短视频和直播的渗透效率,提升用户的直播认知。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上直播、内容类互联网产品工作经验;对国内外主流直播/内容产品有深度研究和理解; 2、英语沟通流利,可作为工作语言; 3、具备优秀的产品思维和解决方案能力,有较好的跨文化理解能力,沟通能力强 4、有良好的数据能力,有sql能力加分。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1.对巨量算数的产品运营表现进行评估,对网站流量、跳出率、转化率等运营指标进行规划和管理;并为平台用户增长提供切实可行营销方案; 2.针对平台业务目标进行有效拆解,并依据业务目标策划、组织协调、落地执行产品营销推广方案与活动方案,并进行效果跟踪分析和优化调整,为产品DAU与留存的最终目标负责; 3.提炼产品优势特征与传播核心信息,依托产品数据能力深挖数据价值与应用场景,策划与输出具传播性的热点内容; 4.熟练掌握系统的策略制定方法,并能在实践中不断总结、沉淀和创新。 职位要求: 1. **本科及以上学历,2年以上互联网行业数据产品营销相关工作经验,广告学,市场营销专业优先; 2.具备基础数据分析能力,理解底层取数逻辑,能够通过数据洞察事件本质,找到传播点; 3.较强的文字功底,具备优秀语言表达能力、文案策划能力; 4.沟通表达和团队合作能力突出,能够独立解决复杂问题、有序推动项目落地。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    非外包岗位 (工作地点:国贸商圈/西二旗两个办公地点) 岗位职责: 1、负责公司消费分期、教育分期、商城分期业务线、融资租赁、存量门店个贷、新电销业务等系统的设计、开发工作。 2、与部门领导、产品紧密配合推进相关系统的设计、开发、测试、上线工作。 3、参与系统的优化和重构,能积极提出系统建设的思路并逐步实现。 4、积极解决线上问题,攻克技术难点,推进系统平稳迭代。 任职要求:1、**本科以上学历,计算机或者相关专业 2、扎实的JAVA基础,良好的编码规范。理解io、多线程、集合等,理解JVM原理 3、熟练使用Spring、SpringMVC、MyBatis、SptingBoot、SpringCloud、Dubbo等基础开发框架 4、熟练使用MySQL、Oracle、Redis、MongoDB等数据库,有海量数据存储、数据库优化经验者优先 5、熟悉常用设计模式,有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计开发经验者优先 6、对工程体系有建设或实践经验:持续集成CI,持续交付CD,代码质量,监控报警,及跨团队协作机制,对敏捷开发有一定理解7、具备良好的沟通力、表达力、团队协作力以及责任心
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责1、负责金融类及电商类产品UI界面视觉设计、功能迭代、改版等工作;2、参与产品讨论,提出创新思路,制定设计规范,带领其他设计师一起产出高质量UI设计稿;3、保持好奇心、关注设计趋势,通过体验优化推进产品优化和设计创新;4、能够结合数据,竞品对标,用户研究等各维度进行综合分析,并制定行之有效的解决方案;5、关注行业内新技术的趋势与应用,积累分享设计经验,协助提升团队整体设计水平;岗位要求1、本科以上学历,艺术设计、工业设计、计算机等相关专业优先;2、五年以上的用户体验设计经验,有金融类、电商类经验尤佳;3、能分别从业务角度和用户角度理解问题,能在设计中平衡商业目标与用户体验,追求友好、优雅的设计解决方案;4、良好的沟通与协同能力,优秀的解决问题能力和推进项目能力;5、交互动效能力好加分;
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责与业务/用人主管需求对焦,确定岗位需求和寻访方向; 2.负责招聘全流程的跟进:寻访、甄选,评估候选人信息; 3.能根据业务重点,梳理对应的寻访目标公司,构建人才地图,完善人才储备,提升招聘效率; 4.能够梳理,分析和优化招聘流程,提升候选人体验,有效管理招聘渠道,并能参与招聘体系建设及优化; 5.负责招聘相关的项目事宜,并能做好项目推动和协同工作。 岗位基本要求: 1、本科以上学历,1年互联网招聘经验; 2、专业能力上,对人才的选和用有深入理解,对人才的育励汰有一定的了解,能够把人才选用和后续工作结合起来; 3、通用能力上,具备良好的沟通能力和项目管理能力(含进程推进能力);拥有良好的客户需求沟通和管理能力; 4、具备多任务同时进行的能力;和业务/用人主管,在交付节奏上,能够达成共识。