**岗位工作职责：** 1. 负责公司光通信产品的国际和国内认证，执行客户认证需求，如EMC、UL、TUV等。 2. 制定产品认证策略，解读标准，组织检测与认证工作。 3. 监督认证产品一致性，处理认证变更。 4. 制定认证计划，组织和管理认证工作。 5. 准备认证材料，跟踪认证项目，协调解决认证问题。 6. 与检测机构沟通，确保认证顺利完成。 7. 接待客户审厂，准备审核，处理审核问题并回复改善措施。 8. 管理认证标准和公司体系文件。 9. 收集新标准，咨询新产品认证问题。 10. 维护与认证机构和测试单位的关系。 **岗位任职要求：** 1. 本科及以上学历，电子工程或相关专业。 2. 熟悉EMC、UL、CE等认证标准，有相关证书优先。 3. 英语CET-4以上，能审核英文报告。 4. 2年以上光通信产品认证经验。 5. 良好的组织沟通能力和团队合作精神。 6. 责任心强，踏实肯干。 7. 能支持海外业务（如印尼公司）。

岗位要求： 1. 负责针对飞秒激光器产品可靠性与稳定性的智能算法的设计与实现； 2. 负责激光器产品相关运行数据分析与处理，以对智能控制器的控制算法进行迭代优化； 3. 进行关键指标分解与核心算法设计，完成核心算法代码实现与测试； 4. 进行AI算法+仿真与实际部署，编写算法相关论证测试报告； 5. 参与研发项目各阶段评审工作； 任职资格： 1. 硕士及以上学历，具备各类智能算法研制开发能力，熟练掌握Matlab/C++/TensorFlow/Pytorch/Python等框架和语言编程能力； 2. 熟练AI算法的开发技能，能够针对产品稳定性、可靠性做全局优化算法设计，熟悉像PID、自适应控制、智能控制，模糊控制等多种控制算法； 3. 熟练使用matlab等仿真及分析软件，精通simulink控制系统建模及仿真; 4. 熟练掌握神经网络、SVM等经典机器学习算法，熟练掌握各类数据挖掘经典算法；熟练掌握深度学习算法；熟悉迁移学习、对抗学习等算法； 5. 有使用机器学习算法对设备系统进行设计优化、产品优化、试验方法优化等经验者优先； 6. 有激光器或光通信行业智能控制系统开发经验优先； 7. 有光电信号采集、处理、特征提取等工作经验，熟练数字滤波，信号分析（时域、频域），有一定数据分析能力，具有设备故障诊断或健康监测方面的技术经验优先；

武汉（深圳）慧谷通信技术有限公司系一家3C数码网络产品、光通信产品生产厂家，客户主要针对国内安防、网络系统集成及经销商。因业务扩大特招聘电商网络平台客服，（预了解产品可以搜索京东：“慧谷”）。 岗位职责: 1.通过京东、天猫、1688等网络聊天软件或电话平台对客户的需求进行售前跟踪，挖掘和分析，促成销售; 2、高档写字楼坐班，独立办公设备,一人一台电脑，无纸化办公。 3、工作时间:工作时间每周一至周五朝8点30晚6，中午1个半小时休息，大小周休息 4、交通方便地铁口，商圈人气旺，入职社保。 任职要求： 1、男女不限，身体健康、18到30岁之间，高中以上学历。 2、熟练电脑、熟练常用world  exe等办公软件。 3、表达能力强，语言清晰、善于沟通。 4、接受应届生，无经验均可，勤奋、主动学习能力。 5、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及 交际技巧，具有亲和力; 6、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服 务意识; 7、有责任心，能承受较大的工作压力;有团队协作精神，善于挑战。: 薪资构成:底薪+提成+绩效+餐补+全勤。 公司福利: 生日会;团建;旅游;聚餐;年终奖;超长带薪15天春节假期;法定节假日及假日福利;广阔晋升

武汉（深圳）慧谷通信技术有限公司系一家3C数码网络产品、光通信产品生产厂家，客户主要针对国内安防、网络系统集成及经销商。因业务扩大特招聘业务/销售/渠道助理数名，（具体产品可以搜索京东：“慧谷”）不出差，高档写字楼办公，公司提供客户资料、通过微信、QQ、百度、抖音、电话等工具给我跟踪、维护及开发客户。公司提供专业的培训、及专业的人员带队。 岗位职责: 1.通过网络聊天软件或电话平台对客户的需求进行跟踪，挖掘和分析，促成销售; 2.通过网络平台对客户进行跟踪回访，解答客户的疑问，管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作; 3.提供独立办公设备,一人一台电脑，无纸化办公，无 需轮班; 4.主动搜集整理客户资源，积累高质客户; 5.要有合伙人意识，公司提供发展平台，成长和收入 是自己的; 6.要肯干有团队感，有目标感。对于有想法又有欲望 的人慧谷是你最合适的选择!!! 7.薪资构成:底薪+提成+绩效+餐补+全勤。公司福利: 生日会;团建;旅游;聚餐;年终奖;超长带薪15天春节假期;法定节假日及假日福利;广阔晋升。 要   求： 1、男女不限，身体健康、18到30岁之间，高中以上学历。 2、熟练电脑、熟练常用world  exe等办公软件。 3、表达能力强，语言清晰、善于沟通。 4、接受应届生，无经验均可，但要勤奋、主动学习能力。

职位描述： 1.负责公司产品的销售及推广，推广所代理品牌的电子元器件，完成部门及个人销售指标； 2.独立开拓/发展新客户,增加产品销售范围，负责市场信息及竞争对手的收集分析； 3.重点行业：汽车电子、光通信、医疗设备、工业设备等，有以上行业资源者优先考虑； 4.处理客户的各类元器件需求、报价、订单谈判以及货款催收等工作； 5.客户服务及关系拓展。 任职资格： 1.专科或以上学历，不限专业，自动化或营销专业优先； 2.有三年以上电子元器件相关销售工作经验； 3.具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强； 4.具备良好的的沟通合作能力、较强的抗压能力及丰富团队建设能力。

职位描述： 1、从事激光器、激光设备及激光配件等的销售； 2、根据公司市场战略，快速有效的开拓区域市场； 3、引导客户需求，创造销售机会，为客户提供解决方案； 4、落实应收款的回收；处理客户投诉； 控制费用开支； 5．掌握并反馈所辖片区客户动态，维护客户关系，并不断拓展新的客户关系。 6．企业品牌的维护和宣传。 任职要求：（只需符合下例条件之一，特别优秀者可适当放宽条件）： 1、专科及以上学历，机械、电气、自控、光电子、市场营销等相关专业； 1年以上激光或光学类产品销售工作经验或2年光机电类产品销售工作经； 2、具备较强的事业心、责任感和执行力，有激光及光通信行业工作或保险销  售经验者优先； 1. 普通话标准，口齿清晰，敢于挑战高薪；良好的语言表达、沟通及团队 合作能力； 4．具有良好的学习能力、创新能力、沟通协调能力及整合资源的能力。

岗位职责： 1、参与新产品开发可行性论证，提出新产品立项建议； 2、协助项目负责人确定技术协议中关于光学的要求及相关事项； 3、负责产品光学设计、调试、验证、审核等工作； 4、相关技术文件的编制及光学文件的修改； 5、新产品设计开发过程中的质量控制； 6、带领团队独立完成项目，成功完成项目设计开发。 任职要求： 1、硕士及以上学历，光学、光电子、激光、光通信专业； 2、熟练掌握几何光学原理，熟悉Matlabs/ZEMAX/R-Soft等光学仿真软件使用； 3、对激光原理有较深的认识，熟悉各种光纤的特性； 4、熟练使用光谱仪、光纤熔接机等相关仪器； 5、具有一定的解决问题的能力、抗压能力，团结同事，并有较强的责任心。

1. 负责报价、订货、发货、对账开票等业务的协调及处理； 2. 商务信息的收集、整理、分类，对项目信息时时跟踪； 3. 整理、编制商务文件模板，改进和规范工作流程,收集并对往来商务信函、传真、邮件存档备查； 4. 负责商务合同的履行，及时协调和协助解决出现的商务问题。 任职要求： 1．大专及以上学历，光电子、机电及市场营销等相关专业优先； 2．具备较强的事业心、责任感和执行力，有激光及光通信行业工作或保险销售经验者优先； 3．普通话标准，口齿清晰，敢于挑战高薪良好的语言表达、沟通及团队合作能力； 4．具有良好的学习能力、创新能力、沟通协调能力及整合资源的能力；

职位职责： 1、根据国际化电商业务不同时期的发展需求，制定相应的跨境干线运输、目的国派送、海外仓等各链路跨境解决方案，并主导落地实施； 2、负责协同及整合内外团队、资源、渠道，制定项目推进计划，跟踪管理每个关键时间点的落地实施情况； 3、负责对每个业务发展阶段进行总结分析，聚焦商家和消费者的问题痛点，制定短期、长期的解决方案并落地执行； 4、负责制定和搭建核心考核指标及监控体系。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上电商物流或出口小包货代的物流解决方案工作经验，有0到1搭建物流体系工作经验者优先； 2、有互联网思维、熟悉国际电商流程和物流运作模式、运营管理模式，有互联网产品背景更佳； 3、具有高度的责任心和自驱力，具备较强的项目管理能力，有丰富的跨团队沟通协调经验，和独立工作的能力； 4、具备优秀的沟通能力，英语听说读写能力较佳，具有海外留学或海外工作经历者更优。

【职位描述】 1、负责项目管理体系的建设、包括流程、规范、制度等。 2、负责项目全生命周期项目管理（启动、规划、分析、开发、测试、发布）； 3、负责产品和项目的全生命周期管理流程的制定、实践、完善，例如：研发流程、缺陷管理流程、变更管理流程等； 4、负责内部横向项目管理，涉及多团队、多职能的横向项目全生命周期项目管理； 5、负责团队内公共事务的管理。 【职位要求】 1、5年以上相关工作经验，计算机相关专业背景，本科及以上学历； 2、具备多项目管理能力，包括但不限于识别优先级、资源利用最大化等；能够主动和主导推动项目向前进展并达到预期结果； 3、具备数据驱动的分析以及决策能力； 4、熟悉 Scrum 敏捷实践，熟悉 jira、teambition、禅道等项目管理软件；熟悉 Devops 流程及工具； 5、较高的责任心、抗压能力、团队沟通协作能力以及目标导向的落地执行能力、解决问题能力； 6、好奇心强，拥抱变化、持续学习、创新。 7、了解招聘和应聘行业业务者优先。

一、产品规划与策略制定 1、基于公司战略目标，负责产品线的整体规划、路线图设计与执行落地，明确产品在公司数字化体系中的定位与阶段目标； 2、深入理解业务逻辑，能推动跨业务和职能团队的需求和业务流程梳理，识别关键业务痛点并转化为系统化、数字化的产品解决方案； 二、产品体系建设与应用创新 1、具备对复杂ToB系统与C端体验产品的经验和能力，兼顾体验设计与业务效率； 2、推动业务数据化、智能化应用落地，具备利用大数据、算法、AI大模型解决实际业务问题的经验； 三、组织协同与项目管理 1、负责跨部门协作机制建设，协调研发、测试、中台、业务等多方资源，保障产品目标实现； 2、管理产品线项目全流程，制定项目计划、推动实施、风险监控及结果复盘； 3、建立标准化产品管理机制，推动产品方法论与知识体系沉淀，持续提升团队的执行与创新能力。 核心能力要求 1、拥有一定战略与产品体系化的规划能力，能从公司与业务整体出发设计产品发展路径； 2、业务洞察与抽象能力，能够深入理解业务逻辑并将复杂业务问题转化为系统化的产品方案； 3、用户体验与产品创新能力，能通过设计思维平衡用户体验与业务目标，交付高质量的产品设计方案； 4、数据驱动与分析决策能力，发现问题、验证假设并指导产品优化方向； 5、跨部门协同与沟通能力，能够跨团队整合资源、确保项目顺利推进与目标达成； 6、优秀的学习和理解能力，能理解新技术（如AI、大数据）的本质及价值，并结合业务场景探索创新应用。 任职要求 1、本科及以上学历，8年以上产品管理经验，其中3年以上带团队或负责产品线经验； 2、有传统行业数字化转型成功经验，主导过复杂B端系统设计与实施，或具备大规模业务体系落地经验（例如服务方案型、大规模销售团队管理型、撮合交易平台型等企业）； 3、有一定ToC端的产品经验，对用户体验设计有系统认知与方法论积累； 4、具备较强的数据分析与业务洞察能力，能用数据定义与验证产品价值； 5、良好的目标导向与执行力，抗压能力强，能在复杂环境下保持清晰判断与稳健推进； 6、具备良好的沟通协作与组织协调能力，有利他思维与团队赋能意识； 7、年龄35岁以内。

岗位职责： 1、梳理和解读业务，提供数据层面的问题解决方案； 2、协助进行数据提取.清洗.转换等处理工作，搭建自动化的数据生产线 3、参与数据处理框架的开发和数据处理平台的建设； 4、协助开发和维护独立的数据处理工具 岗位要求： 1.熟悉Python基本语法，熟练使用AI工具，具有独立项目开发经验以及具有大模型经验 2.工作年限3-5年 3.熟练掌握scrapy框架，tensorflow，pytroch等框架，了解多线程、多进程、网络通信编程相关知识，有分布式爬虫架构，数据挖掘经验； 4.掌握网页抓取原理及技术，了解基于Cookie的登录原理，熟悉基于正则表达式、XPath、CSS等网页信息抽取技术； 5.熟悉各种反爬机制，掌握Selenium，APP破解技术优先； 6.做过数据处理、ETL等相关工作优先； 7.对大数据相关技术感兴趣。 学历要求：**公办本科及以上，985与211大学优先录用。学信网可查，有***书

Android高级软件工程师 岗位职责： 1、负责负责公司产品移动端研发。 2、负责系统、子系统和模块级的架构设计。 3、负责平台兼容性、性能和资源优化的技术解决。 4、根据研发过程中的体验和产品人员一起讨论优化方案。 任职要求： 1、5年以上Android项目开发经验 2、本科及以上学历，计算机相关专业。 3、精通AndroidUI控件开发，精通开发自定义View控件。 4、熟悉AndroidFramework中核心组件AMS、WMS、PMS、SurfaceFlinger等原理。 5、解决性能问题，擅长DDMS、MAT、AllocationTracing、Leakcanary等工具。 5、熟悉设计模式，有较强的架构能力，熟悉MVC、MVP等架构。 6、掌握Android消息机制、事件机制原理。 7、操作系统基础知识扎实，熟悉进程间通信、线程间通信技术。 8、沟通能力强，有较强的自我驱动力和快速学习能力。 9、责任心强，具备良好团队合作精神。 优先条件： 1、熟悉PKI/CA、VPN、SSL协议。 2、熟悉NDK开发优先。

工作职责 1、梳理所负责领域的研发管理流程、规范与标准，参与制定、宣导、配置发布等工作； 2、监督研发管理流程、规范与标准的执行，参与研发过程审计、推动研发过程合规整改； 3、深入运用数据度量数据、分析洞察研效短板及问题，并提出合适的提升建议及方案，辅助团队管理者决策； 4、与各研发组织负责人沟通研发管理改进专项，分析问题挑战及改进建议，推动落地实施； 5、按需指导研发组织采用专业方法实践，解决复杂问题、推进研发能效提升； 6、推进集团研发领域专项改进项目，进行专项项目规划、落地实施、成果汇报； 7、负责研发管理领域专项培训、活动组织、知识沉淀等工作； 8、了解AI辅助开发方法，熟悉AI提示词、智能体等应用。 任职要求 1、本科以上学历，计算机相关专业 2、熟悉瀑布或敏捷等主流开发过程及项目管理过程，有精益敏捷、项目管理方面认证者优先； 3、3年及以上研发管理、流程改进、质量保证、IT项目管理等相关工作经验、知识与技能； 4、具有强烈的责任心，良好的组织协调与沟通推动能力，以及团队合作精神； 5、较好的问题发现、数据洞察、方案制订与实施、归纳总结及汇报能力； 6、有金融行业IT过程改进或组织级研发改进项目推动经验者优先; 7、有BizDevOps/业务研发运营一体化、AI辅助研发相关实践应用经验者优先；

工作岗位描述 1.教练招募与引入； 2.教练审核与筛选； 3.入驻培训与激活管理； 4.绩效与质量监督； 5.数据与沟通协作。 岗位职责要求 1.本科及以上学历，市场、运营、心理学、商业管理等相关专业优先； 2.具备 2 年以上平台运营 / 教练管理 / 社群运营经验（有咨询、心理健康、关系辅导类平台经验优先）； 3.熟练使用 Google Sheets / Excel 等数据工具； 4.优秀的中英文沟通能力（英语为主要工作语言）； 5.结果导向，具备强执行力、组织力与细节意识； 6.对 coaching 行业或关系心理学有兴趣或经验者优先。 上班地址：广州天河区汇金中心A栋3905。