• 5k-6k·13薪 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 未融资 / 50-150人
    岗位JD(职位描述): 职位名称:行政文员 公司背景: 公司是一家快速发展的公司,需要招聘一名行政文员,协助公司行政经理完成日常行政工作。 工作职责: 行政文员的主要职责包括: - 处理公司信函和快递,确保信函和快递及时发送。 - 管理和维护公司的文具和办公设备,确保它们在需要时可用。 - 协助行政经理制定和执行公司的行政政策。 - 组织和参与公司的会议和活动,并确保会议和活动的记录得到妥善处理。 - 协助制定公司的年度预算和财务计划,并跟踪公司的财务状况。 - 协助公司员工完成入职和离职手续,并维护员工档案。 - 协助公司处理日常行政事务,例如接待来访者、安排办公室会议等。 职位要求: - 大学本科及以上学历,专业不限。 - 良好的沟通和组织能力,善于处理事务。 - 熟练掌握 Microsoft Office 软件,特别是 Excel 和 Word。 - 具备良好的时间管理能力,能够有效地处理多个任务。 - 具备良好的保密意识,能够保守公司的机密信息。 - 良好的团队合作能力,能够与同事和上级合作。 福利待遇: - 健康保险 - 年度假期 - 员工培训和职业发展机会 - 良好的工作氛围和人性化的管理理念。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历至我们的邮箱,我们期待您的加入。
  • 7k-10k 经验1年以下 / 本科
    消费生活,广告营销,电商 / 未融资 / 少于15人
    本公司正在创立自己的轻时尚品牌。本职位承担服装的二次设计与个性化制作。我们正在寻找有设计理想与活力的新锐设计师。 要求有较强的审美能力和平面设计能力,有作品集,有创造思维和表现力。 要求对AI软件(Adobe Firefly,Midjourney)有了解。 本公司有多年电商经验,业绩一直不错。不过作为新的方向,目前处于起步阶段,工作条件有限,但正在努力扩充团队,很快就会搬到更好的办公室,同时我们双修且不追求加班,五险一金,工作环境宽松,设计方向有趣。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,其他 / 未融资 / 少于15人
    一、薪资架构:底薪+提成+补贴(前期保底5000以上,根据个人能力定) 二、工作时间:11:00-20:00、13:00-22:00  三、作息时间:月休4天 四、任职要求:美甲美睫经验1年以上,与顾客沟通能力强,有服务意识,能独立完成美甲美睫工作 五、福利待遇:收入分成55%-80%,薪资没有封顶 六、公司介绍:公司的经营理念就是,带着大家一起赚很多很多的钱,只要你能吃苦,足够努力,月薪上万将变成家常便饭,很希望能与各位志同道合的小伙伴一起共事,我在甲颜悦色等你们噢
  • 8k-13k 经验1-3年 / 不限
    消费生活,其他 / 未融资 / 少于15人
    一、薪资架构:底薪+提成+补贴(前期保底5000以上,根据个人能力定) 二、工作时间:11:00-20:00、13:00-22:00  三、作息时间:月休4天 四、任职要求:美甲美睫经验1年以上,与顾客沟通能力强,有服务意识,能独立完成美甲美睫工作 五、福利待遇:收入分成55%-80%,薪资没有封顶 六、公司介绍:公司的经营理念就是,带着大家一起赚很多很多的钱,只要你能吃苦,足够努力,月薪上万将变成家常便饭,很希望能与各位志同道合的小伙伴一起共事,我在甲颜悦色等你们噢
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    新零售 / B轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、接待顾客,推荐销售产品,点单结账; 2、熟悉制作奶茶作品,以茶为媒传递茶颜温暖贴心服务; 3、持续日常清洁,维护店面环境整洁,陈列整齐。 任职资格: 1、年满18周岁,男女不限,有规划有目标,希望在学习成长中赚钱还得经验; 2、做事积极负责,有良好的团队意识和服务意识,为完成目标多想一些多做一些; 3、亲切爱笑,有话当面说,耐心一点虚心一点; 4、适应长时间站立式工作,配合区域门店调动; 5、接受专业标准化培训及门店轮班制。 工作时间: 早班:9:00-18:00,中班:12:00-20:00,晚班:14:00-23:00,月休4-8天。(以上为参考时间,实际排班以门店排班为准) 薪资晋升: 见习生(3K-4K)——服务员(4K-6K)——训练员(5K-7K)——店长(6K-8K)——更多可能 福利: 1、常规福利:带薪假日、结婚礼金、宝宝补贴、免费带薪培训、女职工卫生福利费、夜班补贴、免费茶歇、高温补贴, 2、茶颜福利:无限畅饮、周边员工折扣、员工及父母生日福利、伯乐福利、法定节假日福利, 3、茶颜奖励:日新高奖励、月新高奖励、麦穗俱乐部&活动, 4、特殊激励:后浪安家计划、前线口碑奖、领头羊奖、奋斗者奖。 PS: * 没有经验的伙伴不要怕,我们有免费带薪培训,到了门店还会有小师傅教~ * 担心薪资没有保障的伙伴不要怕,我们的薪资是综合薪资,没有责任制~ * 门店伙伴是一群小天使,氛围好到爆炸,你们可以一起玩游戏,一起追剧,一起嗨~ * 喜欢喝奶茶还可以免费无限畅饮,实现奶茶自由,学会了还可以自己DIY~ * 心动不如行动,快来投简历吧~
  • 新零售 / B轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、接待顾客,推荐销售产品,点单结账; 2、熟悉制作奶茶作品,以茶为媒传递茶颜温暖贴心服务; 3、持续日常清洁,维护店面环境整洁,陈列整齐。 任职资格: 1、年满18周岁,男女不限,有规划有目标,希望在学习成长中赚钱还得经验; 2、做事积极负责,有良好的团队意识和服务意识,为完成目标多想一些多做一些; 3、亲切爱笑,有话当面说,耐心一点虚心一点; 4、适应长时间站立式工作,配合区域门店调动; 5、接受专业标准化培训及门店轮班制。 工作时间: 早班:9:00-18:00,中班:12:00-20:00,晚班:14:00-23:00,月休4-8天。(以上为参考时间,实际排班以门店排班为准) 薪资晋升: 见习生(3K-4K)——服务员(4K-6K)——训练员(5K-7K)——店长(6K-8K)——更多可能 福利: 1、常规福利:带薪假日、结婚礼金、宝宝补贴、免费带薪培训、女职工卫生福利费、夜班补贴、免费茶歇、高温补贴, 2、茶颜福利:无限畅饮、周边员工折扣、员工及父母生日福利、伯乐福利、法定节假日福利, 3、茶颜奖励:日新高奖励、月新高奖励、麦穗俱乐部&活动, 4、特殊激励:后浪安家计划、前线口碑奖、领头羊奖、奋斗者奖。 PS: * 没有经验的伙伴不要怕,我们有免费带薪培训,到了门店还会有小师傅教~ * 担心薪资没有保障的伙伴不要怕,我们的薪资是综合薪资,没有责任制~ * 门店伙伴是一群小天使,氛围好到爆炸,你们可以一起玩游戏,一起追剧,一起嗨~ * 喜欢喝奶茶还可以免费无限畅饮,实现奶茶自由,学会了还可以自己DIY~ * 心动不如行动,快来投简历吧~
  • 12k-19k 经验不限 / 不限
    广告营销 / B轮 / 50-150人
    固定门店配送,只送一个门店,不用找商家!! 单价15-30元1单 简单粗暴的说几句:工资 8000-19000上不封顶!! 想赚钱的尽管来,多少都可以收下~提供住宿(有空调热水器洗衣机,每天还有阿姨打扫卫生)提供车,有吃的,嘎嘎好吃的四菜一汤。想赚钱送到腿发软,休息就打王者,自由!! 工作地址:全深圳 800多个站点,就近安排,3公里一个站点!!配送范围:1-3 公里范围内~~
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    广告营销 / B轮 / 50-150人
    郑重声明:本公司招聘不收取任何费用。 长期招聘网络娱乐艺人,游戏主播。 没有才艺没有关系,颜值一般没有关系,只要你年满18岁,有梦想,不甘平凡。想要高薪,想要挣钱,那就加入我们吧 【我们承诺】 公司招聘的艺人绝不涉及低俗内容,纯绿色正规抖音大平台。 每一位艺人均有专业级运营团队指导扶持。拒绝散养 线下主播公司提供独立直播间,提供专业直播高端设备。 【任职要求】 1.形象气质佳,五官端正即可(不用担心不会化妆穿搭以及不要害怕自己不好看。美颜的功能超乎你的想象,我们有专业的化妆师和穿搭师,上岗即可培训。) 2.爱说话,喜欢说话。不知道该说什么的我们都会教。(临场思维敏捷,转换快,有较强的语言表达能力和临场应变能力,性格开朗活泼,喜欢展现自己。) 3.工作态度主动积极,有良好的职业操守和敬业精神,配合团队合作共赢。 4.配合公司完成专业指导培训(所有培训都是免费的) 【福利待遇】 1.高保底薪资待遇10k-30k条件优异者可30k 2.精致化运营团队服务,一对一的及时指导。教学陪伴,**时间发现问题,调整问题。 3.线上培训 4.直播时长奖励,礼物直播峰值奖励,节假日礼品等等。 5.人性化服务团队,一切都是以艺人为主,尊重艺人个人意见。 6.不限地点,不用到公司打卡上班。 资源服务: 1.每月有稳定的资源推荐位和预算推广。 2.官方**主播计划。 3.无散养主播团队,协助一人解决线上线下的问题,协助维护好粉丝。 4.协助艺人做电商带货,品牌活动代言的推广 【特别申明】 诚信**,旗下艺人不涉及任何技术内容,抵制一切不真正的技术内容,不收取任何费用。公司一人平均收入30k  几十万收入是常态,基本都能做到! 你不懂得我们包教会,同时对你的要求就是配合积极上进的学习态度,共勉共赢。 我们不谈没用的大理想,我们就是想让你多挣钱,希望大家在一个开心愉悦的环境中获得自己想要的未来
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    负责开卡、商品销售,接受夜班,有无经验均可。
  • 2k-4k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    负责前台收银工作,服务意识强,具备较强的执行力和原则性,具有良好的敬业精神,较强学习能力和沟通,普通话流利,善于沟通具有亲和力
  • 6k-9k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书是字节跳动旗下先进企业协作与管理平台,围绕目标、信息与人三个维度全方位助力组织升级。一站式整合即时沟通、日历、音视频会议、文档、云盘等办公协作套件,让组织和个人工作更高效更愉悦。飞书目前已服务包括互联网、信息技术、制造、建筑地产、教育、媒体在内等众多领域的先进企业。 1、负责飞书产品客户端、Web端、移动端或服务端产品的业务项目测试; 2、参与整个团队质量体系的搭建,包括但不限于:自动化测试、持续集成、各类专项测试等; 3、线上问题追踪及分析。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,计算机相关专业优先; 2、最少掌握一门高级语言,掌握一门以上语言,包括Golang、Python、Java等; 3、了解常用客户端、服务端开发/测试工具,熟悉任意客户端/服务端自动化框架者优先; 4、对大模型感兴趣,并有一定使用经验者优先。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责保护公司电商平台的数据安全,防范和打击爬虫及其他恶意行为,研究和掌握最新的反爬虫技术,制定和实施有效的反爬虫策略; 2、深入了解上下游业务形态,可独立发起治理专项,快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环; 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动,从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息; 4、可协助进行建模工作,如特征分析、数据可视化呈现等,为团队决策提供数据支持; 5、与产品研发团队高效合作,优化技术架构和端上安全能力,建立端管云三位一体的反爬体系,量化防控效果,驱动反爬能力的不断提高。 职位要求: 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业; 2、反爬相关经验,具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识,有电商经验者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言,具有扎实的数据分析能力及学习能力; 4、深入了解常见的爬虫技术和工具,具有丰富的反爬虫经验,熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术; 5、具有较强的问题解决能力,能够快速分析和处理安全事件,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责保护公司电商平台的数据安全,防范和打击爬虫及其他恶意行为,研究和掌握最新的反爬虫技术,制定和实施有效的反爬虫策略; 2、深入了解上下游业务形态,可独立发起治理专项,快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环; 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动,从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息; 4、可协助进行建模工作,如特征分析、数据可视化呈现等,为团队决策提供数据支持; 5、与产品研发团队高效合作,优化技术架构和端上安全能力,建立端管云三位一体的反爬体系,量化防控效果,驱动反爬能力的不断提高。 职位要求: 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业; 2、反爬相关经验,具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识,有电商经验者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言,具有扎实的数据分析能力及学习能力; 4、深入了解常见的爬虫技术和工具,具有丰富的反爬虫经验,熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术; 5、具有较强的问题解决能力,能够快速分析和处理安全事件,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定区域KA增长解决方案:与团队共建并规模化输出区域大客户战略方案,包括:JBP框架、活动打法手册、联合投放模型、绩效增长方法论等,助力品牌在东南亚多市场实现可持续增长; 2、建设数据化客户运营工具:搭建并持续优化区域评分卡、诊断工具、产品对标及分析看板等数据驱动框架,提升区域业务规划与决策效率; 3、负责中国/国际FMCG品牌的业务增长:端到端负责重点品牌的GMV及广告增长,制定垂类策略,推动生态赋能、经营效率提升及多市场的长期成功; 4、促进跨市场及跨团队协作:通过结构化沟通机制与共享OKR,推动东南亚各市场团队、品牌总部及跨部门伙伴的高效协同,确保策略一致、执行顺畅; 5、输出行业洞察与业务建议:基于数据及市场洞察,为产品方案、营销解决方案、资源配置等关键决策提供可落地建议,加速平台及品牌增长,提升投入产出比; 6、参与区域B端营销活动策划与执行:配合区域团队推进大客户相关B端品牌营销或行业活动,提升TikTok Shop在行业端的认知度与影响力。 职位要求: 1、4年及以上电商平台、品牌电商、KA/商家管理或相关行业经验; 2、具备国际视野及东南亚市场兴趣,接受适度出差; 3、具备优秀的沟通能力、跨团队协作力与商务谈判能力; 4、数据分析能力强,熟悉业务指标、报告体系与预测模型; 5、能适应快速变化的跨文化环境,具备强执行力、责任心与问题解决能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商耐消商品生态的治理优化,打造健康电商生态,持续改善消费者用户体验,完成治理目标; 2、基于用户在电商购物的需求洞察和量化分析,发现并定义影响消费体验的商品品质、假货关键问题持续完善平台商品刻画,并协同产品、模型、审核推进包括预警、处罚、处罚等标准处置方案的落地; 3、持续评估治理策略有效性、完善商品管理奖惩能力建设和治理策略改善提升,解决业务问题; 4、基于对商家经营的深入了解,设计有效的牵引激励机制,推动商家不断改善商品品质、宣传规范性等。 职位要求: 1、2年以上电商行业运营、策略、数据分析类经验优先; 2、熟悉用户需求的分析方法,能够洞察用户的购买决策逻辑,能够平衡用户需求和商家体验之间的关系制定持续提升用户体验的解决方案; 3、具备独立的数据分析能力,能熟练使用SQL; 4、有良好的资源协调和沟通能力,有跨部门多方密切配合的经验和意识,需要有协调多方资源,推落地,拿结果的实战经验。