岗位职责： 1、接收公司每天提供的有意向客户资源，通过客服电话、在线客服工具为客户提供咨询服务，达成合作意向； 2、明确客户需求，建立客户关系，完成销售目标和任务； 3、维护老客户资源，提高客户满意度； 4、根据部门要求完成工作任务与业绩目标。 任职要求： 1、专科及以上学历，专业不限，市场营销或法律专业优先；有同业工作经历学历可为大专 2、熟练使用office系列办公软件； 3、具有较强沟通能力和良好的服务意识； 4、积极乐观、敢于挑战，执行力强； 5、从事过电话销售、猎头、销售客服、营销工作经验者优先。 薪酬福利： 1、无责底薪3200-5800元+工龄工资+高额提成+现金奖励； 2、六险一金+带薪福利假+免费福利晚餐+工作手机福利配发（入职标配）+节日、生日礼品、礼金+团建活动； 3、快速的成长发展机会(每半年一次晋升机会)+良好的工作环境+系统的培训课程； 4、交通便利（地铁1号线，高新站C出口附近）

岗位职责： 1、接收公司每天提供的有意向客户资源，通过客服电话、在线客服工具为客户提供咨询服务，达成合作意向； 2、明确客户需求，建立客户关系，完成销售目标和任务； 3、维护老客户资源，提高客户满意度； 4、根据部门要求完成工作任务与业绩目标。 任职要求： 1、专科及以上学历，专业不限，市场营销或法律专业优先；有同业工作经历学历可为大专 2、熟练使用office系列办公软件； 3、具有较强沟通能力和良好的服务意识； 4、积极乐观、敢于挑战，执行力强； 5、从事过电话销售、猎头、销售客服、营销工作经验者优先。 薪酬福利： 1、无责底薪3200-5800元+工龄工资+高额提成+现金奖励； 2、六险一金+带薪福利假+免费福利晚餐+工作手机福利配发（入职标配）+节日、生日礼品、礼金+团建活动； 3、快速的成长发展机会(每半年一次晋升机会)+良好的工作环境+系统的培训课程； 4、交通便利（地铁1号线，高新站C出口附近）

岗位职责： 1、接收公司每天提供的有意向客户资源，通过客服电话、在线客服工具为客户提供咨询服务，达成合作意向； 2、明确客户需求，建立客户关系，完成销售目标和任务； 3、维护老客户资源，提高客户满意度； 4、根据部门要求完成工作任务与业绩目标。 任职要求： 1、专科及以上学历，专业不限，市场营销或法律专业优先；有同业工作经历学历可为大专 2、熟练使用office系列办公软件； 3、具有较强沟通能力和良好的服务意识； 4、积极乐观、敢于挑战，执行力强； 5、从事过电话销售、猎头、销售客服、营销工作经验者优先。 薪酬福利： 1、无责底薪3600-6200元+工龄工资+高额提成+现金奖励； 2、六险一金+带薪福利假+免费福利晚餐+工作手机福利配发（入职标配）+节日、生日礼品、礼金+团建活动； 3、快速的成长发展机会(每半年一次晋升机会)+良好的工作环境+系统的培训课程； 4、交通便利（地铁1号线，高新站C出口附近）

工作的主要内容： 1.根据公司分配的推广客户信息，解决客户的知识产权问题及需求，通过电话、微信以及面谈等方式，满足客户需求。前期业务主要以商标、专利、版权等相关业务为主。 2.对已成交客户进行定期回访和深度开发，提供后续知识产权规划，推荐更多适合客户的产品，满足企业发展需要的资质和权益。 3.熟悉基础业务的同时扩充相关行业知识，更深层次学习拓展公司产品，做到多业务发展，为客户提供综合知识产权服务。 职位要求： 1.大专以上文凭，有行业销售经验。 2.考虑长期发展，有较强的学习能力（这个行业需要学习的专业知识比较多，懂得越多业绩肯定越好。知识即是财富哦） 3.个人形象良好，吐词清晰，能有比较标准的普通话能力，善于沟通。 薪资待遇： 五险一金，周末单双休，无责任保底3200+高额业务提成（业绩利润10-18个点）

岗位职责: 接收并处理公司提供的意向客户信息,解决问题给出方案，促进签单。主要为电话销售和微信沟通。 收入: 无责底薪3200起，能力强有同行经验的可以面谈后续底薪根据业绩评定:每季度根据当季度业绩总量评定(3600-6200)。平均情况：3个月在5-6千左右,半年以上8千到1万。目前我团队三年以上老员工年收入稳定在12万以上。优秀者月入几万也不少见。 2，公司福利(别人家有的我们都有):五险一金津 贴及餐补、员工俱乐部、年度评优及奖金 3,每半年一次晋升竞聘,每季度一次星级调薪 划重点: 1,大专及以上学历，主动积极，能融入团队。 2,熟练使用电脑（打字一分钟30个以上吧）。 3说话逻辑清晰。 4.有销售经验优先，外向。

岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源进行业务开发； 2、明确客户需求，建立客户关系，完成销售目标和任务； 3、维护老客户资源，提高客户满意度； 4、根据部门要求完成工作任务与业绩目标。 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限，市场营销或法律专业优先； 2、熟练使用office系列办公软件； 3、具有较强沟通能力和良好的服务意识； 4、积极乐观、敢于挑战，执行力强； 5、从事过电话销售、猎头、销售客服、营销工作经验者优先。 薪酬福利： 1、无责底薪3600-6200元+工龄工资+高额提成+现金奖励； 2、六险一金+带薪福利假+免费福利晚餐+工作手机福利配发（入职标配）+节日、生日礼品、礼金+团建活动； 3、快速的成长发展机会(每半年一次晋升机会)+良好的工作环境+系统的培训课程；

岗位职责： 1、接收公司每天提供的有意向客户资源，通过客服电话、在线客服工具为客户提供咨询服务，达成合作意向； 2、明确客户需求，建立客户关系，完成销售目标和任务； 3、维护老客户资源，提高客户满意度； 4、根据部门要求完成工作任务与业绩目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，市场营销或法律专业优先；有同业工作经历学历可为大专 2、熟练使用office系列办公软件； 3、具有较强沟通能力和良好的服务意识； 4、积极乐观、敢于挑战，执行力强； 5、从事过电话销售、猎头、销售客服、营销工作经验者优先。 薪酬福利： 1、无责底薪3600-6200元+工龄工资+高额提成+现金奖励； 2、六险一金+带薪福利假+免费福利晚餐+工作手机福利配发（入职标配）+节日、生日礼品、礼金+团建活动； 3、快速的成长发展机会(每半年一次晋升机会)+良好的工作环境+系统的培训课程； 4、交通便利（地铁1号线，高新站C出口附近）。

工资待遇: 打酱油:3900-5000元; 跺跺脚:5000-6000元; 努努力:6000-10000元以上 每季度晋升考核，职级提升，底薪增加，持续努力上进12000-30000元以上，多劳多得上不封顶! 任职要求: 1.**大专及以上学历; 2一年以上销售经验，有较强学习能力和执行力。 薪资福利: 提成方式:按利润提成(月收入很可观) 社保类型:五险一金 奖金补贴:餐补·交通补助·话补·年终奖·全勤奖·工龄奖 工作时间:周一到周五，早8:30-晚5:30 工作地点:北京市房山区中细软集团科技产业园

任职要求： 1、专科及以上学历，专业不限，市场营销或法律专业优先； 2、熟练使用office系列办公软件； 3、具有较强沟通能力和良好的服务意识； 4、 积极乐观、敢于挑战，执行力强 ； 5、从事过电话销售、猎头、销售客服、营销工作经验者优先。 岗位职责： 1、接收公司每天提供的有意向的客户资源，通过客服电话、在线客服工具为客户提供咨询服务，达成合作意向； 2、明确客户需求，建立客户关系，完成销售目标和任务； 3、维护老客户资源，提高客户满意度； 薪酬福利 1、薪资构成： 无责星级底薪（3200--5800） 高额业绩提成 10%-16%阶梯提成 2、公司福利： 五险一金 （入职购买社保） 工作手机福利配发（入职标配） 带薪福利假期（如：年假，婚假，产假等） 专业培训，完善的晋升通道 ********************************特别说明******************************** 如果你正在积极寻找这样一份好工作？----- 薪资高，福利优，行业前景好，个人有长足持续的发展……并且交通还便利！ 如果你做过销售服务人员或是正准备从事销售，那么以下几个因素是你选择的关键： 公司实力和品牌认可度----中细软集团，知识产权增值服务运营商 客户资源-----客户资源由公司精准提供，并且是即时的意向度高的线上信息 市场需求-----政府政策强力支持，各行各业市场核心竞争力已经不再是固定资本的比拼，而是知识产权软实力的较量 公司地址：成都市高新区茂业中心C座2509 中细软官方网站 www.ciprun.cn 中华商标超市网 www.gbicom.cn 中华专利超市网 www.ciprun.com 细软商标注册网 www.ipr123.com

任职要求： 1、专科及以上学历，专业不限，市场营销或法律专业优先； 2、熟练使用office系列办公软件； 3、具有较强沟通能力和良好的服务意识； 4、 积极乐观、敢于挑战，执行力强 ； 5、从事过电话销售、猎头、销售客服、营销工作经验者优先。 岗位职责： 1、接收公司每天提供的有意向的客户资源，通过客服电话、在线客服工具为客户提供咨询服务，达成合作意向； 2、明确客户需求，建立客户关系，完成销售目标和任务； 3、维护老客户资源，提高客户满意度； 薪酬福利 1、薪资构成： 无责星级底薪（3200--5800） 高额业绩提成 10%-16%阶梯提成 2、公司福利： 五险一金 （入职购买社保） 工作手机福利配发（入职标配） 带薪福利假期（如：年假，婚假，产假等） 专业培训，完善的晋升通道 ********************************特别说明******************************** 如果你正在积极寻找这样一份好工作？----- 薪资高，福利优，行业前景好，个人有长足持续的发展……并且交通还便利！ 如果你做过销售服务人员或是正准备从事销售，那么以下几个因素是你选择的关键： 公司实力和品牌认可度----中细软集团，知识产权增值服务运营商 客户资源-----客户资源由公司精准提供，并且是即时的意向度高的线上信息 市场需求-----政府政策强力支持，各行各业市场核心竞争力已经不再是固定资本的比拼，而是知识产权软实力的较量 公司地址：成都市高新区茂业中心C座2509 中细软官方网站 www.ciprun.cn 中华商标超市网 www.gbicom.cn 中华专利超市网 www.ciprun.com 细软商标注册网 www.ipr123.com

岗位职责： 舆情监测与数据采集，数据处理与深度分析，报告撰写与可视化呈现，监测体系优化与协作支持。 岗位要求： 1、学历及工作背景要求：本科及以上学历，数据科学、统计学、新闻传播学、社会学、信息管理、市场营销、计算机等相关专业背景优先；具备1年以上数据监控、数据运营等相关工作经验。 2、熟悉网络媒体与社交媒体:舆情数据分析师需要了解各种网络媒体平台和社交媒体应用，比如微博、微信、知乎、小红书、抖音、快手等。熟悉平台使用方法，了解用户的交流方式和特点。 3、数据分析能力:舆情数据分析师需要具备良好的数据分析能力，熟悉互联网信息传播特性，具有较强的信息搜索、捕捉、整合及分析数据的能力，对热点舆情有分析研究潜质，文字功底较强，具有一定的报告撰写经验。掌握数据分析工具和方法，如Excel、Python等数据处理分析工具，掌握自然语言处理及基本爬虫方法。 4、舆情监测技巧:舆情数据分析师需要掌握舆情的监测方法和技巧，能够追踪网络上关于特定话题或事件的讨论和评论。熟悉各类网络监测工具，并学会运用工具进行舆情监测。 5、善于沟通和表达:有良好的沟通能力、高度的责任心和抗压能力，能适应突发舆情的紧急工作节奏，有强烈的学习欲望和良好的团队精神。

1、负责各类渗透测试，代码漏洞挖掘和分析、红蓝对抗、安全培训等工作； 2、负责处理客户的应急响应事件，熟悉溯源和恶意样本分析，识别攻击路劲和手段，提供有效的安全解决方案和建议，协同客户进行应急处理闭环； 3、负责优化客户方的安全体系和安全实施流程，完善安全管理制度； 4、配合上级单位完成安全检查及审计工作，确保符合监管要求，输出整改报告并跟踪闭环； 上级领导安排的其他工作； 任职要求： 1、具备本科及以上学历，信息安全、网络攻防或其他计算机相关专业；至少具备CISP-PTE/PTS、CISP、CISSP、CISAW、OSCP(进攻性安全认证专家)、HCIE、信息安全工程师(国家软考中级)、云安全认证工程师等一项证书；有安全认证及民航、交通或关键基础设施行业安全服务项目经验者优先； 2、具备丰富的网络安全项目经验，能够独立完成安全评估、漏洞挖掘、攻击模拟等工作，对waf等各种防护措施的绕过有一定了解； 3、具备独立完成安全事件应急响应处置的能力，并且能够对问题进行溯源，分析事件成因； 4、熟悉风险评估、定级备案，个人信息保护评估等工作； 5、具备良好的文档编写能力，团队协作能力和沟通能力，有责任感； 6、了解防火墙、WAF、IDS/IPS、态势感知、探针类安全设备的工作原理和策略配置； 7、至少熟悉一门编程语言C/C++/Perl/Python/PHP/Go/Java等，能够进行脚本、漏洞验证的poc编写或改写优先考虑； 驻场地址：西藏拉萨

工作内容：全屋定制家具安装学徒 每月薪资： 递增式工资，第一个月3000，第二个月3500，第三个月安技术分成，学成之后可独立带队月工资大概在8000~15000，看个人能力，每月不固定休息，有事提前1天告知即可 学历要求：不限 工作年限：不限 任职要求：不限

1.学历与专业：计算机、工程管理、工商管理、市场营销等相关专业本科在读（大三/大四优先）或应届生，对招投标领域有兴趣，愿意从基础工作积累经验。 2.办公技能：掌握基础Office软件操作（Word/Excel/PPT），能完成文档排版、简单数据统计（如Excel表格整理）；具备快速学习新工具（如图文编辑、资料归档系统）的意愿。 3.供应商资料协助收集：在导师指导下，协助联系供应商（电话/邮件），获取产品基础资料（如资质文件、技术参数摘要）、初步报价单；按类别整理资料（如按产品类型、供应商名称归档），建立简易资料台账。 4.需求记录与传递辅助：协助对接客户或直属领导，记录招标项目基础需求（如项目名称、截止时间、核心参数关键词），整理成清晰的需求清单；同步传递给内部团队，跟进简单反馈记录。 5.招投标流程节点跟进：学习主流招投标规则（如公开招标、竞争性谈判基本流程），协助跟踪项目关键节点（如报名时间、保证金缴纳提醒、开标时间），更新项目进度表。 6.标书制作辅助工作：协助整理标书基础材料（如公司资质复印件、过往业绩案例摘要、报价明细核对）；按模板排版标书章节（如目录、页码、格式统一），校对文字错漏（如公司名称、数字准确性）；配合导师完成标书封装前的材料清点。 7.细致耐心与责任心：对数据、文字敏感，能专注处理重复性基础工作（如资料去重、表格核对），确保零低级错误；主动记录工作疑问，及时向导师确认。 8.学习与沟通意愿：积极学习招投标基础知识（如《招标投标法》基础条款、标书编制逻辑），主动请教工作流程；具备基础沟通能力，能礼貌对接供应商或内部同事。 9.培养方向：通过3-6个月实习，掌握招投标全流程基础操作、标书编制规范、供应商对接技巧，为转正或未来从事商务/采购岗位铺垫。 10.有校园活动策划、社团物资采购、简单文档整理等实践经验； 11.学习过《商务沟通》《项目管理》等相关课程，或参与过招投标模拟项目； 12.每周能保证4天以上实习时间，实习期不低于3个月。

职位职责： 1、主导音乐效果设计与声音美学创新 1）为音乐平台的歌曲、K歌、直播、AI编曲等场景，设计具有沉浸感、情绪张力和听觉记忆点的音乐效果系统（如空间混响、动态EQ、声场扩展、AI音色增强等）； 2）结合流行音乐趋势与用户听感偏好，定义“音乐品牌专属音色语言”（如：国风的空灵感、电子的冲击力、人声的温暖包裹感）； 2、从用户需求出发，打造可感知的声音体验 1）深入分析用户需求（如：高播放完播率歌曲的声学特征、K歌用户偏好的音效类型、低音质设备下的听感痛点）； 2）与产品经理协同，将“用户说不清的体验”转化为可量化、可复现的声音设计指标（如：人声清晰度得分、空间沉浸指数）； 3、基于扎实乐理与**审美，驱动声音品质升级 1）精通和声进行、声部平衡、动态处理、频率掩蔽等专业乐理与声学原理，能判断“为什么某段混音听着‘不舒服’”； 2）具备唱片级审美能力，能对标国际**，并适配中文流行音乐语境； 4、熟练掌握主流DAW与杜比全景声生产链路 1）精通Pro Tools/Logic Pro/Ableton Live/FL Studio中至少两种，能独立完成多轨编排、效果链搭建、母带处理； 2）熟悉Dolby Atmos Music生产全流程：对象混音、Binaural渲染、元数据标注、Apple Music Atmos交付规范； 3）具备程序思维与基础编码能力，推动算法落地； 4）能编写音频处理脚本（如：自动化EQ分析、频谱特征提取、效果参数映射）； 5）理解机器学习/信号处理基本逻辑，能与算法工程师高效协作，将艺术需求转化为可计算的模型输入/约束条件； 5、探索前沿声音技术与商业结合点 1）跟踪Spatial Audio、AI Music Enhancement、Neural Audio Codecs、Perceptual Audio Adaptation等前沿方向，提出可落地的创意方案； 2）参与专利撰写、技术白皮书输出，提升团队在行业中的技术影响力。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，音乐科技、音频工程、声学、电子工程、计算机音乐相关专业本科及以上学历； 2、核心能力： 1）扎实乐理基础、专业级音乐审美，有录音/混音/母带作品集优先； 2）熟练使用主流DAW，有杜比全景声项目实操经验（需提供案例）； 3）有程序思维，具备基础代码编写能力，对音频进行简单处理分析； 4）有产品思维，能从用户场景反推技术需求，懂“为什么用户爱听”； 3、加分项： 1）有音乐制作人/混音师背景，或曾为歌手/平台提供过音频设计服务； 2）了解AI生成音乐、音色迁移、语音增强等技术； 3）熟悉音乐生态的用户特征与内容生态。