【线上岗位职责】 1、管理公司的资金账户，进行A股短线或者小波段交易盈利。 2、随时关注公司账户操作品种的价格变动和重要资讯。 3、严格遵守各项业务规章制度，严格风险控制，做好止盈止损。 4、每日进行复盘、交易总结、市场判断分析、资讯信息收集等工作。 【岗位要求】 1、A股实盘操作经验丰富，有稳定盈利模式且回撤小，可考虑异地线上操作。线上合作没有年龄和学历的限制。 2、高频短线或者小波段模式，模式属于稳健的类型，非高收益高风险品种。 3、人品正直诚信，做事专注、踏实、认真，有高度的责任感，无不良嗜好。可以长期稳定合作。 4、两年以上无股票实盘操作，或者入市持续实盘未满两年，暂不合适。 【岗前准备】 1、不做考核：如有自己近半年或者1年的A股实盘交割单，可以导出表格并发相应的业绩曲线图，一起发给人事，人事转发给技术负责人。适合的话，需验证交割单真实性，之后公司给出线上试用机会，不需做考核。不适合的话，会说明原因。 2、做考核：如果操作模式和近期业绩大致符合，也可以在线上做一段时间的考核，考核通过后，公司给出线上试用机会，并根据其业绩和回撤增加操作资金。 3、有意者可发一份个人简历，主要介绍个人工作经历、炒股经历和擅长的操作模式，附上自己操作的近半年至一年的实盘交割单和对应的收益率曲线图，欢迎优秀人才加入，合作共赢。 【薪酬】 高提成比例，阶梯式分成。收入主要取决于操盘手的操作业绩，业绩优秀且操作资金大，提成会很多。因此收入的范围较大。在考核通过后，可面谈或者视频面试沟通细节。

【线上岗位职责】 1、管理公司的资金账户，进行A股短线或者小波段交易盈利。 2、随时关注公司账户操作品种的价格变动和重要资讯。 3、严格遵守各项业务规章制度，严格风险控制，做好止盈止损。 4、每日进行复盘、交易总结、市场判断分析、资讯信息收集等工作。 【岗位要求】 1、A股实盘操作经验丰富，有稳定盈利模式且回撤小，可考虑异地线上操作。线上合作没有年龄和学历的限制。 2、高频短线或者小波段模式，模式属于稳健的类型，非高收益高风险品种。 3、人品正直诚信，做事专注、踏实、认真，有高度的责任感，无不良嗜好。可以长期稳定合作。 4、两年以上无股票实盘操作，或者入市持续实盘未满两年，暂不合适。 【岗前准备】 1、不做考核：如有自己近半年或者1年的A股实盘交割单，可以导出表格并发相应的业绩曲线图，一起发给人事，人事转发给技术负责人。适合的话，需验证交割单真实性，之后公司给出线上试用机会，不需做考核。不适合的话，会说明原因。 2、做考核：如果操作模式和近期业绩大致符合，也可以在线上做一段时间的考核，考核通过后，公司给出线上试用机会，并根据其业绩和回撤增加操作资金。 3、有意者可发一份个人简历，主要介绍个人工作经历、炒股经历和擅长的操作模式，附上自己操作的近半年至一年的实盘交割单和对应的收益率曲线图，欢迎优秀人才加入，合作共赢。 【薪酬】 高提成比例，阶梯式分成。收入主要取决于操盘手的操作业绩，业绩优秀且操作资金大，提成会很多。因此收入的范围较大。在考核通过后，可面谈或者视频面试沟通细节。 有意者可发一份个人简历，主要介绍个人工作经历、炒股经历和擅长的操作模式，附上近期两个月的实盘交割单和近一个月复盘记录，欢迎优秀人才加入，合作共赢。 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、创业公司、周末双休

岗位职责： 1、开发A股券商和基金公司，根据公司业务模式，寻找优质券商，洽谈商务合作，进行品牌、产品类合作 2、日常券商关系维护，深度合作相应的产品和活动，联动合作方案落地，确保执行的高效性； 3、基于券商需求和公司业务发展方向，定制深度合作方案并合作落地执行 4、洞察行业券商的动态趋势，输出内容为公司的业务模式发展提供思路。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有3年A股券商和基金工作经验优先； 2、有良好拓展能力，商务谈判能力、落地执行能力较强者优先。 3、具备良好的券商服务能力、熟悉券商业务，善于双方共需点整合方案能力、思维活跃者优先； 4、定期收集行业市场信息，输出业务工作方向者优先

股票代码：02416.HC 岗位职责： 1、负责公司信息披露工作，包括但不限于定期公告、临时公告的起草、审核和披露。 2、对外投资管理、关联交易管理及信息披露等制度梳理和完善，及时搜集行业最新信息，作为公司信息披露方向的专家，为公司及管理层提供策略方法。 3、负责三会运作以及三会治理流程制度落地和执行。 4、配合部门负责人做号与证券监管机构、股东以及各中介服务机构、媒体等之间的信息沟通 5、协助董事、高管、监事及时了解证券相关法律法规 岗位要求： 1、港股信息披露1年以上经验，2年以上工作经验 2、本科及以上学历，财务、金融相关专业 3、具备高度责任心和敬业精神，注重细节，有良好的沟通能力，善于长期维护投资者关系

工作时间：早晚晚倒班，每天6~7小时工时 任职要求：年龄28-35，身高160以上，身材匀称，抗压能力强，有团队合作精神，有经验能长期工作的优先考虑 薪资：底薪+满勤+饭补+ 提成2%-5%（指标达成后全额4%-5%提）+生日贴+法定节假日三薪+五险=4000-8000上不封顶 有意向者可电话咨询（混日子，玻璃心，公主病的勿扰）

岗位描述： 1、为公司的账户进行股票T+0交易，及时止盈止损； 2、每日进行交易总结，及时准确汇报所负责账户信息，盘后汇总交易策略撰写市场动态分析报告及交易日志； 3、时刻关注公司账户操作品种的价格变动和相关重要资讯，及时汇报交易中出现的差错或异常； 4、严格执行公司各项制度，并定期整理交易数据，向上级领导汇报账户分析结果； 5、严格遵守各项业务规章制度，有效避免各类操作风险。 任职要求： 1、一年以上相关工作经验； 2、大专以上学历，专业不限； 3、具备较强的数据分析、总结能力； 4、对金融市场有浓厚的兴趣及意愿，致力于把金融行业作为终身事业的发展方向； 5、有严格的组织性、纪律性，对公司资产高度负责，严格执行风控安全控制的要求； 6、具备良好的团队协作能力和心理素质，有良好的自我调节能力； 7、交易风格果断冷静，能承受一定的心理压力。

岗位职责： 1. 负责在指定平台进行传奇游戏直播，吸引和增加观众数量，提升直播间人气； 2. 与观众互动，解答游戏相关问题，分享游戏心得，营造良好的直播氛围； 3. 参与公司组织的各类线上线下活动，提高个人及直播间的知名度； 4. 按照公司要求，完成每日直播任务，确保直播质量。 岗位要求： 1. 男女不限，年龄18-35岁，热爱游戏，对传奇游戏有浓厚兴趣； 2. 有良好的沟通能力，善于表达，具备一定的应变能力； 3. 有无经验均可，公司提供培训，有相关直播经验者优先； 4. 有较强的团队合作精神，能适应直播行业的快节奏工作节奏； 5. 可以在家或公司进行直播，具备稳定的网络环境。 岗位待遇： 1. 底薪+提成，每天直播4小时，薪资待遇为180元/天； 2. 优秀主播享有额外奖励及晋升空间； 3. 提供专业的培训及指导，帮助主播快速成长； 4. 完善的晋升机制，提供职业发展机会； 5. 舒适的办公环境，良好的团队氛围。 岗位JD： 【职位名称】：传奇游戏主播 【岗位职责】： 1. 负责在指定平台进行传奇游戏直播，吸引和增加观众数量，提升直播间人气； 2. 与观众互动，解答游戏相关问题，分享游戏心得，营造良好的直播氛围； 3. 按照公司要求，完成每日直播任务，确保直播质量。 【岗位要求】： 1. 男女不限，年龄18-40岁，热爱游戏，对传奇游戏有浓厚兴趣； 2. 有良好的沟通能力，善于表达，具备一定的应变能力； 3. 有无经验均可，公司提供培训，有相关直播经验者优先； 4. 有较强的团队合作精神，能适应直播行业的快工作节奏； 5. 可以在家或公司进行直播，具备稳定的网络环境。 【岗位待遇】： 1. 底薪+提成，每天直播6小时，薪资待遇为180元/天； 2. 优秀主播享有额外奖励及晋升空间； 3. 提供专业的培训及指导，帮助主播快速成长； 4. 完善的晋升机制，提供职业发展机会； 5. 舒适的办公环境，良好的团队氛围。

岗位要求： 1、统计学，数学相关专业优先； 2、沟通能力好，善于打交道；英语四级及以上；  3、熟练使用办公软件，能熟练使用各种类型的表格及快捷键； 4、有跨境电商运营2年以上经验者优先，有大件家具经验者优先； 5、改进店铺页面和产品页面、活动页面，增加页面吸引力； 6、工作态度严谨细致，具有亲和力，热爱电商行业，对职位有较高的责任心和热情，抗压能力强，愿意学习，吃苦耐劳。 工作内容 1. 主要负责公司walmart平台的日常运营及管理工作，包括产品调研、产品上下架、页面维护、社媒对接及优化等； 2. 熟悉平台规则和发展动态，研究与分析平台数据，对在线产品进行优化，保持产品优势，并及时更新店铺优化方案； 3. 独立制定推广方案，并监督执行，同时完成上级交代的任务要求； 4. 精通站内广告，能通过提升搜索排名、市场推广等销售策略从而提高产品曝光率和点击率，进行数据分析打造爆款，以提升销售业绩。 5.大件家具类目，精品模式。 员工待遇: 带薪年假 团建等，****

营运主管-基本要求： 1）大专及以上学历 2）3年以上实体零售管理经验 1.协助店长带领团队管理社群、服务流等相关工作；  2. 协助标准工作流程管理：  商品管理：负责社区店商品和自用品的进销存管理，包括向母店精准订货、补货、卸货上架、库存管理等，商品品质管理包括效期管理、品质管理、出清管理、盘点管理、损耗管理等； 业绩指标管理：负责社区店销售达成，毛利达成和损耗控制达成； 顾客满意度：跟进负反馈闭环管理，处理日常客诉； 资产管理：负责固定资产、设备维护及保养工作，保障公司资产不受损失；  3.协助营运标准管理：清洁管理、食品安全管理、人员安全管理及消防安全管理，确保运营安全无事故发生；  4. 协助人员管理：负责社区店员工日常管理、排班、考勤、培训考核以及第三方人员现场管理等； 5. 检查各岗位职责及操作规范，完善改进各岗位操作流程及操作标准； 6.人才培养：负责社区店员工带培，完成培养目标； 7. 协助内外部沟通协调与合作，包括母店、支持中心、履约店等； 生产主管-基本要求： 3年以上相关工作经验（烘焙和熟食类商品的加工、制作、销售） 有团队管理经验，持有相关职业技能证书优先 1、主导烘焙和熟食日常工作，根据公司的经营状况与要求，制定部门工作计划，及时完成上级的工作任务；      2、督促烘焙及熟食员工依据公司SOP流程操作； 3、保障部门输出产品品质符合公司标准； 4、负责商品订货，原料订货，物料和工具订货；                 5、降低缺货率，保持库存准确性；                           6、部门人员管理，做好员工的岗位技能培训，并做好每月的员工排班及KPI考核等工作； 7、监控各个环节的异常，参数的调整，时效管理，明确工作指标，确保员工的工作完成质量； 8、各类报表、数据的汇总及分析； 9、严格按照标准操作，跟踪生产部门产品客户服务体验，推动改善客户服务满意度； 10、协助店长做好日常协调与沟通工作。

岗位职责： 1、根据部门每天生产计划，进行面包及蛋糕的加工生产，确保品质达到公司要求；   2、开发新产品提升部门销售；协助、配合主管做员工管理及开展培训工作。 岗位要求： 1.具有专业的面包蛋糕烘焙经验 2.懂得如何带教他人，推动新品迅速落地，培训门店技工熟练操作 3.具有一定的管理能力和协调沟通能力，需要统筹几家门店的烘焙业务 工作时间: 6天6小时45分钟，轮班轮休，五险一金，年底双薪，季度奖金 基于负责任招聘的要求,应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。 任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义向应聘者收取费用,均可向沃尔玛道德与合规部举报。

岗位职责: 1.在沃尔玛超市进行日常后勤工作，包括但不限于货物整理、配送商品上架等 2.在需要时帮助顾客和同事，提供必要的帮助和支持。 3.工作时间:早10点至晚6点，期间可以自由安排时间，无特定约束。

我们的优势： 1.零压力跳槽计划：（杭州跨区域均可享受） 酒店补贴+1000-2000元住房津贴+全额交通费报销，入职即享五险 岗位职责： 1、负责游戏内装备素材替换、暴力攻速、怪物的调整 2、设计框架、修复存在的BUG，对耗时的功能及框架优化 3、后期游戏开发 3、具有良好的表达力和理解力，逻辑性强、思维缜密；责任心强、有较强的学习能力和团队合作精神 任职要求： 1.熟悉使用端游各类引擎； 2.有出过端游版本优先考虑； 2.脑洞大开，敢于创新，能够承受电商行业的节奏和压力 3.游戏爱好者优先 优势： 1、入职就缴纳社保，同时还拥有不定期的下午茶、团队活动、夜宵、团建等福利 2、根据公司战略需要及个人职业发展方向与兴趣定向重点培养 3、综合薪资：11k-18k+奖金 4、上班时间：11:00-21:00（相对弹性）

岗位要求(主要工作内容) 1.熟悉使用端游各类主流引擎，熟练进行版本架设维护，功能脚本修改; 2.游戏爱好者优先 3.负责游戏内装备素材替换、暴力攻速、怪物的调整 4.设计框架、修复存在的BUG，对耗时的功能及框架优化 5.具有良好的表达力和理解力，责任心强、有团队合作精神 6.***员可进行线上面试，确保双方需求符合再线下（路费报销） 待遇： 1、入职就缴纳社保，同时还拥有不定期的下午茶、团队活动、夜宵、团建等福利 2、根据公司战略需要及个人职业发展方向与兴趣定向重点培养 3、综合薪资:13k-18k+奖金 4、正常不加班，今年到目前只加过一次班 5、有住房补贴，不在薪资内 上班时间:11:00-21:00(相对弹性)

岗位职责 1、负责沃尔玛平台日常运营，包括商品上架、页面优化、促销活动策划及执行、库存管理、定价、利润把控、店铺风险控制等。 2、充分利用公司产品的资源和相关平台，能优质且迅速的上架产品，分析店铺数据，提高/维持产品的关键词排名，提高产品的曝光率、转化率和销量。 3、关注北美电商趋势与消费者需求变化，灵活调整运营策略，保持竞争优势。 4、监控用户评价与反馈，快速响应问题，优化售后流程，维护平台口碑与品牌形象。 5、熟悉沃尔玛后台各项操作及平台规则，做好账号销售数据分析、关键词优化、排名提升、账号安全维护等管理工作。 任职资格 1、本科及以上学历，英语四级及以上（硬性条件），电子商务、市场营销、国际贸易或相关专业优先。 2、1年以上沃尔玛北美站运营经验，熟悉平台规则，能独立运营沃尔玛平台。 3、具备一定数据分析能力熟悉沃尔玛后台操作，具备库存管理与物流协调能力。 4、工作积极主动，思维活跃，具有良好的团队合作能力、沟通能力和执行力。 薪酬福利: 1薪资结构：底薪+提成 2、职业发展：管理和专业双晋升发展通道，完善的薪酬和提成制度 3、福利体系： （1）基础福利：入职即购买五险一金； （2）文化活动：丰富多彩的下午茶及团队聚餐活动； （3）有薪假期：法定节假日、年假、婚假等； （4）公司氛围：年轻化团队，舒适、宽松、干净的办公环境，积极、快乐、宽松的工作氛围； 4、工作时间： 7.5小时工作制（9：00-12：0013：30-18：00）周末双休。不加班！ 我们是一家以跨境B2C为主营业务的电商企业。公司专注于Walmart、Amazon、独立网站，业务遍及欧洲、北美、日本等发达国家。 公司位于深圳市南山区西丽留仙大道创智云城甲级写字楼，交通非常方便，工作环境舒适。 地铁：5号线留仙洞地铁站A出口 公交站台：深职大留仙洞校区

沃尔玛精品运营+双休！！！ 初、中级运营(9-12K) 高级运营(13-18K) 运营主管岗位(16-25K)都有招~ 一、工作内容 1.1年以上沃尔玛Walmart精品运营经验优先，熟悉平台规则，维护账户安全，规避侵权和违规操作 2.操作沃尔玛店铺管理，负责产品上架上传，维护优化，站内推广，产品销售; 3、根据产品的销量和排名变化，及时制定和调整销售策略及推广计划，做好数据分析工作; 4、及时跟踪订单信息，处理客户投诉，对客户的退换货进行妥善处理 二、任职资格: 1.本科及以上学历。国际贸易，电子商务，英语，外贸，市场营销专业优先; 2.英语CET-4 (含)以上，有基本的读写能力，口语不做要求 3.年龄20- 30岁; 4.热烈欢迎应届生，或爱好外贸运营转行人士 【待遇】： 1. 底薪+提成+年终奖 2.享法定节假日，节假日礼物 4.工作时间9:00-12:30;14:00-18:30 5.双休制 6.公司氛围好，不强制加班 7.下午茶星巴克奈雪喜茶自由选择 8.购买社保和公积金；社保不管是否深户，均买一档医保 9.年假满一年5天+ 10.90后年轻团队，定期团建、聚餐、旅游、培训提升 【坐标】： 深圳宝安区西乡地铁站附近