• 40k-60k 经验3-5年 / 本科
    音频|视频媒体 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责票圈推荐核⼼算法模型、策略机制的优化迭代,包括但 不限于模型、机制、策略相关的海ᰁ数据分析挖掘、⼤规模 深度学习实战、业界前沿技术探索等等; 2. 搭建票圈推荐系统的模型、机制、框架并可持续深⼊优化, 对业界进展有敏感度; 3. 参与票圈推荐算法的中⻓期技术规划,制定相应的技术发展 ⽅向,并在具体场景成功应⽤。 岗位基本要求: 1. 2年及以上推荐/⼴告/搜索相关经验,或某⼀⽅⾯有突出亮 点; 2. 扎实的编程能⼒和数据结构基础,较强的业务问题分析和解 决能⼒; 3. 熟悉常⽤的机器学习、深度学习或强化学习算法,了解召回/ 排序相关基础算法; 4. ⾃驱主动,沟通良好,有团队协作精神; 5. ⼯作有热情,追求卓越。 具备以下优先: 1. ⼤规模⼴告、推荐、搜索经验; 2. 复杂业务环境算法创新; 3. 有算法竞赛成绩、顶会论⽂; 4. 主动性强,追求卓越。 岗位亮点: 1. 【业务增⻓】:现存市场中稀缺的⾼速增⻓的⼤体ᰁ推荐和 ⼴告环境; 2. 【⽅向多元】:算法、模型、策略、业务全⽅位优化,技 术、⾏业、个⼈基本功全⽅位提升; 3. 【问题核⼼】:有深度的系统理解认知,获得抓住阶段性核 ⼼问题的能⼒,从票圈业务特性⼊⼿,解决核⼼问题,获得 快速能⼒增⻓; 4. 【不设边界】:可提供推荐、⼴告、LLM/AIGC多⽅⾯算法 视ᰀ,避免螺丝钉,为优秀的同学提供更快职业发展机会!
  • 10k-20k 经验1-3年 / 硕士
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责单位业务系统的方案设计、开发工作; 2、参与国际和国内标准和草案编写; 3、负责网络后台服务的架构设计及代码编写。 【任职资格要求】 1、计算机、通信、自动化等相关专业硕士及以上学位; 2、互联网领域三年及以上工作经验; 3、熟练掌握C、C++、python等编程语言,熟悉shell脚本及数据库SQL; 4、能够深度应用多线程、高并发连接、大数据分析等相关编程技术,熟悉epoll等socket模型; 5、能够熟练运用各类编程技术工具; 6、有较强学习能力、文档撰写能力和团队协作能力; 7、熟悉互联网域名业务者优先。
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    年龄:男58周岁以下,女55周岁以下 1.严格遵守公司制定的各项规章制度,服从部门主管、领班的工作安排。 2.维护车场进场秩序,保证车场通道畅通,做好车辆指引工作。 3.遵守车场管理制度和工作原则,负责车场收费工作。 4.做到客户至上,坚持优质服务,在工作中要运礼貌用语、文明服务。 5.熟悉车场管理的安全应急方案,及时上报各类社会性事件、事故。 6.每日的班前、班后,做好工作交接记录。 7.严格执行《员工手册》和公司其它规章制度。 完成领导交办的其他工作。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    1.定时巡视大厦公共区域、空置单元,对大厦内部及外围卫生、公共区域设备设施情况进行记录、汇报,向客服主管汇报当日工作,并跟进不合格项整改结果。 2.保持物业管理公司同客户的联系,通过与客户接触及定期拜访来收集、整理客户的相关需求,并及时传达给有关部门作为工作指导和决策依据。 3.接受客户日常诉求,协调工程管理部、秩序维护部进行处理;接受客户投诉,记录处理,如遇到投诉无法解决要及时上报。 4.安排新入住的客户办理入住、装修、验收、车位办理、水牌制作等手续,配合客 户搬入大厦进行办公活动。 5.建立客户档案,及时将客户的重要资料归档。熟知客户情况,与客户建立、保持良好的工作关系。 6.安排查验能源表底,配合财务核发缴费通知单;进行费用催缴工作,对客户提出的各种迟交或拒交理由及时反馈相关部门。 7.发放对客通知,往来文件、分拣好的邮件、挂号信及客户订阅的期刊杂志等,记录并进行存档。 8.负责填报维修单并跟进维修情况。定期进行维修单统计工作,并跟进客户回访情况。 9.安排退租的客户办理迁出手续,配合工程管理部、秩序维护部对退组单元设备设施等进行退组查验,配合财务进行押金等费用退还。 10.负责车位租赁手续的办理、登记及存档。 11.对保洁、环境绿化、租摆等分包公司进行工作监督,提供良好的办公环境。 12.做好与相关部门,如工程、保安、保洁及财务的工作协调。 13.保守租户的秘密,不向与工作无关人员泄露。严格遵守公司各项规章制度及《员工手册》各项规定。 负责完成上级领导交办的各项工作及传达工作。
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    营销服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    招聘要求: 1、有半年左右主管经验,了解互联网行业及产品者优先; 2、较强的业务开展能力,需要自己可以先落地熟悉公司业务及流程; 3、销售团队建设:善于总结计划日常工作,可以对新人进行业务能力培养及复制; 4、学习能力强、性格积极向上、不怕吃苦。 工作职责: 1、协助团队达到或超过月业绩目标; 2、销售的考核及日常人员管理,销售团队建设; 2、销售的入职培训和日常业务培训; 4、定期向上级提交月度、季度、年度的团队及业务开展报告; 5、保持与各部门良好的沟通与合作。
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    营销服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    招聘要求: 1、有半年左右主管经验,了解互联网行业及产品者优先; 2、较强的业务开展能力,需要自己可以先落地熟悉公司业务及流程; 3、销售团队建设:善于总结计划日常工作,可以对新人进行业务能力培养及复制; 4、学习能力强、性格积极向上、不怕吃苦。 工作职责: 1、协助团队达到或超过月业绩目标; 2、销售的考核及日常人员管理,销售团队建设; 2、销售的入职培训和日常业务培训; 4、定期向上级提交月度、季度、年度的团队及业务开展报告; 5、保持与各部门良好的沟通与合作。
  • 9k-10k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    1.家用净水机品牌建设和推广 2.用户群体开发和维护 3.活动推进和跟单
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责番茄小说&红果短剧品牌广告策略运营工作,根据广告产品的特点及客户的需求,整合品牌广告资源,形成有效的营销策略和产品化解决方案;推动广告产品的迭代优化,对品牌广告收入目标负责; 2、整合内外部资源,协同招商团队/商业化产品运营中台对产品进行矩阵化宣推包装,通过线上线下传播手段,提高番茄系品牌广告产品声量及渗透; 3、围绕重点行业、重点场景模式能够形成可规模化应用的营销方法论,孵化案例、验证价值并能借助内部协同部门及外部市场资源有效传播推广; 4、通过行业活动的参与、代理和头部品牌共建等方式,强化番茄&红果的市场传播力和影响力,充分传递番茄系品牌广告的差异化价值优势及策略方法论上的引领。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上营销、行业、品牌等产品运营经验,对品牌广告产品了解程度深; 2、目标感清晰,方向把握明确,对于数据敏感,且在运营上有自己的思考和工作方法或经验; 3、具有优秀的语言表达和沟通能力,有敏锐的市场洞察力,善于分析总结; 4、有责任心,良好的人际关系处理能力,有团队精神,能承受一定压力。 5、有大客户服务经验者优先。
  • 1k-2k 经验1年以下 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1、平面设计支持:配合公司各部门需求,完成宣传材料、H5、活动banner、线上推广海报等设计任务。 2、活动视觉设计:负责活动所需的视觉设计,包括但不限于宣传海报、现场布置物料、邀请函等 3、热爱平面设计,对品牌、视觉呈现等有自己的设计风格或设计语言。如果兼有UI交互设计经验者优先考虑 【任职要求】 1、本科及以上学历,艺术设计、视觉传达等相关设计类专业 2、成熟的设计作品和丰富的项目经验(有平面物料落地的经验优先) 3、熟练PS、Pixso、Sketch等相关设计软件,会3D软件及手绘更佳 4、具有良好的沟通能力、创新能力及团队协作精神,能够承受一定的工作压力 ps:投递简历请带附件作品集或链接
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 负责分布式光伏发电项目的电气专业初步设计,了解建筑结构,负责施工图及竣工图设计 2、 负责光伏工艺专业图纸设计、优化及标准化; 3、 可研报告及项目建议书编制光伏系统等章节内容及相应附图; 4、作为设计方代表,与设计院、工程技术部门、和电站接入等部门的对接; 5、熟悉光伏、输变电工程设计相关文件 岗位要求: 1、电力、电气工程、机电一体化等专业; 2、熟悉光伏系统设计规范,熟练使用相关办公软件及绘图软件; 3、两年以上电气设计经验,熟悉电网一二次供配电技术,了解光伏发电系统构成及原理,具有分布式光伏电气设计经验或有电力咨询公司、设计院工作经验者优先
  • 6k-12k 经验5-10年 / 本科
    在线教育,文化传媒 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、根据公司战略及对绩效管理的要求,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,设计匹配组织发展的绩效方案并推动落地; 2、不断完善公司组织架构体系,设计相应的职级体系、职级标准,打通员工晋升通道; 3、组织各部门做好相应的职位说明书,并根据公司职位调整需要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符; 4、薪酬福利核算及五险一金的缴纳等工作; 5、完成上级领导交办的各项工作任务。 任职资格: 1、本科以上学历,5年以上薪酬绩效等相关工作经验,有互联网、IT软件行业工作经验优先; 2、精通人力资源薪酬福利&绩效、培训、企业文化多个模块知识; 3、负责过大型薪酬/绩效项目,有薪酬体系落地、职级体系落地经验; 4、有丰富的课程开发、授课经验,有系统化的培训项目运营经验; 5、热爱人才培养赋能工作,有较强的执行力、沟通影响力; 6、有良好的的团队合作能力,能够接受出差。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    教育,企业服务,工具 / 不需要融资 / 15-50人
    1、使用web前端技术进行相关产品开发,对公司现有前端产品进行优化、重构,优化产品的运行性能和增强用户体验; 2、参与公司产品的方案讨论,对产品的前端实现给予自己的专业观点,与后端开发配合能有效衔接; 3、大专及以上学历,计算机、通信、电子等相关专业; 4、3年以上开发经验,具有中大型web前端项目开发经历优先; 5、精通javascript、html、CSS等相关前端基础技术; 6、熟悉vue、bootstrap等流行的前端js和css框架; 7、对web页面的跨设备适配、跨浏览器兼容、各种前端交互操作实现有丰富经验; 8、具有小程序,公众号开发经验优先; 9、能适应公司出差安排。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.参与机构电子商务整体运营的制定及执行。 根据不同系列产品制定品牌发展战略及推广方案并实施。 2.建立网络营销渠道及工作制度和工作流程。 客户服务与售后服务支持工作,重要客户维护,服务效果评价。 3.通过网络平台进行机构产品及公益品牌的推广宣传工作。 4.负责店铺管理,基础美工。 任职要求: 1.三年以上的电商工作及电商平台运营经验优先。 2.有创造力,有互联网思维,有前瞻性和一定的市场评估能力。 3.认同允中教育理念,对允中教育公益系统及单位项目非常了解。 4.有较强的学习能力和团队沟通协作能力。 5.有较强的图文编辑、写作能力,精通互联网运营,精熟相关办公软件(Excel、Photoshop等)。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责解决商家在平台商品的物流、订单采购、商家结算登记、促销等方面的协调工作,提升供应商商品销量及公司品类销售业绩 2、跟进商品上线结果、销售数据,并及时反馈相关信息与商家,沟通协调,不断改进商品销量 3、负责采购订单制作/登记/确认、安排对供应商收付以及发货和跟踪到货日期 4、填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告 任职要求: 1,较强的责任心和耐心,主动跟进,认真负责 2,较好的沟通能力和临时应变能力,能够灵活变通,及时处理问题 3,组织协调能力,要求具备一定条理,逻辑清晰, 4、积极主动、认真仔细、有责任心、有基本风险意识
  • 11k-22k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 150-500人
    【岗位职责】 1、负责信息流渠道,效果类广告投放,完成游戏产品新增kpi目标; 2、负责投放素材需求提出,投放素材审核;在素材创意、广告位、落地页、定向、转化路径等问题做出判断,持续优化质量和成本; 3、对自己账户数据负责,根据数据进行针对优化,每日复盘总结。 4、了解行业及竟品动向,及时跟进媒体新功能,并及时提出调整方案,提升投放效率。 【岗位要求】 1、本科以上学历,2年以上广点通信息流推广经验,熟悉渠道买量后台,具有游戏行业投放经验者优先; 2、对互联网广告投放数据较敏感,能独立分析广告投放数据及报表输出能力; 3、对视频内容有自己的理解,具备良好的素材甄选能力; 4、主观能动性和学习能力强,沟通能力强,有强烈的责任心,同时具备自驱能力和抗压能力。