• 30k-35k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 少于15人
    职位概述: 我们是一家专注于帮助子女解决养老难题的初创公司,正在寻找一名有才华且有共同愿景的市场经理。作为初创团队的成员,可以有股权激励。 主要职责: 策划和执行市场调研,分析市场数据和竞争格局 参与服务产品的开发和优化 制定营销策略,建立和维护线上和线下渠道,策划和执行市场推广 完成销售任务,收集客户反馈 根据需要,参与其它工作 主要要求: 本科或以上学历 熟悉南京消费者市场 5年以上针对35-45岁消费者线上营销经验,有新产品推广经验优先 熟悉市场调研和竞争分析方法 在内容创作方面有突出能力
  • 20k-25k·13薪 经验10年以上 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 少于15人
    职位概述: 我们是一家专注于帮助子女解决养老难题的初创公司,正在寻找一名有才华且有共同愿景的服务支持经理。作为初创团队的成员,可以有股权激励。 主要职责: 参与服务产品的开发和优化 根据服务产品的要求,设计端到端服务流程和制定标准操作规程 针对流程和规程,培训员工 参与服务产品的初期落地,持续优化流程和规程 根据需要,参与其它工作 主要要求: 本科或以上学历 熟悉南京消费者市场 10年以上服务行业经验,有针对老年人的服务行业经验优先 熟悉流程分析和管理方法 有流程设计和规程制定的实例
  • 5k-8k 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    1.具备管理家装能力 有施工经验 2.水电木工都会 3.遵守公司管理制度 4.愿与公司长期稳定合作优先
  • 10k-12k 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    招聘工长5人 岗位职责: 1.能独立协调工地,然后监管各个工种 2.有自己的施工队 3.有天津一线大工司的家装工长工作经验
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 确保所在区域的安全和秩序,包括巡逻、监控和处理突发事件。 2. 维护公司的形象和声誉,保持良好的客户关系。 3. 执行公司的安全制度和流程,确保员工遵守安全规定。 4. 协助其他部门完成工作任务,提供必要的协助和支持。 5. 参加培训和学习,保持技能和知识水平。 6. 保持积极的态度和专业的服务态度,与同事和客户建立良好的关系。 职位要求: 1. 年龄在18岁以上。 2. 身体健康,能够承受工作压力和挑战。 3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事和客户建立良好的关系。 4. 能够有效地使用监控系统和其他安保设备,准确记录和报告事件。 5. 具备基本的计算机技能,能够使用办公软件进行数据记录和处理。 6. 有以下行业背景或技能者尤佳:酒店、零售、医疗保健、金融、科技等行业的安保经验。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责自研系统的开发维护,包括网络准入控制、网络资产攻击面管理、分布式资产探测和漏扫系统的核心功能优化及管理界面迭代; 2、能够对通用安全场景建模,独立构建一个中等复杂度的闭环业务系统; 3、能够对现有自研系统、三方系统进行整合集成,设计出健壮、低耦合、可扩展的业务系统; 4、具备一定的数据采集、处理、分析能力,能够以可视化的方法呈现系统的业务价值; 5、持续关注业内发展趋势和最佳实践,推动团队技术水平的提升,并分享技术经验和知识。 职位要求: 1、熟悉 Golang / Python 或其他后端语言,了解 Mysql、Redis、消息队列等基本组件; 2、熟悉 HTML、CSS、JS,理解浏览器渲染机制,熟悉 React/Vue等大型前端框架; 3、熟悉云原生、微服务开发模式,有良好的数据结构和算法基础,扎实的编程能力; 4、具有较强的业务需求分析能力、问题定位能力、解决问题能力。 加分项: 1、熟悉终端管理/网络准入/漏洞管理等领域的安全产品架构或运营工作逻辑,有实际开发或运营经验; 2、具备良好的英语沟通能力。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、对陌生人社交APP的推荐匹配业务进行业务理解与策略优化,包括好友推荐、动态推荐、聊天室推荐等; 2、负责分发流量策略模型规划,提供快速且通用的场景策略/算法能力,场景优化度量衡能力,推动业务核心指标快速增长; 3、与业务产品协作,不断完善业务功能与流量匹配策略能力,APP的各个场景不断总结沉淀。 岗位要求: 1、*****本科及以上学历,3年以上互联网策略产品经验,有1v1社交产品经验优先; 2、具备优秀的数据分析能力,能从业务数据中,分析业务增长点、体验优化点和问题,形成产品策略并在实施后获得进展; 3、具备优秀的用户体验分析能力,能从多个场景产品中,识别出影响用户体验的问题,并制定优化方案。
  • 企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:负责场景模型和贴图的设计制作,负责PBR全流程的3D场 景、物件制作,烘培贴图灯光、跟进外包反馈等内容。 岗位要求(硬性):1、精通3D次时代场景建筑、物件的制作流程,熟知PBR美术流程 2、精通3D美术内容制作工具,包括3DMAX、Maya/Zbrush、Substance Painter、Substance Designer、PS 等 岗位要求(附加):1、善于优化美术资源,有较好的沟通力,逻辑清晰,善于总结和分享工作经验。 2、有3A级别次时代场景经验值优先,有FPS写实场景制作经验的优先,有外包工作经历的优先。 3、热爱工作,热爱生活,并有一定抗压能力。
  • 25k-35k·13薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责与流量方和信贷机构API对接,沟通流量方资金方需求,结合平台系统特性,制定可行性对接方案,并协调内外部完成排期上线; 2、作为金融信贷平台质量提升和效率提升ower,收集、思考、分析所遇到的各类问题,制定解决方案并推动落地,达成提升结果; 3、对产品运营、用户转化、竞品动态进行跟踪和数据分析,及时发现优化点并推动解决,提升各环节转化和产品价值。 任职要求 1、本科及以上学历,3年以上中后台产品经验,熟练使用Axure/ProcessOn/Xmind等产品工具,有互联网信贷领域产品经验优先; 2、有较好的商业思维和用户思维,较好的学习领悟能力,聪明积极有责任心,能够准确把握需求的目的和目标; 3、具备独立思考和解决问题的能力,优秀的逻辑思维、系统思维、沟通表达和协调推进能力。
  • 11k-22k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、深度挖掘用户诉求,能够独立分析产品及用户需求,提出账号及产品商业化方向,完成商业化方案撰写,并与销售配合,跟进产品的商业化。 2、基于对用户的洞察,挖掘产品在互动、内容消费等渠道的用户场景,不断发掘业务规模增长点及产品体验优化方案,驱动业务的持续迭代创新; 3、通过数据分析等方法持续挖掘站内未覆盖的渠道和场景,实现商业化提效、指导迭代方向,提升业务核心数据及售卖规模; 4、有一定的广告业务知识和市场敏锐度,洞察市场趋势、进行竞品调研、产出业务规划。 任职要求: 1、 本科及以上学历;有广告变现运营、平台化产品相关工作经验优先,具备良好的数据敏感度和优秀的数据分析能力,熟练使用SQL、EXCEL等数据工具; 2、对用户需求能敏锐察觉,具备较强的逻辑思维和分析能力;具备成本意识,善于整合现有资源进行高效分配; 3、擅长数据分析并熟练使用数据分析工具,能够从数据中挖掘内在的隐性规律,并找到改进方向; 4、对商业有热情,有广告经验优先。
  • 8k-15k 经验不限 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司抖音账号运营策划、短视频制作、直播等日常运营工作,以达成抖音账号流量增长、销售转化目标; 2、及时捕捉社会潮流热点,根据节庆、话题、用户及品牌、项目传播需求,输出策划内容,并落地执行; 3、通过数据分析,定期形成运营分析报告,分析运营指标,提出并落地账号运营优化方案等。 岗位要求: 1、具有国家承认的本科及以上学历、学位,有直播、短视频运营相关工作经验,熟悉抖音及各种玩法,有成功账号运营经验者优先; 2、抖音重度用户,熟悉短视频、直播运营技巧,熟知抖音平台特性、用户喜好、内容玩法; 3、懂得如何起号,懂平台的规则,流量和运营手段,对同行业抖音平台运营策略进行深挖; 4、深刻理解短视频、直播运营工作性质,具有完善的运营方法论体系; 5、具备创意短视频策划、脚本撰写、制作能力,发布过有一定传播效果的作品; 6、可策划并落地带货类抖音直播活动,能推广、擅运营、懂套路; 7、逻辑清晰,执行力强,能做全盘的规划,责任心强,积极主动,沟通能力强。
  • 13k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、结合云店顾客画像、平台特性和增长策略,设计整体品类 发展策略和计划并主导落地执行; 2、结合顾客购买行为的分析,制定选品原则和流程,优化品类和商品组合,改善品类和商品表现,提升购物体验和提升销售结果; 3、结合品牌、促销节奏以及市场变化制定年度滚动的品 类运营计划,定期进行商业数据分析,以销售为导向寻找增长点和使销售效益最大化; 4、提升品类管理能力,并输出品类规划和优化模型; 【任职条件】 1、**本科以上学历,3年以上品类运营相关经验,对于品类有一定认知和理解,有平台运营经验更佳。 2、良好的结构化思维,数据思维,能够敏锐洞察数据指标的变化或异常,深入分析原因并提出解决方案。 3、热爱电商和新零售领域,热爱美妆行业,对工作质量要求高,有较强自驱力。 4、具备较好的项目管理能力和推动力,善于整合内外部资源,有一定的组织协调能力; 5、积极主动,灵活应变,细心稳重,抗压性强,责任心强。 您是最适合我们的人选,如果: 您是一位 管理者 从他们做决定的方式到他们与他人互动的方式,他们的直接影响了他们所做的一切。他们喜欢开门见山。他们往往是自律的和强硬的。 您是一位 挑战者 他们喜欢挑战且他们喜欢去挑战。他们会质疑一切。他们不拘谨,往往精力充沛,说话快,外向。 您是一位 合作者 他们探索外部资源,发展可能对团队有帮助的联系方式。他们精力充沛,外向活泼。他们重视不同意见,喜欢合作。 您是一位 变革领袖 他们喜欢想象未来,毫不犹豫地挑战现状。他们善于产生原创的想法,对歧义也很适应。他们适应能力强,工作速度快,总是能带来乐趣。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    社交平台,内容社区 / B轮 / 50-150人
    工作内容: 1.基于需求或目标持续优化产品各功能模块,提出高品质的解决方案和产品设计,快速推进实现; 2.对用户体验、用户增长、用户交易等指标负责,促进核心数据增长; 3.负责市场调研、需求分析、产品设计、数据分析、优化迭代,以及部分运营工作; 4.负责产品项目管理,规范工作流程,协调开发测试运营等相关人员协作,提高效率,确保项目开发进度,按时保质推出新产品新功能; 5.以目标用户体验为核心,通过各类调研、分析,获取用户需求,提炼有效产品方向。 任职要求: 1.本科及以上学历,2年以上社交、短视频、社区类产品经验; 2.能够独立完成需求分析、优先级排序、产品设计、开发跟进、效果跟踪等全流程工作,熟练掌握产品设计各相关工具软件; 3.具备较强的用户思维,清晰的逻辑思维,较好的数据分析能力,善于学习和总结反思,敏锐的行业视野,一定的发展前瞻性,积极创新; 4.善于沟通表达,积极进取,具有责任感、团队精神、抗压能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.通过数据驱动业务及用户增长,分析产品及用户行为数据,提出优化活动运营策略; 2.协助完成用户增长及用户留存等精细化运营的活动方案执行及落地; 3.组织调研用户需求及反馈,及时同步关联部门信息、跟进需求进度,提升用户体验; 4.通过对竞品动态进行监测及数据分析。 5.基于用户生命周期和用户分层运营管理,针对新老客群,制定不同阶段不同类型用户的运营策略。 6.根据客群营销场景,策划APP站内信、push和短信等方式触达计划,提升用户运营指标。 任职要求: 1.本科及以上学历; 2.具备3年以上用户运营经验,有消费金融行业用户增长运营经验优先; 3.具备良好的沟通能力、自驱力和执行力,团队精神,能承受较大的工作压力; 4.具备数据分析能力,擅长发现业务数据中的问题,以结果为导向优化业务 5.熟练使用Axure、墨刀、xmind和PPT、Excel、Word软件。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责智慧连锁版小程序功能开发,优化用户体验; 2、负责梳理和优化前端开发流程,搭建高效集成的前端开发环境,提高前端开发质量和效率; 3、深入理解业务和产品,不端提升产品的用户体验,技术驱动业务的发展; 4、有深刻的用户体验认知,能站在用户角度思考产品问题不断提升前端用户体验。 任职资格: 1、掌握主流前端框架的源码实现,理解框架背后的思想,可以持续改进完善业务框架; 2、有小程序开发经验,熟悉React技术体系,对多端架构、状态管理、小程序、Taro、Node、前端工程化等有深入了解; 3、对前端性能分析有深刻的认知,能从代码以外的地方看待性能问题; 4、有独立的产品意识,能负责一个完整的项目技术选型及推进实施; 5、具备较好的问题分析与解决能力,能够独立处理问题; 4、思路清晰,具备良好的沟通能力和团队协作能力,认真负责、具有高度责任感,良好的抗压能力,善于学习,总结,乐于分享。 了解更多,欢迎关注“收钱吧招聘”微信公众号。